- Lönestatistik
- Upphandlare
Upphandlare
38 100 - 56 900 kr / månaden
Kvinnor tjänar 90% av vad män gör.
Försäljning & inköp
Löneutveckling Upphandlare
Vad gör en upphandlare? – Arbetsuppgifter och arbetsmiljö
En upphandlare arbetar med att ansvara för inköp och avtal inom både offentlig och privat sektor. Arbetsuppgifterna innefattar att analysera behov, ta fram kravspecifikationer, genomföra anbudsprocesser och förhandla med leverantörer. Rollen kräver noggrannhet, juridisk förståelse och god kommunikationsförmåga, eftersom upphandlaren måste säkerställa att inköp sker enligt gällande lagar och regler. Arbetsmiljön är ofta kontorsbaserad och präglas av periodvis högt tempo, särskilt i samband med större upphandlingar eller när tidsfrister närmar sig.
Löneutveckling över tid
Lönen för upphandlare har haft en stabil och positiv utveckling under de senaste åren. År 2022 låg snittlönen på 44600 kr per månad, vilket ökade till 47 600 kr under 2023. År 2024 har snittlönen nått 49 500 kr, vilket motsvarar en ökning på drygt 11% över tre år. Denna löneökning kan delvis förklaras av ett ökat behov av kvalificerad kompetens inom offentlig upphandling samt komplexare regelverk som kräver mer utbildade och erfarna yrkespersoner. Efterfrågan har varit stabil, men högre krav på digitalisering och hållbarhet gör att specialiserade upphandlare värderas högre på arbetsmarknaden. Lönenivåerna förväntas fortsätta utvecklas i takt med att yrkesrollen blir än mer central för organisationers affärsstrategier.
Upphandlare lön – komplett översikt
- Snittlön: 49 500 kr/mån
- Lägsta lön: 38 100 kr/mån
- Högsta lön: 56 900 kr/mån
- Timlön (snitt): 298 kr
- Mäns snittlön: 52 200 kr/mån
- Kvinnors snittlön: 47 000 kr/mån
- Kvinnor tjänar: 90% av männens lön
Utbildning och kvalifikationer
För att arbeta som upphandlare krävs ofta en eftergymnasial utbildning inom ekonomi, juridik, logistik eller liknande områden. Många arbetsgivare ser gärna att den sökande har kompletterande kurser inom offentlig upphandling eller inköp. Praktisk erfarenhet av förhandling, projektledning och arbete med lagstiftning är meriterande för att lyckas i rollen.
- Eftergymnasial utbildning: 2–3 år inom ekonomi, juridik eller logistik
- Certifieringskurser: Offentlig upphandling, inköp eller liknande
- Praktik: Ofta meriterande, särskilt inom offentlig sektor
- Förkunskapskrav: Gymnasieexamen, ibland relevant arbetslivserfarenhet
- Onlinekurser: Finns tillgängliga för vidareutbildning
Upphandlare spelar en nyckelroll i arbetet med att främja både hållbarhet och innovation inom organisationer. Genom att ställa krav på leverantörer kan yrkesrollen påverka allt från miljöpåverkan till sociala villkor – vilket gör jobbet både samhällsviktigt och dynamiskt.
Vanliga förmåner och ersättningar
Upphandlare erbjuds ofta förmåner som flexibla arbetstider, friskvårdsbidrag och möjlighet till distansarbete. Det är även vanligt med tjänstepension, kompetensutveckling och i vissa fall extra semesterdagar. Förmånerna kan variera beroende på arbetsgivare och sektor.
Konkurrens och utmaningar
Arbetsmarknaden för upphandlare kännetecknas av balans, där tillgång och efterfrågan är relativt jämnt fördelade. Det finns ungefär 550 lediga tjänster inom yrkesgruppen, vilket indikerar att efterfrågan är stabil. Största utmaningen ligger ofta i att hålla sig uppdaterad kring förändrade lagar och regelverk samt att utveckla förmågan att förhandla och analysera komplexa affärssituationer. Konkurrensen om de mest attraktiva tjänsterna kan vara hård, särskilt inom större företag och offentlig sektor där kraven på utbildning och erfarenhet är höga. Digitalisering och hållbarhetskrav innebär också att fortbildning blir allt viktigare för att behålla sin konkurrenskraft.
