- Lönestatistik
- Kläduthyrare
Kläduthyrare
31 200 - 35 200 kr / månaden
Kvinnor tjänar 95% av vad män gör.
Försäljning & inköp
Löneutveckling Kläduthyrare
Vad gör en kläduthyrare? – Arbetsuppgifter och arbetsmiljö
En kläduthyrare arbetar med att hyra ut kläder till privatpersoner, företag eller produktioner som film, teater och event. Arbetsuppgifterna omfattar kundkontakt, rådgivning kring val av plagg, hantering av bokningar, samt skötsel av lager och logistik för uthyrda och återlämnade kläder. Rollen innebär ofta att hålla sig uppdaterad om modetrender och att vårda och underhålla kläderna för att säkerställa deras skick och livslängd. Arbetsmiljön kan variera mellan butiker, större uthyrningsföretag eller bakom kulisserna på produktioner, och arbetet utförs ofta i högt tempo med mycket kundinteraktion.
Löneutveckling över tid
Löneutvecklingen för kläduthyrare har varit stabil men positiv under de senaste tre åren. År 2022 låg snittlönen på 31100 kr per månad. Under 2023 ökade denna till 32 500 kr, vilket motsvarar en ökning på cirka 4,5%. År 2024 nåddes en genomsnittlig lön på 33 600 kr, ytterligare en ökning med ungefär 3,4% jämfört med föregående år. Denna utveckling speglar en ökad efterfrågan på uthyrningstjänster, särskilt inom hållbart mode och eventsektorn, samt en generell lönejustering inom tjänstesektorn. Skillnaderna mellan könen kvarstår dock, där män i genomsnitt tjänar något mer än kvinnor, trots likvärdiga arbetsuppgifter och utbildningsnivå.
Kläduthyrare lön – komplett översikt
- Snittlön: 33 600 kr/mån
- Lägsta lön: 31 200 kr/mån
- Högsta lön: 35 200 kr/mån
- Timlön (snitt): 202 kr
- Kvinnor: 32 200 kr/mån
- Män: 33 900 kr/mån
- Kvinnor tjänar: 95% av vad män gör
- Regionala skillnader: Små, men storstäder tenderar att erbjuda högre löner
Utbildning och kvalifikationer
För att arbeta som kläduthyrare krävs vanligen gymnasieutbildning, gärna med inriktning mot handel, textil eller administration. Erfarenhet från serviceyrken är ofta meriterande, och vissa arbetsgivare kan efterfråga särskilda kunskaper inom mode, sömnad eller kundhantering. Det är vanligt att börja som assistent eller trainee för att sedan utvecklas inom yrket.
- Gymnasieutbildning: Handel, textil eller motsvarande (2–3 år)
- Praktik: Meriterande, ofta via butik eller uthyrningsföretag
- Kurser: Service, kundbemötande, textilvård
- Erfarenhet: Arbete inom butik, mode eller uthyrning värdesätts
- Förkunskapskrav: God kommunikationsförmåga och intresse för kläder
Många kläduthyrare får möjlighet att arbeta bakom kulisserna på film- och teaterproduktioner, vilket ger en unik inblick i modebranschen och evenemangsvärlden. Kontaktnätet som byggs upp kan bli värdefullt för framtida karriärsteg, särskilt för den som har intresse för styling eller scenkostym.
Vanliga förmåner och ersättningar
Kläduthyrare har ofta förmåner som personalrabatter på uthyrda eller oanvända kläder, tillgång till personalutbildningar inom textilvård och kundservice, samt ibland friskvårdsbidrag. Det är även vanligt med flexibla arbetstider och möjlighet till bonusar vid särskilda kampanjer eller högsäsonger.
Konkurrens och utmaningar
Konkurrensen bland kläduthyrare har ökat i takt med att fler företag erbjuder uthyrning av kläder, både fysiskt och via digitala plattformar. Den som söker sig till yrket behöver vara beredd på att möta högt ställda krav på service och effektivitet, särskilt under intensiva perioder som bröllopssäsonger eller stora evenemang. Många arbetsgivare söker personal med intresse för hållbarhet och mode, vilket kan vara en konkurrensfördel. Utmaningar kan även finnas i att hantera varierande arbetsbelastning och att hålla sig uppdaterad om nya plagg och trender.
Tips för dig som vill bli kläduthyrare
För att lyckas som kläduthyrare är det bra att ha en genuin känsla för service och vara lyhörd för kundernas behov, vilket underlättar när rätt plagg ska rekommenderas. En god organisationsförmåga hjälper till att hålla ordning på bokningar och lager, särskilt under stressiga perioder. Flexibilitet är viktigt, då tempot ofta växlar och olika typer av kunder och situationer uppstår. Att vara noggrann och ha öga för detaljer är en fördel när kläder ska kontrolleras och vårdas inför uthyrning. Dessutom uppskattas kreativitet och intresse för mode, särskilt om rollen innebär styling eller rådgivning kring klädval. Social kompetens och förmåga att samarbeta med kollegor och samarbetspartners är avgörande, eftersom arbetet ofta sker i team. Slutligen underlättar teknisk vana, då många uthyrningssystem och kundbokningar hanteras digitalt.
