- Lönestatistik
- Banksäljare
Banksäljare
40 700 - 59 900 kr / månaden
Kvinnor tjänar 83% av vad män gör.
Försäljning & inköp
Löneutveckling Banksäljare
Vad gör en banksäljare? – Arbetsuppgifter och arbetsmiljö
Banksäljare arbetar med att ge kunder rådgivning kring bankens produkter och tjänster, såsom lån, sparande, försäkringar och investeringar. Rollen innebär daglig kontakt med både privatpersoner och företag, där fokus ligger på att identifiera kundernas behov och föreslå passande lösningar. I arbetsuppgifterna ingår även att hantera administration kring avtal, kreditprövningar och uppföljning av affärer. Arbetsmiljön är oftast kontorsbaserad och präglas av högt tempo, tydliga mål och krav på kundnöjdhet. Digitala verktyg och telefonkontakt är en naturlig del av arbetet, och många banksäljare arbetar i team med kollegor inom olika specialistområden.
Löneutveckling över tid
Lönen för banksäljare har haft en stadig ökning under de senaste tre åren. År 2022 låg snittlönen på 42500 kr per månad, för att sedan stiga till 44 200 kr under 2023. Den positiva trenden har fortsatt, då snittlönen år 2024 nådde 47 400 kr, vilket motsvarar en ökning på cirka 11,5% över tre år. Löneutvecklingen drivs av ökad efterfrågan på kvalificerad rådgivning, större digitaliseringskrav och en allmän löneuppgång inom finanssektorn. Marknaden för banksäljare är konkurrensutsatt, men specialkunskaper och erfarenhet belönas ofta med högre lön och bättre villkor. Skillnaderna mellan mäns och kvinnors löner är dock fortsatt påtagliga, vilket speglar branschens utmaningar med jämställdhet.
Banksäljare lön – komplett översikt
- Snittlön: 47 400 kr/mån
- Lägsta lön: 40 700 kr/mån (kvinna, privat sektor, utbildning < 3 år)
- Högsta lön: 59 900 kr/mån (man, privatanställd, utbildning ≥ 3 år)
- Timlön: 285 kr/timme
- Kvinnor: 43 600 kr/mån (83 % av mäns lön)
- Män: 52 800 kr/mån
- Regionala skillnader: Uppgifter saknas
Utbildning och kvalifikationer
För att arbeta som banksäljare krävs vanligtvis en eftergymnasial utbildning inom ekonomi, finans eller försäljning. Många arbetsgivare efterfrågar även erfarenhet av kundkontakt eller försäljning, och intern utbildning inom bankens produkter är ofta en del av introduktionen. Praktikperioder, certifieringar och självstudier kan öka möjligheterna att få anställning och avancera inom yrket.
- Eftergymnasial utbildning: Ekonomi, finans, försäljning (1–3 år)
- Certifieringar: Swedsec-licens och andra bankrelaterade certifikat
- Praktik/trainee: Vanligt förekommande inom storbanker
- Förkunskapskrav: Goda kunskaper i ekonomi och kundservice
- Tips för val: Kombinera utbildning med praktik eller extrajobb inom bank
En banksäljare behöver ofta snabbt kunna sätta sig in i nya digitala verktyg och förändrade regelverk, eftersom banksektorn genomgår en snabb teknologisk utveckling. Förmågan att anpassa sig och lära nytt är därför en stor tillgång i yrket.
Vanliga förmåner och ersättningar
Banksäljare erbjuds ofta kollektivavtalade förmåner som tjänstepension, friskvårdsbidrag och försäkringar. Bonus- eller provisionssystem kan förekomma, särskilt kopplat till försäljningsmål. Andra vanliga förmåner är personalrabatter, subventionerad lunch och möjlighet till kompetensutveckling genom interna och externa utbildningar.
