- Lönestatistik
- Pensionatsvärd
Pensionatsvärd
31 200 - 38 000 kr / månaden
Kvinnor tjänar 89% av vad män gör.
Sanering och renhållning
Löneutveckling Pensionatsvärd
Vad gör en pensionatsvärd? – Arbetsuppgifter och arbetsmiljö
En pensionatsvärd ansvarar för den dagliga driften av ett pensionat eller liknande boendeanläggning. Arbetsuppgifterna inkluderar att välkomna gäster, hantera bokningar, organisera frukost och andra måltider samt säkerställa att gästerna trivs under sin vistelse. Pensionatsvärden kan även ha ansvar för enklare städning och underhåll av lokalerna. Arbetsmiljön är ofta omväxlande och präglas av nära kontakt med gäster samt samarbete med övrig personal.
Pensionatsvärd lön – komplett översikt
- Snittlön: 33 200 kr/mån
- Lägsta lön: 31 200 kr (kvinna, privatanställd, eftergymnasial utbildning 3 år+)
- Högsta lön: 38 000 kr (man, regional sektor, gymnasial utbildning högst 2 år)
- Timlön: 200 kr (baserat på 166 arbetstimmar/mån)
- Könsskillnader: Kvinnor tjänar i genomsnitt 32 500 kr, män 36 400 kr. Kvinnor tjänar 89 % av männens lön.
- Regionala skillnader: Den högsta lönen finns inom regional sektor, medan lägst lön noteras bland privatanställda tjänstemän.
Pensionatsvärdar behöver ofta vara duktiga på att hantera oväntade situationer och visa stor flexibilitet då gästers behov kan variera kraftigt från dag till dag.
Löneutveckling över tid
Under de senaste tre åren har pensionatsvärdens snittlön varierat något men visat en övergripande stabilitet. År 2022 låg snittlönen på 31900 kr, följt av en liten ökning till 33 500 kr år 2023. År 2024 har lönen justerats något ned till 33 200 kr. Denna variation kan förklaras av marknadsanpassningar och förändringar i efterfrågan på arbetskraft inom hotell- och boendesektorn. Utbildningsnivå och regionala skillnader påverkar också löneutvecklingen, där löner inom den regionala sektorn tenderar att vara högre. Sammantaget visar löneutvecklingen att yrket är relativt stabilt men inte präglas av stora löneökningar på kort sikt.
Utbildning och kvalifikationer
Utbildningsvägen till att bli pensionatsvärd är ofta flexibel och kan inkludera både gymnasial utbildning och kortare kurser inom service och hotell. Praktisk erfarenhet spelar en viktig roll för att lyckas inom yrket.
- Gymnasial utbildning: Hotell- och turismprogram eller motsvarande
- Certifieringar/kurser: Kurser i kundservice och livsmedelshantering kan vara meriterande
- Praktik/trainee: Praktisk erfarenhet från hotell, pensionat eller liknande verksamhet är vanligt
- Förkunskapskrav: God kommunikationsförmåga och serviceinriktning
- Tips för val: Välj utbildningar med fokus på service, administration och praktisk hantering av boende
Vanliga förmåner och ersättningar
Vanliga förmåner för pensionatsvärdar inkluderar semesterdagar, sjuklön och ibland personalrabatter på boende eller mat. Vissa arbetsgivare erbjuder även kollektivavtalade pensions- och försäkringslösningar. Ersättning för övertid kan förekomma beroende på anställningsform och arbetsplatsens regler.
Konkurrens och utmaningar
Yrket som pensionatsvärd präglas av en relativt stabil efterfrågan men kan vara konkurrensutsatt i områden med många boendeanläggningar. En utmaning är att kunna hantera varierande arbetsbelastning och gästers olika förväntningar, vilket kräver god stresstålighet och flexibilitet. Digitalisering av bokningssystem förändrar också arbetsmetoder, vilket ställer krav på teknisk kompetens. Yrket kan innebära oregelbundna arbetstider, vilket kan påverka arbetslivsbalansen.
Tips för dig som vill bli pensionatsvärd
För att lyckas som pensionatsvärd är det bra att utveckla en stark servicekänsla och förmåga att bemöta människor med olika behov. Flexibilitet är avgörande, eftersom arbetsuppgifterna kan variera och ibland kräva snabba lösningar. God kommunikationsförmåga underlättar samarbetet med både gäster och kollegor, vilket skapar en positiv arbetsmiljö. Att vara organiserad hjälper till att hålla ordning på bokningar och dagliga rutiner. Slutligen är tålamod viktigt för att kunna hantera stressiga situationer utan att tappa fokus på kundnöjdheten.
Nyckelfakta om pensionatsvärd
- Snittlön: 33 200 kr/mån
- Könsskillnader: Kvinnor tjänar 89 % av männens lön
- Utbildningsnivå: Gymnasial utbildning eller motsvarande praktisk erfarenhet
- Arbetsmiljö: Gästfokuserad med varierande arbetsuppgifter
- Efterfrågan: 123 lediga jobb inom yrkesgruppen enligt aktuell databas
Karriärvägar och framtidsutsikter
Efter några års erfarenhet kan en pensionatsvärd avancera till roller som platschef eller administrativ koordinator inom hotell- och boendesektorn. Det finns även möjligheter att specialisera sig inom kundservice eller eventplanering. Framtidsutsikterna bedöms som goda med tanke på det stabila behovet av boende och servicepersonal. Arbetsförmedlingen visar att det finns ett flertal lediga tjänster inom yrkesgruppen, vilket tyder på fortsatt efterfrågan. Digitalisering och nya bokningssystem kan skapa nya roller och kompetensbehov framöver.
