- Lönestatistik
- Logistiker, transportplanering
Logistiker, transportplanering
37 400 - 42 400 kr / månaden
Kvinnor tjänar 94% av vad män gör.
Transport
Löneutveckling Logistiker, transportplanering
Vad gör en logistiker inom transportplanering? – Arbetsuppgifter och arbetsmiljö
En logistiker inom transportplanering ansvarar för att effektivisera och koordinera transporter så att varor och material når sina destinationer på rätt tid och plats. Arbetsuppgifterna omfattar planering av rutter, optimering av lastutnyttjande, kontakt med transportörer, samt uppföljning och analys av leveranser. Ofta används avancerade IT-system för att hantera flöden och lösa logistiska utmaningar i realtid. Arbetsmiljön är i huvudsak kontorsbaserad, men kan även innebära besök på lager, terminaler eller hos kunder och leverantörer. Arbetet kräver god samarbetsförmåga och förmåga att fatta snabba beslut under tidspress.
Löneutveckling över tid
Lönerna för logistiker inom transportplanering har visat en stabil uppåtgående trend under de senaste tre åren. År 2022 låg snittlönen på 37100 kronor per månad, vilket ökade till 39 000 kronor under 2023. Till 2024 har snittlönen stigit ytterligare till 40 200 kronor, vilket motsvarar en ökning på cirka 8,3% över tre år. Denna utveckling speglar en ökad efterfrågan på kvalificerade logistiker i takt med att transportkedjor blir mer komplexa och digitaliserade. Löneökningen kan även kopplas till att arbetsgivare värdesätter specialistkompetens och erfarenhet inom logistikplanering allt högre, särskilt i större företag och inom offentlig sektor.
Logistiker inom transportplanering lön – komplett översikt
- Snittlön: 40 200 kr/mån
- Lägsta lön: 37 400 kr/mån (kvinna, privat sektor, gymnasial utbildning)
- Högsta lön: 42 400 kr/mån (man, offentlig sektor, eftergymnasial utbildning 3+ år)
- Timlön: 242 kr (baserat på 166 arbetstimmar/mån)
- Kvinnor: 38 400 kr/mån
- Män: 40 900 kr/mån
- Kvinnor tjänar: 94% av vad män gör
Logistikerns roll har förändrats snabbt i takt med digitaliseringen – idag krävs ofta god IT-kompetens och förmåga att arbeta med avancerade planeringssystem. Förmågan att snabbt analysera stora mängder data har blivit en viktig konkurrensfördel i yrket.
Utbildning och kvalifikationer
För att arbeta som logistiker inom transportplanering krävs i regel minst en gymnasial utbildning med inriktning mot transport, logistik eller ekonomi. Många arbetsgivare efterfrågar även eftergymnasiala studier, exempelvis en yrkeshögskoleutbildning eller högskoleexamen inom logistik, supply chain management eller liknande områden. Praktisk erfarenhet och god datorvana är viktiga meriter, och det är vanligt att komplettera med certifieringar eller kurser för att bredda sin kompetens.
- Gymnasieutbildning: 3 år, gärna med inriktning mot logistik eller transport
- Eftergymnasial utbildning: Yrkeshögskola (2 år) eller högskola/universitet (3 år eller mer)
- Certifieringar: Kurser inom transportplanering, logistiksystem eller supply chain management
- Praktik: Praktik eller trainee-program ger värdefull arbetslivserfarenhet
- IT-kunskaper: Erfarenhet av logistik- och planeringssystem är meriterande
Vanliga förmåner och ersättningar
Vanliga förmåner för logistiker inom transportplanering inkluderar tjänstepension, friskvårdsbidrag, flexibla arbetstider och möjligheten till distansarbete. Vissa arbetsgivare erbjuder även bonusar vid uppnådda mål, utbildningsbidrag och försäkringslösningar. Det är även vanligt med erbjudanden om kompetensutveckling och interna karriärvägar.
