- Lönestatistik
- Processansvarig, ITIL
Processansvarig, ITIL
41 200 - 67 900 kr / månaden
Kvinnor tjänar 96% av vad män gör.
Data/IT
Löneutveckling Processansvarig, ITIL
Vad gör en processansvarig inom ITIL? – Arbetsuppgifter och arbetsmiljö
En processansvarig inom ITIL ansvarar för att utveckla, implementera och kontinuerligt förbättra IT-processer enligt ITIL-ramverket. Rollen innebär att säkerställa att processerna stödjer organisationens affärsmål och att de följs av IT-avdelningen. Vanliga arbetsuppgifter inkluderar att dokumentera processflöden, analysera och rapportera nyckeltal, leda förbättringsinitiativ samt utbilda medarbetare i processrelaterade frågor. Arbetsmiljön är ofta kontorsbaserad och präglas av nära samarbete med både IT-personal och verksamhetsrepresentanter, vilket kräver god kommunikationsförmåga och ett analytiskt förhållningssätt.
Löneutveckling över tid
Lönen för en processansvarig inom ITIL har visat en stadig ökning under de senaste åren. År 2022 låg genomsnittslönen på 53300 kr per månad, för att stiga till 54 500 kr under 2023. Den senaste uppmätta genomsnittslönen för 2024 är 57 400 kr, vilket motsvarar en ökning med cirka 7,7 % på två år. Drivande faktorer bakom denna utveckling är en hög efterfrågan på ITIL-kompetens inom digitaliserade organisationer samt ökade krav på processoptimering och kvalitetssäkring. Lönerna påverkas även av utbildningsnivå och arbetslivserfarenhet, där certifieringar och specialisering inom ITIL-processer kan ge ett tydligt lönepåslag.
Många processansvariga inom ITIL arbetar tvärfunktionellt mellan IT och verksamhet, vilket ger en unik inblick i hela organisationens processflöden och skapar möjligheter till bredare karriärutveckling.
Processansvarig, ITIL lön – komplett översikt
- Snittlön: 57 400 kr/mån
- Lägsta lön: 41 200 kr/mån (kvinna, privatanställd arbetare, förgymnasial utbildning)
- Högsta lön: 67 900 kr/mån (man, privatanställd tjänsteman, forskarutbildning)
- Timlön: 345 kr
- Kvinnor tjänar: 55 800 kr (96 % av männens lön)
- Män tjänar: 58 100 kr
- Regionala skillnader: Uppgifter om exakta regionala löneskillnader saknas
Utbildning och kvalifikationer
För att arbeta som processansvarig inom ITIL krävs vanligtvis en eftergymnasial utbildning inom data/IT, ofta på högskolenivå. Därtill efterfrågas ofta certifieringar inom ITIL och erfarenhet av processutveckling eller IT-service management. Praktisk erfarenhet från IT-organisationer och förståelse för verksamhetsprocesser är mycket meriterande.
- Kandidatexamen i data/IT eller systemvetenskap (3 år)
- ITIL Foundation-certifiering (grundnivå, 2–5 dagar)
- Vidare certifieringar inom ITIL (Intermediate, Expert)
- Praktik eller trainee inom IT eller processledning
- Förkunskaper i processkartläggning och projektledning
- Möjlighet till självstudier och onlinekurser
Vanliga förmåner och ersättningar
Processansvariga inom ITIL erbjuds ofta förmåner som tjänstepension, friskvårdsbidrag, flextid och möjlighet till distansarbete. Andra vanliga extraförmåner kan inkludera kompetensutveckling, bonus baserat på prestation samt subventionerad lunch eller förmånsbil vid vissa arbetsgivare.
Konkurrens och utmaningar
Yrket processansvarig inom ITIL präglas av en relativt hög konkurrens, men efterfrågan är stabil tack vare digitaliseringsvågen i både privat och offentlig sektor. Utmaningarna ligger främst i att hålla sig uppdaterad med nya versioner av ITIL och att driva förändringsarbete i organisationer där processmognaden kan variera. Rollen kräver även god förmåga att hantera intressenter med olika perspektiv och att kommunicera komplexa processförändringar på ett pedagogiskt sätt. Eftersom arbetsmarknaden är bred, kan det förekomma skillnader i arbetsinnehåll och ansvar beroende på bransch och företagets storlek.
