Vacant job

I Mölndals stad är vi stolta över att ha Sveriges viktigaste jobb där vi tillsammans skapar bästa möjliga vardag för våra medborgare. Med kunskap, mod och kreativitet utvecklar vi våra verksamheter och bidrar till att Mölndal blir en ännu bättre plats att leva och jobba i. Välkommen att göra skillnad i människors vardag varje dag! Social- och arbetsmarknadsförvaltningen handlägger delar av socialtjänstens verksamheter i Mölndal.  Med utgångspunkt i att arbete är en friskfaktor för individ, familj och samhälle arbetar vi för att öka vårt fokus på arbete, sysselsättning och rätt försörjning. Grundläggande för vårt arbete är att människor vill och kan ta ansvar för sina egna liv. Med ett starkt arbetsmarknadsperspektiv bidrar vi till att fler Mölndalsbor kommer ut i arbete och självförsörjning.  Enheten för Ekonomiskt bistånd är ett stöd i vår arbetsmarknadsprocess och är nära kopplat till enheten för Planering & Uppföljning. Enheten består av ett mottagningsteam om fyra handläggare och ett team om sju handläggare som arbetar med den löpande ärendena samt en förste socialsekreterare och enhetschef. Till enheten är även knutet en handläggare som arbetar med de felaktiga utbetalningarna. Vi har gemensamma metodtillfällen.  Enheten arbetar med utveckling av ett digitaliserat och automatiserat försörjningsstöd med målsättning att huvuddelen av de som ansöker om ekonomiskt bistånd ska göra det digitalt.  Vi strävar efter att arbeta efter ett tydligt barnperspektiv i vår handläggning. Förvaltningen vill vara lätt tillgänglig och har ökat service samt tillgänglighet för stadens invånare genom att varje vecka möta upp invånare som har frågor i receptionen, ”Hej Soc”. Vi arbetar nära varandra, är prestigelösa och ger varandra ett stort kollegialt stöd. Vi har extern handledning och som ny på arbetsplatsen får du bra introduktion för att du ska komma in i arbetet på ett bra sätt. ARBETSUPPGIFTER Enhetens gemensamma uppdrag är att utreda, bedöma och fatta beslut om rätten till ekonomiskt bistånd. Mottaget är ansiktet utåt och den första kontakten för sökande. Arbetsuppgifterna består i huvudsak av tidsbokning, jour och nybesök, vilket innebär utredningar och bedömningar kring såväl tillfälligt som längre ekonomiskt bistånd. En viktig del i arbetet är samarbete med de andra enheterna inom verksamheten och med externa aktörer. Du blir en del av en arbetsgrupp där det finns kollegialt stöd och där du förväntas delta i verksamhetens utvecklingsarbete. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har socionomexamen eller annan relevant högskoleutbildning. Du har mycket god erfarenhet av att ha arbetat med handläggning av ekonomiskt bistånd och vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet av att arbeta i ett Mottag. Du har en digital mognad och är intresserad av att arbeta med utvecklingen och digitaliseringen av försörjningsstödet. Har du arbetat med automatiserat försörjningsstöd tidigare så är det också meriterande. Du har också ett stort intresse för de juridiska frågorna kring handläggningen.  Du är engagerad, flexibel, ansvarstagande och driver ditt arbete framåt mot mål samt planerar ditt arbete på ett effektivt och strukturerat sätt. Du anpassar dig till förändrade omständigheter och ser möjligheter i förändringar och tar egna initiativ. Du är kommunikativ och har god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift.  På vår enhet hjälps vi åt, jobbar tillsammans och därför är det av stor vikt att du är samarbetsinriktad. Du förstår det gemensamma uppdraget, agerar utifrån det och bidrar till helheten. På vår enhet värdesätter vi att du har ett gott professionellt bemötande med fokus på klienterna. Stor vikt läggs på personlig lämplighet. Urval och intervjuer kommer att ske löpande under annonseringstiden. Välkommen med din ansökan redan idag! ÖVRIGT Vi ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Innan en eventuell anställning kommer vi att kontrollera medborgarskap. Är du inte medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du kunna uppvisa ett giltigt uppehåll-/arbetstillstånd eller kunna styrka att du är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.