- Lönestatistik
- Fackombudsman
Fackombudsman
30 200 - 60 200 kr / månaden
Kvinnor tjänar 93% av vad män gör.
Administration, ekonomi
Löneutveckling Fackombudsman
Vad gör en Fackombudsman? – arbetsuppgifter och arbetsmiljö
En Fackombudsman arbetar med att företräda medlemmar inom en facklig organisation, både på arbetsplatsen och i kontakter med arbetsgivare. Arbetsuppgifterna omfattar rådgivning i arbetsrättsliga frågor, förhandlingar om kollektivavtal och löner, samt utbildning av medlemmar och förtroendevalda i fackliga frågor. Ofta hanteras även tvister, arbetsmiljöärenden och stöd vid omorganisationer eller neddragningar. Arbetet utförs huvudsakligen på kontor men inkluderar resor till arbetsplatser, möten och ibland deltagande i större konferenser eller förhandlingar nationellt. Rollen kräver hög integritet, god kommunikativ förmåga och ett stort samhällsengagemang.
Löneutveckling över tid
Under de senaste tre åren har lönen för Fackombudsman haft en stadig uppgång. År 2022 låg snittlönen på 43200 kr per månad. Året därpå, 2023, ökade den till 44 700 kr, vilket motsvarar en ökning på cirka 3,5%. År 2024 har snittlönen fortsatt att öka och ligger nu på 46 500 kr, ytterligare en ökning med drygt 4% från föregående år. Denna utveckling speglar både den ökade efterfrågan på kvalificerade fackliga företrädare och det faktum att arbetsmarknadens komplexitet ställer högre krav på kompetens och erfarenhet. Löneutvecklingen har även påverkats av generella löneförhandlingar inom den offentliga sektorn samt en ökad medvetenhet om fackliga rättigheter och arbetsmiljöfrågor.
Fackombudsman lön – komplett översikt
- Snittlön: 46 500 kr/mån
- Lägsta lön: 30 200 kr/mån (kvinna, statlig sektor, låg utbildning)
- Högsta lön: 60 200 kr/mån (man, kommunal sektor, forskarutbildning)
- Timlön (snitt): 280 kr
- Könsskillnader: Kvinnor tjänar 93% av vad män gör (män: 48 800 kr, kvinnor: 45 300 kr)
- Regionala skillnader: Data om regionala skillnader är begränsad, men variationer kan förekomma beroende på sektor och arbetsmarknad.
Utbildning och kvalifikationer
För att arbeta som Fackombudsman krävs vanligtvis en eftergymnasial utbildning, ofta inom juridik, samhällsvetenskap eller arbetsrätt. Erfarenhet från fackligt arbete, arbetslivserfarenhet eller engagemang i arbetsmiljöfrågor är mycket meriterande. Många arbetsgivare ser också positivt på kompletterande utbildningar inom förhandlingsteknik och ledarskap. Personliga egenskaper som analytisk förmåga, integritet och kommunikationsskicklighet värderas högt.
- Formell utbildning: Kandidatexamen inom juridik, samhällsvetenskap eller liknande (3 år)
- Kurser: Arbetsrätt, förhandlingsteknik och arbetsmiljö
- Praktik/erfarenhet: Fackligt engagemang eller arbetslivserfarenhet ofta ett krav
- Kompetensutveckling: Interna kurser och utbildningar inom fackförbund
- Förkunskapskrav: Grundläggande kunskaper om arbetsmarknadens parter och kollektivavtal
Många fackombudsmän har själva börjat som förtroendevalda på sin arbetsplats, vilket ger en unik förståelse för medlemmarnas situation och de utmaningar som finns på golvet. Den erfarenheten kan vara ovärderlig när det gäller att skapa förtroende och driva framgångsrika förhandlingar.
Vanliga förmåner och ersättningar
Fackombudsmän erbjuds ofta förmåner såsom kollektivavtalad tjänstepension, generösa semestervillkor, friskvårdsbidrag och ibland möjlighet till flexibel arbetstid eller distansarbete. Andra vanliga ersättningar inkluderar arbetsverktyg som mobiltelefon och dator, samt tillgång till vidareutbildning och kompetensutveckling via arbetsgivaren.
Konkurrens och utmaningar
Konkurrensen om tjänster som Fackombudsman bedöms vara medelstor, enligt prognoser från Arbetsförmedlingen. Rekryteringssituationen kännetecknas av balans, vilket innebär att antalet sökande ungefär motsvarar antalet lediga tjänster. Utmaningarna inom yrket handlar ofta om att hantera komplexa förhandlingar, snabba förändringar i arbetsrättsliga regelverk och att möta medlemmars höga förväntningar på stöd. Dessutom krävs stor förmåga att hantera stress och att arbeta självständigt under press. Digitaliseringen av arbetslivet har även medfört nya utmaningar och krav på ständig kompetensutveckling.
