- Lönestatistik
- Produktberedare, elektronik
Produktberedare, elektronik lön
37 900 - 62 000 kr / månaden
Kvinnor tjänar 98% av vad män gör.
Tekniskt arbete
Löneutveckling Produktberedare, elektronik
Lön för Produktberedare, elektronik
Att arbeta som Produktberedare inom elektronik innebär att man befinner sig i en dynamisk och ständigt utvecklande bransch. Detta yrke, som även omfattar ingenjörer och tekniker inom elektroteknik, erbjuder spännande karriärmöjligheter med en genomsnittlig månadslön på 48 800 kr. Fördelningen mellan könen visar att män i genomsnitt tjänar 49 000 kr, medan kvinnor tjänar 48 000 kr, vilket motsvarar 98% av männens genomsnittliga inkomst. Snittlönen har ökat från 46 600 kr sedan den senaste mätningen, vilket indikerar en positiv löneutveckling inom yrket.
Timlön och löneintervall
För de som är timanställda ligger timlönen på i genomsnitt 293 kr, baserat på 166 arbetstimmar per månad. Det finns dock ett stort spann i lönerna beroende på utbildning och sektor. Den högsta lönen för en Produktberedare, elektronik är 62000 kr för en man med forskarutbildning som arbetar som privatanställd tjänsteman. Den högsta lönen för en kvinna inom samma yrke är 56800 kr. Å andra sidan ligger den lägsta lönen på 37900 kr för en man inom offentlig sektor med en gymnasial utbildning på 3 år, och 39600 kr för en kvinna.
Arbetsuppgifter och ansvarsområden
Som Produktberedare inom elektronik arbetar man med att utveckla och testa elektroniska produkter och system. Arbetet kan variera från att utforma och förbättra elektronikkomponenter till att säkerställa att produkterna uppfyller kvalitets- och säkerhetsstandarder. Kreativitet och problemlösning är centrala aspekter i detta yrke, och det är viktigt att ha en god förståelse för både teoretiska och praktiska aspekter av elektronik.
Utbildning och kvalifikationer
För att bli framgångsrik i rollen som Produktberedare inom elektronik krävs vanligtvis en teknisk högskoleutbildning inom elektronik eller elektroteknik. Vissa arbetsgivare värdesätter även erfarenhet från branschen eller certifieringar som stärker ens kompetens inom specifika områden. För mer avancerade positioner kan en forskarutbildning vara en fördel, vilket också kan leda till högre löner.
Framtidsutsikter och arbetsmarknad
Enligt Arbetsförmedlingens prognoser bedöms arbetsmöjligheterna för ingenjörer och tekniker inom elektroteknik vara stora nationellt. På fem års sikt förväntas efterfrågan vara oförändrad, även om det finns rekryteringssvårigheter inom vissa områden. Detta innebär att det är en god tid att satsa på en karriär inom detta fält, med många möjligheter till utveckling och avancemang.
Arbetsmiljö och förmåner
Produktberedare inom elektronik kan ofta dra nytta av moderna arbetsmiljöer med tillgång till den senaste teknologin. Många arbetsplatser erbjuder förmåner som betalda utbildningar för att ständigt hålla sina anställda uppdaterade med den senaste tekniken och kunskapen. Möjligheten till hemarbete och flexibla arbetstider kan också vara en del av arbetsvillkoren för att främja en god balans mellan arbete och privatliv.
Utmaningar och konkurrens
Trots de goda framtidsutsikterna kan konkurrensen om de mest attraktiva jobben vara hård. Det är därför viktigt för aspirerande Produktberedare inom elektronik att kontinuerligt vidareutbilda sig och hålla sig ajour med tekniska framsteg och trender inom branschen. Att bygga ett starkt nätverk och ha en tydlig specialisering kan vara avgörande för att sticka ut i mängden.
