- Lönestatistik
- Lön Personalcontroller
Lön Personalcontroller
Senast tillgängliga lönestatistik avser 2025. Jämför snittlön, lönespann och relaterade lediga jobb.
41 900 - 60 200 kr / månaden
Kvinnor tjänar 90% av vad män gör.
Administration, ekonomi
Relaterade verktyg
Löneutveckling Personalcontroller
Vad gör en personalcontroller? – Arbetsuppgifter och arbetsmiljö
En personalcontroller ansvarar för att stödja och utveckla företagets personaladministration och HR-processer. Arbetsuppgifterna inkluderar budgetering och uppföljning av lönekostnader, analys av personalstatistik samt att säkerställa att löne- och personalrutiner följs korrekt. Arbetsmiljön är oftast kontorsbaserad och präglas av ett nära samarbete med HR-avdelningar och ekonomiavdelningar, där noggrannhet och analytisk förmåga är viktiga egenskaper.
Personalcontroller lön – komplett översikt
- Snittlön: 51 400 kr/mån
- Lägsta lön: 40 500 kr (kvinna, statlig sektor, gymnasial utbildning)
- Högsta lön: 58 600 kr (man, privatanställd, eftergymnasial utbildning 3 år+)
- Timlön: 300 kr (baserat på 166 arbetstimmar/månad)
- Könsskillnader: Kvinnor tjänar 50 300 kr i snitt, män 56 000 kr. Kvinnor tjänar 90% av männens lön.
- Regionala skillnader: Regionala skillnader finns men är inte specificerade i tillgänglig data.
Personalcontrollers roll kräver ofta att balansera mellan strategisk planering och operativt arbete, vilket gör yrket både omväxlande och utmanande.
Löneutveckling över tid
Under de senaste tre åren har snittlönen för en personalcontroller ökat från 46000 kr år 2022 till 51 400 kr år 2024, vilket motsvarar en total ökning på cirka 8,5%. År 2023 låg snittlönen på 49 900 kr, vilket visar en stabil och positiv löneutveckling. Denna trend kan förklaras av en ökad efterfrågan på specialister inom personal- och HR-området samt ett större fokus på effektiv personalhantering i företag. Dessutom har högre utbildningsnivåer och ökade krav på kompetens bidragit till ett tryck uppåt på lönerna i yrket. Sammantaget speglar löneutvecklingen en sund marknad där personalcontrollers roll blir allt viktigare för organisationers framgång.
Utbildning och kvalifikationer
För att arbeta som personalcontroller krävs vanligtvis en eftergymnasial utbildning inom personaladministration, ekonomi eller liknande områden. Relevant arbetslivserfarenhet inom HR eller ekonomi är också värdefull.
- Formella examina: Högskole- eller YH-utbildning inom personaladministration, HR eller ekonomi (1–3 år)
- Certifieringar/kurser: Kurser inom löneadministration, arbetsrätt och arbetsmiljö
- Praktik/trainee: Praktik inom HR- eller ekonomiavdelningar är meriterande
- Förkunskapskrav: Grundläggande kunskaper i ekonomi och personaladministration
- Självstudier/online: E-learning inom lönehantering och HR-system kan stärka kompetensen
- Tips för val: Välja utbildning med fokus på både personal och ekonomi för bred kompetens
Vanliga förmåner och ersättningar
Personalcontrollers erbjuds ofta förmåner som tjänstepension, friskvårdsbidrag och flexibla arbetstider. Många arbetsgivare erbjuder också möjlighet till kompetensutveckling och ibland bonus kopplad till företagets resultat. Sjukförsäkring och andra trygghetsförsäkringar är vanliga inslag i anställningsvillkoren.
Konkurrens och utmaningar
Yrket som personalcontroller präglas av en balanserad rekryteringssituation där konkurrensen är måttlig. En utmaning är att hålla sig uppdaterad med ständigt förändrade lagar och regelverk inom arbetsrätt och lönehantering. Digitalisering och automatisering påverkar också arbetsuppgifterna, vilket kräver anpassningsförmåga och teknisk kompetens. Dessutom är förmågan att kommunicera effektivt med olika avdelningar avgörande för att lyckas i rollen.
Tips för dig som vill bli personalcontroller
För att lyckas som personalcontroller är det bra att utveckla både analytisk förmåga och kommunikativa färdigheter. Noggrannhet är avgörande för att hantera komplexa löne- och personaldata korrekt, varför fokus på detaljer är viktigt. Samtidigt krävs flexibilitet för att kunna anpassa sig till förändringar inom regelverk och teknik. Ett strategiskt tänkande underlättar när det handlar om att planera och följa upp personalrelaterade kostnader. Slutligen är det värdefullt att bygga nätverk inom HR och ekonomi för att få insikter och stöd i yrkesrollen.
