Vad tjänar en Inköpsledare

  1. Lönestatistik
  2. Inköpsledare
Bild som illustrerar Inköpsledare

Inköpsledare

49 500 kr

Inköpare och upphandlare

38 100 - 56 900 kr / månaden

Kvinnor tjänar 90% av vad män gör.

Försäljning & inköp

Vad blir lönen efter skatt?

Löneutveckling Inköpsledare

Snittlön 49 500 kr
Män 52 200 kr
Kvinnor 47 000 kr
1 Gilla 0 Kommentarer 211 Lediga jobb ->

Vad gör en inköpsledare? – Arbetsuppgifter och arbetsmiljö

En inköpsledare ansvarar för att leda och utveckla inköpsarbetet inom en organisation. Arbetsuppgifterna omfattar att driva upphandlingar, förhandla avtal, analysera leverantörsmarknader och säkerställa att inköpen sker kostnadseffektivt och enligt gällande regelverk. Rollen innebär ofta ett strategiskt ansvar där långsiktiga relationer med leverantörer byggs upp, samtidigt som det operativa arbetet med inköp och logistik hanteras. Arbetsmiljön är huvudsakligen kontorsbaserad och präglas av högt tempo, många kontaktytor och krav på god samarbetsförmåga. Inköpsledare arbetar ofta nära andra avdelningar såsom ekonomi, produktion och juridik för att säkerställa att organisationens behov tillgodoses på bästa sätt.

Löneutveckling över tid

Lönen för inköpsledare har haft en tydligt positiv utveckling under de senaste tre åren. År 2022 låg snittlönen på 44600 kr per månad, medan den ökade till 47 600 kr under 2023. Den senaste siffran för 2024 visar ytterligare en höjning till 49 500 kr, vilket motsvarar en total ökning på cirka 11 % under perioden. Denna utveckling speglar en ökad efterfrågan på kvalificerade inköpsledare inom både privat och offentlig sektor, samtidigt som arbetsgivare konkurrerar om kompetensen genom att erbjuda högre löner. Branschens förändrade krav på strategiskt inköpsarbete och digitalisering har också bidragit till att lönenivån stärkts, särskilt för personer med eftergymnasial utbildning och erfarenhet av komplexa upphandlingsprocesser.

Inköpsledare lön – komplett översikt

  • Snittlön: 49 500 kr/mån
  • Lägsta lön: 38 100 kr/mån
  • Högsta lön: 56 900 kr/mån
  • Timlön (snitt): 298 kr
  • Mäns snittlön: 52 200 kr
  • Kvinnors snittlön: 47 000 kr
  • Kvinnor tjänar: 90% av vad män gör
  • Regionala skillnader: Uppgifter om variationer saknas, men storstadslänen brukar erbjuda högre löner

Utbildning och kvalifikationer

För att arbeta som inköpsledare krävs vanligtvis en eftergymnasial utbildning inom ekonomi, teknik eller logistik, ofta på högskole- eller universitetsnivå. Arbetsgivare värdesätter även erfarenhet av affärsförhandlingar, projektledning och kunskap om upphandlingsregler. Praktisk erfarenhet från inköp eller närliggande roller är ofta meriterande, liksom certifieringar inom upphandling eller supply chain management.

  • Formell utbildning: Högskole- eller universitetsutbildning (3 år eller mer) inom ekonomi, teknik eller logistik
  • Certifieringar: Exempelvis CISil eller IFPSM (supply chain/internationell upphandling)
  • Praktik/trainee: Praktik inom inköp, supply chain eller upphandling rekommenderas
  • Förkunskapskrav: Ofta krävs arbetslivserfarenhet från liknande tjänster
  • Tips för val: Kurser i förhandlingsteknik och inköpsjuridik ger konkurrensfördel

Många inköpsledare arbetar i tvärfunktionella team där samarbete mellan teknik, ekonomi och juridik är avgörande för att lyckas med komplexa affärer och upphandlingar.

