- Lönestatistik
- Lön Skogvaktare, arbetsledare
Lön Skogvaktare, arbetsledare
Senast tillgängliga lönestatistik avser 2025. Jämför snittlön, lönespann och relaterade lediga jobb.
32 300 - 38 900 kr / månaden
Kvinnor tjänar 99% av vad män gör.
Naturbruk
Relaterade verktyg
Löneutveckling Skogvaktare, arbetsledare
Vad gör en skogvaktare, arbetsledare – arbetsuppgifter och arbetsmiljö
En skogvaktare med arbetsledande ansvar samordnar och leder den dagliga verksamheten inom skogsskötsel och avverkning. Arbetsuppgifterna omfattar planering av arbetsinsatser, fördelning av uppgifter till skogsarbetare samt kontroll av att kvalitet och säkerhet upprätthålls. Rollen innebär även att följa upp resultat, rapportera till överordnade och säkerställa att miljöhänsyn tas enligt gällande regelverk. Arbetsmiljön är i huvudsak utomhus, ofta i skog och mark, vilket ställer krav på god fysik och förmåga att arbeta i varierande väderförhållanden. Digitala verktyg används allt mer för att effektivisera planering och dokumentation.
Löneutveckling över tid
Lönen för skogvaktare med arbetsledande ansvar har ökat stadigt de senaste åren. År 2022 låg snittlönen på 29600 kr per månad, medan den 2023 steg till 31 800 kr. Under 2024 har genomsnittslönen ökat ytterligare till 33 600 kr, vilket motsvarar en löneökning på cirka 7,4% över tre år. Denna positiva trend kan kopplas till ökad efterfrågan på arbetsledare inom skogsbruket, där både generationsväxling och digitalisering har ökat värdet av erfarenhet och ledarskapsförmåga. Kvinnor har under denna period haft en något högre löneutveckling än män, vilket speglar en förändring i branschens jämställdhetsarbete. Trots den stabila uppgången är regionala skillnader och utbildningsnivå fortsatt avgörande för lönebildningen.
Skogvaktare, arbetsledare lön – komplett översikt
- Snittlön: 33 600 kr/mån
- Lägsta lön (man): 31 500 kr/mån
- Lägsta lön (kvinna): 32 400 kr/mån
- Högsta lön (man): 38 100 kr/mån
- Högsta lön (kvinna): 34 900 kr/mån
- Timlön (snitt): 191 kr
- Kvinnor tjänar: 99% av mäns lön
Utbildning och kvalifikationer
För att arbeta som skogvaktare med arbetsledande ansvar krävs vanligtvis en gymnasial eller eftergymnasial utbildning inom skog, gärna kompletterad med kurser i ledarskap och arbetsmiljö. Praktisk erfarenhet från skogsarbete värderas högt, liksom förmåga att hantera digitala verktyg för planering och rapportering. Arbetsledarrollen innebär ofta ansvar för både personal och säkerhetsrutiner, vilket gör att arbetsgivare uppskattar dokumenterad ledarerfarenhet.
- Gymnasieutbildning: Skogsprogrammet (3 år)
- Eftergymnasial utbildning: YH- eller högskoleutbildning inom skog (1–3 år)
- Kurser: Ledarskap, arbetsmiljö och digitala verktyg
- Praktik: Ofta krav på praktik eller trainee-period inom skogsföretag
- Förkunskapskrav: God fysik och intresse för utomhusarbete
Arbetsledare inom skogsbruk får ofta kombinera fältarbete med avancerad digital planering. Den ökande digitaliseringen av skogsbruket gör att rollen snabbt utvecklas och erbjuder möjligheter för den som är teknikintresserad och vill påverka framtidens hållbara skogsbruk.
Vanliga förmåner och ersättningar
Skogvaktare med arbetsledande ansvar erbjuds ofta förmåner som friskvårdsbidrag, arbetskläder och utrustning, samt ibland tillgång till tjänstebil eller förmånliga resor. Möjlighet till vidareutbildning och kompetensutveckling är vanligt förekommande, och vissa arbetsgivare erbjuder även kollektivavtalade pensionslösningar och extra försäkringsskydd.
Konkurrens och utmaningar
Yrket skogvaktare med arbetsledande ansvar präglas av relativt goda möjligheter till anställning, men konkurrensen kan variera beroende på region och säsong. Rekryteringssvårigheter förekommer, särskilt på landsbygden, samtidigt som många lämnar yrket för andra branscher eller pension. Digitalisering och ökade krav på miljö- och säkerhetsarbete ställer högre krav på kompetensutveckling och flexibilitet. För arbetsledare är det också en utmaning att leda team i en föränderlig arbetsmiljö och att hantera både personalansvar och administrativa uppgifter. Samtidigt ger yrket stora möjligheter för den som är driven och vill utvecklas professionellt.
