Ernst & Young Aktiebolag - Logo

Erfaren Konsult till People Consulting – Omvandla Strategi till Påverkan

Ernst & Young Aktiebolag

Västra Götalands län, Göteborg

Tidigare erfarenhet är önskad

84 dagar kvar
att ansöka till jobbet

Trivs du i skärningspunkten mellan människor, förändring och affärsomvandling? EY People Consulting växer och söker erfarna konsulter som kan hjälpa till att omvandla strategi till hållbar påverkan.

I Sverige består vårt team på cirka 60 konsulter i Stockholm, Göteborg och Malmö av en stark nordisk och global nätverksdel som arbetar för att skapa verklig påverkan för våra kunder och deras medarbetare.

Möjligheten

Tillsammans med våra kunder driver vi omvandling från ambition till genomförande och skapar positiva upplevelser av förändring. Vi stödjer strategisk utveckling och implementering inom talang- och organisationsdesign, HR-teknologi, AI-drivna lösningar, kultur och framtidens arbetsätt.

När teknik och AI formar om organisationer tror vi att människor förblir kärnan i framgångsrik omvandling. People Consulting hjälper kunder att sätta en tydlig strategisk riktning och designa skalbara, AI-drivna arbetsmetoder som skapar långsiktigt värde i skärningspunkten mellan människor, teknik och affär.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter

Som erfaren konsult arbetar du i team med EY-kollegor och direkt med kunder i stora omvandlingsinitiativ – från analys och design till implementering och adoption.

Du uppmuntras att identifiera nya affärsmöjligheter, bygga relationer och bidra till att stärka vår marknadsnärvaro när People Consulting fortsätter att växa.

För att lyckas i denna roll behöver du:

  • Ha ett genuint engagemang för den strategiska aspekten av människor och den mänskliga sidan av förändring
  • Leva och leverera arbetsstråk inom People Consulting-engagemang, inklusive design och facilitation av workshops med seniora kundstakeholders
  • Översätta komplexa omvandlingsutmaningar till tydliga, genomförbara leverabler och lösa komplexa problem med kreativa, strategiska och analytiska metoder och verktyg
  • Ha ett genuint intresse för AI och en praktisk förståelse för hur den formar om organisationer, arbete och värdeskapande
  • Vara nyfiken och en kontinuerlig lärare som trivs i en snabbt föränderlig miljö och drivs av förändring och ny teknik
  • Bidra till förslagsutveckling och kompetensutveckling inom People Consulting
  • Bygga starka, förtroendebaserade relationer med kunder och kollegor samt coacha och stödja juniora konsulter

Kompetenser och egenskaper för framgång

Meritkrav

  • Relevant universitetsexamen (t.ex. inom företagsekonomi, civilingenjör, strategisk HR, nationalekonomi eller beteendevetenskap)
  • 4–6+ års relevant arbetslivserfarenhet efter examen
  • Erfarenhet av att ta ägarskap till leverabler och arbeta självständigt i kundengagemang
  • Erfarenhet av att översätta koncept till implementerade lösningar och realiserad påverkan
  • God förståelse för AI och digitalisering ur ett affärs- och omvandlingsperspektiv
  • Starka analytiska, kommunikativa och relationsbyggande förmågor
  • Avancerad behärskning av engelska (tal och skrift)
  • Avancerade kunskaper i MS Office (Word, PowerPoint, Excel)

Meriterande kvalifikationer

  • Bakgrund inom management consulting
  • Erfarenhet av AI och datadrivna omvandlingar
  • Avancerad behärskning av svenska, tal och skrift

Vi söker någon som delar EY:s värderingar

På EY arbetar du med högimpact-uppdrag med ledande organisationer, i en inkluderande och förtroendefull kultur som erbjuder kontinuerlig utveckling, tidigt ansvar och flexibla arbetsformer. Läs mer om vad EY kan erbjuda dig på ey.com/careers.

Är du redo att forma din framtid med självförtroende? Ansök idag.

Skicka in din ansökan senast den 30 september 2026. Urval och intervjuer sker löpande. Vi granskar ansökningar efter sommarperioden från slutet av augusti 2026 och planerar att börja intervjua i september, med intervjuer som sker löpande därefter.

Urval och intervjuer sker löpande. Om du har frågor om rollen, vänligen kontakta Jesper Johansson på [email protected]. För frågor gällande rekryteringsprocessen, kontakta Adrian Lyng på [email protected]. Observera att en bakgrundskontroll kommer att genomföras som en del av rekryteringsprocessen.

På EY firar vi mångfald och uppmuntrar ansökningar från individer med alla bakgrunder. Om du har några frågor, behöver hjälp eller behöver justeringar i rekryteringsprocessen på grund av funktionsnedsättning, tveka inte att kontakta oss på [email protected]. Vi finns här för att stödja dig.

EY | Bygger en bättre arbetsvärld

EY bygger en bättre arbetsvärld genom att skapa nytt värde för kunder, människor, samhälle och planeten, samtidigt som vi bygger förtroende på kapitalmarknaderna.

Med hjälp av data, AI och avancerad teknik hjälper EY-team kunder att forma framtiden med självförtroende och utveckla svar på dagens och morgondagens mest brännande frågor.

EY-team arbetar inom hela spektrumet av tjänster inom revision, konsultation, skatt, strategi och transaktioner. Drivna av branschkunskap, ett globalt anslutet, multidisciplinärt nätverk och en diversifierad ekosystempartner, kan EY-team tillhandahålla tjänster i mer än 150 länder och territorier.

🖐 Passar detta jobb någon du känner?
Dela

Andra jobb inom samma område

Kanske kan det vara dags att bredda sökningen med dessa lediga jobb

Sökord / Yrke
Liknande jobb
Senaste artiklarna
  • Rabattkod - Rabattkod hos Timarco SE
    Ons, 1 jul 2026 - 00:00
  • Opinionen - Novus opinionsmätning 2026-06-17 – Socialdemokraterna tappar
    Ons, 17 jun 2026 - 09:35
  • Statsskulden - Statsskulden – nivå, BNP-andel och utveckling till 2026
    Mån, 8 jun 2026 - 09:59
  • Inflationen - Inflationen maj 2026 – KPIF ökar till 1,5 procent
    Tors, 4 jun 2026 - 08:30
  • Kommun - ödeshög kommun – fakta & statistik
    Tis, 19 maj 2026 - 00:35