Vanliga frågor om pensionatsvärd
- Vad tjänar en pensionatsvärd i genomsnitt?
- Snittlönen är cirka 33 200 kr per månad. - Vilka utbildningar krävs för att bli pensionatsvärd?
- Gymnasial utbildning inom hotell och turism är vanligt, men praktisk erfarenhet är ofta viktigare. - Finns det stora löneskillnader mellan män och kvinnor?
- Ja, kvinnor tjänar i genomsnitt 89 % av männens lön. - Hur ser arbetsmiljön ut för pensionatsvärdar?
- Arbetsmiljön är omväxlande med mycket kontakt med gäster och varierande arbetsuppgifter. - Vilka personliga egenskaper är viktiga i yrket?
- Serviceinriktning, flexibilitet och god kommunikationsförmåga är centrala egenskaper. - Hur har lönen utvecklats de senaste åren?
- Lönen har varit relativt stabil med små variationer mellan 31900 kr och 33 500 kr. - Vilka möjligheter till karriär finns?
- Möjligheter finns att avancera till chefsroller eller specialiseringar inom hotell- och boendesektorn.
Lön fördelat på ålder och sektor
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 32500 kr | 33300 kr | |
| 35-44 | 86% | 33000 kr | 34000 kr |
| 45-54 | 88% | 32500 kr | 33200 kr |
| 55-64 | 31900 kr | 32500 kr | |
| Snitt | 89% | 32400 kr | 33200 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 35-44 | 106% | 34300 kr | 34300 kr |
| 45-54 | 33600 kr | 33600 kr | |
| 55-64 | 113% | 34000 kr | 34000 kr |
| Snitt | 107% | 34100 kr | 34100 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 35-44 | 106% | 34300 kr | 34300 kr |
| 45-54 | 33600 kr | 33600 kr | |
| 55-64 | 113% | 34000 kr | 34000 kr |
| Snitt | 107% | 34100 kr | 34100 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 32500 kr | 33300 kr | |
| 35-44 | 86% | 33000 kr | 34000 kr |
| 45-54 | 88% | 32500 kr | 33200 kr |
| 55-64 | 31800 kr | 32400 kr | |
| Snitt | 89% | 32400 kr | 33100 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 32500 kr | 33300 kr | |
| 35-44 | 86% | 33000 kr | 34000 kr |
| 45-54 | 88% | 32500 kr | 33200 kr |
| 55-64 | 31800 kr | 32400 kr | |
| Snitt | 89% | 32400 kr | 33100 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 35-44 | 86% | 35900 kr | 38500 kr |
| 45-54 | 88% | 35300 kr | 37000 kr |
| Snitt | 89% | 34600 kr | 36400 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 35-44 | 106% | 33000 kr | 33000 kr |
| 55-64 | 113% | 30900 kr | 30900 kr |
| Snitt | 107% | 32400 kr | 32500 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 35-44 | 106% | 33000 kr | 33000 kr |
| 55-64 | 113% | 30900 kr | 30900 kr |
| Snitt | 107% | 32400 kr | 32500 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 35-44 | 86% | 36000 kr | 38600 kr |
| 45-54 | 88% | 35300 kr | 37000 kr |
| Snitt | 89% | 34700 kr | 36400 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 35-44 | 86% | 36000 kr | 38600 kr |
| 45-54 | 88% | 35300 kr | 37000 kr |
| Snitt | 89% | 34700 kr | 36400 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 32600 kr | 33300 kr | |
| 35-44 | 86% | 32300 kr | 33100 kr |
| 45-54 | 88% | 32100 kr | 32600 kr |
| 55-64 | 31100 kr | 31500 kr | |
| Snitt | 89% | 31900 kr | 32500 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 35-44 | 106% | 35200 kr | 35200 kr |
| 45-54 | 33600 kr | 33600 kr | |
| 55-64 | 113% | 34700 kr | 34800 kr |
| Snitt | 107% | 34600 kr | 34700 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 35-44 | 106% | 35200 kr | 35200 kr |
| 45-54 | 33600 kr | 33600 kr | |
| 55-64 | 113% | 34700 kr | 34800 kr |
| Snitt | 107% | 34600 kr | 34700 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 32600 kr | 33300 kr | |
| 35-44 | 86% | 32300 kr | 33100 kr |
| 45-54 | 88% | 32100 kr | 32500 kr |
| 55-64 | 31000 kr | 31400 kr | |
| Snitt | 89% | 31900 kr | 32500 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 32600 kr | 33300 kr | |
| 35-44 | 86% | 32300 kr | 33100 kr |
| 45-54 | 88% | 32100 kr | 32500 kr |
| 55-64 | 31000 kr | 31400 kr | |
| Snitt | 89% | 31900 kr | 32500 kr |
Om datan
All information som visas på denna sida är baserad på data från Statistiska Centralbyrån (SCB), Skatteverket samt Arbetsförmedlingen. Läs mer om vår data och våra datakällor här.
Alla siffror är bruttolöner, vilket innebär löner före skatt. Medellön eller snittlön räknas ut genom att addera ihop den totala lönen för samtliga personer inom yrket och dela den på antalet personer. För specifika yrkeskategorier har vi även tagit hänsyn till olika kriterier som erfarenhet och utbildning.
Yrket Pensionatsvärd har SSYK-koden 5151, vilken vi använder för att matcha mot SCB databas för att få fram den senaste lönestatistiken.
-
Vikarierande Husfru sökes till familjehotell med start omgående
Städledare och husfruar
Ons, 26 nov 2025 - 04:40 -
Vi söker en engagerad Husfru till hotellverksamhet i Sälen
Städledare och husfruar
Tis, 18 nov 2025 - 22:09