- Lönestatistik
- Kyrkoadjunkt
Kyrkoadjunkt
50 400 - 51 300 kr / månaden
Kvinnor tjänar 98% av vad män gör.
Socialt arbete
Löneutveckling Kyrkoadjunkt
Vad gör en kyrkoadjunkt? – arbetsuppgifter och arbetsmiljö
En kyrkoadjunkt arbetar inom Svenska kyrkan och har en central roll i församlingens verksamhet. Arbetsuppgifterna omfattar ofta undervisning, själavård, konfirmandverksamhet samt ledning av gudstjänster och andakter. I många fall ansvarar kyrkoadjunkten även för diakonalt arbete, samordning av frivilliga och kontakter med olika samhällsaktörer. Arbetsmiljön är för det mesta förlagd till församlingens lokaler, men kan även inkludera arbete i skolor, vid hembesök eller i olika sociala verksamheter. Yrket kräver flexibilitet, god samarbetsförmåga och ett stort engagemang för människors välbefinnande och andliga utveckling.
Löneutveckling över tid
Lönen för kyrkoadjunkt har utvecklats stabilt över de senaste tre åren. År 2022 låg snittlönen på 46400 kr, följt av en ökning till 49 600 kr år 2023, och vidare till dagens nivå på 50 800 kr år 2024. Detta innebär en total löneökning på cirka 9,5% under perioden. Trenden visar på en fortsatt positiv löneutveckling, vilket kan förklaras av ökad efterfrågan på kvalificerad personal inom kyrkans verksamheter samt ett växande ansvar för kyrkoadjunkter i församlingarna. Skillnaderna mellan könen är små, men fortfarande märkbara, där kvinnor tjänar 98% av männens lön inom yrket. Generellt speglar utvecklingen både arbetsmarknadens behov och de ökade krav som ställs på yrkeskåren.
Kyrkoadjunkt lön – komplett översikt
- Snittlön: 50 800 kr/mån
- Lägsta lön: 50 400 kr/mån
- Högsta lön: 51 300 kr/mån
- Timlön: 306 kr
- Könsskillnader: Kvinnor tjänar 98% av mäns lön (män: 51 300 kr, kvinnor: 50 400 kr)
- Regionala skillnader: Ingen specifik data tillgänglig
Utbildning och kvalifikationer
För att arbeta som kyrkoadjunkt krävs en teologisk utbildning på högskolenivå, ofta kompletterad med pastoralteologiska kurser. Utbildningsvägen innefattar både akademiska studier och praktisk erfarenhet inom församling. Formella krav varierar mellan olika stift, men generellt efterfrågas en kombination av teoretisk kunskap och personlig lämplighet.
- Formell examen: Kandidatexamen i teologi eller religionsvetenskap (3 år)
- Pastoralteologisk utbildning: Kompletterande kurser (ca 1 år)
- Praktik: Församlingspraktik under utbildningen
- Förkunskapskrav: Grundläggande behörighet till högskola
- Tips för val: Engagemang i kyrkans ungdomsverksamhet och praktikplatser ger fördelar
Många kyrkoadjunkter får möjlighet att arbeta med människor i alla åldrar och livssituationer, vilket ger en unik inblick i olika livsöden och samhällsfrågor. Den breda kontaktytan gör yrket både omväxlande och utvecklande, särskilt för den som värdesätter möten och samtal. Ett engagemang i kyrkans frivilligarbete kan ofta utgöra en värdefull språngbräda in i yrket.
Vanliga förmåner och ersättningar
Kyrkoadjunkter har ofta tillgång till tjänstepension, friskvårdsbidrag, fortbildning och ibland möjlighet till flexibel arbetstid. Vissa arbetsgivare erbjuder subventionerade måltider, arbetskläder och stöd för kompetensutveckling. Det är även vanligt med möjlighet till handledning och samtalsstöd som en del av anställningsvillkoren.
Konkurrens och utmaningar
Konkurrensen om tjänster som kyrkoadjunkt är måttlig, men kan variera mellan olika regioner och stift. De senaste åren har antalet lediga tjänster ökat, vilket avspeglar en viss brist på kvalificerad personal. Utmaningarna i yrket handlar ofta om att möta människors behov i utsatta livssituationer, hantera administrativa uppgifter och balansera arbetstid med kvälls- och helgtjänstgöring. Arbetsbelastningen kan vara hög, särskilt i större församlingar med många verksamheter. Förändringar i kyrkans organisation och minskande medlemsantal kan också påverka arbetsvillkoren och framtida behov av kyrkoadjunkter.
Tips för dig som vill bli kyrkoadjunkt
För att lyckas som kyrkoadjunkt är det bra att ha en stark empatisk förmåga, då mycket av arbetet handlar om att möta människor i olika livssituationer och erbjuda stöd. God organisationsförmåga underlättar planering av verksamhet och hantering av administration, medan en kommunikativ och lyhörd inställning är avgörande för att skapa goda relationer inom församlingen. Engagemang i kyrkans ungdomsverksamhet eller frivilligarbete ger värdefull erfarenhet och visar på initiativförmåga. Det är också viktigt att vara flexibel och kunna anpassa sig till skiftande arbetsuppgifter och arbetstider. För den som vill utvecklas i yrket är det klokt att ta tillvara på fortbildningsmöjligheter och aktivt söka handledning eller mentorskap. Slutligen är en personlig mognad och förmåga till självreflektion stora tillgångar för den som vill trivas och utvecklas som kyrkoadjunkt.