Tips för dig som vill bli Fackombudsman
För att lyckas som Fackombudsman är det bra att ha ett starkt rättvisepatos och förmågan att lyssna aktivt på medlemmarnas behov. Ett tydligt och pedagogiskt sätt att kommunicera är avgörande, särskilt när komplexa arbetsrättsliga frågor ska förklaras. Att vara lösningsorienterad och analytisk hjälper vid förhandlingar och i svåra samtal med arbetsgivare. Engagemang och uthållighet är viktiga egenskaper, då arbetet ofta innebär långsiktiga processer och många parallella ärenden. Flexibilitet och förmåga att snabbt anpassa sig till nya situationer eller lagändringar är också en stor fördel. Slutligen är det värdefullt att bygga nätverk inom både arbetslivet och den fackliga rörelsen för att hålla sig uppdaterad och utbyta erfarenheter.
Nyckelfakta om Fackombudsman
- Utbildningsnivå: Kandidatexamen är vanligt, ofta inom juridik eller samhällsvetenskap
- Arbetsmiljö: Kontorsbaserad, men med många möten och resor
- Vanlig arbetsform: Tillsvidareanställning med kollektivavtal
- Efterfrågan: Medelstor, cirka 758 lediga jobb i yrkesgruppen
- Specialkunskaper: Arbetsrätt, förhandling och medlemsrådgivning
Karriärvägar och framtidsutsikter
Efter tre till fem år som Fackombudsman finns möjligheter att gå vidare till mer seniora roller, såsom förhandlingschef, verksamhetsutvecklare eller utbildningsansvarig inom fackförbundet. Vissa väljer även att specialisera sig inom arbetsmiljö, arbetsrätt eller organisationsutveckling. Enligt Arbetsförmedlingens prognoser bedöms efterfrågan på planerare och utredare, där Fackombudsman ingår, vara oförändrad de kommande fem åren med en fortsatt balanserad arbetsmarknad. Det innebär att förutsättningarna för vidareutveckling och karriär inom området är stabila, även om konkurrensen kan vara påtaglig om de mest attraktiva tjänsterna.
Vanliga frågor om Fackombudsman
- Vad tjänar en Fackombudsman?
- Snittlönen ligger på 46 500 kr per månad, men det finns variationer beroende på erfarenhet, utbildning och sektor. - Hur blir man Fackombudsman?
- Vanligaste vägen är en kandidatexamen inom juridik eller samhällsvetenskap samt erfarenhet från fackligt arbete. - Finns det könsskillnader i lön?
- Ja, kvinnor tjänar i genomsnitt 93% av vad män gör inom yrket. - Vilka arbetsuppgifter har en Fackombudsman?
- Förhandlingar, rådgivning, medlemsstöd och utbildning är centrala delar av arbetet. - Hur ser framtidsutsikterna ut för Fackombudsmän?
- Prognosen är stabil med medelstora möjligheter till arbete och en oförändrad efterfrågan de närmaste åren. - Vilken utbildning krävs?
- En kandidatexamen inom juridik, samhällsvetenskap eller motsvarande är vanligast, kompletterat med facklig erfarenhet. - Vilken är den högsta och lägsta lönen?
- Högsta lön är 60 200 kr (man, kommunal sektor, forskarutbildning), lägsta lön är 30 200 kr (kvinna, statlig sektor, låg utbildning).
