Vad tjänar en datasamordnare, systemförvaltare?

Snittlönen är 52600 kr i månaden, men kan variera mellan 46200 kr och 59400 kr beroende på erfarenhet, utbildning och arbetsgivare.

Finns det könsskillnader i lön?

Ja, kvinnor tjänar 97% av vad män gör inom yrket, med en snittlön på 51600 kr jämfört med mäns 53200 kr.

Vilken utbildning krävs för att bli datasamordnare, systemförvaltare?

En eftergymnasial utbildning inom IT (minst 3 år) är vanligtvis ett krav, samt erfarenhet av systemförvaltning och databashantering.

Hur ser arbetsmarknaden ut?

Arbetsmarknaden bedöms som mycket god, med 179 lediga jobb och fortsatt stor efterfrågan enligt Arbetsförmedlingen.

Vilka är de vanligaste arbetsuppgifterna?

Samordning av IT-system, underhåll, vidareutveckling, support, kravställning och säkerställande av datakvalitet.

Kan man arbeta på distans?

Ja, många arbetsgivare erbjuder möjlighet till distansarbete, särskilt inom större organisationer.

Lön Datasamordnare, systemförvaltare

53 800 kr

Systemförvaltare m.fl.

Senast tillgängliga lönestatistik avser 2025. Jämför snittlön, lönespann och relaterade lediga jobb.

47 900 - 59 900 kr / månaden

Kvinnor tjänar 100% av vad män gör.

Data/IT

Snittlön 53 800 kr/mån Månadslön före skatt

Lönespann 47 900 - 59 900 kr Senaste tillgängliga spann Statistikår 2025 Senast publicerade underlag

Relaterade verktyg

Räkna ut nettolön för Datasamordnare, systemförvaltare 53 800 kr/mån förifyllt Räkna bruttolön för Datasamordnare, systemförvaltare Utgå från nettolön Fler yrken Se fler yrken Lediga jobb för Datasamordnare, systemförvaltare 206 matchande jobb i Data/IT

Hoppa till

Löneutveckling Om yrket Vad gör en datasamordnare, systemförvaltare? – arbetsuppgifter och arbetsmiljö Löneutveckling över tid Datasamordnare, systemförvaltare lön – komplett översikt Lediga jobb Liknande yrken Om datan Vanliga frågor

Löneutveckling Datasamordnare, systemförvaltare

1 Gilla 0 Kommentarer 206 Lediga jobb ->

Vad gör en datasamordnare, systemförvaltare? – arbetsuppgifter och arbetsmiljö

En datasamordnare, systemförvaltare ansvarar för att samordna, underhålla och utveckla organisationers IT-system och databaser. Rollen innebär att analysera verksamhetens behov, översätta dessa till tekniska lösningar och säkerställa att systemen fungerar effektivt och säkert över tid. Samarbetet sker ofta med utvecklare, verksamhetsansvariga och externa leverantörer för att implementera nya funktioner eller genomföra systemuppdateringar. Arbetsmiljön är i regel kontorsbaserad, med möjlighet till distansarbete, och ställer höga krav på struktur, problemlösningsförmåga och kommunikation.

Löneutveckling över tid

Under de senaste tre åren har datasamordnare, systemförvaltare sett en stabil löneutveckling. År 2022 låg genomsnittslönen på 48800 kr, för att året därpå öka till 52 600 kr, vilket motsvarar en ökning på cirka 3,7%. År 2024 har snittlönen fortsatt uppåt till 53 800 kr, ytterligare en ökning på ungefär 3,9% jämfört med föregående år. Trenden visar på en stadig efterfrågan och en konkurrensutsatt arbetsmarknad, där teknisk kompetens och erfarenhet premieras. Löneökningen kan förklaras av den ständigt ökande digitaliseringen, bristen på kvalificerad IT-personal och behovet av säker och effektiv systemhantering inom både privata och offentliga verksamheter.

