Skeppsmätare lön

Lön och arbete för Skeppsmätare

Att arbeta som skeppsmätare innebär ett ansvarsfullt yrke där man utför inspektioner och mätningar av fartyg för att säkerställa att de uppfyller säkerhets- och miljökrav. Yrket faller inom kategorin säkerhetsinspektörer, och arbetsuppgifterna kan variera beroende på arbetsgivare och specifika behov. En skeppsmätare kan till exempel kontrollera lastens vikt och fördelning, utföra inspektioner av fartygens skrov och utrustning samt säkerställa att nödvändiga certifikat och dokumentation är i ordning.

Lön

Snittlönen för en skeppsmätare ligger på 43 800 kronor per månad. Det är dock värt att notera att det finns en könsrelaterad löneskillnad inom yrket. Män tjänar i genomsnitt 43 300 kronor medan kvinnor tjänar 45 700 kronor, vilket innebär att kvinnor tjänar 105% av vad män gör. Jämfört med föregående år har snittlönen sjunkit från 38 100 kronor till 43 800 kronor.

Utbildning och kvalifikationer

För att arbeta som skeppsmätare krävs vanligtvis en teknisk utbildning med inriktning mot sjöfart, marina studier eller liknande. Det är också en fördel att ha tidigare erfarenhet av arbete inom sjöfartsindustrin eller säkerhetsinspektioner. Vissa arbetsgivare kan också erbjuda betalda utbildningar och certifieringar för att säkerställa att de anställda har den nödvändiga kompetensen.

Förutsättningar för att få jobb

Arbetsförmedlingen gör generella bedömningar för yrket, men på grund av begränsat underlag finns ingen specifik prognos för skeppsmätare. Yrket ingår i en bredare yrkesgrupp av säkerhetsinspektörer, och möjligheterna till jobb kan därför variera beroende på marknadens behov och geografiska läget.

Vad du bör tänka på

Att arbeta som skeppsmätare kräver noggrannhet och ett öga för detaljer. Det är viktigt att kunna arbeta självständigt och fatta beslut baserat på inspektioner och mätningar. God kommunikationsförmåga är också viktig, eftersom du ofta kommer att interagera med fartygsbesättningar, hamnpersonal och andra intressenter. Flexibilitet och villighet att arbeta oregelbundna tider kan också vara nödvändigt, särskilt om du arbetar för en internationell verksamhet.

Förmåner

Förutom konkurrenskraftig lön kan vissa arbetsgivare erbjuda förmåner som betalda utbildningar och certifieringar, vilket kan vara ett stort plus för den som är ny inom yrket. Andra förmåner kan inkludera betald mobiltelefon och reseersättningar, beroende på arbetsgivarens policy.