Jobbannons: Beredningsjurist med inriktning på obeståndsjuridik

Linköpings tingsrätt är en av landets mellanstora domstolar med cirka 60 medarbetare. Vid tingsrätten handläggs brottmål, tvistemål och ärenden. Vår uppgift är att avgöra mål och ärenden på ett rättssäkert och effektivt sätt.

Tingsrätten är indelad i två dömande avdelningar som består av flera rotlar. På varje avdelning finns det en chefsrådman samt domare, handläggare och notarier. Vid tingsrätten finns även en administrativ avdelning som svarar för bl.a. ekonomi- och personaladministration, vaktmästeri och reception.

Verksamheten bedrivs i ljusa ändamålsenliga lokaler på Garnisonsområdet i Linköping där vi är samlokaliserade med Förvaltningsrätten och Hyres- och arrendenämnden i Linköping.

Arbetsbeskrivning

Tingsrätten avser att inrätta en ny typ av tjänst som beredningsjurist med inriktning på obeståndsjuridik och med särskilt fokus på utsökningsärendena. Tanken är att Du ska arbeta i nära samarbete med tingsrättens domare, samtidigt som Du så självständigt som möjligt hanterar olika kategorier av ärenden som är överklagade från Kronofogdemyndigheten. I arbetsuppgifterna ingår kontakter med parter, advokater, myndigheter och allmänheten. Genom fokuseringen på ett rättsområde finns goda möjligheter till specialisering och utveckling.

Kvalifikationer

Du är notariemeriterad jurist från tingsrätt. Arbetet kräver mycket gott omdöme, mycket god analysförmåga, stor noggrannhet, stor ansvarskänsla och mycket god samarbetsförmåga. Det är meriterande om Du redan har kunskaper inom obeståndsjuridiken och då särskilt frågor som kan uppkomma inom ramen för utsökningsärenden.

Anställningsvillkor

Tidsbegränsad anställning upp till ett år (särskild visstidsanställning).

Individuell lönesättning tillämpas.

Övrigt

För att säkerställa en inkluderande och rättvis rekryteringsprocess tillämpar Sveriges domstolar kompetensbaserad rekrytering. Vårt urval bygger på kandidaternas kompetenser och meriter.

Vi undanber och vänligen med bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.