Nyckelfakta om personalcontroller
- Utbildningsnivå: Eftergymnasial utbildning 1–3 år inom personal eller ekonomi
- Löneintervall: 40 500–58 600 kr/mån
- Arbetsmiljö: Kontorsbaserad med nära samarbete mellan HR och ekonomi
- Könsskillnader: Kvinnor tjänar i snitt 90% av männens lön
- Efterfrågan: Medelstor med balanserad rekryteringssituation
Karriärvägar och framtidsutsikter
Efter 3–5 år som personalcontroller finns möjligheter att avancera till specialistroller inom HR, såsom HR-analytiker eller HR-chef. Andra karriärvägar kan inkludera ekonomichef med personalansvar eller konsult inom personaladministration. Enligt Arbetsförmedlingens prognoser bedöms efterfrågan på personal- och HR-specialister vara oförändrad de kommande fem åren med medelstora möjligheter till arbete. Yrkesgruppen har en balanserad rekryteringssituation, vilket innebär stabila möjligheter men också krav på kontinuerlig kompetensutveckling för att hålla sig konkurrenskraftig.
Vanliga frågor om personalcontroller
- Vad tjänar en personalcontroller?
- Snittlönen ligger på cirka 51 400 kr per månad, med variation beroende på erfarenhet, utbildning och sektor. - Vilken utbildning krävs för att bli personalcontroller?
- Vanligtvis krävs eftergymnasial utbildning inom personaladministration, HR eller ekonomi, ofta kompletterat med relevant arbetslivserfarenhet. - Finns det könsskillnader i lönen?
- Ja, kvinnor tjänar i snitt 90% av männens lön inom yrket. - Hur ser framtidsutsikterna ut för personalcontrollers?
- Efterfrågan bedöms vara oförändrad med medelstora möjligheter till arbete under de kommande fem åren. - Vilka egenskaper är viktiga i yrket?
- Noggrannhet, analytisk förmåga, flexibilitet och god kommunikationsförmåga är viktiga egenskaper för att lyckas som personalcontroller. - Vilka förmåner kan man förvänta sig?
- Vanliga förmåner inkluderar tjänstepension, friskvårdsbidrag och möjlighet till flexibel arbetstid. - Finns det regionala skillnader i lönen?
- Regionala skillnader finns men är inte specificerade i tillgänglig data.
Lön fördelat på ålder och sektor
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 34800 kr | 34900 kr | |
| 25-34 | 98% | 43000 kr | 43300 kr |
| 35-44 | 92% | 51700 kr | 52200 kr |
| 45-54 | 85% | 56900 kr | 57500 kr |
| 55-64 | 88% | 56000 kr | 56700 kr |
| 65-68 | 55100 kr | 55300 kr | |
| Snitt | 90% | 50900 kr | 51400 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 102% | 34600 kr | 34800 kr |
| 25-34 | 101% | 40600 kr | 40700 kr |
| 35-44 | 98% | 45700 kr | 45900 kr |
| 45-54 | 96% | 49200 kr | 49300 kr |
| 55-64 | 95% | 50800 kr | 50900 kr |
| 65-68 | 97% | 51500 kr | 51500 kr |
| Snitt | 97% | 46700 kr | 46800 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 37700 kr | 38100 kr | |
| 25-34 | 102% | 42000 kr | 42300 kr |
| 35-44 | 98% | 46600 kr | 46800 kr |
| 45-54 | 97% | 49700 kr | 49800 kr |
| 55-64 | 95% | 51600 kr | 51700 kr |
| 65-68 | 92% | 52000 kr | 52100 kr |
| Snitt | 96% | 47800 kr | 48000 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 105% | 33200 kr | 33400 kr |
| 25-34 | 101% | 39900 kr | 40000 kr |
| 35-44 | 97% | 45000 kr | 45100 kr |
| 45-54 | 95% | 48500 kr | 48600 kr |
| 55-64 | 95% | 49400 kr | 49500 kr |
| 65-68 | 102% | 49100 kr | 49100 kr |
| Snitt | 98% | 45600 kr | 45700 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 33600 kr | 33600 kr | |
| 25-34 | 99% | 39700 kr | 39700 kr |
| 35-44 | 98% | 45800 kr | 45900 kr |
| 45-54 | 98% | 49800 kr | 49900 kr |
