- Lönestatistik
- Vägtransportledare
Vägtransportledare
37 400 - 42 400 kr / månaden
Kvinnor tjänar 94% av vad män gör.
Transport
Löneutveckling Vägtransportledare
Vad gör en vägtransportledare? – Arbetsuppgifter och arbetsmiljö
En vägtransportledare ansvarar för att leda och koordinera transporter på vägar, med särskilt fokus på att säkerställa säkerhet och effektivitet vid transporter av tunga eller långa fordon. Arbetet innebär att planera körvägar, samordna med myndigheter och transportföretag samt hantera tillstånd och logistik kring specialtransporter. I det dagliga arbetet ingår ofta att följa med transporterna ute på vägarna, övervaka trafikflöden och agera snabbt vid oförutsedda händelser. Arbetsmiljön är varierad och kan växla mellan kontorsarbete och arbete ute i fält, ibland under obekväma arbetstider och i växlande väderförhållanden. Uppdraget kräver god kommunikationsförmåga, stresstålighet och förmåga att fatta snabba beslut under press.
Löneutveckling över tid
Lönen för vägtransportledare har haft en stabil och positiv utveckling under de senaste tre åren. År 2022 låg snittlönen på 37100 kr per månad. Under 2023 ökade den till 39 000 kr, vilket motsvarar en ökning med cirka 5,1%. År 2024 fortsatte löneökningen till 40 200 kr, en ytterligare uppgång på 3,1% jämfört med föregående år. Denna utveckling speglar en ökad efterfrågan på kvalificerad personal inom transportledning, samtidigt som krav på utbildningsnivå och specialkunskaper har skärpts. Den generella trenden är att lönerna fortsätter att öka, dock i något lägre takt än tidigare, vilket kan förklaras av ett mer balanserat arbetsmarknadsläge och stabil rekryteringssituation inom yrkesgruppen.
Vägtransportledare lön – komplett översikt
- Snittlön: 40 200 kr/mån
- Lägsta lön: 37 400 kr/mån (kvinna, privat sektor, gymnasial utbildning)
- Högsta lön: 42 400 kr/mån (man, offentlig sektor, eftergymnasial utbildning 3+ år)
- Timlön: 242 kr/timme (baserat på 166 timmar/mån)
- Könsskillnader: Män tjänar 40 900 kr/mån, kvinnor 38 400 kr/mån (kvinnor tjänar 94% av vad män gör)
- Regionala skillnader: Ingen detaljerad statistik tillgänglig
Utbildning och kvalifikationer
För att arbeta som vägtransportledare krävs vanligtvis minst gymnasieutbildning med inriktning mot transport, logistik eller samhällsbyggnad. Ofta efterfrågas även eftergymnasiala kurser eller certifieringar inom trafiksäkerhet och transportledning. Praktisk erfarenhet från transportbranschen är meriterande och många arbetsgivare ser positivt på tidigare arbete som chaufför eller logistikkoordinator. Vissa arbetsgivare erbjuder interna utbildningsprogram och introduktionsperioder för nyanställda.
- Formell utbildning: Gymnasieutbildning med transport- eller logistikprofil (3 år)
- Eftergymnasiala kurser: Trafiksäkerhet, transportledning, logistik (6–12 månader)
- Certifieringar: Specifika certifikat för vägtransportledning eller specialtransporter
- Praktik: Praktiskt arbete i transportbranschen rekommenderas
- Förkunskapskrav: Körkort (ofta C- eller CE-behörighet), god svenska
Vägtransportledare har ofta en avgörande roll vid transporter av stora vindkraftverk eller broelement, där varje transport kräver minutiös planering och ett nära samarbete med polis och vägmyndigheter.
Vanliga förmåner och ersättningar
Förmåner som erbjuds till vägtransportledare kan inkludera tjänstebil, traktamente vid längre transporter, friskvårdsbidrag samt möjlighet till kompetensutveckling genom kurser och interna utbildningar. Övertidsersättning och ob-tillägg är vanligt förekommande, särskilt vid arbete under kvällar och helger. Vissa arbetsgivare erbjuder även extra försäkringsskydd och pensionsavsättningar.