Sammanfattning
Att arbeta som Produktberedare inom elektronik erbjuder en lovande karriär med goda löneutsikter och många möjligheter till utveckling. Med en genomsnittslön på 48 800 kr och en positiv löneutveckling är detta ett attraktivt yrkesval för dem med en passion för teknik och innovation. Utbildning och erfarenhet spelar en stor roll för framgång och lön, och trots vissa rekryteringsutmaningar är framtidsutsikterna ljusa för denna yrkesgrupp.
Lön fördelat på ålder och sektor
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 96% | 31300 kr | 32300 kr |
25-34 | 102% | 40600 kr | 42000 kr |
35-44 | 99% | 47400 kr | 49100 kr |
45-54 | 99% | 51900 kr | 53600 kr |
55-64 | 101% | 51100 kr | 52800 kr |
65-68 | 52200 kr | 53500 kr | |
Snitt | 98% | 47200 kr | 48800 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 96% | 32700 kr | 32800 kr |
25-34 | 100% | 35000 kr | 36400 kr |
35-44 | 111% | 37200 kr | 39900 kr |
45-54 | 120% | 39300 kr | 40900 kr |
55-64 | 111% | 41500 kr | 42800 kr |
65-68 | 38600 kr | 41500 kr | |
Snitt | 110% | 38400 kr | 40100 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 96% | 32700 kr | 32800 kr |
25-34 | 100% | 35000 kr | 36400 kr |
35-44 | 111% | 37200 kr | 39900 kr |
45-54 | 120% | 39300 kr | 40900 kr |
55-64 | 111% | 41500 kr | 42800 kr |
65-68 | 38600 kr | 41500 kr | |
Snitt | 110% | 38400 kr | 40100 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 96% | 31300 kr | 32300 kr |
25-34 | 102% | 40600 kr | 42100 kr |
35-44 | 99% | 47500 kr | 49200 kr |
45-54 | 98% | 52000 kr | 53800 kr |
55-64 | 101% | 51300 kr | 53000 kr |
65-68 | 52400 kr | 53700 kr | |
Snitt | 98% | 47300 kr | 48900 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 96% | 31300 kr | 32300 kr |
25-34 | 102% | 40600 kr | 42100 kr |
35-44 | 99% | 47500 kr | 49200 kr |
45-54 | 98% | 52000 kr | 53800 kr |
55-64 | 101% | 51300 kr | 53000 kr |
65-68 | 52400 kr | 53700 kr | |
Snitt | 98% | 47300 kr | 48900 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 96% | 31400 kr | 32500 kr |
25-34 | 102% | 40300 kr | 41900 kr |
35-44 | 99% | 47300 kr | 49200 kr |
45-54 | 99% | 51800 kr | 53700 kr |
55-64 | 101% | 50900 kr | 52800 kr |
65-68 | 52500 kr | 53800 kr | |
Snitt | 98% | 47200 kr | 49000 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 96% | 33100 kr | 33200 kr |
25-34 | 100% | 34900 kr | 36400 kr |
35-44 | 111% | 36600 kr | 39500 kr |
45-54 | 120% | 38400 kr | 40200 kr |
55-64 | 111% | 41200 kr | 42500 kr |
65-68 | 38600 kr | 41500 kr | |
Snitt | 110% | 38000 kr | 39800 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 96% | 33100 kr | 33200 kr |
25-34 | 100% | 34900 kr | 36400 kr |
35-44 | 111% | 36600 kr | 39500 kr |
45-54 | 120% | 38400 kr | 40200 kr |
55-64 | 111% | 41200 kr | 42500 kr |
65-68 | 38600 kr | 41500 kr | |
Snitt | 110% | 38000 kr | 39800 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 96% | 31400 kr | 32500 kr |
25-34 | 102% | 40300 kr | 41900 kr |
35-44 | 99% | 47400 kr | 49300 kr |
45-54 | 98% | 52000 kr | 53900 kr |
55-64 | 101% | 51100 kr | 53000 kr |
65-68 | 52700 kr | 54000 kr | |
Snitt | 98% | 47300 kr | 49100 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 96% | 31400 kr | 32500 kr |