Tips för dig som vill bli processansvarig inom ITIL
För att lyckas som processansvarig inom ITIL är det bra att kombinera analytisk förmåga med struktur och en god känsla för samarbete. Det rekommenderas att tidigt bygga upp kunskap om ITIL-ramverket och komplettera med certifieringar som stärker din kompetens. Att vara kommunikativ och pedagogisk underlättar när processer ska introduceras och förankras i organisationen, särskilt i förändringsarbete. Ett starkt intresse för förbättringsarbete och förmåga att se helheten är värdefulla egenskaper, precis som tålamod och uthållighet när motstånd mot nya arbetssätt uppstår. Att aktivt söka praktik eller traineeplatser inom IT och processledning kan ge värdefull erfarenhet och nätverk inför kommande karriärsteg.
Nyckelfakta om Processansvarig, ITIL
- Utbildningsnivå: Kandidatexamen eller högre, ofta med ITIL-certifiering
- Arbetsmiljö: Kontorsbaserad, ofta med flexibla arbetstider och distansmöjligheter
- Arbetsform: Tvärfunktionellt mellan IT och verksamhet
- Efterfrågan: 179 lediga jobb inom yrkesgruppen (maj 2024)
- Specialkunskaper: ITIL-processer, processledning, förändringsarbete
Karriärvägar och framtidsutsikter
Efter tre till fem år som processansvarig inom ITIL finns goda möjligheter att avancera till roller som IT Service Manager, projektledare för större förändringsinitiativ eller specialist inom processutveckling. Vissa väljer att fördjupa sig inom specifika ITIL-områden eller gå vidare till konsulttjänster med strategiskt fokus. Enligt Arbetsförmedlingen görs ingen exakt bedömning av framtidsutsikterna på grund av begränsat underlag, men den generella bilden för yrkesgruppen ”Övriga IT-specialister” är att efterfrågan är stabil och att det finns möjligheter till utveckling, särskilt för den som kontinuerligt uppdaterar sin kompetens inom ITIL och processförbättring.
Vanliga frågor om Processansvarig, ITIL
- Vad tjänar en Processansvarig, ITIL?
- Genomsnittslönen är 57 400 kr per månad, men lönespannet är brett beroende på erfarenhet och utbildning. - Vilken utbildning krävs för att bli processansvarig inom ITIL?
- Vanligtvis krävs en kandidatexamen inom IT eller systemvetenskap samt certifiering i ITIL. - Finns det könsskillnader i lönen?
- Ja, kvinnor tjänar 96 % av vad män gör inom yrket. - Hur ser arbetsmarknaden ut för processansvariga inom ITIL?
- Det finns 179 lediga jobb inom yrkesgruppen, efterfrågan bedöms som stabil. - Vilka arbetsuppgifter ingår i rollen?
- Fokus ligger på processutveckling, förbättringsarbete och implementering av ITIL-processer. - Vilka är de vanligaste förmånerna?
- Vanliga förmåner är tjänstepension, friskvårdsbidrag, flextid och möjlighet till distansarbete. - Hur påverkar utbildningsnivå lönen?
- Högre utbildning och certifieringar inom ITIL ger ofta ett tydligt lönepåslag.
Lön fördelat på ålder och sektor
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 33400 kr | 34200 kr | |
| 25-34 | 100% | 47100 kr | 48100 kr |
| 35-44 | 97% | 57100 kr | 58100 kr |
| 45-54 | 96% | 60900 kr | 62100 kr |
| 55-64 | 97% | 61200 kr | 62700 kr |
| 65-68 | 58500 kr | 60500 kr | |
| Snitt | 96% | 56200 kr | 57400 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 97% | 34300 kr | 34500 kr |
| 25-34 | 100% | 41500 kr | 41900 kr |
| 35-44 | 101% | 46800 kr | 47200 kr |
| 45-54 | 100% | 50300 kr | 50600 kr |
| 55-64 | 99% | 50900 kr | 51200 kr |
| 65-68 | 92% | 50400 kr | 51400 kr |
| Snitt | 101% | 48200 kr | 48600 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 97% | 34300 kr | 34500 kr |
| 25-34 | 100% | 41500 kr | 41900 kr |
| 35-44 | 101% | 46800 kr | 47200 kr |
| 45-54 | 100% | 50300 kr | 50600 kr |
| 55-64 | 99% | 50900 kr | 51200 kr |
| 65-68 | 92% | 50400 kr | 51400 kr |
| Snitt | 101% | 48200 kr | 48600 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 33300 kr | 34200 kr | |
| 25-34 | 99% | 47600 kr | 48700 kr |
