Lagerplanerare

Vad gör en lagerplanerare? – arbetsuppgifter och arbetsmiljö

En lagerplanerare ansvarar för att optimera flödet av varor inom lager- och logistikverksamheter. Arbetsuppgifterna omfattar planering av inkommande och utgående leveranser, samordning med transportörer och produktion samt löpande övervakning av lagernivåer. Lagerplanerare arbetar ofta med digitala system för lagerstyrning och har nära kontakt med både kollegor och externa samarbetspartners. Arbetsmiljön kan variera från kontorsmiljö till att vistas ute i lagret, där tempot ibland är högt och kraven på noggrannhet och problemlösningsförmåga är stora.

Löneutveckling över tid

Lagerplanerare har sett en stabil löneutveckling de senaste åren. År 2022 låg snittlönen på 31000 kr per månad, följt av en ökning till 32 100 kr år 2023. Under 2024 har lönen fortsatt att stiga till 33 400 kr, vilket innebär en total uppgång om drygt 7,7% på tre år. Denna utveckling speglar framför allt den ökade komplexiteten i lagerhantering och digitalisering av logistikkedjor, samtidigt som efterfrågan på lagerplanerare har varit relativt stabil. Trots en viss ökning i lönerna pekar arbetsmarknadsdata på att det finns ett överskott av arbetskraft inom yrkesgruppen, vilket kan dämpa ytterligare löneökningar framöver.

Lagerplanerare lön – komplett översikt

• Snittlön: 33 400 kr/mån
• Lägsta lön: 25 900 kr/mån (man, statlig sektor)
• Högsta lön: 35 500 kr/mån (kvinna, privatanställd tjänsteman)
• Timlön (snitt): 201 kr
• Kvinnor: 32 700 kr/mån
• Män: 33 600 kr/mån
• Kvinnor tjänar: 97% av vad män gör

Utbildning och kvalifikationer

För att arbeta som lagerplanerare krävs vanligtvis gymnasieutbildning med inriktning mot logistik, ekonomi eller teknik. Många arbetsgivare efterfrågar även eftergymnasiala kurser eller utbildningar inom lager, logistik eller supply chain management. Praktisk erfarenhet från lagerarbete och en god förståelse för digitala planeringssystem är ofta meriterande.

• Formell utbildning: Gymnasieexamen med inriktning logistik, teknik eller ekonomi
• Eftergymnasiala kurser: Logistik, lagerstyrning eller supply chain management (6–24 månader)
• Certifieringar: Kurser i lagerhanteringssystem och arbetsmiljö
• Praktik: Vanligt att genomföra praktik eller trainee-program
• Förkunskapskrav: Grundläggande datorkunskaper och erfarenhet av lagerarbete rekommenderas

Vanliga förmåner och ersättningar

Lagerplanerare erbjuds ofta förmåner som friskvårdsbidrag, subventionerad lunch, kollektivavtalade försäkringar samt möjlighet till vidareutbildning. Bonus eller prestationsbaserade tillägg förekommer, särskilt inom större företag och koncerner. Arbetstiderna är i regel förlagda till dagtid, men skiftarbete kan förekomma.

Konkurrens och utmaningar

Konkurrensen om tjänster inom lagerplanering bedöms vara hög, med ett överskott av kandidater enligt Arbetsförmedlingens prognos. Trots över 400 lediga jobb inom yrkesgruppen nationellt, är möjligheterna till nyanställning relativt små. Digitalisering och automatisering av lagerprocesser innebär att arbetsuppgifterna förändras snabbt, vilket ställer krav på att lagerplanerare ständigt uppdaterar sina kunskaper. Den som vill etablera sig inom yrket behöver därför vara flexibel, tekniskt kunnig och beredd på att konkurrera med sökande med varierande bakgrund och erfarenhet.

Tips för dig som vill bli lagerplanerare

För att lyckas som lagerplanerare är det bra att kombinera noggrannhet med en förmåga att hantera snabba förändringar. Det rekommenderas att tidigt skaffa praktisk erfarenhet från lager eller logistik, eftersom det ger värdefulla insikter om flöden och arbetsrutiner. God kommunikativ förmåga är viktigt, då rollen kräver samarbete med både kollegor och externa parter. Att vara analytisk och strukturerad hjälper vid planering och problemlösning, särskilt när oväntade situationer uppstår. Den som har ett intresse för digitala system och processoptimering har stora fördelar, eftersom tekniska verktyg utgör en central del av vardagen. Att visa initiativkraft och vilja lära sig nytt uppskattas av de flesta arbetsgivare. Slutligen är det klokt att hålla sig uppdaterad om branschens utveckling och efterfrågade kompetenser.

Nyckelfakta om Lagerplanerare

• Utbildningsnivå: Gymnasieexamen, ofta kompletterad med eftergymnasiala kurser
• Arbetsmiljö: Kombination av kontorsmiljö och lagerverksamhet
• Vanlig arbetsform: Heltid, dagtid
• Efterfrågan: Små möjligheter till nyanställning enligt Arbetsförmedlingen
• Digital kompetens: Stor vikt läggs vid system- och IT-kunskaper

Karriärvägar och framtidsutsikter

Efter tre till fem år som lagerplanerare finns möjligheter att avancera till roller som logistikkoordinator, lagerchef eller specialist inom supply chain management. Inom större organisationer kan vägarna även leda till projektledning eller processutveckling. Arbetsförmedlingens prognos visar att efterfrågan på lagerplanerare och lager- och terminalpersonal förväntas vara oförändrad de kommande fem åren, med fortsatt överskott av sökande. Detta innebär att konkurrensen om tjänsterna förblir hög, men för den som vidareutbildar sig och utvecklar spetskompetens inom digital lagerstyrning och logistik finns goda möjligheter att sticka ut på arbetsmarknaden.

Vanliga frågor om Lagerplanerare

• Vad tjänar en Lagerplanerare?
  - En lagerplanerare har en snittlön på 33 400 kr per månad enligt aktuell statistik.
• Finns det löneskillnader mellan män och kvinnor?
  - Ja, kvinnor tjänar i snitt 32 700 kr och män 33 600 kr, vilket innebär att kvinnor har 97% av männens lön.
• Vad krävs för att bli lagerplanerare?
  - Gymnasieutbildning med inriktning mot logistik, kompletterad med kurser eller erfarenhet från lagerarbete rekommenderas.
• Hur ser arbetsmarknaden ut för lagerplanerare?
  - Möjligheterna till nyanställning är små och det råder överskott på arbetskraft enligt Arbetsförmedlingen.
• Vilka utvecklingsmöjligheter finns?
  - Med erfarenhet kan lagerplanerare avancera till roller som lagerchef, logistikkoordinator eller projektledare.
• Hur stor är timlönen för lagerplanerare?
  - Snittet för timanställda ligger på 201 kr per timme.
• Finns det regionala skillnader i lönen?
  - Löneläget kan variera mellan regioner, men aktuella data visar främst mindre skillnader nationellt.