25-34 | 102% | 40300 kr | 41900 kr |
35-44 | 99% | 47400 kr | 49300 kr |
45-54 | 98% | 52000 kr | 53900 kr |
55-64 | 101% | 51100 kr | 53000 kr |
65-68 | 52700 kr | 54000 kr | |
Snitt | 98% | 47300 kr | 49100 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 96% | 30700 kr | 31300 kr |
25-34 | 102% | 42000 kr | 42800 kr |
35-44 | 99% | 47900 kr | 48800 kr |
45-54 | 99% | 52100 kr | 53000 kr |
55-64 | 101% | 52700 kr | 53500 kr |
Snitt | 98% | 47200 kr | 48000 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 96% | 31600 kr | 31800 kr |
25-34 | 100% | 36400 kr | 36500 kr |
35-44 | 111% | 43000 kr | 43900 kr |
45-54 | 120% | 48400 kr | 48400 kr |
55-64 | 111% | 46400 kr | 47200 kr |
Snitt | 110% | 43200 kr | 43600 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 96% | 31600 kr | 31800 kr |
25-34 | 100% | 36400 kr | 36500 kr |
35-44 | 111% | 43000 kr | 43900 kr |
45-54 | 120% | 48400 kr | 48400 kr |
55-64 | 111% | 46400 kr | 47200 kr |
Snitt | 110% | 43200 kr | 43600 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 96% | 30600 kr | 31300 kr |
25-34 | 102% | 42000 kr | 42800 kr |
35-44 | 99% | 47900 kr | 48800 kr |
45-54 | 98% | 52200 kr | 53000 kr |
55-64 | 101% | 52800 kr | 53600 kr |
Snitt | 98% | 47300 kr | 48100 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 96% | 30600 kr | 31300 kr |
25-34 | 102% | 42000 kr | 42800 kr |
35-44 | 99% | 47900 kr | 48800 kr |
45-54 | 98% | 52200 kr | 53000 kr |
55-64 | 101% | 52800 kr | 53600 kr |
Snitt | 98% | 47300 kr | 48100 kr |
Om datan
All information som visas på denna sida är baserad på data från Statistiska Centralbyrån (SCB), Skatteverket samt Arbetsförmedlingen. Läs mer om vår data och våra datakällor här.
Alla siffror är bruttolöner, vilket innebär löner före skatt. Medellön eller snittlön räknas ut genom att addera ihop den totala lönen för samtliga personer inom yrket och dela den på antalet personer. För specifika yrkeskategorier har vi även tagit hänsyn till olika kriterier som erfarenhet och utbildning.
Yrket Produktberedare, elektronik har SSYK-koden 3113, vilken vi använder för att matcha mot SCB databas för att få fram den senaste lönestatistiken.
Nationellt bedöms möjligheterna till arbete som ingenjör och tekniker inom elektroteknik vara stora. På fem års sikt förväntas efterfrågan vara oförändrad.
Nationellt bedöms rekryteringssituationen för ingenjörer och tekniker inom elektroteknik kännetecknas av rekryteringssvårigheter samtidigt som det är många som lämnar yrket. På fem års sikt förväntas efterfrågan på ingenjörer och tekniker inom elektroteknik vara oförändrad.
-
Applikationsingenjör, högskoleingenjör
Ingenjörer och tekniker inom elektroteknik
-
Mätningsingenjör, karttekniskt arbete
GIS- och kartingenjörer
-
Kvalitetsingenjör, telekommunikation
Ingenjörer och tekniker inom elektroteknik
-
Fastighetsförvaltare
-
Utvecklingsingenjör, telekommunikation
Civilingenjörsyrken inom elektroteknik
-
Ingenjörer och tekniker inom kemi och kemiteknik
-
Kommun
Skattetrycket i Kiruna kommun - En översikt av skattesatser och ekonomiska utmaningar
Tors, 23 maj 2024 - 22:26