Datasamordnare, systemförvaltare lön – komplett översikt

Snittlön: 53 800 kr/mån
Lägsta lön: 46 200 kr/mån (kvinna, privatanställd arbetare, gymnasial utbildning 3 år)
Högsta lön: 59 400 kr/mån (man, privatanställd tjänsteman, eftergymnasial utbildning 3 år+)
Timlön: 316 kr
Könsskillnad: Kvinnor tjänar 100% av mäns lön (kvinnor 53 900 kr, män 53 800 kr)
Regionala skillnader: Tillgänglig statistik visar variationer mellan regioner, där storstadsregionerna generellt erbjuder något högre löner.

Utbildning och kvalifikationer

För att arbeta som datasamordnare, systemförvaltare krävs vanligtvis en eftergymnasial utbildning inom data/IT, ofta på högskole- eller universitetsnivå. Erfarenhet av systemförvaltning, databashantering och verksamhetsanalys är starkt meriterande. Många arbetsgivare ser även positivt på certifieringar inom aktuella system eller plattformar samt god förståelse för informationssäkerhet.

Formell utbildning: Högskole- eller universitetsutbildning inom IT (3 år eller mer)
Certifieringar: Exempelvis ITIL, Microsoft, AWS eller liknande
Praktik: Praktik eller trainee-program inom IT-system eller systemförvaltning ger värdefull erfarenhet
Förkunskapskrav: Grundläggande programmering och databashantering är ofta ett krav
Självstudier: Onlinekurser och självstudier inom nya system och tekniker rekommenderas för att hålla sig uppdaterad

Datasamordnare och systemförvaltare blir allt viktigare i organisationer där digitalisering och datahantering är centrala delar av verksamheten. Rollen innebär ofta att fungera som en brygga mellan teknik och verksamhet, och kräver därför både teknisk kompetens och god förståelse för affärsprocesser.

– statsskuld.se

Vanliga förmåner och ersättningar

Förmåner för datasamordnare, systemförvaltare inkluderar ofta tjänstepension, friskvårdsbidrag, flextid, möjlighet till distansarbete samt kompetensutveckling genom kurser och konferenser. Vissa arbetsgivare erbjuder även extra semesterdagar, sjukvårdsförsäkring och bonusprogram kopplade till resultat eller projektleveranser.

Konkurrens och utmaningar

Konkurrensen om kvalificerade datasamordnare och systemförvaltare är hög, särskilt i storstadsregioner och hos större arbetsgivare. Rekryteringssituationen kännetecknas av svårigheter att hitta rätt kompetens, samtidigt som många lämnar yrket för nya utmaningar eller vidareutbildning. Utvecklingen inom IT går snabbt, vilket ställer krav på kontinuerlig kompetensutveckling och anpassningsförmåga. Dessutom ökar kraven på säkerhet och dataskydd, vilket gör att rollen blir mer komplex och specialiserad över tid. Arbetsmarknaden är dock stabil, med stora möjligheter till arbete även på längre sikt.

Tips för dig som vill bli datasamordnare, systemförvaltare

För att lyckas som datasamordnare, systemförvaltare är det bra att ha en analytisk förmåga och kunna se samband mellan teknik och verksamhet, vilket underlättar när systembehov ska identifieras och lösningar implementeras. Att vara kommunikativ är avgörande för att kunna samarbeta med användare, verksamhetsutvecklare och tekniska specialister. En problemlösande inställning hjälper vid felsökning och förbättringsarbete, samtidigt som noggrannhet är viktig för att säkerställa datakvalitet och följa regelverk. Flexibilitet och vilja att ständigt lära nytt är fördelaktigt, då tekniken förändras snabbt inom området. Att våga ta ansvar för projekt och initiativ uppskattas av arbetsgivare och kan öppna dörrar till nya karriärmöjligheter.

