- Lönestatistik
- Röntgenbiträde
Röntgenbiträde lön
25 600 - 39 300 kr / månaden
Kvinnor tjänar 103% av vad män gör.
Hälso- & sjukvård
Löneutveckling Röntgenbiträde
Introduktion till yrket som Röntgenbiträde
Att arbeta som röntgenbiträde innebär att man stödjer röntgensjuksköterskor och radiologer i deras dagliga arbete. Röntgenbiträden är en del av yrkesgruppen övrig vård- och omsorgspersonal och arbetar ofta på sjukhus, vårdcentraler eller privata kliniker. Deras arbetsuppgifter kan inkludera allt från att förbereda patienter inför röntgenundersökningar till att hantera och underhålla utrustningen.
Arbetsuppgifter och ansvarsområden
Röntgenbiträden har en mängd olika arbetsuppgifter, vilket gör deras roll både varierande och viktig. Några av de vanligaste arbetsuppgifterna inkluderar:
- Assistera röntgensjuksköterskor och radiologer under undersökningar.
- Förbereda patienter inför röntgenundersökningar, vilket kan innebära att informera dem om processen och se till att de är bekväma och redo.
- Rengöra och underhålla röntgenutrustning för att säkerställa säker och effektiv drift.
- Administrativt arbete såsom att hantera patientjournaler och boka röntgentider.
Lön för röntgenbiträden
Vad tjänar en röntgenbiträde? Genomsnittslönen för en röntgenbiträde ligger på 29 400 kr per månad. Det har skett en ökning från tidigare 27 100 kr, vilket visar på en positiv lönetrend i yrket. Kvinnor inom yrket har en genomsnittslön på 29 700 kr, vilket är något högre än männens snittlön på 28 800 kr. Det är intressant att notera att kvinnor tjänar 103% av vad män gör inom detta yrke.
Lönespann och skillnader
Lönespannet för röntgenbiträden kan variera beroende på utbildning och arbetsplats. Den högsta lönen, 39300 kr, tillhör en kvinna inom den kommunala sektorn med forskarutbildning. Den högsta lönen för en man är 35400 kr. Å andra sidan är den lägsta lönen för en man 25600 kr, och för en kvinna 25800 kr, vilket tyder på vissa löneskillnader inom yrket.
Timlön och anställningsformer
För de som arbetar som timanställda röntgenbiträden ligger snittlönen på 177 kr per timme, baserat på en arbetsmånad om 166 timmar. Detta ger flexibilitet för de som föredrar eller behöver arbeta i en mer flexibel anställningsform.
Utbildning och kvalifikationer
För att arbeta som röntgenbiträde krävs oftast en gymnasial utbildning med inriktning mot vård och omsorg, eller motsvarande erfarenhet. Det kan också vara fördelaktigt med specifika kurser i medicinsk teknik eller liknande områden. Arbetsplatser kan ibland erbjuda internutbildningar för att säkerställa att de anställda har rätt kompetens och färdigheter.
Arbetsförhållanden och förmåner
Arbetsförhållandena för röntgenbiträden kan variera beroende på arbetsplats och arbetsgivare. En del arbetsgivare erbjuder förmåner såsom betalda utbildningar för att vidareutveckla den anställdas kompetens. Arbetet kan innebära både dag- och kvällsskift, beroende på vårdinrättningens öppettider och behov.
Framtidsutsikter och arbetsmarknad
Med tanke på den stigande efterfrågan på vård och medicinska tjänster, förväntas behovet av röntgenbiträden öka. Trots att arbetsförmedlingens prognoser för yrkesgruppen övrig vård- och omsorgspersonal inte görs specifikt för röntgenbiträden, tyder den allmänna trenden på goda framtidsutsikter.
Utmaningar i yrket
En av de största utmaningarna inom yrket som röntgenbiträde är att hålla sig uppdaterad med den tekniska utvecklingen inom medicinsk bildhantering och röntgenteknik. Konstant utbildning och anpassning till nya arbetsmetoder är avgörande för att förbli relevant och effektiv i rollen.
Konkurrens och karriärmöjligheter
Även om konkurrensen om tjänster kan variera beroende på region och arbetsgivare, finns det generellt goda möjligheter för karriärutveckling inom hälso- och sjukvårdssektorn. Röntgenbiträden kan avancera till högre positioner eller specialisera sig inom specifika områden med ytterligare utbildning och erfarenhet.