Tips för dig som vill bli upphandlare
För att lyckas som upphandlare är det bra att kombinera analytisk förmåga med en stark kommunikativ kompetens. Att tidigt bygga erfarenhet genom praktik och sommarjobb inom inköp eller administration ger ett försprång inför framtida anställningar. Noggrannhet är avgörande, särskilt vid arbete med avtal och juridiska dokument, så att misstag undviks. Ett intresse för lagar och regler underlättar förståelsen för det komplexa regelverket kring upphandlingar. Att vara lösningsorienterad och stresstålig är viktigt, då många processer har fasta deadlines och kan vara tidskrävande. Vidare bör förmågan att samarbeta och skapa goda relationer med både kollegor och leverantörer utvecklas, eftersom upphandlingsarbetet ofta sker i team och kräver mycket dialog. Slutligen är det en fördel att vara nyfiken och vilja hålla sig uppdaterad, då yrkesrollen snabbt förändras i takt med nya krav inom hållbarhet och digitalisering.
Nyckelfakta om upphandlare
- Utbildningsnivå: Eftergymnasial utbildning (2–3 år) rekommenderas
- Arbetsmiljö: Kontorsbaserad, ofta flexibla arbetstider
- Efterfrågan: Cirka 550 lediga jobb inom yrkesgruppen
- Jämställdhet: Kvinnor tjänar 90% av männens lön
- Vanlig arbetsform: Heltid, både privat och offentlig sektor
Karriärvägar och framtidsutsikter
Efter tre till fem år i yrket kan en upphandlare avancera till seniora roller som strategisk upphandlare, inköpschef eller projektledare för större upphandlingar. Det finns även möjlighet att specialisera sig inom områden som hållbara inköp, IT-upphandling eller juridik. Enligt Arbetsförmedlingens prognoser bedöms möjligheterna till arbete som upphandlare vara medelstora på nationell nivå, med en förväntad efterfrågan som förblir oförändrad de kommande fem åren. Yrket passar den som vill kombinera affärsmässighet med samhällsnytta och som trivs i en miljö där lagar och regler ständigt utvecklas.
Vanliga frågor om upphandlare
- Vad tjänar en upphandlare?
- Snittlönen för en upphandlare är 49 500 kr per månad. - Hur ser könsskillnaderna ut i upphandlare lön?
- Kvinnor tjänar i snitt 47 000 kr och män 52 200 kr, vilket innebär att kvinnor har cirka 90% av männens lön. - Vilken utbildning krävs för att bli upphandlare?
- En eftergymnasial utbildning inom ekonomi, juridik eller logistik rekommenderas, ofta 2–3 år. - Hur ser framtidsutsikterna ut för upphandlare?
- Möjligheterna till arbete är medelstora och efterfrågan förväntas vara oförändrad de närmaste fem åren. - Vad är högsta och lägsta lön för en upphandlare?
- Högsta lön är 56 900 kr och lägsta lön 38 100 kr per månad. - Vilka är de vanligaste arbetsgivarna för upphandlare?
- Större privata företag och offentlig sektor, särskilt kommuner och statliga myndigheter. - Vilka personliga egenskaper är viktiga för en upphandlare?
- Analytisk förmåga, noggrannhet, kommunikativ styrka och intresse för lagar och regler.