Konkurrens och utmaningar
Arbetsmarknaden för banksäljare kännetecknas av balans mellan utbud och efterfrågan, med medelstora möjligheter till arbete på nationell nivå. På fem års sikt förväntas efterfrågan vara oförändrad, enligt Arbetsförmedlingens prognos. Utmaningar i yrket inkluderar ökade digitaliseringskrav, konkurrens från nya aktörer inom fintech-sektorn och höga förväntningar på kundservice. Förmåga att anpassa sig till nya arbetssätt och regelverk är avgörande, liksom att kunna hantera press och arbeta mot tydliga mål. Att hålla sig uppdaterad kring produktutbud och lagstiftning är en förutsättning för att lyckas långsiktigt som banksäljare.
Tips för dig som vill bli banksäljare
För att lyckas som banksäljare är det bra att ha en stark kommunikativ förmåga, vilket underlättar när kundbehov ska identifieras och lösningar presenteras på ett tydligt sätt. Ett genuint intresse för ekonomi och finans gör det lättare att förstå produkterna och skapa förtroende hos kunderna. Att vara lyhörd och serviceinriktad är avgörande för att bygga långvariga kundrelationer, samtidigt som ett visst mått av målmedvetenhet behövs för att nå försäljningskrav. Flexibilitet och förmåga att snabbt lära sig nya digitala verktyg är också värdefullt, då banksektorn förändras snabbt. Erfarenhet av försäljning, praktik eller extrajobb inom bank ger ofta en bra start och ökar chanserna till anställning. Slutligen är integritet och noggrannhet viktiga egenskaper, eftersom arbetet innebär hantering av känslig information och stora ekonomiska värden.
Nyckelfakta om banksäljare
- Snittlön: 47 400 kr/mån
- Löneintervall: 40 700–59 900 kr/mån
- Könsskillnad i lön: Kvinnor tjänar 83 % av mäns lön
- Utbildningskrav: Eftergymnasial utbildning 1–3 år
- Arbetsmarknad: 550 lediga jobb, medelstora möjligheter
Karriärvägar och framtidsutsikter
Efter tre till fem år som banksäljare finns goda möjligheter att avancera till roller som privatrådgivare, företagsrådgivare, eller till specialisttjänster inom kredit, placering eller försäkring. Det är även vanligt att banksäljare går vidare till ledande befattningar såsom teamledare, kontorschef eller utbildningsansvarig. Enligt Arbetsförmedlingens prognos bedöms möjligheterna till arbete inom yrkesgruppen banktjänstemän vara medelstora och rekryteringssituationen kännetecknas av balans. På fem års sikt förväntas efterfrågan på banksäljare vara oförändrad, vilket innebär stabila framtidsutsikter för den som söker sig till yrket.
Vanliga frågor om banksäljare
- Vad tjänar en banksäljare i snitt?
- En banksäljare har en snittlön på 47 400 kr per månad. - Hur skiljer sig lönen mellan män och kvinnor?
- Män tjänar 52 800 kr medan kvinnor har en genomsnittslön på 43 600 kr, vilket motsvarar 83 % av männens lön. - Vilken utbildning krävs för att bli banksäljare?
- Eftergymnasial utbildning inom ekonomi, finans eller försäljning, ofta mellan 1 och 3 år, rekommenderas. - Finns det goda framtidsutsikter inom yrket?
- Ja, arbetsmarknaden bedöms som balanserad med medelstora möjligheter och stabil efterfrågan framöver. - Vilka förmåner är vanliga för banksäljare?
- Vanliga förmåner är tjänstepension, friskvårdsbidrag, försäkringar, bonus och möjlighet till kompetensutveckling. - Hur ser löneutvecklingen ut de senaste åren?
- Snittlönen har ökat från 42500 kr (2022) till 47 400 kr (2024), motsvarande en ökning på cirka 11,5 %. - Hur många lediga jobb finns det för banksäljare?
- Inom yrkesgruppen finns det för närvarande 550 lediga jobb enligt senaste statistiken.
