- Lönestatistik
- Projektledare, scoutverksamhet
Projektledare, scoutverksamhet
27 400 - 37 600 kr / månaden
Kvinnor tjänar 102% av vad män gör.
Socialt arbete
Löneutveckling Projektledare, scoutverksamhet
Vad gör en projektledare, scoutverksamhet? – Arbetsuppgifter och arbetsmiljö
En projektledare inom scoutverksamhet ansvarar för att planera, samordna och följa upp olika projekt och aktiviteter inom scoutorganisationer. Arbetet innefattar ofta att leda grupper, säkerställa att verksamheten följer fastställda mål och värderingar samt att samarbeta med både frivilliga och anställda. Arbetsmiljön kan variera från kontorsbaserat planeringsarbete till utomhusaktiviteter och lägerverksamhet, vilket ställer krav på flexibilitet och god kommunikationsförmåga.
Löneutveckling över tid
Lönen för projektledare inom scoutverksamhet har visat en stadig uppgång under de senaste åren. År 2022 låg snittlönen på 29600 kr per månad, vilket ökade till 30 600 kr 2023 och nådde 31 900 kr 2024. Detta motsvarar en total löneökning på cirka 7,8% under tre år, vilket indikerar en positiv trend. Ökningen kan kopplas till ökad efterfrågan på kompetenta ledare inom fritidssektorn samt en generell löneutveckling inom offentlig och ideell sektor. Utbildningsnivån och erfarenhet spelar också en roll i löneutvecklingen, där mer kvalificerade projektledare ofta erbjuds högre ersättning. Den stabila ökningen speglar även ett ökat fokus på kvalitet och professionalisering inom scoutverksamheten.
Att arbeta som projektledare inom scoutverksamhet innebär ofta att kombinera ledarskap med pedagogik och socialt engagemang. Många i yrket beskriver det som en meningsfull roll där man får påverka ungas utveckling och skapa starka gemenskaper.
Projektledare, scoutverksamhet lön – komplett översikt
- Snittlön: 31 900 kr/mån
- Lägsta lön: 27 400 kr/mån (man, privatanställd)
- Högsta lön: 37 600 kr/mån (man, kommunal sektor)
- Timlön: 192 kr/tim (baserat på 166 timmar/mån)
- Könsskillnader: Kvinnor tjänar i snitt 32 100 kr, vilket är 102% av männens 31 500 kr
- Regionala skillnader: Data saknas men lönen kan variera beroende på kommun och region
Utbildning och kvalifikationer
Utbildningsvägen för projektledare inom scoutverksamhet är ofta flexibel men kräver vanligtvis relevant erfarenhet av ledarskap och pedagogik. Formell utbildning inom fritidsvetenskap, socialt arbete eller liknande är meriterande. Certifieringar inom projektledning samt erfarenhet från ideella organisationer kan också stärka kompetensen.
- Formella examina: Kortare eftergymnasiala utbildningar inom fritidsledar- eller projektledarutbildningar
- Certifieringar/kurser: Projektledarutbildningar och ledarskapskurser
- Praktik/trainee: Erfarenhet från scoutverksamhet eller liknande ideella organisationer
- Förkunskapskrav: Grundläggande kunskaper inom ledarskap och gruppdynamik
- Självstudier/online: Kurser i projektledning och kommunikation via nätet
- Tips för val: Välj utbildningar med fokus på sociala och pedagogiska aspekter
Vanliga förmåner och ersättningar
Projektledare inom scoutverksamhet erbjuds ofta förmåner som friskvårdsbidrag, flexibla arbetstider och möjlighet till kompetensutveckling. Ersättningar kan inkludera reseersättning vid aktiviteter utanför ordinarie arbetsplats samt ibland extra semester eller ledighet kopplad till ideellt arbete. Förmånerna varierar beroende på arbetsgivare och sektor.
Konkurrens och utmaningar
Konkurrensen om tjänster som projektledare inom scoutverksamhet är måttlig med en balans mellan tillgång och efterfrågan. Utmaningar i yrket kan vara att hantera ideella medarbetare med varierande engagemang och att koordinera resurser inom ofta begränsade budgetar. Flexibilitet och förmåga att lösa konflikter är viktiga egenskaper för att navigera i en dynamisk arbetsmiljö som ofta kombinerar administrativa uppgifter med praktiskt ledarskap.
