- Lönestatistik
- Hamnförman
Hamnförman
37 400 - 42 400 kr / månaden
Kvinnor tjänar 94% av vad män gör.
Transport
Löneutveckling Hamnförman
Vad gör en hamnförman? – arbetsuppgifter och arbetsmiljö
En hamnförman ansvarar för att leda, samordna och övervaka det dagliga arbetet i en hamn. Arbetsuppgifterna innefattar att planera och styra lastning och lossning av fartyg, säkerställa att arbetsmiljöregler följs samt att arbetslaget arbetar effektivt och säkert. Hamnförmannen fungerar ofta som länken mellan arbetsledning och hamnarbetare och har ett övergripande ansvar för arbetsflödet på kajen. Arbetsmiljön är ofta fysiskt krävande och utomhusbaserad, där verksamheten pågår under dygnets alla timmar, vilket innebär skiftarbete och ibland arbete under svåra väderförhållanden.
Löneutveckling över tid
Under de senaste tre åren har lönen för hamnförman uppvisat en stabil ökning. År 2022 låg snittlönen på 37100 kr per månad, vilket steg till 39 000 kr år 2023 och vidare till 40 200 kr år 2024. Den totala ökningen på tre år är cirka 8,3%, vilket speglar en god löneutveckling i takt med att efterfrågan på erfarna arbetsledare inom hamn och logistik varit stabil. Lönehöjningarna kan kopplas till ökade krav på effektivitet, säkerhet och ledarskapskompetens i branschen. Dessutom har automatisering och digitalisering av hamnverksamheten gjort att arbetsuppgifterna blivit mer kvalificerade, vilket också påverkar löneläget positivt.
Hamnförman lön – komplett översikt
- Snittlön: 40 200 kr/mån
- Lägsta lön: 37 400 kr/mån (kvinna, privat sektor, gymnasial utbildning)
- Högsta lön: 42 400 kr/mån (man, offentlig sektor, eftergymnasial utbildning)
- Timlön (snitt): 242 kr
- Könsskillnader: Män 40 900 kr, kvinnor 38 400 kr (kvinnor tjänar 94% av mäns lön)
- Regionala skillnader: Lönenivåer kan variera något beroende på hamnens storlek och region
Utbildning och kvalifikationer
För att arbeta som hamnförman krävs vanligtvis gymnasieutbildning, gärna med inriktning mot transport, logistik eller teknik. Många arbetsgivare ser även positivt på eftergymnasiala studier inom ledarskap eller logistik, samt erfarenhet från praktiskt arbete i hamn eller transportsektorn. Formell utbildning kan kompletteras med interna kurser och praktik för att ge den kompetens som krävs för arbetsledande uppgifter.
- Gymnasieutbildning: Transport, teknik eller motsvarande (3 år)
- Eftergymnasial utbildning: Meriterande, t.ex. yrkeshögskola inom logistik/ledarskap
- Certifieringar: Kurser i arbetsmiljö, säkerhet och truckkort är ofta krav
- Praktisk erfarenhet: Erfarenhet från hamnarbete eller liknande miljö är mycket värdefullt
- Förkunskapskrav: B-körkort och god svenska i tal och skrift är vanligt förekommande krav
I rollen som hamnförman ställs det höga krav på simultankapacitet och problemlösningsförmåga. Oväntade händelser som maskinhaverier eller ändrade fartygsanlöp är vanliga, vilket gör yrket både utmanande och omväxlande. Förmågan att snabbt fatta beslut och anpassa arbetsflödet är avgörande för att hamnverksamheten ska fungera smidigt.
Vanliga förmåner och ersättningar
Hamnförmän erbjuds ofta förmåner såsom ob-tillägg vid kvälls- och nattarbete, friskvårdsbidrag, arbetskläder och möjlighet till vidareutbildning. Andra vanliga ersättningar inkluderar övertidsersättning och ibland bonus kopplad till produktivitet eller säkerhetsarbete. Tjänstepension och försäkringar är standard inom både privat och offentlig sektor.
Konkurrens och utmaningar
Arbetsmarknaden för hamnförman kännetecknas av balans, där efterfrågan och tillgång på kvalificerade kandidater motsvarar varandra. En av de största utmaningarna är det ökade tempot i hamnverksamheten, där digitalisering och automatisering ställer nya krav på teknisk förståelse. Samtidigt krävs fortsatt stort fokus på arbetsmiljö och säkerhet, vilket gör att den som vill göra karriär behöver vara villig att kontinuerligt utveckla sina färdigheter. Konkurrensen om de mest attraktiva tjänsterna kan vara hård, särskilt i större hamnar, där erfarenhetskraven ofta är högre.
Tips för dig som vill bli hamnförman
För att lyckas som hamnförman är det bra att ha ett strukturerat arbetssätt och en god förmåga att hantera stressiga situationer. Ledarskap är centralt, så att utveckla ett tydligt och lyhört ledarskap ökar chanserna att trivas och lyckas i rollen. Att ha teknisk förståelse och intresse för logistik förbättrar möjligheterna att effektivisera arbetsflöden och snabbt lösa problem. En god kommunikationsförmåga underlättar samarbetet med både arbetslag och ledning, och flexibilitet är viktigt då arbetsuppgifterna och tempot kan variera från dag till dag. Slutligen är noggrannhet och säkerhetsmedvetande avgörande egenskaper, eftersom hamnar är arbetsplatser där riskerna kan vara stora om rutiner inte följs.