Lön fördelat på ålder och sektor
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 95% | 27800 kr | 29700 kr |
| 25-34 | 91% | 38400 kr | 40400 kr |
| 35-44 | 80% | 49100 kr | 51900 kr |
| 45-54 | 73% | 54000 kr | 57100 kr |
| 55-64 | 69% | 53900 kr | 56900 kr |
| 65-68 | 56500 kr | 58700 kr | |
| Snitt | 83% | 44800 kr | 47400 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 95% | 27800 kr | 29700 kr |
| 25-34 | 91% | 38400 kr | 40400 kr |
| 35-44 | 80% | 49100 kr | 51900 kr |
| 45-54 | 73% | 54000 kr | 57100 kr |
| 55-64 | 69% | 53900 kr | 56900 kr |
| 65-68 | 56500 kr | 58700 kr | |
| Snitt | 83% | 44800 kr | 47400 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 95% | 27800 kr | 29700 kr |
| 25-34 | 91% | 38400 kr | 40400 kr |
| 35-44 | 80% | 49100 kr | 51900 kr |
| 45-54 | 73% | 54000 kr | 57100 kr |
| 55-64 | 69% | 53900 kr | 56900 kr |
| 65-68 | 56500 kr | 58700 kr | |
| Snitt | 83% | 44800 kr | 47400 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 95% | 28400 kr | 30500 kr |
| 25-34 | 91% | 40500 kr | 42600 kr |
| 35-44 | 80% | 55500 kr | 58800 kr |
| 45-54 | 73% | 64000 kr | 67900 kr |
| 55-64 | 69% | 68300 kr | 72600 kr |
| Snitt | 83% | 49800 kr | 52800 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 95% | 28400 kr | 30500 kr |
| 25-34 | 91% | 40500 kr | 42600 kr |
| 35-44 | 80% | 55500 kr | 58800 kr |
| 45-54 | 73% | 64000 kr | 67900 kr |
| 55-64 | 69% | 68300 kr | 72600 kr |
| Snitt | 83% | 49800 kr | 52800 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 95% | 28400 kr | 30500 kr |
| 25-34 | 91% | 40500 kr | 42600 kr |
| 35-44 | 80% | 55500 kr | 58800 kr |
| 45-54 | 73% | 64000 kr | 67900 kr |
| 55-64 | 69% | 68300 kr | 72600 kr |
| Snitt | 83% | 49800 kr | 52800 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 95% | 27400 kr | 29100 kr |
| 25-34 | 91% | 36700 kr | 38600 kr |
| 35-44 | 80% | 44700 kr | 47200 kr |
| 45-54 | 73% | 47400 kr | 49900 kr |
| 55-64 | 69% | 47600 kr | 50000 kr |
| Snitt | 83% | 41400 kr | 43600 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 95% | 27400 kr | 29100 kr |
| 25-34 | 91% | 36700 kr | 38600 kr |
| 35-44 | 80% | 44700 kr | 47200 kr |
| 45-54 | 73% | 47400 kr | 49900 kr |
| 55-64 | 69% | 47600 kr | 50000 kr |
| Snitt | 83% | 41400 kr | 43600 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 95% | 27400 kr | 29100 kr |
| 25-34 | 91% | 36700 kr | 38600 kr |
| 35-44 | 80% | 44700 kr | 47200 kr |
| 45-54 | 73% | 47400 kr | 49900 kr |
| 55-64 | 69% | 47600 kr | 50000 kr |
| Snitt | 83% | 41400 kr | 43600 kr |
Om datan
All information som visas på denna sida är baserad på data från Statistiska Centralbyrån (SCB), Skatteverket samt Arbetsförmedlingen. Läs mer om vår data och våra datakällor här.
Alla siffror är bruttolöner, vilket innebär löner före skatt. Medellön eller snittlön räknas ut genom att addera ihop den totala lönen för samtliga personer inom yrket och dela den på antalet personer. För specifika yrkeskategorier har vi även tagit hänsyn till olika kriterier som erfarenhet och utbildning.
Yrket Banksäljare har SSYK-koden 3312, vilken vi använder för att matcha mot SCB databas för att få fram den senaste lönestatistiken.
Nationellt bedöms möjligheterna till arbete som banktjänsteman vara medelstora. På fem års sikt förväntas efterfrågan vara oförändrad.
Nationellt bedöms rekryteringssituationen för banktjänstemän kännetecknas av balans. På fem års sikt förväntas efterfrågan på banktjänstemän vara oförändrad.