Lön fördelat på ålder och sektor
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 102% | 30500 kr | 31300 kr |
| 25-34 | 96% | 39500 kr | 39900 kr |
| 35-44 | 94% | 45000 kr | 45400 kr |
| 45-54 | 92% | 48200 kr | 48600 kr |
| 55-64 | 90% | 49500 kr | 49900 kr |
| 65-68 | 91% | 49600 kr | 49800 kr |
| Snitt | 93% | 46100 kr | 46500 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 101% | 30600 kr | 31500 kr |
| 25-34 | 96% | 38500 kr | 38800 kr |
| 35-44 | 96% | 44000 kr | 44300 kr |
| 45-54 | 94% | 47300 kr | 47500 kr |
| 55-64 | 91% | 48200 kr | 48400 kr |
| 65-68 | 93% | 49600 kr | 49800 kr |
| Snitt | 94% | 45200 kr | 45400 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 101% | 31900 kr | 32000 kr |
| 25-34 | 96% | 38400 kr | 38800 kr |
| 35-44 | 96% | 44900 kr | 45200 kr |
| 45-54 | 95% | 49000 kr | 49200 kr |
| 55-64 | 91% | 50800 kr | 51000 kr |
| 65-68 | 92% | 50900 kr | 51100 kr |
| Snitt | 94% | 46400 kr | 46700 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 106% | 29100 kr | 30700 kr |
| 25-34 | 98% | 37800 kr | 38100 kr |
| 35-44 | 97% | 41800 kr | 42000 kr |
| 45-54 | 94% | 43200 kr | 43400 kr |
| 55-64 | 95% | 43300 kr | 43500 kr |
| 65-68 | 93% | 45100 kr | 45300 kr |
| Snitt | 96% | 41900 kr | 42100 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 87% | 34900 kr | 35500 kr |
| 25-34 | 93% | 40400 kr | 40600 kr |
| 35-44 | 94% | 45600 kr | 45800 kr |
| 45-54 | 94% | 49200 kr | 49500 kr |
| 55-64 | 91% | 50600 kr | 50800 kr |
| 65-68 | 90% | 54900 kr | 55000 kr |
| Snitt | 94% | 47900 kr | 48100 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 30300 kr | 30800 kr | |
| 25-34 | 99% | 42800 kr | 43600 kr |
| 35-44 | 93% | 49500 kr | 50400 kr |
| 45-54 | 88% | 51900 kr | 53000 kr |
| 55-64 | 92% | 54800 kr | 56300 kr |
| 65-68 | 49400 kr | 49700 kr | |
| Snitt | 92% | 49700 kr | 50700 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 30300 kr | 30800 kr | |
| 25-34 | 99% | 42800 kr | 43600 kr |
| 35-44 | 93% | 49500 kr | 50400 kr |
| 45-54 | 88% | 51900 kr | 53000 kr |
| 55-64 | 92% | 54800 kr | 56300 kr |
| 65-68 | 49400 kr | 49700 kr | |
| Snitt | 92% | 49700 kr | 50700 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 102% | 30000 kr | 30800 kr |
| 25-34 | 96% | 40400 kr | 40900 kr |
| 35-44 | 94% | 46600 kr | 47200 kr |
| 45-54 | 92% | 50700 kr | 51300 kr |
| 55-64 | 90% | 52600 kr | 53200 kr |
| 65-68 | 91% | 52300 kr | 52500 kr |
| Snitt | 93% | 48200 kr | 48800 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 101% | 30300 kr | 31400 kr |
| 25-34 | 96% | 39400 kr | 39800 kr |
| 35-44 | 96% | 45100 kr | 45600 kr |
| 45-54 | 94% | 49200 kr | 49500 kr |
| 55-64 | 91% | 51200 kr | 51500 kr |
| 65-68 | 93% | 51900 kr | 52100 kr |
| Snitt | 94% | 47000 kr | 47400 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 101% | 31600 kr | 31800 kr |
| 25-34 | 96% | 39300 kr | 39800 kr |
| 35-44 | 96% | 46000 kr | 46500 kr |
| 45-54 | 95% | 50400 kr | 50700 kr |
| 55-64 | 91% | 53600 kr | 53900 kr |
| 65-68 | 92% | 53000 kr | 53200 kr |
| Snitt | 94% | 48300 kr | 48700 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 106% | 27700 kr | 29400 kr |
| 25-34 | 98% | 38300 kr | 38800 kr |
| 35-44 | 97% | 42500 kr | 42800 kr |
| 45-54 | 94% | 45200 kr | 45500 kr |
| 55-64 | 95% | 44800 kr | 45100 kr |
| 65-68 | 93% | 47300 kr | 47500 kr |
| Snitt | 96% | 43100 kr | 43500 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 87% | 37100 kr | 37900 kr |
| 25-34 | 93% | 42300 kr | 42700 kr |
| 35-44 | 94% | 47500 kr | 47700 kr |
| 45-54 | 94% | 51300 kr | 51800 kr |
| 55-64 | 91% | 54000 kr | 54400 kr |
| 65-68 | 90% | 59300 kr | 59500 kr |
| Snitt | 94% | 50000 kr | 50400 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 99% | 43000 kr | 43800 kr |