Tips för dig som vill bli projektledare inom scoutverksamhet
För att lyckas som projektledare inom scoutverksamhet är det bra att utveckla starka ledaregenskaper och en god förmåga att kommunicera med olika målgrupper. Att vara organiserad underlättar planering och genomförande av projekt, medan flexibilitet hjälper till att hantera oväntade situationer i verksamheten. Ett genuint intresse för socialt arbete och pedagogik bidrar till att skapa meningsfulla aktiviteter. Det är också viktigt att vara lyhörd och kunna samarbeta väl med både frivilliga och anställda för att nå gemensamma mål. Erfarenhet från scout- eller fritidsverksamhet är ofta en värdefull merit som ger praktisk insikt i yrkets utmaningar och möjligheter.
Nyckelfakta om projektledare, scoutverksamhet
- Utbildningsnivå: Kortare eftergymnasial utbildning eller motsvarande erfarenhet
- Löneintervall: 27 400–37 600 kr/mån
- Arbetsmiljö: Kombination av kontorsarbete och utomhusaktiviteter
- Yrkesgrupp: Fritidsledare m.fl.
- Efterfrågan: Medelstora möjligheter till arbete, prognos oförändrad
Karriärvägar och framtidsutsikter
Efter 3–5 år som projektledare inom scoutverksamhet finns möjligheter att avancera till mer seniora ledarroller, exempelvis som verksamhetsansvarig eller utbildningssamordnare inom ideella organisationer. Vissa väljer också att specialisera sig inom områden som ungdomsengagemang eller projektledning för större event. Enligt Arbetsförmedlingens prognoser bedöms möjligheterna till arbete inom yrkesgruppen fritidsledare som medelstora med en rekryteringssituation i balans. Efterfrågan förväntas vara oförändrad på fem års sikt, vilket innebär en relativ stabilitet på arbetsmarknaden för projektledare inom scoutverksamhet.
Vanliga frågor om projektledare, scoutverksamhet
- Vad tjänar en projektledare, scoutverksamhet?
- Snittlönen är cirka 31 900 kr per månad med viss variation beroende på erfarenhet och arbetsplats. - Vilka utbildningar krävs för att bli projektledare inom scoutverksamhet?
- Kortare eftergymnasiala utbildningar inom fritidsledar- eller projektledarutbildningar är vanliga, men erfarenhet kan också vara avgörande. - Finns det könsskillnader i lönen?
- Ja, kvinnor tjänar i snitt 102% av männens lön inom detta yrke. - Hur ser arbetsmiljön ut för projektledare inom scoutverksamhet?
- Arbetet kombinerar kontorsbaserade uppgifter med utomhusaktiviteter och kräver flexibilitet. - Hur är framtidsutsikterna för yrket?
- Prognosen är att efterfrågan är oförändrad med medelstora möjligheter till arbete på fem års sikt. - Vilka personliga egenskaper är viktiga?
- Ledarskap, kommunikationsförmåga, flexibilitet och socialt engagemang är centrala egenskaper. - Kan man arbeta som projektledare inom scoutverksamhet på deltid?
- Ja, det är vanligt med både hel- och deltidsanställningar samt timanställningar.