Nyckelfakta om datasamordnare, systemförvaltare

Utbildningsnivå: Eftergymnasial utbildning inom IT (3 år eller mer)
Arbetsmiljö: Kontorsbaserad, ofta med möjlighet till distansarbete
Efterfrågan: Stora möjligheter till arbete nationellt, enligt Arbetsförmedlingen
Könsfördelning: Kvinnor tjänar 100% av mäns lön inom yrket
Lediga jobb: 179 annonserade tjänster i yrkesgruppen

Karriärvägar och framtidsutsikter

Efter tre till fem år som datasamordnare, systemförvaltare finns goda möjligheter att avancera till roller som IT-arkitekt, systemägare, projektledare eller specialist inom specifika tekniska områden. Enligt Arbetsförmedlingens prognos bedöms möjligheterna till arbete vara stora även framöver, med en oförändrad efterfrågan på fem års sikt. Rekryteringssituationen förblir utmanande, då många lämnar yrket och efterfrågan på kvalificerad personal är hög. Både offentlig och privat sektor söker kompetens inom området, och den tekniska utvecklingen driver behovet av ständigt uppdaterad kunskap. Specialisering inom till exempel informationssäkerhet, molntjänster eller dataskydd kan ytterligare stärka karriärmöjligheterna.

Vanliga frågor om datasamordnare, systemförvaltare

Vad tjänar en datasamordnare, systemförvaltare?
- Snittlönen är 53 800 kr i månaden, men kan variera mellan 46 200 kr och 59 400 kr beroende på erfarenhet, utbildning och arbetsgivare.
Finns det könsskillnader i lön?
- Ja, kvinnor tjänar 100% av vad män gör inom yrket, med en snittlön på 53 900 kr jämfört med mäns 53 800 kr.
Vilken utbildning krävs för att bli datasamordnare, systemförvaltare?
- En eftergymnasial utbildning inom IT (minst 3 år) är vanligtvis ett krav, samt erfarenhet av systemförvaltning och databashantering.
Hur ser arbetsmarknaden ut?
- Arbetsmarknaden bedöms som mycket god, med 179 lediga jobb och fortsatt stor efterfrågan enligt Arbetsförmedlingen.
Vilka är de vanligaste arbetsuppgifterna?
- Samordning av IT-system, underhåll, vidareutveckling, support, kravställning och säkerställande av datakvalitet.
Kan man arbeta på distans?
- Ja, många arbetsgivare erbjuder möjlighet till distansarbete, särskilt inom större organisationer.

Richard Andersson - 2025-07-10 20:25:01

Yrken

Lön fördelat på ålder och sektor

Ålder	Kvinnors lön i procent av mäns	Grundlön	Månadslön
25-34	107%	49200 kr	50000 kr
35-44	100%	54300 kr	55300 kr
45-54	102%	52800 kr	53400 kr
55-64	96%	55600 kr	56500 kr
Snitt	100%	53000 kr	53800 kr

Ålder	Kvinnors lön i procent av mäns	Grundlön	Månadslön
25-34	96%	44700 kr	45200 kr
35-44	98%	48500 kr	48900 kr
45-54	97%	51200 kr	51400 kr
55-64	95%	51900 kr	52100 kr
65-68	101%	51300 kr	51300 kr
Snitt	97%	50500 kr	50700 kr

Ålder	Kvinnors lön i procent av mäns	Grundlön	Månadslön
25-34	96%	44700 kr	45200 kr
35-44	98%	48500 kr	48900 kr
45-54	97%	51200 kr	51400 kr
55-64	95%	51900 kr	52100 kr
65-68	101%	51300 kr	51300 kr
Snitt	97%	50500 kr	50700 kr

Ålder	Kvinnors lön i procent av mäns	Grundlön	Månadslön
25-34	108%	49800 kr	50600 kr
35-44	101%	55800 kr	57000 kr
45-54	106%	53300 kr	54100 kr
55-64	98%	57600 kr	58900 kr
Snitt	102%	53800 kr	54900 kr

Ålder	Kvinnors lön i procent av mäns	Grundlön	Månadslön
25-34	108%	49800 kr	50600 kr
35-44	101%	55800 kr	57000 kr
45-54	106%	53300 kr	54100 kr
55-64	98%	57600 kr	58900 kr
Snitt	102%	53800 kr	54900 kr

Ålder	Kvinnors lön i procent av mäns	Grundlön	Månadslön
25-34	107%	47700 kr	48700 kr
35-44	100%	54100 kr	55300 kr
45-54	102%	52200 kr	53000 kr
55-64	96%	56300 kr	57500 kr
Snitt	100%	52800 kr	53800 kr