| 55-64 | 95% | 52200 kr | 52300 kr |
| 65-68 | 97% | 55300 kr | 55300 kr |
| Snitt | 97% | 47200 kr | 47200 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 34800 kr | 34900 kr | |
| 25-34 | 98% | 43800 kr | 44100 kr |
| 35-44 | 92% | 54600 kr | 55300 kr |
| 45-54 | 86% | 61200 kr | 62100 kr |
| 55-64 | 90% | 60200 kr | 61300 kr |
| Snitt | 89% | 53000 kr | 53700 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 34800 kr | 34900 kr | |
| 25-34 | 98% | 43800 kr | 44100 kr |
| 35-44 | 92% | 54600 kr | 55300 kr |
| 45-54 | 86% | 61200 kr | 62100 kr |
| 55-64 | 90% | 60200 kr | 61300 kr |
| Snitt | 89% | 53000 kr | 53700 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 98% | 43600 kr | 43900 kr |
| 35-44 | 92% | 54900 kr | 55600 kr |
| 45-54 | 85% | 64000 kr | 65200 kr |
| 55-64 | 88% | 61400 kr | 62500 kr |
| Snitt | 90% | 55200 kr | 56000 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 102% | 33900 kr | 34200 kr |
| 25-34 | 101% | 40100 kr | 40300 kr |
| 35-44 | 98% | 46700 kr | 46800 kr |
| 45-54 | 96% | 50700 kr | 50900 kr |
| 55-64 | 95% | 53200 kr | 53300 kr |
| 65-68 | 97% | 52600 kr | 52700 kr |
| Snitt | 97% | 47900 kr | 48100 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 102% | 41000 kr | 41600 kr |
| 35-44 | 98% | 47300 kr | 47600 kr |
| 45-54 | 97% | 51000 kr | 51200 kr |
| 55-64 | 95% | 53600 kr | 53800 kr |
| 65-68 | 92% | 55100 kr | 55400 kr |
| Snitt | 96% | 49200 kr | 49500 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 105% | 31700 kr | 32200 kr |
| 25-34 | 101% | 39600 kr | 39600 kr |
| 35-44 | 97% | 46100 kr | 46200 kr |
| 45-54 | 95% | 50500 kr | 50600 kr |
| 55-64 | 95% | 51900 kr | 51900 kr |
| 65-68 | 102% | 48400 kr | 48400 kr |
| Snitt | 98% | 46500 kr | 46600 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 99% | 40100 kr | 40200 kr |
| 35-44 | 98% | 46500 kr | 46700 kr |
| 45-54 | 98% | 50700 kr | 50800 kr |
| 55-64 | 95% | 54300 kr | 54500 kr |
| 65-68 | 97% | 56600 kr | 56600 kr |
| Snitt | 97% | 48300 kr | 48500 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 98% | 44400 kr | 44700 kr |
| 35-44 | 92% | 58200 kr | 59000 kr |
| 45-54 | 86% | 67900 kr | 69400 kr |
| 55-64 | 90% | 64600 kr | 66000 kr |
| Snitt | 89% | 57500 kr | 58500 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 98% | 44400 kr | 44700 kr |
| 35-44 | 92% | 58200 kr | 59000 kr |
| 45-54 | 86% | 67900 kr | 69400 kr |
| 55-64 | 90% | 64600 kr | 66000 kr |
| Snitt | 89% | 57500 kr | 58500 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 34400 kr | 34500 kr | |
| 25-34 | 98% | 42900 kr | 43100 kr |
| 35-44 | 92% | 50900 kr | 51400 kr |
| 45-54 | 85% | 55100 kr | 55500 kr |
| 55-64 | 88% | 54300 kr | 54900 kr |
| 65-68 | 54800 kr | 55100 kr | |
| Snitt | 90% | 49900 kr | 50300 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 102% | 34800 kr | 34900 kr |
| 25-34 | 101% | 40600 kr | 40800 kr |
| 35-44 | 98% | 45600 kr | 45700 kr |
| 45-54 | 96% | 49000 kr | 49100 kr |
| 55-64 | 95% | 50400 kr | 50400 kr |
| 65-68 | 97% | 51200 kr | 51300 kr |
| Snitt | 97% | 46500 kr | 46600 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 37400 kr | 37900 kr | |
| 25-34 | 102% | 42100 kr | 42400 kr |
| 35-44 | 98% | 46400 kr | 46700 kr |
| 45-54 | 97% | 49500 kr | 49600 kr |
| 55-64 | 95% | 51100 kr | 51200 kr |
| 65-68 | 92% | 51100 kr | 51200 kr |
| Snitt | 96% | 47500 kr | 47700 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 105% | 33700 kr | 33700 kr |