Konkurrens och utmaningar
Konkurrensen om tjänster som logistiker inom transportplanering bedöms vara medelstor, med en arbetsmarknad i balans enligt Arbetsförmedlingens prognos. Utmaningarna i yrket utgörs främst av snabba förändringar i transportsektorn, ökande digitalisering och krav på hållbarhet. Förmågan att hantera oförutsedda händelser, såsom leveransproblem eller störningar i globala kedjor, är avgörande. Dessutom kräver många arbetsgivare att logistiker snabbt kan sätta sig in i nya system och arbeta analytiskt med stora datamängder. Regionala skillnader förekommer, där större städer ofta erbjuder fler tjänster men även högre konkurrens om de mest attraktiva rollerna.
Tips för dig som vill bli logistiker inom transportplanering
För att lyckas som logistiker inom transportplanering är det bra att ha analytisk förmåga och vara noggrann, då arbetet ofta kräver att snabbt se samband och optimera flöden. Att vara kommunikativ underlättar samarbetet med både kollegor och externa partners, liksom förmågan att förhandla och lösa problem på ett konstruktivt sätt. Ett råd är att tidigt skaffa sig praktisk erfarenhet via praktik eller extrajobb inom logistikbranschen, då det ger värdefulla insikter och kontakter. Att kontinuerligt utveckla sina IT-kunskaper och hålla sig uppdaterad om nya digitala verktyg kan ge fördelar på arbetsmarknaden. Flexibilitet är också en viktig egenskap, eftersom arbetsuppgifterna ofta varierar och kräver att snabbt kunna ställa om vid förändringar. Ett intresse för hållbara transportlösningar blir allt viktigare, och att visa engagemang för miljöfrågor kan stärka din profil ytterligare.
Nyckelfakta om logistiker inom transportplanering
- Utbildningsnivå: Gymnasie- eller eftergymnasial utbildning inom logistik
- Arbetsmiljö: Kontorsbaserad, ofta med digitala verktyg
- Efterfrågan: Medelstor, med 412 lediga jobb inom yrkesgruppen
- Arbetsform: Heltid, ibland skift eller jour
- Specialkunskaper: IT-system, dataanalys, ruttoptimering
Karriärvägar och framtidsutsikter
Efter tre till fem år som logistiker inom transportplanering finns goda möjligheter att avancera till tjänster som transportchef, logistikansvarig eller projektledare inom större organisationer. Vissa väljer att specialisera sig inom områden som internationell frakt, lagerstyrning eller hållbarhetslogistik. Arbetsförmedlingens prognos visar att jobbutsikterna är medelstora och förväntas vara oförändrade de kommande fem åren, vilket innebär en stabil efterfrågan. Inom yrkesgruppen transportledare och transportsamordnare fanns nyligen 412 lediga jobb, vilket pekar på en fortsatt god arbetsmarknad. Digitalisering och ökade krav på hållbarhet kan dock påverka kompetenskraven framöver, där kontinuerlig kompetensutveckling blir allt viktigare.
Vanliga frågor om logistiker inom transportplanering
- Vad tjänar en logistiker inom transportplanering?
- En logistiker inom transportplanering har en snittlön på 40 200 kr/mån. - Finns det löneskillnader mellan män och kvinnor?
- Ja, kvinnor tjänar i snitt 38 400 kr/mån och män 40 900 kr/mån, vilket innebär att kvinnor tjänar 94% av männens lön. - Vilken utbildning krävs för att bli logistiker inom transportplanering?
- Vanligtvis krävs gymnasial eller eftergymnasial utbildning inom logistik, transport eller ekonomi. - Hur ser arbetsmarknaden ut för logistiker inom transportplanering?
- Arbetsmarknaden bedöms vara i balans, med medelstora möjligheter till jobb och 412 lediga tjänster inom yrkesgruppen. - Vilka är vanliga arbetsuppgifter för logistiker inom transportplanering?