Lön fördelat på ålder och sektor
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 100% | 24600 kr | 26300 kr |
| 25-34 | 100% | 29600 kr | 31000 kr |
| 35-44 | 101% | 32100 kr | 33100 kr |
| 45-54 | 101% | 32900 kr | 33600 kr |
| 55-64 | 100% | 33500 kr | 34200 kr |
| 65-68 | 33900 kr | 34700 kr | |
| Snitt | 102% | 30700 kr | 31900 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 99% | 24300 kr | 26500 kr |
| 25-34 | 100% | 29100 kr | 30900 kr |
| 35-44 | 98% | 31100 kr | 32300 kr |
| 45-54 | 97% | 32200 kr | 33000 kr |
| 55-64 | 99% | 32900 kr | 33600 kr |
| 65-68 | 95% | 32800 kr | 33700 kr |
| Snitt | 99% | 30100 kr | 31400 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 99% | 24300 kr | 26500 kr |
| 25-34 | 100% | 29100 kr | 30900 kr |
| 35-44 | 98% | 31100 kr | 32300 kr |
| 45-54 | 97% | 32200 kr | 33000 kr |
| 55-64 | 99% | 32900 kr | 33600 kr |
| 65-68 | 95% | 32800 kr | 33700 kr |
| Snitt | 99% | 30100 kr | 31400 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 93% | 29300 kr | 33500 kr |
| 35-44 | 95% | 30900 kr | 34400 kr |
| 45-54 | 91% | 32100 kr | 34000 kr |
| 55-64 | 33100 kr | 34600 kr | |
| 65-68 | 34100 kr | 35100 kr | |
| Snitt | 94% | 31600 kr | 34100 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 101% | 25000 kr | 26000 kr |
| 25-34 | 97% | 30700 kr | 31400 kr |
| 35-44 | 101% | 33700 kr | 34500 kr |
| 45-54 | 106% | 33700 kr | 34500 kr |
| 55-64 | 34500 kr | 35200 kr | |
| Snitt | 106% | 31800 kr | 32500 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 101% | 25000 kr | 26000 kr |
| 25-34 | 97% | 30700 kr | 31400 kr |
| 35-44 | 101% | 33700 kr | 34500 kr |
| 45-54 | 106% | 33700 kr | 34500 kr |
| 55-64 | 34500 kr | 35200 kr | |
| Snitt | 106% | 31800 kr | 32500 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 100% | 24700 kr | 26300 kr |
| 25-34 | 100% | 29500 kr | 31100 kr |
| 35-44 | 101% | 31700 kr | 33000 kr |
| 45-54 | 101% | 32500 kr | 33400 kr |
| 55-64 | 100% | 33400 kr | 34300 kr |
| Snitt | 102% | 30200 kr | 31500 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 99% | 24200 kr | 26600 kr |
| 25-34 | 100% | 28900 kr | 30900 kr |
| 35-44 | 98% | 31100 kr | 32600 kr |
| 45-54 | 97% | 32600 kr | 33500 kr |
| 55-64 | 99% | 33000 kr | 33900 kr |
| 65-68 | 95% | 33600 kr | 34700 kr |
| Snitt | 99% | 30000 kr | 31600 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 99% | 24200 kr | 26600 kr |
| 25-34 | 100% | 28900 kr | 30800 kr |
| 35-44 | 98% | 31100 kr | 32500 kr |
| 45-54 | 97% | 32600 kr | 33500 kr |
| 55-64 | 99% | 33000 kr | 33900 kr |
| 65-68 | 95% | 33600 kr | 34700 kr |
| Snitt | 99% | 30000 kr | 31600 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 93% | 30200 kr | 34800 kr |
| 35-44 | 95% | 30800 kr | 35200 kr |
| 45-54 | 91% | 32800 kr | 36300 kr |
| Snitt | 94% | 31900 kr | 35500 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 101% | 25200 kr | 25900 kr |
| 25-34 | 97% | 31400 kr | 32000 kr |
| 35-44 | 101% | 33700 kr | 34400 kr |
| 45-54 | 106% | 32500 kr | 33100 kr |
| Snitt | 106% | 30700 kr | 31400 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 101% | 25200 kr | 25900 kr |
| 25-34 | 97% | 31400 kr | 32000 kr |
| 35-44 | 101% | 33700 kr | 34400 kr |
| 45-54 | 106% | 32500 kr | 33100 kr |
| Snitt | 106% | 30700 kr | 31400 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 100% | 24500 kr | 26300 kr |