– statsskuld.se

Vanliga förmåner och ersättningar

Inköpsledare erbjuds ofta förmåner som tjänstepension, friskvårdsbidrag, flexibla arbetstider och möjlighet till distansarbete. Andra vanliga ersättningar kan inkludera bonusprogram, kompetensutveckling samt tjänstebil eller subventionerade resor beroende på arbetsgivare och bransch.

Konkurrens och utmaningar

Arbetsmarknaden för inköpsledare kännetecknas av balans, där efterfrågan på kvalificerade kandidater är stabil och antalet lediga tjänster relativt konstant. Cirka 550 lediga jobb finns för närvarande inom yrkesgruppen inköpare och upphandlare, vilket speglar en medelstor konkurrens. De största utmaningarna ligger i att hålla sig uppdaterad kring regelverk, hållbarhetskrav och digitala verktyg för inköp. Förmågan att hantera komplexa förhandlingar och bygga långsiktiga leverantörsrelationer är avgörande för att lyckas. Dessutom krävs en hög anpassningsförmåga då marknaden och inköpsstrategier förändras snabbt.

Tips för dig som vill bli inköpsledare

För att lyckas som inköpsledare är det bra att kombinera analytisk förmåga med ett strategiskt tänkande. Att vara kommunikativ och kunna bygga relationer underlättar vid förhandlingar och samarbeten, medan noggrannhet och affärsmässighet hjälper till att hitta de bästa avtalen. Det rekommenderas att tidigt söka praktikplatser eller traineeprogram för att få inblick i branschen och skapa ett nätverk. Att kontinuerligt vidareutbilda sig inom upphandling, digitala verktyg och hållbarhet ökar konkurrenskraften. En inköpsledare behöver också vara lösningsorienterad och stresstålig för att hantera oväntade utmaningar och tidspressade situationer. Sist men inte minst är det viktigt att ha ett genuint intresse för affärer och utveckling, då yrket präglas av ständig förändring och nya krav.

Nyckelfakta om Inköpsledare

  • Utbildningsnivå: Eftergymnasial utbildning, ofta högskola/universitet (minst 3 år)
  • Arbetsmiljö: Kontorsbaserad, ofta i större företag eller offentlig sektor
  • Arbetsform: Heltid, ibland med möjlighet till distansarbete
  • Efterfrågan: Medelstor, cirka 550 lediga jobb nationellt
  • Könsfördelning: Kvinnor tjänar 90% av männens lön i yrket

Karriärvägar och framtidsutsikter

Efter tre till fem år som inköpsledare öppnas möjligheter att avancera till seniora roller såsom strategisk inköpschef, kategoriansvarig eller upphandlingschef. Det finns även karriärvägar mot projektledning, verksamhetsutveckling eller konsultuppdrag inom inköp och supply chain management. Enligt Arbetsförmedlingens prognos bedöms möjligheterna till arbete som inköpsledare vara medelstora och rekryteringssituationen är i balans. Efterfrågan förväntas vara oförändrad under de kommande fem åren, vilket innebär stabila framtidsutsikter för yrket. Kompetens inom digitalisering och hållbarhet kan ge ytterligare fördelar på arbetsmarknaden.

Vanliga frågor om Inköpsledare

  • Vad tjänar en Inköpsledare?
    - En inköpsledare har en snittlön på 49 500 kr per månad.
  • Hur ser löneutvecklingen ut för inköpsledare?
    - Löneutvecklingen har varit positiv de senaste åren, med en ökning på cirka 11 % mellan 2022 och 2024.
  • Vilken utbildning krävs för att bli inköpsledare?
    - Ofta krävs eftergymnasial utbildning inom ekonomi, teknik eller logistik samt erfarenhet av inköpsarbete.
  • Finns det könsskillnader i lön?
    - Ja, kvinnor tjänar i genomsnitt 90% av vad män gör inom yrket.
  • Hur ser arbetsmarknaden ut för inköpsledare?
    - Arbetsmarknaden är i balans med cirka 550 lediga jobb nationellt enligt senaste prognos.
  • Vilka är de vanligaste förmånerna?
    - Tjänstepension, friskvårdsbidrag och möjlighet till distansarbete är vanliga förmåner.
  • Vilken är den högsta och lägsta lönen för inköpsledare?
    - Högsta lönen är 56 900 kr och lägsta lönen 38 100 kr per månad.

