Forskningsledare i Ledarskap och Ledning

Försvarshögskolan är ett internationellt framstående lärosäte inom försvar, krishantering och säkerhet. Vi erbjuder en unik akademisk miljö där civilt möter militärt. Vi utbildar civila och militära chefer, experter och forskare som ska analysera och hantera dagens och framtida krissituationer och säkerhetsproblem. Försvarshögskolan utbildar Sveriges officerare och leder den akademiska utvecklingen av officersyrket. Vi bedriver forskning inom juridik med inriktning mot operativ juridik och folkrätt, försvarssystem, krigsvetenskap, ledarskap och ledning, militärhistoria och statsvetenskap.

Institutionen för ledarskap och ledning utbildar och forskar om att leda vid samhällsinsatser i samband med en kris- eller krigssituation och om ad som måste göras för att nå uppsatta mål. Ledarutveckling, kris- och riskhantering samt rekrytering och urval är också områden vi utbildar och forskar inom. Medarbetarna undervisar vid masterprogrammet Ledarskap och ledning för försvar, krishantering och säkerhet, Officersprogrammet och det Högre officersprogrammet.

Beskrivning av ämnet ledarskap och ledning

Ledarskap och ledning har sin empiriska grund i de behov och utmaningar som är typiska, och till viss del gemensamma, för aktörer och verksamheter inom försvar, krishantering och säkerhet.

Ledarskap och ledning är en samhällsvetenskap som hämtar och utvecklar kunskap från beteendevetenskap och designvetenskap. Inom ämnet studeras frågor som rör betydelsen av påfrestande förhållanden, ledarskaps- och ledningsteori, ledarutveckling, samverkan, krishantering, design av ledningssystem, teamfrågor och urval. Inom ämnet finns också ett stort intresse för genus-, metod- och etikfrågor.

Arbetsuppgifter

Institutionen för ledarskap och ledning rekryterar nu en forskare i ledarskap och ledning med inriktning mot samverkan och ledarskap inom totalförsvaret. Anställningen riktar sig i första hand till juniora forskare.

De huvudsakliga arbetsuppgifterna är forskning inom ramen för ett befintligt forskningsprojekt som fokuserar på hur ledarskap och samverkan utövas inom det svenska totalförsvaret och i liknande system internationellt. Din huvudsakliga arbetsuppgift är att utforma och genomföra en avgränsad studie med relevans för forskningsprojektet. Arbetet kan, men behöver inte, innebära insamling av empiriska data. Forskningen kommer främst att bedrivas självständigt men också tillsammans med andra forskare i projektet.

Vem söker vi?

Vi söker dig som har:

• avlagt doktorsexamen eller en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen inom relevant ämne. Stor vikt kommer att läggas vid examens relevans för forskningsprojektet.
• god kunskap om det svenska totalförsvarssystemet
• god kunskap om forskningen om samverkan (collaborative governance eller motsvarande).

Meriterande är att ha kunskap om civil-militär samverkan.

Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper och som person är du strukturerad, initiativtagande och har mycket god samarbetsförmåga. Du har förmågan att självständigt bedriva forskning inom ramen för beskrivet forskningsprojekt.

För att klara av arbetsuppgifterna krävs att du har mycket goda språkkunskaper i både svenska och engelska samt en god kommunikationsförmåga som innebär att du på ett klart och välformulerat sätt kommunicerar, både muntligt och skriftligt, forskningsresultat till övriga samhället. Du har även god analytisk förmåga. Som person har du hög social kompetens och trivs i mötet med nya människor och kan även arbeta självständigt för att exempelvis driva egen forskning inom ramen för forskningsprojektet.

För att trivas hos oss behöver du vara en engagerad och närvarande individ som vill bidra till Försvarshögskolans professionella utveckling, kollegiala samarbetskultur och sociala sammanhållning. Det faller sig naturligt för dig att dela med dig av din kunskap och bidra till att skapa en givande och god arbetsmiljö.

Om anställningen

Anställningen är placerad vid avdelningen i Stockholm som har ca 30 medarbetare.

Anställningen är en visstidsanställning på 50 % från 2025-03-01 och som längst till och med 2025-12-31.

Tillträde enligt överenskommelse.

En anställning vid Försvarshögskolan kan komma att innebära en säkerhetsprövning enligt säkerhetskyddsslagen (2018:585).

Försvarshögskolan har en krigsorganisation vilket innebär att du kan bli krigsplacerad. Om du redan är krigsplacerad i din nuvarande anställning på en myndighet och din kompetens behövs i Försvarshögskolans krigsorganisation så sker en förhandling mellan berörd myndighet och Försvarshögskolan om var du ska vara placerad.

Lön och förmåner

Försvarshögskolan tillämpar individuell lönesättning.

Förmåner för anställda vid Försvarshögskolan - länk (https://www.fhs.se/om-forsvarshogskolan/jobba-hos-oss/formaner.html)

Ansökan

Ansökan ska innehålla:

• CV (inklusive relevant yrkeserfarenhet och kunskap)
• Vidimerat examensbevis. Översatt till engelska eller svenska om de ursprungliga dokumenten inte utfärdas på något av dessa språk.
• Personligt brev, max 2 sidor långt.
• Forskningsplan, dvs en redogörelse för vad du vill forska om inom ramen för det beskrivna projektet, max en sida.
• Publikationer som du vill ska stödja din ansökan, får uppgå till max 3 och ska laddas upp i Varbi samtidigt som du ansöker.

Ansökan skickas in via Försvarshögskolans rekryteringssystem genom att klicka på länken “Logga in och sök jobbet” på annonssidan. Märk din ansökan med dnr HR 4/2025. Din ansökan ska vara tillhanda senast den 7 februari 2025.

Komplett ansökan ska vara Försvarshögskolan tillhanda senast sista ansökningsdag vid midnatt, CET/CEST (Central European Time/Central European Summer Time).

Kontaktpersoner

Ytterligare upplysningar om anställningen lämnas av:

• Helena Hermansson, lektor och projektledare, [email protected] (mailto:[email protected])

Välkommen med din ansökan senast den 7 februari 2025! Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp på grund av statliga upphandlingsregler.