| 25-34 | 100% | 29700 kr | 31000 kr |
| 35-44 | 101% | 32400 kr | 33200 kr |
| 45-54 | 101% | 33100 kr | 33800 kr |
| 55-64 | 100% | 33600 kr | 34200 kr |
| 65-68 | 34100 kr | 34800 kr | |
| Snitt | 102% | 31100 kr | 32100 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 99% | 24300 kr | 26400 kr |
| 25-34 | 100% | 29300 kr | 30900 kr |
| 35-44 | 98% | 31100 kr | 32000 kr |
| 45-54 | 97% | 31900 kr | 32600 kr |
| 55-64 | 99% | 32800 kr | 33500 kr |
| 65-68 | 95% | 32400 kr | 33100 kr |
| Snitt | 99% | 30100 kr | 31300 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 99% | 24300 kr | 26400 kr |
| 25-34 | 100% | 29300 kr | 30900 kr |
| 35-44 | 98% | 31100 kr | 32000 kr |
| 45-54 | 97% | 31900 kr | 32600 kr |
| 55-64 | 99% | 32800 kr | 33500 kr |
| 65-68 | 95% | 32300 kr | 33000 kr |
| Snitt | 99% | 30100 kr | 31300 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 93% | 28500 kr | 32300 kr |
| 35-44 | 95% | 31000 kr | 33500 kr |
| 45-54 | 91% | 31700 kr | 32900 kr |
| 55-64 | 30800 kr | 32800 kr | |
| 65-68 | 34100 kr | 35100 kr | |
| Snitt | 94% | 31400 kr | 33300 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 101% | 24800 kr | 26100 kr |
| 25-34 | 97% | 30400 kr | 31100 kr |
| 35-44 | 101% | 33700 kr | 34500 kr |
| 45-54 | 106% | 34300 kr | 35200 kr |
| 55-64 | 34500 kr | 35200 kr | |
| Snitt | 106% | 32300 kr | 33100 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 101% | 24800 kr | 26100 kr |
| 25-34 | 97% | 30400 kr | 31100 kr |
| 35-44 | 101% | 33700 kr | 34500 kr |
| 45-54 | 106% | 34300 kr | 35200 kr |
| 55-64 | 34500 kr | 35200 kr | |
| Snitt | 106% | 32300 kr | 33100 kr |
Om datan
All information som visas på denna sida är baserad på data från Statistiska Centralbyrån (SCB), Skatteverket samt Arbetsförmedlingen. Läs mer om vår data och våra datakällor här.
Alla siffror är bruttolöner, vilket innebär löner före skatt. Medellön eller snittlön räknas ut genom att addera ihop den totala lönen för samtliga personer inom yrket och dela den på antalet personer. För specifika yrkeskategorier har vi även tagit hänsyn till olika kriterier som erfarenhet och utbildning.
Yrket Projektledare, scoutverksamhet har SSYK-koden 3423, vilken vi använder för att matcha mot SCB databas för att få fram den senaste lönestatistiken.
Nationellt bedöms möjligheterna till arbete som fritidsledare vara medelstora. På fem års sikt förväntas efterfrågan vara oförändrad.
Nationellt bedöms rekryteringssituationen för fritidsledare kännetecknas av balans. På fem års sikt förväntas efterfrågan på fritidsledare vara oförändrad.
-
Fritidsledare till Gunnebo Fritidsgård samt Mejeriet UNG
Fritidsledare m.fl.
Ons, 26 nov 2025 - 02:08 -
Fritidsledare till Mobila Fritidsgården samt Mejeriet UNG
Fritidsledare m.fl.
Ons, 26 nov 2025 - 02:04 -
Ledare Djungelgympa - Sprid rörelseglädje för barn 2-6 år i Karlstad VT26
Fritidsledare m.fl.
Ons, 26 nov 2025 - 01:06 -
Ledare boll & lek för barn 2-6 år VT26 - Sprid rörelseglädjen i Västerås ⭐
Fritidsledare m.fl.
Tis, 25 nov 2025 - 13:42 -
Ledare Djungelgympa - Sprid rörelseglädje för barn 2-6 år i Sölvesborg VT26
Fritidsledare m.fl.
Tis, 25 nov 2025 - 12:18
-
Hemtjänstassistent, ansvar för utredning och stödåtgärder
Behandlingsassistenter och socialpedagoger m.fl.
Fre, 5 dec 2025 - 11:01