Nyckelfakta om kyrkoadjunkt
- Utbildningsnivå: Kandidatexamen i teologi eller religionsvetenskap
- Arbetsmiljö: Församlingsbaserad, ofta varierande arbetsplatser
- Arbetsform: Heltid/deltid, ofta med kvälls- och helgtjänstgöring
- Efterfrågan: 237 lediga jobb inom yrkesgruppen
- Yrkesgrupp: Präster
Karriärvägar och framtidsutsikter
Efter tre till fem år som kyrkoadjunkt öppnas möjligheter till mer specialiserade roller inom församlingen, såsom ansvar för konfirmandarbete, ungdomsverksamhet eller diakoni. Många väljer att vidareutbilda sig till präst eller diakon, vilket kan ge ytterligare karriärvägar inom Svenska kyrkan. Arbetsmarknaden för kyrkoadjunkter bedöms som stabil, med 237 lediga tjänster rapporterade, enligt statistik från Arbetsförmedlingen. Framtidsutsikterna påverkas dock av medlemsutvecklingen inom Svenska kyrkan samt förändringar i organisationens struktur och ekonomi. För den som är engagerad och vill utvecklas finns det goda möjligheter till vidareutbildning och avancemang inom yrkesområdet.
Vanliga frågor om kyrkoadjunkt
- Vad tjänar en kyrkoadjunkt?
- En kyrkoadjunkt har en snittlön på 50 800 kr per månad. - Vad är högsta och lägsta lön för kyrkoadjunkt?
- Den högsta lönen är 51 300 kr och den lägsta 50 400 kr per månad. - Finns det könsskillnader i lön?
- Ja, kvinnor tjänar 98% av mäns lön inom yrket. - Hur blir man kyrkoadjunkt?
- Det krävs kandidatexamen i teologi eller religionsvetenskap samt pastoralteologisk utbildning och praktik. - Vilka arbetsuppgifter har en kyrkoadjunkt?
- Arbetsuppgifter inkluderar undervisning, själavård, konfirmandarbete och ledning av gudstjänster. - Hur ser arbetsmarknaden ut?
- Det finns för närvarande 237 lediga jobb inom yrkesgruppen enligt Arbetsförmedlingen. - Vilka förmåner är vanliga?
- Vanliga förmåner är tjänstepension, friskvårdsbidrag och möjlighet till fortbildning.
Lön fördelat på ålder och sektor
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 35-44 | 47500 kr | 49600 kr | |
| 45-54 | 49800 kr | 51600 kr | |
| 55-64 | 97% | 49300 kr | 51000 kr |
| Snitt | 98% | 49000 kr | 50800 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 35-44 | 47500 kr | 49600 kr | |
| 45-54 | 49800 kr | 51600 kr | |
| 55-64 | 97% | 49300 kr | 51000 kr |
| Snitt | 98% | 49000 kr | 50800 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 35-44 | 47500 kr | 49600 kr | |
| 45-54 | 49800 kr | 51600 kr | |
| 55-64 | 97% | 49300 kr | 51000 kr |
| Snitt | 98% | 49000 kr | 50800 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 55-64 | 97% | 50400 kr | 51900 kr |
| Snitt | 98% | 49600 kr | 51300 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 55-64 | 97% | 50400 kr | 51900 kr |
| Snitt | 98% | 49600 kr | 51300 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 55-64 | 97% | 50400 kr | 51900 kr |
| Snitt | 98% | 49600 kr | 51300 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 45-54 | 49300 kr | 51000 kr | |
| 55-64 | 97% | 48600 kr | 50500 kr |
| Snitt | 98% | 48600 kr | 50400 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 45-54 | 49300 kr | 51000 kr | |
| 55-64 | 97% | 48600 kr | 50500 kr |
| Snitt | 98% | 48600 kr | 50400 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 45-54 | 49300 kr | 51000 kr | |
| 55-64 | 97% | 48600 kr | 50500 kr |
| Snitt | 98% | 48600 kr | 50400 kr |
Om datan
All information som visas på denna sida är baserad på data från Statistiska Centralbyrån (SCB), Skatteverket samt Arbetsförmedlingen. Läs mer om vår data och våra datakällor här.
Alla siffror är bruttolöner, vilket innebär löner före skatt. Medellön eller snittlön räknas ut genom att addera ihop den totala lönen för samtliga personer inom yrket och dela den på antalet personer. För specifika yrkeskategorier har vi även tagit hänsyn till olika kriterier som erfarenhet och utbildning.
Yrket Kyrkoadjunkt har SSYK-koden 2671, vilken vi använder för att matcha mot SCB databas för att få fram den senaste lönestatistiken.
-
Komminister Mikaels församling med inriktning sverigefinsk verksamhet
Präster
Ons, 26 nov 2025 - 01:02