Nyckelfakta om Kläduthyrare
- Utbildningsnivå: Gymnasieutbildning, gärna handel eller textil
- Arbetsmiljö: Butik, uthyrningsföretag eller produktionsmiljö
- Vanlig arbetsform: Heltid, deltid eller timanställning
- Efterfrågan: 550 lediga jobb inom yrkesgruppen enligt senaste statistik
- Specialkunskaper: Kundservice, textilvård, lagerhantering
Karriärvägar och framtidsutsikter
Efter tre till fem år som kläduthyrare finns möjlighet att avancera till arbetsledare, butikschef eller specialist inom textilvård och uthyrningslogistik. Vissa väljer att gå vidare till roller inom eventplanering, styling eller driva eget uthyrningsföretag. Framtidsutsikterna bedöms som stabila enligt Arbetsförmedlingen, med viss tillväxt tack vare ökat intresse för hållbar konsumtion och cirkulär ekonomi. Digitaliseringen av branschen skapar även nya möjligheter för den som är intresserad av e-handel och onlinebokning. Yrket passar särskilt den som vill kombinera kundkontakt med mode och logistik.
Vanliga frågor om Kläduthyrare
- Vad tjänar en Kläduthyrare?
- Snittlönen för en kläduthyrare är 33 600 kr per månad, men lönen varierar beroende på erfarenhet, region och kön. - Vilken utbildning krävs för att bli kläduthyrare?
- Gymnasieutbildning inom handel, textil eller liknande är vanligast. Praktisk erfarenhet och servicevana är meriterande. - Finns det skillnader mellan kvinnors och mäns löner?
- Ja, kvinnor tjänar i snitt 95% av vad män gör inom yrket. - Hur ser arbetsmarknaden ut för kläduthyrare?
- Efterfrågan är stabil med cirka 550 lediga jobb inom yrkesgruppen, särskilt i storstäder och under högsäsong. - Vilka förmåner är vanliga för kläduthyrare?
- Vanliga förmåner är personalrabatter, utbildning inom textilvård och ibland friskvårdsbidrag. - Hur ser karriärmöjligheterna ut?
- Det finns möjligheter att avancera till butikschef, arbetsledare eller att specialisera sig inom styling och event. - Vilken är den högsta och lägsta lönen för en kläduthyrare?
- Den högsta lönen är 35 200 kr och den lägsta 31 200 kr, beroende på kön, utbildning och arbetsgivare.
Lön fördelat på ålder och sektor
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 26500 kr | 30600 kr | |
| 25-34 | 107% | 31200 kr | 32800 kr |
| 35-44 | 35500 kr | 36300 kr | |
| 45-54 | 34700 kr | 35300 kr | |
| 55-64 | 35300 kr | 35600 kr | |
| Snitt | 95% | 32100 kr | 33600 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 26500 kr | 30600 kr | |
| 25-34 | 107% | 31200 kr | 32800 kr |
| 35-44 | 35500 kr | 36300 kr | |
| 45-54 | 34700 kr | 35300 kr | |
| 55-64 | 35300 kr | 35600 kr | |
| Snitt | 95% | 32100 kr | 33600 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 26500 kr | 30600 kr | |
| 25-34 | 107% | 31200 kr | 32800 kr |
| 35-44 | 35500 kr | 36300 kr | |
| 45-54 | 34700 kr | 35300 kr | |
| 55-64 | 35300 kr | 35600 kr | |
| Snitt | 95% | 32100 kr | 33600 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 107% | 31300 kr | 32100 kr |
| 35-44 | 37100 kr | 37600 kr | |
| 45-54 | 35500 kr | 36200 kr | |
| 55-64 | 35400 kr | 35600 kr | |
| Snitt | 95% | 32700 kr | 33900 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 107% | 31300 kr | 32100 kr |
| 35-44 | 37100 kr | 37600 kr | |
| 45-54 | 35500 kr | 36200 kr | |
| 55-64 | 35400 kr | 35600 kr | |
| Snitt | 95% | 32700 kr | 33900 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 107% | 31300 kr | 32100 kr |
| 35-44 | 37100 kr | 37600 kr | |
| 45-54 | 35500 kr | 36200 kr | |
| 55-64 | 35400 kr | 35600 kr | |
| Snitt | 95% | 32700 kr | 33900 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 107% | 31100 kr | 34400 kr |
| Snitt | 95% | 30000 kr | 32200 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 107% | 31100 kr | 34400 kr |
| Snitt | 95% | 30000 kr | 32200 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 107% | 31100 kr | 34400 kr |
| Snitt | 95% | 30000 kr | 32200 kr |
Om datan
All information som visas på denna sida är baserad på data från Statistiska Centralbyrån (SCB), Skatteverket samt Arbetsförmedlingen. Läs mer om vår data och våra datakällor här.
Alla siffror är bruttolöner, vilket innebär löner före skatt. Medellön eller snittlön räknas ut genom att addera ihop den totala lönen för samtliga personer inom yrket och dela den på antalet personer. För specifika yrkeskategorier har vi även tagit hänsyn till olika kriterier som erfarenhet och utbildning.
Yrket Kläduthyrare har SSYK-koden 5226, vilken vi använder för att matcha mot SCB databas för att få fram den senaste lönestatistiken.