Richard Andersson

Richard Andersson - 2025-07-11 19:47:05

Yrken
Vem har högst lön?
Den högsta lönen för en Inköpsledare är 56900 kr. Denna lön tillhör en man som arbetar som privatanställd tjänsteman och har en eftergymnasial utbildning på 3 år eller mer. Den högsta lönen för en kvinna inom samma yrke är 51500 kr.
Vem har lägst lön?
Den lägsta lönen för en Inköpsledare är 38100 kr. Denna lön tillhör en kvinna som arbetar inom den Kommunala sektorn och har en förgymnasial utbildning. Den lägsta lönen för en man inom samma yrke är 44300 kr.
Lön fördelat på ålder och sektor
Ålder Kvinnors lön i procent av mäns Grundlön Månadslön
18-24 94% 33000 kr 33700 kr
25-34 89% 42700 kr 43400 kr
35-44 90% 49000 kr 49800 kr
45-54 92% 51200 kr 52100 kr
55-64 92% 51900 kr 53100 kr
65-68 49800 kr 51400 kr
Snitt 90% 48600 kr 49500 kr
* Tomma kolumner indikerar att det statistiska underlaget var för litet för att möjliggöra en statistiskt säkerställd slutsats.
Lön per sektor
Lön baserat på utbildning
Registrera ett konto innan du kan kommentera

För att skriva en kommentar behöver du skapa ett konto.

Default Avatar

Om datan

All information som visas på denna sida är baserad på data från Statistiska Centralbyrån (SCB), Skatteverket samt Arbetsförmedlingen. Läs mer om vår data och våra datakällor här.

Alla siffror är bruttolöner, vilket innebär löner före skatt. Medellön eller snittlön räknas ut genom att addera ihop den totala lönen för samtliga personer inom yrket och dela den på antalet personer. För specifika yrkeskategorier har vi även tagit hänsyn till olika kriterier som erfarenhet och utbildning.

Yrket Inköpsledare har SSYK-koden 3323, vilken vi använder för att matcha mot SCB databas för att få fram den senaste lönestatistiken.

Yrkesbarometern

Nationellt bedöms möjligheterna till arbete som inköpare och upphandlare vara medelstora. På fem års sikt förväntas efterfrågan vara oförändrad.

Nationellt bedöms rekryteringssituationen för inköpare och upphandlare kännetecknas av balans. På fem års sikt förväntas efterfrågan på inköpare och upphandlare vara oförändrad.

Källa: Arbetsförmedlingen
Sök lönestistik för yrke
8000 kr
<-|->
90000 kr
Lediga jobb
Visa fler
Liknande yrken
Senaste artiklarna
  • Opinionen - Opinionsläge Novus: Oförändrat stöd – Socialdemokraterna störst

    Opinionen

    Opinionsläge Novus: Oförändrat stöd – Socialdemokraterna störst

    Ons, 19 nov 2025 - 08:35
  • Statsskulden - Statsskulden – nivå, utveckling och betydelse för Sverige

    Statsskulden

    Statsskulden – nivå, utveckling och betydelse för Sverige

    Ons, 8 okt 2025 - 08:00
Lön, skatter och avgifter
Nettolön 31 377
Nettolön
31 377
Skatter
11 738
Avgifter
12 129

Med vår lönekalkylator kan du enkelt beräkna din lön efter skatt (nettolön).

Medlem i Svenska kyrkan

* Uppdaterad med 2025 skatter

Läs även gärna mer om