Konkurrens och utmaningar
Konkurrensen om tjänster som vägtransportledare bedöms vara balanserad, med medelstora möjligheter till arbete enligt Arbetsförmedlingens prognoser. Antalet lediga jobb inom yrkesgruppen transportledare och transportsamordnare är relativt högt, vilket tyder på en fortsatt efterfrågan. Utmaningar i yrket handlar ofta om att hantera komplex logistik, snabba omställningar vid trafikstörningar samt att följa förändrade regelverk och säkerhetskrav. Yrkets krav på flexibilitet och tillgänglighet kan vara påfrestande, särskilt vid arbete utanför ordinarie kontorstider. Digitaliseringen innebär också nya arbetsmoment, där teknisk kunskap blir allt viktigare.
Tips för dig som vill bli vägtransportledare
För att lyckas som vägtransportledare är det bra att kombinera noggrannhet med en problemlösande inställning. Att utveckla god kommunikationsförmåga underlättar samarbetet med förare, myndigheter och kollegor, samtidigt som stresstålighet hjälper vid snabba beslut och oförutsedda situationer. Ett praktiskt tips är att tidigt skaffa körkort med högre behörighet och att ta initiativ till praktik eller sommarjobb i transportbranschen, eftersom arbetslivserfarenhet väger tungt vid rekrytering. Flexibilitet är en viktig egenskap då arbetet ofta kräver anpassning till varierande arbetstider och oväntade händelser. Att hålla sig uppdaterad om lagar och regler inom transportsektorn är också avgörande för att kunna agera korrekt och effektivt. Slutligen är förmågan att arbeta självständigt och ta ansvar centrala egenskaper som uppskattas av arbetsgivare inom branschen.
Nyckelfakta om Vägtransportledare
- Utbildningsnivå: Gymnasieexamen med transport/logistikprofil rekommenderas
- Arbetsmiljö: Växlande mellan kontor och arbete ute på vägarna
- Arbetsform: Skiftarbete och oregelbundna tider vanligt
- Efterfrågan: Medelstora möjligheter till jobb, 412 lediga tjänster nationellt
- Specialkunskaper: Trafiksäkerhet, transportplanering, körkort med högre behörighet
Karriärvägar och framtidsutsikter
Efter tre till fem år i yrket kan en vägtransportledare avancera till mer kvalificerade roller inom transportledning, exempelvis som chef för ett logistikteam eller specialist på specialtransporter. Det finns även möjligheter att arbeta med utbildning av nya vägtransportledare eller att ta steget till strategiska tjänster inom trafikplanering på större företag och myndigheter. Prognoser från Arbetsförmedlingen visar att efterfrågan på vägtransportledare och liknande roller väntas vara oförändrad under de kommande fem åren, vilket tyder på en stabil arbetsmarknad. Digitaliseringen och ökade krav på miljöanpassad logistik kan på sikt skapa behov av ytterligare kompetensutveckling inom området.
Vanliga frågor om Vägtransportledare
- Vad tjänar en vägtransportledare?
- En vägtransportledare har en snittlön på 40 200 kr per månad. - Vad är lägsta och högsta lön för vägtransportledare?
- Lägsta lön är 37 400 kr och högsta lön är 42 400 kr per månad beroende på erfarenhet, utbildning och sektor. - Vilken utbildning krävs för att bli vägtransportledare?
- Gymnasieutbildning med transport- eller logistikprofil samt eftergymnasiala kurser och relevanta certifieringar rekommenderas. - Hur ser arbetsmarknaden ut för vägtransportledare?
- Möjligheterna till jobb är medelstora och arbetsmarknaden bedöms vara stabil de kommande fem åren. - Finns det könsskillnader i lön?