- Planering av transporter, ruttoptimering, kontakt med transportörer och uppföljning av leveranser. - Finns det möjlighet till karriärutveckling inom yrket?
- Ja, det är vanligt att avancera till exempelvis transportchef, logistikansvarig eller projektledare efter några år.
Lön fördelat på ålder och sektor
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 108% | 31500 kr | 33700 kr |
| 25-34 | 95% | 37100 kr | 38500 kr |
| 35-44 | 94% | 38800 kr | 40500 kr |
| 45-54 | 93% | 39200 kr | 41200 kr |
| 55-64 | 93% | 40300 kr | 42300 kr |
| 65-68 | 37300 kr | 38700 kr | |
| Snitt | 94% | 38400 kr | 40200 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 108% | 32300 kr | 34500 kr |
| 25-34 | 98% | 36300 kr | 38800 kr |
| 35-44 | 99% | 39100 kr | 41900 kr |
| 45-54 | 97% | 41100 kr | 43600 kr |
| 55-64 | 102% | 40800 kr | 43400 kr |
| 65-68 | 39000 kr | 42400 kr | |
| Snitt | 98% | 38600 kr | 41100 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 108% | 32300 kr | 34500 kr |
| 25-34 | 98% | 36300 kr | 38800 kr |
| 35-44 | 98% | 39200 kr | 42000 kr |
| 45-54 | 97% | 41100 kr | 43600 kr |
| 55-64 | 102% | 40800 kr | 43400 kr |
| 65-68 | 39000 kr | 42400 kr | |
| Snitt | 97% | 38600 kr | 41200 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 31400 kr | 33700 kr | |
| 25-34 | 94% | 37200 kr | 38500 kr |
| 35-44 | 93% | 38700 kr | 40400 kr |
| 45-54 | 93% | 39100 kr | 41000 kr |
| 55-64 | 92% | 40200 kr | 42200 kr |
| 65-68 | 37200 kr | 38500 kr | |
| Snitt | 93% | 38400 kr | 40100 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 31400 kr | 33700 kr | |
| 25-34 | 94% | 37200 kr | 38500 kr |
| 35-44 | 93% | 38700 kr | 40400 kr |
| 45-54 | 93% | 39100 kr | 41000 kr |
| 55-64 | 92% | 40200 kr | 42200 kr |
| 65-68 | 37200 kr | 38500 kr | |
| Snitt | 93% | 38400 kr | 40100 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 108% | 30900 kr | 32800 kr |
| 25-34 | 95% | 37700 kr | 39300 kr |
| 35-44 | 94% | 39300 kr | 41100 kr |
| 45-54 | 93% | 39700 kr | 41900 kr |
| 55-64 | 93% | 40800 kr | 43000 kr |
| Snitt | 94% | 39000 kr | 40900 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 108% | 30900 kr | 33000 kr |
| 25-34 | 98% | 36600 kr | 39100 kr |
| 35-44 | 99% | 39100 kr | 42100 kr |
| 45-54 | 97% | 41500 kr | 44100 kr |
| 55-64 | 102% | 40500 kr | 43100 kr |
| 65-68 | 39400 kr | 42900 kr | |
| Snitt | 98% | 38800 kr | 41500 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 108% | 30900 kr | 33000 kr |
| 25-34 | 98% | 36600 kr | 39100 kr |
| 35-44 | 98% | 39300 kr | 42300 kr |
| 45-54 | 97% | 41500 kr | 44100 kr |
| 55-64 | 102% | 40500 kr | 43100 kr |
| 65-68 | 39400 kr | 42900 kr | |
| Snitt | 97% | 38900 kr | 41600 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 30900 kr | 32800 kr | |
| 25-34 | 94% | 37800 kr | 39300 kr |
| 35-44 | 93% | 39300 kr | 41000 kr |
| 45-54 | 93% | 39600 kr | 41700 kr |
| 55-64 | 92% | 40900 kr | 43000 kr |
| Snitt | 93% | 39000 kr | 40800 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 30900 kr | 32800 kr | |