Sammanfattningsvis erbjuder yrket som röntgenbiträde en dynamisk arbetsmiljö med möjlighet till utveckling och konkurrenskraftiga löner. Med den ökade efterfrågan på kvalificerad vårdpersonal finns det en stabil grund för dem som är intresserade av att påbörja eller vidareutveckla en karriär inom detta område.
Lön fördelat på ålder och sektor
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 102% | 22900 kr | 27400 kr |
25-34 | 100% | 25200 kr | 29000 kr |
35-44 | 104% | 26400 kr | 29400 kr |
45-54 | 98% | 27800 kr | 30500 kr |
55-64 | 103% | 28700 kr | 31200 kr |
65-68 | 31500 kr | 35100 kr | |
Snitt | 103% | 25900 kr | 29400 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 102% | 22700 kr | 27200 kr |
25-34 | 101% | 24600 kr | 28600 kr |
35-44 | 103% | 26300 kr | 29500 kr |
45-54 | 100% | 27400 kr | 30300 kr |
55-64 | 105% | 29100 kr | 31700 kr |
65-68 | 106% | 31700 kr | 35300 kr |
Snitt | 104% | 25600 kr | 29300 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 97% | 25200 kr | 25200 kr |
25-34 | 94% | 26900 kr | 27100 kr |
35-44 | 98% | 29800 kr | 30200 kr |
45-54 | 97% | 29600 kr | 30600 kr |
55-64 | 93% | 31300 kr | 32200 kr |
65-68 | 29100 kr | 30600 kr | |
Snitt | 97% | 27700 kr | 28100 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 100% | 22400 kr | 26600 kr |
25-34 | 101% | 24200 kr | 27800 kr |
35-44 | 104% | 25900 kr | 28800 kr |
45-54 | 102% | 27700 kr | 30000 kr |
55-64 | 108% | 29400 kr | 31300 kr |
65-68 | 96% | 30200 kr | 32800 kr |
Snitt | 105% | 25400 kr | 28600 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 102% | 22700 kr | 27600 kr |
25-34 | 101% | 24700 kr | 29000 kr |
35-44 | 102% | 26300 kr | 29800 kr |
45-54 | 100% | 27200 kr | 30400 kr |
55-64 | 104% | 28800 kr | 32000 kr |
65-68 | 108% | 32000 kr | 35900 kr |
Snitt | 104% | 25700 kr | 29700 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 25700 kr | 29900 kr | |
25-34 | 29700 kr | 32400 kr | |
35-44 | 27100 kr | 28800 kr | |
45-54 | 30300 kr | 31700 kr | |
55-64 | 26700 kr | 28400 kr | |
Snitt | 97% | 28000 kr | 30300 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 25700 kr | 29900 kr | |
25-34 | 29700 kr | 32400 kr | |
35-44 | 27100 kr | 28800 kr | |
45-54 | 30300 kr | 31700 kr | |
55-64 | 26700 kr | 28400 kr | |
Snitt | 97% | 28000 kr | 30300 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 102% | 22500 kr | 27000 kr |
25-34 | 100% | 25100 kr | 29000 kr |
35-44 | 104% | 25400 kr | 28600 kr |
45-54 | 98% | 28100 kr | 31000 kr |
55-64 | 103% | 27700 kr | 30500 kr |
Snitt | 103% | 25000 kr | 28800 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 102% | 22400 kr | 26900 kr |
25-34 | 101% | 24300 kr | 28400 kr |
35-44 | 103% | 25500 kr | 28900 kr |
45-54 | 100% | 26800 kr | 30200 kr |
55-64 | 105% | 27600 kr | 30600 kr |
65-68 | 106% | 30600 kr | 33400 kr |
Snitt | 104% | 24500 kr | 28400 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 97% | 25500 kr | 25600 kr |
25-34 | 94% | 27600 kr | 28000 kr |
35-44 | 98% | 29700 kr | 30600 kr |
45-54 | 97% | 30000 kr | 31200 kr |
55-64 | 93% | 31800 kr | 33400 kr |
65-68 | 29900 kr | 32400 kr | |
Snitt | 97% | 28000 kr | 28700 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 100% | 22200 kr | 26600 kr |
25-34 | 101% | 23800 kr | 27600 kr |
35-44 | 104% | 24700 kr | 28100 kr |
45-54 | 102% | 26800 kr | 29500 kr |