Nyckelfakta om Hamnförman
- Utbildningsnivå: Gymnasieutbildning, gärna kompletterad med eftergymnasiala kurser
- Arbetsmiljö: Utomhus, fysiskt krävande och skiftarbete
- Arbetsform: Arbetsledande roll med ansvar för arbetslag
- Efterfrågan: Medelstora möjligheter till arbete, cirka 412 lediga jobb inom yrkesgruppen
- Specialkunskaper: Ledarskap, logistik och säkerhetsrutiner
Karriärvägar och framtidsutsikter
Efter tre till fem år som hamnförman öppnas möjligheter till mer avancerade arbetsledande befattningar, exempelvis driftchef, platschef eller logistikchef inom hamnverksamhet. Det är även vanligt att ta steget vidare till utbildare inom arbetsmiljö och säkerhet eller specialistroller inom digital hamnlogistik. Prognoser från Arbetsförmedlingen visar att efterfrågan på yrkesgruppen transportledare och transportsamordnare, där hamnförman ingår, bedöms vara medelstor och oförändrad de kommande fem åren. Arbetsmarknaden förväntas fortsatt vara i balans, vilket innebär stabila möjligheter för erfarna och utbildade kandidater.
Vanliga frågor om Hamnförman
- Vad tjänar en Hamnförman?
- En hamnförman har en snittlön på 40 200 kr per månad, med variation beroende på erfarenhet och arbetsplats. - Hur blir man hamnförman?
- Vägen går oftast via gymnasieutbildning, gärna med transport- eller teknikprofil, samt flera års erfarenhet från hamnverksamhet. - Finns det skillnader i lön mellan könen?
- Ja, män tjänar i snitt 40 900 kr medan kvinnor tjänar 38 400 kr, vilket innebär att kvinnor har 94% av männens lön. - Vilka arbetstider gäller för en hamnförman?
- Skiftarbete är vanligt, med arbete dag, kväll, natt och ibland helg beroende på hamnens verksamhet. - Vilka personliga egenskaper är viktiga?
- Ledarskapsförmåga, stresstålighet, noggrannhet och god kommunikation är centrala egenskaper för yrket. - Hur ser framtidsutsikterna ut?
- Arbetsmarknaden är i balans med medelstora möjligheter till arbete och stabil efterfrågan de kommande åren. - Vilken utbildning rekommenderas?
- Gymnasieutbildning med transport- eller teknikprofil, kompletterad med kurser i arbetsmiljö och ledarskap, rekommenderas.
Lön fördelat på ålder och sektor
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 108% | 31500 kr | 33700 kr |
| 25-34 | 95% | 37100 kr | 38500 kr |
| 35-44 | 94% | 38800 kr | 40500 kr |
| 45-54 | 93% | 39200 kr | 41200 kr |
| 55-64 | 93% | 40300 kr | 42300 kr |
| 65-68 | 37300 kr | 38700 kr | |
| Snitt | 94% | 38400 kr | 40200 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 108% | 32300 kr | 34500 kr |
| 25-34 | 98% | 36300 kr | 38800 kr |
| 35-44 | 99% | 39100 kr | 41900 kr |
| 45-54 | 97% | 41100 kr | 43600 kr |
| 55-64 | 102% | 40800 kr | 43400 kr |
| 65-68 | 39000 kr | 42400 kr | |
| Snitt | 98% | 38600 kr | 41100 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 108% | 32300 kr | 34500 kr |
| 25-34 | 98% | 36300 kr | 38800 kr |
| 35-44 | 98% | 39200 kr | 42000 kr |
| 45-54 | 97% | 41100 kr | 43600 kr |
| 55-64 | 102% | 40800 kr | 43400 kr |
| 65-68 | 39000 kr | 42400 kr | |
| Snitt | 97% | 38600 kr | 41200 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 31400 kr | 33700 kr | |
| 25-34 | 94% | 37200 kr | 38500 kr |
| 35-44 | 93% | 38700 kr | 40400 kr |
| 45-54 | 93% | 39100 kr | 41000 kr |
| 55-64 | 92% | 40200 kr | 42200 kr |
| 65-68 | 37200 kr | 38500 kr | |
| Snitt | 93% | 38400 kr | 40100 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 31400 kr | 33700 kr | |
| 25-34 | 94% | 37200 kr | 38500 kr |
| 35-44 | 93% | 38700 kr | 40400 kr |
| 45-54 | 93% | 39100 kr | 41000 kr |
| 55-64 | 92% | 40200 kr | 42200 kr |
| 65-68 | 37200 kr | 38500 kr | |
| Snitt | 93% | 38400 kr | 40100 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 108% | 30900 kr | 32800 kr |
| 25-34 | 95% | 37700 kr | 39300 kr |
| 35-44 | 94% | 39300 kr | 41100 kr |
| 45-54 | 93% | 39700 kr | 41900 kr |
| 55-64 | 93% | 40800 kr | 43000 kr |