Tips för dig som vill bli skogvaktare, arbetsledare
För att lyckas som skogvaktare med arbetsledande ansvar är det bra att vara strukturerad och ha god organisationsförmåga, så att arbetsuppgifter kan planeras effektivt även under tidspress. En kommunikativ och lyhörd inställning underlättar ledarskapet och skapar god stämning i arbetslaget. Att vara lösningsorienterad och flexibel är värdefullt, särskilt när oförutsedda situationer uppstår ute i skogen. Initiativförmåga och ansvarstagande är viktiga egenskaper för att kunna fatta beslut och följa upp resultat. Slutligen är det en stor fördel att ha intresse för hållbar utveckling och teknik, eftersom digitala verktyg blir allt viktigare inom skogsbruket.
Nyckelfakta om skogvaktare, arbetsledare
- Löneintervall: 31 500–38 100 kr/mån
- Könsskillnader: Kvinnor tjänar 99% av mäns lön
- Utbildningsnivå: Gymnasieutbildning eller YH/högskola inom skog
- Arbetsmiljö: Utomhus, varierande väder och terräng
- Efterfrågan: Stora möjligheter till jobb nationellt
Karriärvägar och framtidsutsikter
Efter tre till fem år i rollen som arbetsledande skogvaktare finns möjligheter att avancera till exempelvis arbetschef, områdesansvarig eller skogsförvaltare. Det är även vanligt att erfarna arbetsledare går vidare till konsultroller eller utbildningstjänster inom skogsbruket. Prognoser från Arbetsförmedlingen visar att arbetsmarknaden är stabil, med stora möjligheter till jobb och en oförändrad efterfrågan på fem års sikt. Rekryteringssituationen präglas dock av svårigheter att hitta rätt kompetens, vilket gör att erfarenhet och vidareutbildning är värdefulla tillgångar. Totalt finns det cirka 360 lediga jobb inom yrkesgruppen skogsarbetare, vilket speglar en fortsatt god arbetsmarknad för nya och erfarna arbetsledare.
Vanliga frågor om skogvaktare, arbetsledare
- Vad tjänar en skogvaktare, arbetsledare i snitt?
- Snittlönen ligger på 33 600 kr per månad. - Hur ser löneutvecklingen ut för yrket?
- Lönen har ökat från 29600 kr till 33 600 kr på tre år, en uppgång på cirka 7,4%. - Finns det könsskillnader i lön?
- Ja, kvinnor tjänar 99% av mäns lön inom yrket. - Vilken utbildning krävs för att bli skogvaktare med arbetsledande ansvar?
- En gymnasial eller eftergymnasial utbildning inom skog rekommenderas, gärna med ledarskapskurser. - Hur goda är framtidsutsikterna för yrket?
- Möjligheterna till arbete är stora och efterfrågan väntas vara oförändrad de kommande fem åren. - Vilka är de vanligaste arbetsuppgifterna?
- Planering, arbetsledning, kvalitetskontroll och rapportering inom skogsbruket. - Finns det regionala skillnader i lön?
- Ja, lönen kan variera beroende på region, arbetsgivare och anställningsform.
