- Lönestatistik
- Närpolis
Närpolis lön
37 500 - 48 100 kr / månaden
Kvinnor tjänar 96% av vad män gör.
Säkerhetsarbete
Löneutveckling Närpolis
Vad innebär det att arbeta som Närpolis?
Som Närpolis har man en central roll i att upprätthålla säkerhet och ordning i samhället. Arbetet innebär allt från att patrullera områden, delta i brottsutredningar, till att samarbeta med lokala myndigheter och organisationer för att förebygga brottslighet. Närpolisen är ofta första kontakten för medborgare vid olika incidenter och arbetar intensivt med att bygga relationer och förtroende inom sitt tilldelade område.
Lön för Närpolis
En viktig aspekt för många som överväger en karriär som Närpolis är naturligtvis lönen. Snittlönen för detta yrke ligger på 40 800 kr i månaden. Generellt tjänar män något mer än kvinnor i denna roll, med en genomsnittlig lön på 41 400 kr jämfört med kvinnors 39 800 kr. Det motsvarar att kvinnor tjänar cirka 96% av vad män gör. För de som arbetar på timbasis ligger snittlönen på 245 kr per timme, baserat på 166 arbetstimmar i månaden.
Löneutveckling
Sedan den senaste mätningen har snittlönen för Närpoliser ökat från 38 800 kr till 40 800 kr. Det finns variationer i lönen baserat på erfarenhet och utbildning. Den högsta lönen för en Närpolis är 48100 kr, vilket tillhör en man med forskarutbildning inom den offentliga sektorn. För kvinnor är den högsta lönen 47600 kr. Den lägsta lönen ligger på 37500 kr för kvinnor med förgymnasial utbildning, medan män med samma utbildningsbakgrund har en lägsta lön på 40000 kr.
Utbildning och kvalifikationer
För att bli Närpolis krävs det att man genomgår en polisutbildning, som vanligtvis tar cirka två och ett halvt år. Utbildningen innefattar både teoretiska och praktiska moment, där studenter lär sig om allt från juridik och brottsprevention till konflikthantering och fysisk träning. Det är också viktigt att man har en stark känsla för etik och moral samt en genuin vilja att hjälpa människor.
Vidareutbildningar och karriärmöjligheter
För Närpoliser finns det möjlighet till vidareutbildning inom olika specialområden, såsom brottsutredning, trafikövervakning eller arbete med ungdomar. Dessa vidareutbildningar kan också leda till högre lön och större ansvar inom polisens organisation.
Arbetsförhållanden och förmåner
Arbetet som Närpolis kan vara både krävande och givande. Det innebär ofta oregelbundna arbetstider, inklusive nattpass och helgarbete. Trots det finns det en stark känsla av kamratskap inom polisyrket, och många upplever en stor tillfredsställelse i att kunna bidra till samhällets säkerhet. När det kommer till förmåner kan poliser ha tillgång till betalda vidareutbildningar, vilket kan leda till specialisering inom olika områden.
Framtidsutsikter och utmaningar
Arbetsförmedlingens prognos för yrket är begränsad, och det finns ingen specifik bedömning av jobbutsikterna för Närpoliser. Det är dock känt att efterfrågan på poliser generellt sett är stabil, med ett kontinuerligt behov av nya rekryter för att ersätta de som går i pension eller lämnar yrket av andra skäl.
Utmaningar i yrket
Som Närpolis möter man många utmaningar, inklusive stressiga och ibland farliga situationer. Det är viktigt att ha en god fysisk och mental hälsa för att kunna hantera dessa utmaningar på ett effektivt sätt. Dessutom kräver yrket en hög grad av flexibilitet och anpassningsförmåga, med tanke på de varierande arbetsuppgifterna och de olika typer av människor man möter dagligen.
Sammanfattning
Att arbeta som Närpolis är ett meningsfullt och varierande yrke som erbjuder möjlighet att göra en verklig skillnad i samhället. Med en snittlön på 40 800 kr och möjligheter till vidareutbildning och specialisering finns det goda förutsättningar för en lång och givande karriär inom polisen. Trots de utmaningar som yrket kan innebära, upplever många en stor tillfredsställelse i att kunna bidra till trygghet och säkerhet i sitt samhälle.
