- Lönestatistik
- Entreprenadingenjör
Entreprenadingenjör lön
40 000 - 54 900 kr / månaden
Kvinnor tjänar 93% av vad män gör.
Bygg & anläggning
Löneutveckling Entreprenadingenjör
Vad innebär det att arbeta som Entreprenadingenjör?
Att arbeta som entreprenadingenjör innebär att man planerar, leder och övervakar byggprojekt. Det är ett yrke som kräver både teknisk kunskap och förmåga att hantera projektledning. Entreprenadingenjören är ofta med från start till slut i ett projekt och ansvarar för att tidsplaner hålls, att budgeten följs och att kvalitetskrav uppnås. Arbetsuppgifterna kan variera beroende på projektets storlek och komplexitet, men inkluderar ofta upphandling, kommunikation med kunder och leverantörer, samt säkerställande av att alla byggnadsregler och föreskrifter efterlevs.
Vad tjänar en Entreprenadingenjör?
Lönen för en entreprenadingenjör varierar beroende på erfarenhet, arbetsgivare och geografisk placering. Den genomsnittliga månadslönen för en entreprenadingenjör ligger på cirka 49 900 kr. Det finns dock en skillnad mellan könen där män i genomsnitt tjänar 50 800 kr jämfört med kvinnors 47 200 kr. Det innebär att kvinnor tjänar ungefär 93% av vad män gör inom samma yrke. Timlönsbaserat ligger snittet på 300 kr, beräknat på 166 arbetstimmar per månad.
Löneintervall och skillnader
Den högsta lönen för en manlig entreprenadingenjör ligger på 54900 kr, medan den högsta lönen för kvinnor är 54300 kr. I andra änden av spektrumet ligger de lägsta lönerna på 43400 kr för män och 40000 kr för kvinnor. Dessa löner visar på de variationer som kan förekomma beroende på sektorn man arbetar inom och ens utbildningsnivå. Generellt sett finns det en löneökning i branschen, då snittlönen har ökat från 45 900 kr till 49 900 kr sedan den senaste mätningen.
Utbildning och kvalifikationer
För att bli entreprenadingenjör krävs en ingenjörsutbildning inom bygg och anläggning. Det finns olika utbildningsvägar, inklusive högskole- och civilingenjörsprogram. Förutom teknisk kunskap, betonas även färdigheter i projektledning och kommunikation, då en stor del av arbetet handlar om att koordinera med olika intressenter.
Förmåner och arbetsförhållanden
Inom yrket kan förmåner som betalda utbildningar, företagsmobil och möjligheter att arbeta hemifrån förekomma, beroende på arbetsgivaren. Dessa förmåner kan vara värdefulla för att främja en balans mellan arbete och privatliv och för att möjliggöra kontinuerlig kompetensutveckling.
Framtidsutsikter och konkurrens
Enligt prognoser från Arbetsförmedlingen bedöms möjligheterna till arbete som entreprenadingenjör vara medelstora, men efterfrågan förväntas öka inom de kommande fem åren. Detta beror delvis på ett ökat behov av kompetenser som krävs för teknisk utveckling och automatisering. Rekryteringssituationen är i balans, vilket innebär att det finns ungefär lika många arbetssökande som det finns lediga jobb.
Utmaningar inom yrket
En av de största utmaningarna som entreprenadingenjör är att hantera komplexa projekt där många delar måste falla på plats samtidigt. Projekten är ofta tidskritiska och det är avgörande att kunna hålla deadlines och budgetar. Det krävs också en förmåga att lösa problem som uppstår under projektets gång och att kunna fatta snabba beslut.
Arbetsmiljö och förhållanden
Arbetsmiljön för en entreprenadingenjör kan vara varierande. Det kan innebära att man spenderar tid både på kontor och ute på byggarbetsplatser. Detta kräver flexibilitet och förmåga att anpassa sig till olika arbetsmiljöer och arbetsvillkor. Det är också viktigt med god kommunikation och samarbetsförmåga då man ofta arbetar i team och med olika aktörer.