| 35-44 | 96% | 58200 kr | 59300 kr |
| 45-54 | 95% | 63200 kr | 64600 kr |
| 55-64 | 97% | 63700 kr | 65600 kr |
| Snitt | 95% | 57400 kr | 58700 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 33300 kr | 34200 kr | |
| 25-34 | 99% | 47600 kr | 48700 kr |
| 35-44 | 96% | 58200 kr | 59300 kr |
| 45-54 | 95% | 63200 kr | 64600 kr |
| 55-64 | 97% | 63700 kr | 65600 kr |
| Snitt | 95% | 57400 kr | 58700 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 33500 kr | 34300 kr | |
| 25-34 | 100% | 47000 kr | 48200 kr |
| 35-44 | 97% | 57500 kr | 58700 kr |
| 45-54 | 96% | 61600 kr | 63000 kr |
| 55-64 | 97% | 61800 kr | 63400 kr |
| Snitt | 96% | 56800 kr | 58100 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 97% | 34400 kr | 34700 kr |
| 25-34 | 100% | 41500 kr | 42000 kr |
| 35-44 | 101% | 46500 kr | 47000 kr |
| 45-54 | 100% | 50100 kr | 50500 kr |
| 55-64 | 99% | 51000 kr | 51400 kr |
| 65-68 | 92% | 51300 kr | 53100 kr |
| Snitt | 101% | 47900 kr | 48400 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 97% | 34400 kr | 34700 kr |
| 25-34 | 100% | 41500 kr | 42000 kr |
| 35-44 | 101% | 46500 kr | 47000 kr |
| 45-54 | 100% | 50100 kr | 50500 kr |
| 55-64 | 99% | 51000 kr | 51400 kr |
| 65-68 | 92% | 51300 kr | 53100 kr |
| Snitt | 101% | 47900 kr | 48400 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 33400 kr | 34200 kr | |
| 25-34 | 99% | 47700 kr | 48900 kr |
| 35-44 | 96% | 58800 kr | 60100 kr |
| 45-54 | 95% | 64000 kr | 65500 kr |
| 55-64 | 97% | 64400 kr | 66300 kr |
| Snitt | 95% | 58300 kr | 59700 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 33400 kr | 34200 kr | |
| 25-34 | 99% | 47700 kr | 48900 kr |
| 35-44 | 96% | 58800 kr | 60100 kr |
| 45-54 | 95% | 64000 kr | 65500 kr |
| 55-64 | 97% | 64400 kr | 66300 kr |
| Snitt | 95% | 58300 kr | 59700 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 100% | 47200 kr | 48000 kr |
| 35-44 | 97% | 56000 kr | 56800 kr |
| 45-54 | 96% | 59200 kr | 60200 kr |
| 55-64 | 97% | 60000 kr | 61400 kr |
| Snitt | 96% | 54800 kr | 55800 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 97% | 33800 kr | 33800 kr |
| 25-34 | 100% | 41600 kr | 41800 kr |
| 35-44 | 101% | 47600 kr | 47700 kr |
| 45-54 | 100% | 50600 kr | 50700 kr |
| 55-64 | 99% | 50600 kr | 50800 kr |
| 65-68 | 92% | 49000 kr | 49000 kr |
| Snitt | 101% | 48900 kr | 49100 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 97% | 33800 kr | 33800 kr |
| 25-34 | 100% | 41600 kr | 41800 kr |
| 35-44 | 101% | 47600 kr | 47700 kr |
| 45-54 | 100% | 50600 kr | 50700 kr |
| 55-64 | 99% | 50600 kr | 50800 kr |
| 65-68 | 92% | 49000 kr | 49000 kr |
| Snitt | 101% | 48900 kr | 49100 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 99% | 47500 kr | 48300 kr |
| 35-44 | 96% | 56700 kr | 57600 kr |
| 45-54 | 95% | 61200 kr | 62400 kr |
| 55-64 | 97% | 62400 kr | 64200 kr |
| Snitt | 95% | 55600 kr | 56700 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 99% | 47500 kr | 48300 kr |
| 35-44 | 96% | 56700 kr | 57600 kr |
| 45-54 | 95% | 61200 kr | 62400 kr |
| 55-64 | 97% | 62400 kr | 64200 kr |
| Snitt | 95% | 55600 kr | 56700 kr |
Om datan
All information som visas på denna sida är baserad på data från Statistiska Centralbyrån (SCB), Skatteverket samt Arbetsförmedlingen. Läs mer om vår data och våra datakällor här.
Alla siffror är bruttolöner, vilket innebär löner före skatt. Medellön eller snittlön räknas ut genom att addera ihop den totala lönen för samtliga personer inom yrket och dela den på antalet personer. För specifika yrkeskategorier har vi även tagit hänsyn till olika kriterier som erfarenhet och utbildning.
Yrket Processansvarig, ITIL har SSYK-koden 2519, vilken vi använder för att matcha mot SCB databas för att få fram den senaste lönestatistiken.
-
Projektledare, IT, webb- och multimedia
Utvecklare inom spel och digitala media
Tors, 4 dec 2025 - 21:18