- Ja, män tjänar i genomsnitt 40 900 kr medan kvinnor har 38 400 kr i månaden, vilket innebär att kvinnor tjänar cirka 94% av männens lön. - Vilka personliga egenskaper är viktiga som vägtransportledare?
- Noggrannhet, stresstålighet, flexibilitet och god kommunikationsförmåga är centrala egenskaper. - Vilka karriärmöjligheter finns inom yrket?
- Det går att avancera till chefsroller, specialister eller utbildningsansvarig inom transport och logistik.
Lön fördelat på ålder och sektor
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 108% | 31500 kr | 33700 kr |
| 25-34 | 95% | 37100 kr | 38500 kr |
| 35-44 | 94% | 38800 kr | 40500 kr |
| 45-54 | 93% | 39200 kr | 41200 kr |
| 55-64 | 93% | 40300 kr | 42300 kr |
| 65-68 | 37300 kr | 38700 kr | |
| Snitt | 94% | 38400 kr | 40200 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 108% | 32300 kr | 34500 kr |
| 25-34 | 98% | 36300 kr | 38800 kr |
| 35-44 | 99% | 39100 kr | 41900 kr |
| 45-54 | 97% | 41100 kr | 43600 kr |
| 55-64 | 102% | 40800 kr | 43400 kr |
| 65-68 | 39000 kr | 42400 kr | |
| Snitt | 98% | 38600 kr | 41100 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 108% | 32300 kr | 34500 kr |
| 25-34 | 98% | 36300 kr | 38800 kr |
| 35-44 | 98% | 39200 kr | 42000 kr |
| 45-54 | 97% | 41100 kr | 43600 kr |
| 55-64 | 102% | 40800 kr | 43400 kr |
| 65-68 | 39000 kr | 42400 kr | |
| Snitt | 97% | 38600 kr | 41200 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 31400 kr | 33700 kr | |
| 25-34 | 94% | 37200 kr | 38500 kr |
| 35-44 | 93% | 38700 kr | 40400 kr |
| 45-54 | 93% | 39100 kr | 41000 kr |
| 55-64 | 92% | 40200 kr | 42200 kr |
| 65-68 | 37200 kr | 38500 kr | |
| Snitt | 93% | 38400 kr | 40100 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 31400 kr | 33700 kr | |
| 25-34 | 94% | 37200 kr | 38500 kr |
| 35-44 | 93% | 38700 kr | 40400 kr |
| 45-54 | 93% | 39100 kr | 41000 kr |
| 55-64 | 92% | 40200 kr | 42200 kr |
| 65-68 | 37200 kr | 38500 kr | |
| Snitt | 93% | 38400 kr | 40100 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 108% | 30900 kr | 32800 kr |
| 25-34 | 95% | 37700 kr | 39300 kr |
| 35-44 | 94% | 39300 kr | 41100 kr |
| 45-54 | 93% | 39700 kr | 41900 kr |
| 55-64 | 93% | 40800 kr | 43000 kr |
| Snitt | 94% | 39000 kr | 40900 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 108% | 30900 kr | 33000 kr |
| 25-34 | 98% | 36600 kr | 39100 kr |
| 35-44 | 99% | 39100 kr | 42100 kr |
| 45-54 | 97% | 41500 kr | 44100 kr |
| 55-64 | 102% | 40500 kr | 43100 kr |
| 65-68 | 39400 kr | 42900 kr | |
| Snitt | 98% | 38800 kr | 41500 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 108% | 30900 kr | 33000 kr |
| 25-34 | 98% | 36600 kr | 39100 kr |
| 35-44 | 98% | 39300 kr | 42300 kr |
| 45-54 | 97% | 41500 kr | 44100 kr |
| 55-64 | 102% | 40500 kr | 43100 kr |
| 65-68 | 39400 kr | 42900 kr | |
| Snitt | 97% | 38900 kr | 41600 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 30900 kr | 32800 kr | |
| 25-34 | 94% | 37800 kr | 39300 kr |
| 35-44 | 93% | 39300 kr | 41000 kr |
| 45-54 | 93% | 39600 kr | 41700 kr |