| 25-34 | 94% | 37800 kr | 39300 kr |
| 35-44 | 93% | 39300 kr | 41000 kr |
| 45-54 | 93% | 39600 kr | 41700 kr |
| 55-64 | 92% | 40900 kr | 43000 kr |
| Snitt | 93% | 39000 kr | 40800 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 108% | 32500 kr | 35400 kr |
| 25-34 | 95% | 36100 kr | 37300 kr |
| 35-44 | 94% | 37000 kr | 38700 kr |
| 45-54 | 93% | 37700 kr | 39100 kr |
| 55-64 | 93% | 38700 kr | 40200 kr |
| Snitt | 94% | 36900 kr | 38400 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 108% | 33400 kr | 35600 kr |
| 25-34 | 98% | 36000 kr | 38300 kr |
| 35-44 | 99% | 39200 kr | 41500 kr |
| 45-54 | 97% | 40300 kr | 42700 kr |
| 55-64 | 102% | 41300 kr | 44100 kr |
| Snitt | 98% | 38100 kr | 40500 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 108% | 33400 kr | 35600 kr |
| 25-34 | 98% | 36000 kr | 38300 kr |
| 35-44 | 98% | 39200 kr | 41500 kr |
| 45-54 | 97% | 40300 kr | 42700 kr |
| 55-64 | 102% | 41300 kr | 44100 kr |
| Snitt | 97% | 38100 kr | 40500 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 94% | 36100 kr | 37200 kr |
| 35-44 | 93% | 36700 kr | 38300 kr |
| 45-54 | 93% | 37400 kr | 38700 kr |
| 55-64 | 92% | 38400 kr | 39800 kr |
| Snitt | 93% | 36700 kr | 38100 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 94% | 36100 kr | 37200 kr |
| 35-44 | 93% | 36700 kr | 38300 kr |
| 45-54 | 93% | 37400 kr | 38700 kr |
| 55-64 | 92% | 38400 kr | 39800 kr |
| Snitt | 93% | 36700 kr | 38100 kr |
Om datan
All information som visas på denna sida är baserad på data från Statistiska Centralbyrån (SCB), Skatteverket samt Arbetsförmedlingen. Läs mer om vår data och våra datakällor här.
Alla siffror är bruttolöner, vilket innebär löner före skatt. Medellön eller snittlön räknas ut genom att addera ihop den totala lönen för samtliga personer inom yrket och dela den på antalet personer. För specifika yrkeskategorier har vi även tagit hänsyn till olika kriterier som erfarenhet och utbildning.
Yrket Logistiker, transportplanering har SSYK-koden 4323, vilken vi använder för att matcha mot SCB databas för att få fram den senaste lönestatistiken.
Nationellt bedöms möjligheterna till arbete som transportledare och transportsamordnare vara medelstora. På fem års sikt förväntas efterfrågan vara oförändrad.
Nationellt bedöms rekryteringssituationen för transportledare och transportsamordnare kännetecknas av balans. På fem års sikt förväntas efterfrågan på transportledare och transportsamordnare vara oförändrad.
-
Inland Solutions & Growth Enablement Manager, Sweden/Nordics
Transportledare och transportsamordnare
Ons, 26 nov 2025 - 02:30 -
Trafikplanerare skola- och beställningstrafik
Transportledare och transportsamordnare
Tis, 25 nov 2025 - 05:44 -
Produktionsledare med fokus på arbetsmiljö och personalansvar
Transportledare och transportsamordnare
Lör, 22 nov 2025 - 09:26 -
Engagerad Säljare/trafikledare till BDX Kalix
Transportledare och transportsamordnare
Lör, 22 nov 2025 - 02:49