Ledigt jobb: Ekonomiassistent

Är du studerande och söker ett meriterande deltidsjobb?

Har du också tidigare arbetslivserfarenhet inom finans? Ferronordic söker nu en deltids finansassistent för att stödja deras dagliga arbete. Skicka in din ansökan idag då tjänsten startar omgående!

OM TJÄNSTEN

Ferronordic är ett service- och försäljningsföretag som specialiserar sig på byggmaskiner och lastbilar. Med ett servicenätverk bestående av 41 verkstäder i USA, Tyskland och Kazakstan kan de erbjuda professionella tjänster och lösningar när och var deras kunder behöver dem. Utöver sitt nätverk kommer Ferronordics styrka från teamets breda erfarenhet och starka engagemang för att ge kunderna bästa möjliga service.

Vad vi erbjuder:

• Internationell arbetsmiljö
• Spännande ansvarsområde och varierande arbetsuppgifter
• Möjlighet till distansarbete

Tillgänglighet:

• 2 dagar i veckan.
• Viktiga stängningsperioder: Februari till mitten av maj, mitten av juli till mitten av augusti, mitten av oktober till mitten av november.

ARBETSUPPGIFTER

Arbetsuppgifter

• Stödja konsoliderad kvartalsrapportering enligt IFRS för ett börsnoterat företag.
• Stödja avstämning av transaktioner mellan dotterbolag.
• Deltagande i implementeringen av konsolideringsprogramvara.

VI SÖKER DIG SOM

• Studerar på eftergymnasial nivå och har minst 1,5 år kvar av studierna
• Har grundläggande kunskaper i koncernredovisning och konsolidering
• Har intresse för finans och koncernredovisning
• Är flytande i engelska och svenska i tal och skrift
• Är trygg med MS Office (Excel, Word och PowerPoint)
• Har IT-intresse

Som person är du:

• Proaktiv och ivrig att lära
• Flexibel och en lagspelare
• Noggrann och välorganiserad i ditt arbete
• Analytisk och har en förkärlek för siffror
• Interkulturell kompetens

Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och det är vår klients önskan att alla frågor angående tjänsten riktas till Academic Work.

Vår urvalsprocess är kontinuerlig och annonsen kan stängas innan rekryteringsprocessen är avslutad om vi har gått vidare till nästa fas. Processen inkluderar två tester: ett personlighetstest och ett kognitivt test. Tester är verktyg för att hitta rätt talang för rätt position, för att möjliggöra jämlikhet, mångfald och en rättvis process.