| 35-44 | 93% | 51500 kr | 52500 kr |
| 45-54 | 88% | 55500 kr | 57000 kr |
| 55-64 | 92% | 57200 kr | 58900 kr |
| Snitt | 92% | 52000 kr | 53200 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 99% | 43000 kr | 43800 kr |
| 35-44 | 93% | 51500 kr | 52500 kr |
| 45-54 | 88% | 55500 kr | 57000 kr |
| 55-64 | 92% | 57200 kr | 58900 kr |
| Snitt | 92% | 52000 kr | 53200 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 102% | 30700 kr | 31500 kr |
| 25-34 | 96% | 39100 kr | 39500 kr |
| 35-44 | 94% | 44300 kr | 44600 kr |
| 45-54 | 92% | 47000 kr | 47200 kr |
| 55-64 | 90% | 47800 kr | 48100 kr |
| 65-68 | 91% | 47800 kr | 48000 kr |
| Snitt | 93% | 45000 kr | 45300 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 101% | 30700 kr | 31600 kr |
| 25-34 | 96% | 38100 kr | 38300 kr |
| 35-44 | 96% | 43400 kr | 43700 kr |
| 45-54 | 94% | 46400 kr | 46600 kr |
| 55-64 | 91% | 46800 kr | 47000 kr |
| 65-68 | 93% | 48200 kr | 48400 kr |
| Snitt | 94% | 44300 kr | 44500 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 101% | 32000 kr | 32100 kr |
| 25-34 | 96% | 38000 kr | 38300 kr |
| 35-44 | 96% | 44300 kr | 44600 kr |
| 45-54 | 95% | 48300 kr | 48400 kr |
| 55-64 | 91% | 49100 kr | 49200 kr |
| 65-68 | 92% | 49000 kr | 49100 kr |
| Snitt | 94% | 45400 kr | 45600 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 106% | 29600 kr | 31100 kr |
| 25-34 | 98% | 37600 kr | 37900 kr |
| 35-44 | 97% | 41500 kr | 41700 kr |
| 45-54 | 94% | 42500 kr | 42600 kr |
| 55-64 | 95% | 42700 kr | 42900 kr |
| 65-68 | 93% | 43800 kr | 44000 kr |
| Snitt | 96% | 41400 kr | 41600 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 87% | 32600 kr | 32900 kr |
| 25-34 | 93% | 39500 kr | 39600 kr |
| 35-44 | 94% | 44900 kr | 45100 kr |
| 45-54 | 94% | 48400 kr | 48600 kr |
| 55-64 | 91% | 49500 kr | 49600 kr |
| 65-68 | 90% | 53400 kr | 53500 kr |
| Snitt | 94% | 47100 kr | 47300 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 99% | 42700 kr | 43400 kr |
| 35-44 | 93% | 48200 kr | 49000 kr |
| 45-54 | 88% | 49500 kr | 50400 kr |
| 55-64 | 92% | 53000 kr | 54100 kr |
| Snitt | 92% | 48100 kr | 48900 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 99% | 42700 kr | 43400 kr |
| 35-44 | 93% | 48200 kr | 49000 kr |
| 45-54 | 88% | 49500 kr | 50400 kr |
| 55-64 | 92% | 53000 kr | 54100 kr |
| Snitt | 92% | 48100 kr | 48900 kr |
Om datan
All information som visas på denna sida är baserad på data från Statistiska Centralbyrån (SCB), Skatteverket samt Arbetsförmedlingen. Läs mer om vår data och våra datakällor här.
Alla siffror är bruttolöner, vilket innebär löner före skatt. Medellön eller snittlön räknas ut genom att addera ihop den totala lönen för samtliga personer inom yrket och dela den på antalet personer. För specifika yrkeskategorier har vi även tagit hänsyn till olika kriterier som erfarenhet och utbildning.
Yrket Fackombudsman har SSYK-koden 2422, vilken vi använder för att matcha mot SCB databas för att få fram den senaste lönestatistiken.
Nationellt bedöms möjligheterna till arbete som planerare och utredare vara medelstora. På fem års sikt förväntas efterfrågan vara oförändrad.
Nationellt bedöms rekryteringssituationen för planerare och utredare kännetecknas av balans. På fem års sikt förväntas efterfrågan på planerare och utredare vara oförändrad.
-
Nationalekonom/analytiker till Finansdepartementet
Planerare och utredare m.fl.
Ons, 26 nov 2025 - 15:10 -
Beredskapshandläggare med fokus på stöd till kommuner och regioner
Planerare och utredare m.fl.
Ons, 26 nov 2025 - 13:12
-
Expeditionsföreståndare, sjukvård
Medicinska sekreterare, vårdadministratörer m fl
Fre, 5 dec 2025 - 16:12