Lön fördelat på ålder och sektor
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 94% | 33000 kr | 33700 kr |
| 25-34 | 89% | 42700 kr | 43400 kr |
| 35-44 | 90% | 49000 kr | 49800 kr |
| 45-54 | 92% | 51200 kr | 52100 kr |
| 55-64 | 92% | 51900 kr | 53100 kr |
| 65-68 | 49800 kr | 51400 kr | |
| Snitt | 90% | 48600 kr | 49500 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 95% | 34100 kr | 34700 kr |
| 25-34 | 99% | 42400 kr | 42500 kr |
| 35-44 | 97% | 45900 kr | 46000 kr |
| 45-54 | 96% | 47200 kr | 47300 kr |
| 55-64 | 96% | 47900 kr | 48000 kr |
| 65-68 | 90% | 49900 kr | 49900 kr |
| Snitt | 96% | 46100 kr | 46200 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 34400 kr | 34500 kr | |
| 25-34 | 98% | 42800 kr | 43000 kr |
| 35-44 | 97% | 47100 kr | 47200 kr |
| 45-54 | 96% | 48200 kr | 48300 kr |
| 55-64 | 95% | 48200 kr | 48300 kr |
| 65-68 | 89% | 48500 kr | 48600 kr |
| Snitt | 96% | 46900 kr | 47000 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 94% | 34100 kr | 35200 kr |
| 25-34 | 99% | 42200 kr | 42200 kr |
| 35-44 | 98% | 45400 kr | 45400 kr |
| 45-54 | 96% | 46900 kr | 47000 kr |
| 55-64 | 97% | 48100 kr | 48200 kr |
| 65-68 | 89% | 52200 kr | 52200 kr |
| Snitt | 96% | 45800 kr | 45800 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 33600 kr | 33600 kr | |
| 25-34 | 100% | 42400 kr | 42400 kr |
| 35-44 | 96% | 44900 kr | 44900 kr |
| 45-54 | 94% | 45800 kr | 45900 kr |
| 55-64 | 95% | 46800 kr | 46900 kr |
| 65-68 | 91% | 47300 kr | 47400 kr |
| Snitt | 96% | 45200 kr | 45300 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 32900 kr | 33600 kr | |
| 25-34 | 88% | 42700 kr | 43500 kr |
| 35-44 | 89% | 49500 kr | 50400 kr |
| 45-54 | 92% | 52000 kr | 53000 kr |
| 55-64 | 93% | 52800 kr | 54200 kr |
| 65-68 | 49800 kr | 51900 kr | |
| Snitt | 90% | 49000 kr | 50000 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 32900 kr | 33600 kr | |
| 25-34 | 88% | 42700 kr | 43500 kr |
| 35-44 | 89% | 49500 kr | 50400 kr |
| 45-54 | 92% | 52000 kr | 53000 kr |
| 55-64 | 93% | 52800 kr | 54200 kr |
| 65-68 | 49800 kr | 51900 kr | |
| Snitt | 90% | 49000 kr | 50000 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 94% | 33600 kr | 34600 kr |
| 25-34 | 89% | 45100 kr | 46300 kr |
| 35-44 | 90% | 51400 kr | 52800 kr |
| 45-54 | 92% | 53000 kr | 54500 kr |
| 55-64 | 92% | 53500 kr | 55000 kr |
| 65-68 | 50500 kr | 52500 kr | |
| Snitt | 90% | 50800 kr | 52200 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 95% | 35700 kr | 35700 kr |
| 25-34 | 99% | 42900 kr | 43000 kr |
| 35-44 | 97% | 46900 kr | 47000 kr |
| 45-54 | 96% | 48600 kr | 48700 kr |
| 55-64 | 96% | 49200 kr | 49200 kr |
| 65-68 | 90% | 52800 kr | 52800 kr |
| Snitt | 96% | 47300 kr | 47400 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 98% | 43600 kr | 43600 kr |
| 35-44 | 97% | 47900 kr | 48100 kr |
| 45-54 | 96% | 49400 kr | 49700 kr |
| 55-64 | 95% | 49800 kr | 49900 kr |
| 65-68 | 89% | 52300 kr | 52300 kr |
| Snitt | 96% | 48100 kr | 48200 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 94% | 36600 kr | 36600 kr |
| 25-34 | 99% | 42500 kr | 42500 kr |
| 35-44 | 98% | 46100 kr | 46100 kr |
| 45-54 | 96% | 48100 kr | 48100 kr |
| 55-64 | 97% | 49100 kr | 49100 kr |
| 65-68 | 89% | 55700 kr | 55700 kr |
| Snitt | 96% | 47000 kr | 47000 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 100% | 42400 kr | 42500 kr |
| 35-44 | 96% | 46200 kr | 46200 kr |
| 45-54 | 94% | 48000 kr | 48000 kr |
| 55-64 | 95% | 48300 kr | 48400 kr |
| 65-68 | 91% | 49000 kr | 49000 kr |
| Snitt | 96% | 46600 kr | 46600 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 33500 kr | 34500 kr | |