| 55-64 | 92% | 40900 kr | 43000 kr |
| Snitt | 93% | 39000 kr | 40800 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 30900 kr | 32800 kr | |
| 25-34 | 94% | 37800 kr | 39300 kr |
| 35-44 | 93% | 39300 kr | 41000 kr |
| 45-54 | 93% | 39600 kr | 41700 kr |
| 55-64 | 92% | 40900 kr | 43000 kr |
| Snitt | 93% | 39000 kr | 40800 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 108% | 32500 kr | 35400 kr |
| 25-34 | 95% | 36100 kr | 37300 kr |
| 35-44 | 94% | 37000 kr | 38700 kr |
| 45-54 | 93% | 37700 kr | 39100 kr |
| 55-64 | 93% | 38700 kr | 40200 kr |
| Snitt | 94% | 36900 kr | 38400 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 108% | 33400 kr | 35600 kr |
| 25-34 | 98% | 36000 kr | 38300 kr |
| 35-44 | 99% | 39200 kr | 41500 kr |
| 45-54 | 97% | 40300 kr | 42700 kr |
| 55-64 | 102% | 41300 kr | 44100 kr |
| Snitt | 98% | 38100 kr | 40500 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 108% | 33400 kr | 35600 kr |
| 25-34 | 98% | 36000 kr | 38300 kr |
| 35-44 | 98% | 39200 kr | 41500 kr |
| 45-54 | 97% | 40300 kr | 42700 kr |
| 55-64 | 102% | 41300 kr | 44100 kr |
| Snitt | 97% | 38100 kr | 40500 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 94% | 36100 kr | 37200 kr |
| 35-44 | 93% | 36700 kr | 38300 kr |
| 45-54 | 93% | 37400 kr | 38700 kr |
| 55-64 | 92% | 38400 kr | 39800 kr |
| Snitt | 93% | 36700 kr | 38100 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 94% | 36100 kr | 37200 kr |
| 35-44 | 93% | 36700 kr | 38300 kr |
| 45-54 | 93% | 37400 kr | 38700 kr |
| 55-64 | 92% | 38400 kr | 39800 kr |
| Snitt | 93% | 36700 kr | 38100 kr |
Om datan
All information som visas på denna sida är baserad på data från Statistiska Centralbyrån (SCB), Skatteverket samt Arbetsförmedlingen. Läs mer om vår data och våra datakällor här.
Alla siffror är bruttolöner, vilket innebär löner före skatt. Medellön eller snittlön räknas ut genom att addera ihop den totala lönen för samtliga personer inom yrket och dela den på antalet personer. För specifika yrkeskategorier har vi även tagit hänsyn till olika kriterier som erfarenhet och utbildning.
Yrket Vägtransportledare har SSYK-koden 4323, vilken vi använder för att matcha mot SCB databas för att få fram den senaste lönestatistiken.
Nationellt bedöms möjligheterna till arbete som transportledare och transportsamordnare vara medelstora. På fem års sikt förväntas efterfrågan vara oförändrad.
Nationellt bedöms rekryteringssituationen för transportledare och transportsamordnare kännetecknas av balans. På fem års sikt förväntas efterfrågan på transportledare och transportsamordnare vara oförändrad.
-
Inland Solutions & Growth Enablement Manager, Sweden/Nordics
Transportledare och transportsamordnare
Ons, 26 nov 2025 - 02:30 -
Trafikplanerare skola- och beställningstrafik
Transportledare och transportsamordnare
Tis, 25 nov 2025 - 05:44 -
Produktionsledare med fokus på arbetsmiljö och personalansvar
Transportledare och transportsamordnare
Lör, 22 nov 2025 - 09:26 -
Engagerad Säljare/trafikledare till BDX Kalix
Transportledare och transportsamordnare
Lör, 22 nov 2025 - 02:49