| Snitt | 94% | 39000 kr | 40900 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 108% | 30900 kr | 33000 kr |
| 25-34 | 98% | 36600 kr | 39100 kr |
| 35-44 | 99% | 39100 kr | 42100 kr |
| 45-54 | 97% | 41500 kr | 44100 kr |
| 55-64 | 102% | 40500 kr | 43100 kr |
| 65-68 | 39400 kr | 42900 kr | |
| Snitt | 98% | 38800 kr | 41500 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 108% | 30900 kr | 33000 kr |
| 25-34 | 98% | 36600 kr | 39100 kr |
| 35-44 | 98% | 39300 kr | 42300 kr |
| 45-54 | 97% | 41500 kr | 44100 kr |
| 55-64 | 102% | 40500 kr | 43100 kr |
| 65-68 | 39400 kr | 42900 kr | |
| Snitt | 97% | 38900 kr | 41600 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 30900 kr | 32800 kr | |
| 25-34 | 94% | 37800 kr | 39300 kr |
| 35-44 | 93% | 39300 kr | 41000 kr |
| 45-54 | 93% | 39600 kr | 41700 kr |
| 55-64 | 92% | 40900 kr | 43000 kr |
| Snitt | 93% | 39000 kr | 40800 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 30900 kr | 32800 kr | |
| 25-34 | 94% | 37800 kr | 39300 kr |
| 35-44 | 93% | 39300 kr | 41000 kr |
| 45-54 | 93% | 39600 kr | 41700 kr |
| 55-64 | 92% | 40900 kr | 43000 kr |
| Snitt | 93% | 39000 kr | 40800 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 108% | 32500 kr | 35400 kr |
| 25-34 | 95% | 36100 kr | 37300 kr |
| 35-44 | 94% | 37000 kr | 38700 kr |
| 45-54 | 93% | 37700 kr | 39100 kr |
| 55-64 | 93% | 38700 kr | 40200 kr |
| Snitt | 94% | 36900 kr | 38400 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 108% | 33400 kr | 35600 kr |
| 25-34 | 98% | 36000 kr | 38300 kr |
| 35-44 | 99% | 39200 kr | 41500 kr |
| 45-54 | 97% | 40300 kr | 42700 kr |
| 55-64 | 102% | 41300 kr | 44100 kr |
| Snitt | 98% | 38100 kr | 40500 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 108% | 33400 kr | 35600 kr |
| 25-34 | 98% | 36000 kr | 38300 kr |
| 35-44 | 98% | 39200 kr | 41500 kr |
| 45-54 | 97% | 40300 kr | 42700 kr |
| 55-64 | 102% | 41300 kr | 44100 kr |
| Snitt | 97% | 38100 kr | 40500 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 94% | 36100 kr | 37200 kr |
| 35-44 | 93% | 36700 kr | 38300 kr |
| 45-54 | 93% | 37400 kr | 38700 kr |
| 55-64 | 92% | 38400 kr | 39800 kr |
| Snitt | 93% | 36700 kr | 38100 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 94% | 36100 kr | 37200 kr |
| 35-44 | 93% | 36700 kr | 38300 kr |
| 45-54 | 93% | 37400 kr | 38700 kr |
| 55-64 | 92% | 38400 kr | 39800 kr |
| Snitt | 93% | 36700 kr | 38100 kr |
Om datan
All information som visas på denna sida är baserad på data från Statistiska Centralbyrån (SCB), Skatteverket samt Arbetsförmedlingen. Läs mer om vår data och våra datakällor här.
Alla siffror är bruttolöner, vilket innebär löner före skatt. Medellön eller snittlön räknas ut genom att addera ihop den totala lönen för samtliga personer inom yrket och dela den på antalet personer. För specifika yrkeskategorier har vi även tagit hänsyn till olika kriterier som erfarenhet och utbildning.
Yrket Hamnförman har SSYK-koden 4323, vilken vi använder för att matcha mot SCB databas för att få fram den senaste lönestatistiken.
Nationellt bedöms möjligheterna till arbete som transportledare och transportsamordnare vara medelstora. På fem års sikt förväntas efterfrågan vara oförändrad.
Nationellt bedöms rekryteringssituationen för transportledare och transportsamordnare kännetecknas av balans. På fem års sikt förväntas efterfrågan på transportledare och transportsamordnare vara oförändrad.
-
Inland Solutions & Growth Enablement Manager, Sweden/Nordics
Transportledare och transportsamordnare
Ons, 26 nov 2025 - 02:30 -
Trafikplanerare skola- och beställningstrafik
Transportledare och transportsamordnare
Tis, 25 nov 2025 - 05:44 -
Produktionsledare med fokus på arbetsmiljö och personalansvar
Transportledare och transportsamordnare
Lör, 22 nov 2025 - 09:26 -
Engagerad Säljare/trafikledare till BDX Kalix
Transportledare och transportsamordnare
Lör, 22 nov 2025 - 02:49