| 25-34 | 88% | 45300 kr | 46600 kr |
| 35-44 | 89% | 51900 kr | 53400 kr |
| 45-54 | 92% | 53500 kr | 55100 kr |
| 55-64 | 93% | 54100 kr | 55800 kr |
| Snitt | 90% | 51200 kr | 52800 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 33500 kr | 34500 kr | |
| 25-34 | 88% | 45300 kr | 46600 kr |
| 35-44 | 89% | 51900 kr | 53400 kr |
| 45-54 | 92% | 53500 kr | 55100 kr |
| 55-64 | 93% | 54100 kr | 55800 kr |
| Snitt | 90% | 51200 kr | 52800 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 94% | 32200 kr | 32500 kr |
| 25-34 | 89% | 40900 kr | 41200 kr |
| 35-44 | 90% | 47000 kr | 47400 kr |
| 45-54 | 92% | 49600 kr | 49900 kr |
| 55-64 | 92% | 49800 kr | 50700 kr |
| Snitt | 90% | 46500 kr | 47000 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 95% | 33000 kr | 34000 kr |
| 25-34 | 99% | 42200 kr | 42300 kr |
| 35-44 | 97% | 45500 kr | 45600 kr |
| 45-54 | 96% | 46600 kr | 46600 kr |
| 55-64 | 96% | 47100 kr | 47200 kr |
| 65-68 | 90% | 47600 kr | 47700 kr |
| Snitt | 96% | 45500 kr | 45600 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 32700 kr | 32800 kr | |
| 25-34 | 98% | 42300 kr | 42600 kr |
| 35-44 | 97% | 46600 kr | 46800 kr |
| 45-54 | 96% | 47600 kr | 47600 kr |
| 55-64 | 95% | 47300 kr | 47400 kr |
| 65-68 | 89% | 46100 kr | 46300 kr |
| Snitt | 96% | 46300 kr | 46400 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 94% | 32800 kr | 34500 kr |
| 25-34 | 99% | 42100 kr | 42100 kr |
| 35-44 | 98% | 45100 kr | 45200 kr |
| 45-54 | 96% | 46400 kr | 46400 kr |
| 55-64 | 97% | 47500 kr | 47500 kr |
| 65-68 | 89% | 49800 kr | 49800 kr |
| Snitt | 96% | 45300 kr | 45300 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 100% | 42400 kr | 42400 kr |
| 35-44 | 96% | 44400 kr | 44500 kr |
| 45-54 | 94% | 44900 kr | 44900 kr |
| 55-64 | 95% | 45900 kr | 46000 kr |
| 65-68 | 91% | 44700 kr | 44800 kr |
| Snitt | 96% | 44500 kr | 44600 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 88% | 40700 kr | 41100 kr |
| 35-44 | 89% | 47400 kr | 47800 kr |
| 45-54 | 92% | 50300 kr | 50800 kr |
| 55-64 | 93% | 50800 kr | 51800 kr |
| Snitt | 90% | 46800 kr | 47300 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 88% | 40700 kr | 41100 kr |
| 35-44 | 89% | 47400 kr | 47800 kr |
| 45-54 | 92% | 50300 kr | 50800 kr |
| 55-64 | 93% | 50800 kr | 51800 kr |
| Snitt | 90% | 46800 kr | 47300 kr |
Om datan
All information som visas på denna sida är baserad på data från Statistiska Centralbyrån (SCB), Skatteverket samt Arbetsförmedlingen. Läs mer om vår data och våra datakällor här.
Alla siffror är bruttolöner, vilket innebär löner före skatt. Medellön eller snittlön räknas ut genom att addera ihop den totala lönen för samtliga personer inom yrket och dela den på antalet personer. För specifika yrkeskategorier har vi även tagit hänsyn till olika kriterier som erfarenhet och utbildning.
Yrket Upphandlare har SSYK-koden 3323, vilken vi använder för att matcha mot SCB databas för att få fram den senaste lönestatistiken.
Nationellt bedöms möjligheterna till arbete som inköpare och upphandlare vara medelstora. På fem års sikt förväntas efterfrågan vara oförändrad.
Nationellt bedöms rekryteringssituationen för inköpare och upphandlare kännetecknas av balans. På fem års sikt förväntas efterfrågan på inköpare och upphandlare vara oförändrad.
-
Produktchef Rostfritt – driv affär och utveckling i en satsande verksamhet
Inköpare och upphandlare
Ons, 26 nov 2025 - 13:26 -
Supplier Quality Assurance (RCA inriktning) Finspång
Inköpare och upphandlare
Ons, 26 nov 2025 - 13:01 -
Supplier Quality Assurance (SQA) Finspång/Trollhättan
Inköpare och upphandlare
Ons, 26 nov 2025 - 12:56