Lön fördelat på ålder och sektor
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 98% | 24900 kr | 28800 kr |
25-34 | 99% | 31500 kr | 35200 kr |
35-44 | 98% | 38000 kr | 41000 kr |
45-54 | 96% | 43300 kr | 45700 kr |
55-64 | 96% | 46800 kr | 48400 kr |
65-68 | 47000 kr | 48100 kr | |
Snitt | 96% | 37900 kr | 40800 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 98% | 24900 kr | 28800 kr |
25-34 | 99% | 31500 kr | 35200 kr |
35-44 | 98% | 38000 kr | 41000 kr |
45-54 | 96% | 43300 kr | 45700 kr |
55-64 | 96% | 46800 kr | 48400 kr |
65-68 | 102% | 47000 kr | 48100 kr |
Snitt | 96% | 37900 kr | 40800 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 98% | 24900 kr | 28800 kr |
25-34 | 99% | 31500 kr | 35200 kr |
35-44 | 98% | 38000 kr | 41000 kr |
45-54 | 96% | 43300 kr | 45700 kr |
55-64 | 96% | 46800 kr | 48400 kr |
65-68 | 102% | 47000 kr | 48100 kr |
Snitt | 96% | 37900 kr | 40800 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 98% | 25100 kr | 28900 kr |
25-34 | 99% | 31400 kr | 35400 kr |
35-44 | 98% | 37800 kr | 41200 kr |
45-54 | 96% | 43500 kr | 46400 kr |
55-64 | 96% | 47100 kr | 48900 kr |
65-68 | 47000 kr | 47900 kr | |
Snitt | 96% | 38200 kr | 41400 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 98% | 25100 kr | 28900 kr |
25-34 | 99% | 31400 kr | 35400 kr |
35-44 | 98% | 37800 kr | 41200 kr |
45-54 | 96% | 43500 kr | 46400 kr |
55-64 | 96% | 47100 kr | 48900 kr |
65-68 | 102% | 47000 kr | 47900 kr |
Snitt | 96% | 38200 kr | 41400 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 98% | 25100 kr | 28900 kr |
25-34 | 99% | 31400 kr | 35400 kr |
35-44 | 98% | 37800 kr | 41200 kr |
45-54 | 96% | 43500 kr | 46400 kr |
55-64 | 96% | 47100 kr | 48900 kr |
65-68 | 102% | 47000 kr | 47900 kr |
Snitt | 96% | 38200 kr | 41400 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 98% | 24700 kr | 28500 kr |
25-34 | 99% | 31700 kr | 35000 kr |
35-44 | 98% | 38500 kr | 40500 kr |
45-54 | 96% | 42700 kr | 44400 kr |
55-64 | 96% | 46100 kr | 47200 kr |
Snitt | 96% | 37400 kr | 39800 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 98% | 24700 kr | 28500 kr |
25-34 | 99% | 31700 kr | 35000 kr |
35-44 | 98% | 38500 kr | 40500 kr |
45-54 | 96% | 42700 kr | 44400 kr |
55-64 | 96% | 46100 kr | 47200 kr |
65-68 | 102% | 47000 kr | 48800 kr |
Snitt | 96% | 37400 kr | 39800 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 98% | 24700 kr | 28500 kr |
25-34 | 99% | 31700 kr | 35000 kr |
35-44 | 98% | 38500 kr | 40500 kr |
45-54 | 96% | 42700 kr | 44400 kr |
55-64 | 96% | 46100 kr | 47200 kr |
65-68 | 102% | 47000 kr | 48800 kr |
Snitt | 96% | 37400 kr | 39800 kr |
Om datan
All information som visas på denna sida är baserad på data från Statistiska Centralbyrån (SCB), Skatteverket samt Arbetsförmedlingen. Läs mer om vår data och våra datakällor här.
Alla siffror är bruttolöner, vilket innebär löner före skatt. Medellön eller snittlön räknas ut genom att addera ihop den totala lönen för samtliga personer inom yrket och dela den på antalet personer. För specifika yrkeskategorier har vi även tagit hänsyn till olika kriterier som erfarenhet och utbildning.
Yrket Närpolis har SSYK-koden 3360, vilken vi använder för att matcha mot SCB databas för att få fram den senaste lönestatistiken.
-
Transportförare, persontransport
Kriminalvårdare
-
Säkerhetsinspektörer m.fl.
-
Brandmän
-
Säkerhetsinspektörer m.fl.
-
Brandingenjörer och byggnadsinspektörer m.fl.
-
Kriminalvårdare
-
Kommun
Skattetrycket i Kiruna kommun - En översikt av skattesatser och ekonomiska utmaningar
Tors, 23 maj 2024 - 22:26