Ålder	Kvinnors lön i procent av mäns	Grundlön	Månadslön
25-34	96%	45200 kr	45900 kr
35-44	98%	48800 kr	49200 kr
45-54	97%	51900 kr	52100 kr
55-64	95%	53100 kr	53400 kr
65-68	101%	51200 kr	51200 kr
Snitt	97%	51100 kr	51400 kr

Ålder	Kvinnors lön i procent av mäns	Grundlön	Månadslön
25-34	96%	45200 kr	45900 kr
35-44	98%	48800 kr	49200 kr
45-54	97%	51900 kr	52100 kr
55-64	95%	53100 kr	53400 kr
65-68	101%	51200 kr	51200 kr
Snitt	97%	51100 kr	51400 kr

Ålder	Kvinnors lön i procent av mäns	Grundlön	Månadslön
25-34	108%	48000 kr	49100 kr
35-44	101%	55400 kr	56800 kr
45-54	106%	52300 kr	53300 kr
55-64	98%	57700 kr	59500 kr
Snitt	102%	53200 kr	54500 kr

Ålder	Kvinnors lön i procent av mäns	Grundlön	Månadslön
25-34	108%	48000 kr	49100 kr
35-44	101%	55400 kr	56800 kr
45-54	106%	52300 kr	53300 kr
55-64	98%	57700 kr	59500 kr
Snitt	102%	53200 kr	54500 kr

Ålder	Kvinnors lön i procent av mäns	Grundlön	Månadslön
25-34	107%	51600 kr	52000 kr
35-44	100%	54600 kr	55200 kr
45-54	102%	53800 kr	54200 kr
55-64	96%	54600 kr	55100 kr
Snitt	100%	53400 kr	53900 kr

Ålder	Kvinnors lön i procent av mäns	Grundlön	Månadslön
25-34	96%	44000 kr	44200 kr
35-44	98%	48100 kr	48300 kr
45-54	97%	50300 kr	50500 kr
55-64	95%	50500 kr	50600 kr
65-68	101%	51600 kr	51600 kr
Snitt	97%	49600 kr	49800 kr

Ålder	Kvinnors lön i procent av mäns	Grundlön	Månadslön
25-34	96%	44000 kr	44200 kr
35-44	98%	48100 kr	48300 kr
45-54	97%	50300 kr	50500 kr
55-64	95%	50500 kr	50600 kr
65-68	101%	51600 kr	51600 kr
Snitt	97%	49600 kr	49800 kr

Ålder	Kvinnors lön i procent av mäns	Grundlön	Månadslön
25-34	108%	52500 kr	53000 kr
35-44	101%	56700 kr	57400 kr
45-54	106%	55900 kr	56500 kr
55-64	98%	57400 kr	58100 kr
Snitt	102%	55100 kr	55700 kr

Ålder	Kvinnors lön i procent av mäns	Grundlön	Månadslön
25-34	108%	52500 kr	53000 kr
35-44	101%	56700 kr	57400 kr
45-54	106%	55900 kr	56500 kr
55-64	98%	57400 kr	58100 kr
Snitt	102%	55100 kr	55700 kr

* Tomma kolumner indikerar att det statistiska underlaget var för litet för att möjliggöra en statistiskt säkerställd slutsats.

Lön per sektor

Lön baserat på utbildning

Registrera ett konto innan du kan kommentera

För att skriva en kommentar behöver du skapa ett konto.

Om datan

All information som visas på denna sida är baserad på data från Statistiska Centralbyrån (SCB), Skatteverket samt Arbetsförmedlingen. Läs mer om vår data och våra datakällor här.

Alla siffror är bruttolöner, vilket innebär löner före skatt. Medellön eller snittlön räknas ut genom att addera ihop den totala lönen för samtliga personer inom yrket och dela den på antalet personer. För specifika yrkeskategorier har vi även tagit hänsyn till olika kriterier som erfarenhet och utbildning.

Yrket Datasamordnare, systemförvaltare har SSYK-koden 2515, vilken vi använder för att matcha mot SCB databas för att få fram den senaste lönestatistiken.