| 25-34 | 101% | 40000 kr | 40100 kr |
| 35-44 | 97% | 44800 kr | 44900 kr |
| 45-54 | 95% | 48200 kr | 48300 kr |
| 55-64 | 95% | 49100 kr | 49200 kr |
| 65-68 | 102% | 49300 kr | 49300 kr |
| Snitt | 98% | 45500 kr | 45600 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 33100 kr | 33100 kr | |
| 25-34 | 99% | 39600 kr | 39700 kr |
| 35-44 | 98% | 45700 kr | 45700 kr |
| 45-54 | 98% | 49700 kr | 49800 kr |
| 55-64 | 95% | 51900 kr | 51900 kr |
| 65-68 | 97% | 55000 kr | 55000 kr |
| Snitt | 97% | 47000 kr | 47000 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 34400 kr | 34400 kr | |
| 25-34 | 98% | 43700 kr | 43900 kr |
| 35-44 | 92% | 53800 kr | 54400 kr |
| 45-54 | 86% | 59000 kr | 59700 kr |
| 55-64 | 90% | 58200 kr | 59200 kr |
| Snitt | 89% | 51700 kr | 52300 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 34400 kr | 34400 kr | |
| 25-34 | 98% | 43700 kr | 43900 kr |
| 35-44 | 92% | 53800 kr | 54400 kr |
| 45-54 | 86% | 59000 kr | 59700 kr |
| 55-64 | 90% | 58200 kr | 59200 kr |
| Snitt | 89% | 51700 kr | 52300 kr |
Om datan
All information som visas på denna sida är baserad på data från Statistiska Centralbyrån (SCB), Skatteverket samt Arbetsförmedlingen. Läs mer om vår data och våra datakällor här.
Alla siffror är bruttolöner, vilket innebär löner före skatt. Medellön eller snittlön räknas ut genom att addera ihop den totala lönen för samtliga personer inom yrket och dela den på antalet personer. För specifika yrkeskategorier har vi även tagit hänsyn till olika kriterier som erfarenhet och utbildning.
Yrket Personalcontroller har SSYK-koden 2423, vilken vi använder för att matcha mot SCB databas för att få fram den senaste lönestatistiken.
Nationellt bedöms möjligheterna till arbete som personal- och HR-specialist vara medelstora. På fem års sikt förväntas efterfrågan vara oförändrad.
Nationellt bedöms rekryteringssituationen för personal- och HR-specialister kännetecknas av balans. På fem års sikt förväntas efterfrågan på personal- och HR-specialister vara oförändrad.
-
Säljdriven rekryterare / Sales Driven Recruiter
Personal- och HR-specialister
Ons, 24 jun 2026 - 09:26 -
Relationsdriven rekryterare / Relations driven recruiter
Personal- och HR-specialister
Ons, 24 jun 2026 - 09:23 -
HR-projektledare till SaaS-bolag inom pay transparency
Personal- och HR-specialister
Ons, 24 jun 2026 - 09:11 -
Talent Acquisition & Employer Branding Specialist till Ovako
Personal- och HR-specialister
Ons, 24 jun 2026 - 08:58
Jämför lön, arbetsuppgifter och jobbutsikter i närliggande yrken för att hitta roller med liknande kompetenskrav eller lönenivå.
-
Snittlön: 36 600 kr/mån • Administration, ekonomi
Övriga kontorsassistenter och sekreterare
Jämför med Personalcontroller
Ons, 24 jun 2026 - 17:31 -
Snittlön: 48 400 kr/mån • Administration, ekonomi
Informatörer, kommunikatörer och PR-specialister
Jämför med Personalcontroller
Ons, 24 jun 2026 - 13:54 -
Snittlön: 55 000 kr/mån • Administration, ekonomi
Försäkringssäljare och försäkringsrådgivare
Jämför med Personalcontroller
Ons, 24 jun 2026 - 18:19 -
Snittlön: 75 500 kr/mån • Administration, ekonomi
Finansanalytiker och investeringsrådgivare m.fl.
Jämför med Personalcontroller
Ons, 24 jun 2026 - 18:19 -
Snittlön: 51 400 kr/mån • Administration, ekonomi
Personal- och HR-specialister
Jämför med Personalcontroller
Ons, 24 jun 2026 - 14:19 -
Snittlön: 32 300 kr/mån • Administration, ekonomi
Telefonister
Jämför med Personalcontroller
Ons, 24 jun 2026 - 05:47