55-64 | 108% | 27300 kr | 29200 kr |
65-68 | 96% | 32700 kr | 34100 kr |
Snitt | 105% | 23900 kr | 27600 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 102% | 22400 kr | 27100 kr |
25-34 | 101% | 24400 kr | 28700 kr |
35-44 | 102% | 25700 kr | 29300 kr |
45-54 | 100% | 26600 kr | 30400 kr |
55-64 | 104% | 27400 kr | 30900 kr |
65-68 | 108% | 30300 kr | 33300 kr |
Snitt | 104% | 24600 kr | 28800 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
Snitt | 97% | 28500 kr | 31100 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
Snitt | 97% | 28500 kr | 31100 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 102% | 23000 kr | 27600 kr |
25-34 | 100% | 25200 kr | 29000 kr |
35-44 | 104% | 26700 kr | 29700 kr |
45-54 | 98% | 27700 kr | 30300 kr |
55-64 | 103% | 28900 kr | 31300 kr |
65-68 | 31600 kr | 35200 kr | |
Snitt | 103% | 26200 kr | 29700 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 102% | 22800 kr | 27300 kr |
25-34 | 101% | 24800 kr | 28700 kr |
35-44 | 103% | 26500 kr | 29700 kr |
45-54 | 100% | 27600 kr | 30300 kr |
55-64 | 105% | 29400 kr | 32000 kr |
65-68 | 106% | 31700 kr | 35500 kr |
Snitt | 104% | 26000 kr | 29700 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 97% | 24800 kr | 24800 kr |
25-34 | 94% | 26400 kr | 26500 kr |
35-44 | 98% | 29800 kr | 30000 kr |
45-54 | 97% | 29400 kr | 30200 kr |
55-64 | 93% | 30800 kr | 31200 kr |
Snitt | 97% | 27500 kr | 27700 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 100% | 22500 kr | 26700 kr |
25-34 | 101% | 24500 kr | 28000 kr |
35-44 | 104% | 26300 kr | 29100 kr |
45-54 | 102% | 27900 kr | 30100 kr |
55-64 | 108% | 29700 kr | 31600 kr |
65-68 | 96% | 30100 kr | 32800 kr |
Snitt | 105% | 25900 kr | 29000 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 102% | 22900 kr | 27700 kr |
25-34 | 101% | 24800 kr | 29100 kr |
35-44 | 102% | 26500 kr | 30000 kr |
45-54 | 100% | 27300 kr | 30400 kr |
55-64 | 104% | 29200 kr | 32300 kr |
65-68 | 108% | 32100 kr | 36100 kr |
Snitt | 104% | 26100 kr | 30000 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 26300 kr | 30000 kr | |
25-34 | 29200 kr | 31600 kr | |
35-44 | 28200 kr | 29900 kr | |
45-54 | 28900 kr | 30600 kr | |
55-64 | 26300 kr | 28000 kr | |
Snitt | 97% | 27800 kr | 30000 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 26300 kr | 30000 kr | |
25-34 | 29200 kr | 31600 kr | |
35-44 | 28200 kr | 29900 kr | |
45-54 | 28900 kr | 30600 kr | |
55-64 | 26300 kr | 28000 kr | |
Snitt | 97% | 27800 kr | 30000 kr |
Om datan
All information som visas på denna sida är baserad på data från Statistiska Centralbyrån (SCB), Skatteverket samt Arbetsförmedlingen. Läs mer om vår data och våra datakällor här.
Alla siffror är bruttolöner, vilket innebär löner före skatt. Medellön eller snittlön räknas ut genom att addera ihop den totala lönen för samtliga personer inom yrket och dela den på antalet personer. För specifika yrkeskategorier har vi även tagit hänsyn till olika kriterier som erfarenhet och utbildning.
Yrket Röntgenbiträde har SSYK-koden 5349, vilken vi använder för att matcha mot SCB databas för att få fram den senaste lönestatistiken.
-
Specialistläkare
-
Operationssjuksköterskor
-
Specialistläkare
-
Tandläkare
-
Specialistläkare
-
Ambulanssjukvårdare
-
Kommun
Skattetrycket i Kiruna kommun - En översikt av skattesatser och ekonomiska utmaningar
Tors, 23 maj 2024 - 22:26