Lön fördelat på ålder och sektor
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 32300 kr | 32500 kr | |
| 25-34 | 33700 kr | 34700 kr | |
| 35-44 | 33200 kr | 33700 kr | |
| 45-54 | 32400 kr | 33100 kr | |
| 55-64 | 33600 kr | 34800 kr | |
| Snitt | 99% | 33000 kr | 33600 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 87% | 33300 kr | 33800 kr |
| 35-44 | 92% | 35800 kr | 36700 kr |
| 45-54 | 37100 kr | 37500 kr | |
| 55-64 | 36800 kr | 37300 kr | |
| Snitt | 89% | 36200 kr | 36900 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 87% | 33300 kr | 33800 kr |
| 35-44 | 92% | 35800 kr | 36700 kr |
| 45-54 | 37100 kr | 37500 kr | |
| 55-64 | 36300 kr | 36800 kr | |
| Snitt | 89% | 36000 kr | 36700 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 32300 kr | 32500 kr | |
| 25-34 | 33700 kr | 34700 kr | |
| 35-44 | 33100 kr | 33600 kr | |
| 45-54 | 32300 kr | 33000 kr | |
| 55-64 | 33400 kr | 34700 kr | |
| Snitt | 99% | 32900 kr | 33600 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 32300 kr | 32500 kr | |
| 25-34 | 33700 kr | 34700 kr | |
| 35-44 | 33100 kr | 33600 kr | |
| 45-54 | 32300 kr | 33000 kr | |
| 55-64 | 33400 kr | 34700 kr | |
| Snitt | 99% | 32900 kr | 33600 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 34100 kr | 34800 kr | |
| 35-44 | 33100 kr | 33500 kr | |
| 45-54 | 32400 kr | 33000 kr | |
| 55-64 | 33700 kr | 34800 kr | |
| Snitt | 99% | 33100 kr | 33700 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 87% | 34700 kr | 35500 kr |
| 35-44 | 92% | 36200 kr | 37500 kr |
| 45-54 | 37100 kr | 37500 kr | |
| 55-64 | 36800 kr | 37300 kr | |
| Snitt | 89% | 36600 kr | 37300 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 87% | 34700 kr | 35500 kr |
| 35-44 | 92% | 36200 kr | 37500 kr |
| 45-54 | 37100 kr | 37500 kr | |
| 55-64 | 36300 kr | 36800 kr | |
| Snitt | 89% | 36400 kr | 37100 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 34100 kr | 34800 kr | |
| 35-44 | 33100 kr | 33400 kr | |
| 45-54 | 32300 kr | 32900 kr | |
| 55-64 | 33500 kr | 34700 kr | |
| Snitt | 99% | 33000 kr | 33600 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 34100 kr | 34800 kr | |
| 35-44 | 33100 kr | 33400 kr | |
| 45-54 | 32300 kr | 32900 kr | |
| 55-64 | 33500 kr | 34700 kr | |
| Snitt | 99% | 33000 kr | 33600 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| Snitt | 99% | 31800 kr | 33400 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 87% | 30900 kr | 30900 kr |
| 35-44 | 92% | 34700 kr | 34700 kr |
| Snitt | 89% | 33200 kr | 33200 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 87% | 30900 kr | 30900 kr |
| 35-44 | 92% | 34700 kr | 34700 kr |
| Snitt | 89% | 33200 kr | 33200 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| Snitt | 99% | 31700 kr | 33400 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| Snitt | 99% | 31700 kr | 33400 kr |
Om datan
All information som visas på denna sida är baserad på data från Statistiska Centralbyrån (SCB), Skatteverket samt Arbetsförmedlingen. Läs mer om vår data och våra datakällor här.
Alla siffror är bruttolöner, vilket innebär löner före skatt. Medellön eller snittlön räknas ut genom att addera ihop den totala lönen för samtliga personer inom yrket och dela den på antalet personer. För specifika yrkeskategorier har vi även tagit hänsyn till olika kriterier som erfarenhet och utbildning.
Yrket Skogvaktare, arbetsledare har SSYK-koden 6210, vilken vi använder för att matcha mot SCB databas för att få fram den senaste lönestatistiken.
Nationellt bedöms möjligheterna till arbete som skogsarbetare vara stora. På fem års sikt förväntas efterfrågan vara oförändrad.
Nationellt bedöms rekryteringssituationen för skogsarbetare kännetecknas av rekryteringssvårigheter samtidigt som det är många som lämnar yrket. På fem års sikt förväntas efterfrågan på skogsarbetare vara oförändrad.
Jämför lön, arbetsuppgifter och jobbutsikter i närliggande yrken för att hitta roller med liknande kompetenskrav eller lönenivå.
-
Snittlön: 44 900 kr/mån • Naturbruk
Specialister och rådgivare inom lantbruk m.m.
Jämför med Skogvaktare, arbetsledare
Ons, 24 jun 2026 - 05:54 -
Snittlön: 29 784 kr/mån • Naturbruk
Uppfödare och skötare av sällskapsdjur
Jämför med Skogvaktare, arbetsledare
Ons, 24 jun 2026 - 10:46 -
Snittlön: 28 200 kr/mån • Naturbruk
Bärplockare och plantörer m.fl.
Jämför med Skogvaktare, arbetsledare
Ons, 24 jun 2026 - 09:53 -
Snittlön: 44 900 kr/mån • Naturbruk
Specialister och rådgivare inom lantbruk m.m.
Jämför med Skogvaktare, arbetsledare
Ons, 24 jun 2026 - 01:06 -
Snittlön: 29 400 kr/mån • Naturbruk
Uppfödare och skötare av lantbrukets husdjur
Jämför med Skogvaktare, arbetsledare
Ons, 24 jun 2026 - 10:43 -
Lön Planterare, trädgårdsodling
Snittlön: 28 200 kr/mån • Naturbruk
Bärplockare och plantörer m.fl.
Jämför med Skogvaktare, arbetsledare
Ons, 24 jun 2026 - 10:21