Slutsatser för den som överväger yrket
För den som överväger att bli entreprenadingenjör är det en fördel att ha ett starkt intresse för bygg- och anläggningsprojekt samt en vilja att arbeta med projektledning. Det är ett yrke med goda framtidsutsikter, särskilt med den ökande efterfrågan på teknisk utveckling och automatisering inom byggsektorn. Trots vissa löneskillnader mellan könen, erbjuder branschen konkurrenskraftiga löner och möjligheter till karriärutveckling.
Lön fördelat på ålder och sektor
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 97% | 32300 kr | 32700 kr |
25-34 | 96% | 42400 kr | 43500 kr |
35-44 | 95% | 49600 kr | 51900 kr |
45-54 | 96% | 52000 kr | 53300 kr |
55-64 | 99% | 52200 kr | 53700 kr |
65-68 | 50900 kr | 51300 kr | |
Snitt | 93% | 48300 kr | 49900 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 103% | 34900 kr | 34900 kr |
25-34 | 100% | 41600 kr | 41700 kr |
35-44 | 99% | 45700 kr | 45900 kr |
45-54 | 101% | 47700 kr | 47900 kr |
55-64 | 100% | 47600 kr | 47800 kr |
65-68 | 99% | 48900 kr | 49000 kr |
Snitt | 98% | 45800 kr | 46000 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
25-34 | 87% | 42500 kr | 42500 kr |
35-44 | 101% | 44100 kr | 44600 kr |
45-54 | 101% | 44900 kr | 45000 kr |
55-64 | 97% | 44500 kr | 44800 kr |
65-68 | 39700 kr | 39700 kr | |
Snitt | 98% | 44300 kr | 44500 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 102% | 35000 kr | 35100 kr |
25-34 | 100% | 41500 kr | 41600 kr |
35-44 | 99% | 45500 kr | 45600 kr |
45-54 | 102% | 47500 kr | 47700 kr |
55-64 | 101% | 47300 kr | 47600 kr |
65-68 | 100% | 48700 kr | 48800 kr |
Snitt | 99% | 45500 kr | 45700 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
25-34 | 98% | 42500 kr | 42500 kr |
35-44 | 97% | 48300 kr | 48400 kr |
45-54 | 94% | 50500 kr | 50600 kr |
55-64 | 95% | 50500 kr | 50600 kr |
65-68 | 52600 kr | 52600 kr | |
Snitt | 94% | 48700 kr | 48800 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 97% | 32200 kr | 32600 kr |
25-34 | 96% | 42500 kr | 43800 kr |
35-44 | 96% | 50300 kr | 53100 kr |
45-54 | 96% | 53100 kr | 54600 kr |
55-64 | 101% | 53400 kr | 55200 kr |
65-68 | 51600 kr | 52100 kr | |
Snitt | 93% | 48900 kr | 50700 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 97% | 32200 kr | 32600 kr |
25-34 | 96% | 42500 kr | 43800 kr |
35-44 | 96% | 50300 kr | 53100 kr |
45-54 | 96% | 53100 kr | 54600 kr |
55-64 | 101% | 53400 kr | 55200 kr |
65-68 | 51600 kr | 52100 kr | |
Snitt | 93% | 48900 kr | 50700 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 97% | 32600 kr | 33000 kr |
25-34 | 96% | 42900 kr | 44200 kr |
35-44 | 95% | 50000 kr | 52600 kr |
45-54 | 96% | 52400 kr | 53800 kr |
55-64 | 99% | 52200 kr | 53800 kr |
65-68 | 50600 kr | 51100 kr | |
Snitt | 93% | 49100 kr | 50800 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 103% | 34500 kr | 34500 kr |
25-34 | 100% | 41600 kr | 41700 kr |
35-44 | 99% | 45900 kr | 46100 kr |
45-54 | 101% | 47600 kr | 47800 kr |
55-64 | 100% | 47500 kr | 47800 kr |
65-68 | 99% | 48900 kr | 49100 kr |
Snitt | 98% | 46100 kr | 46300 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
25-34 | 87% | 44800 kr | 44800 kr |
35-44 | 101% | 44200 kr | 44500 kr |
45-54 | 101% | 44800 kr | 44900 kr |
55-64 | 97% | 44700 kr | 45000 kr |
65-68 | 39700 kr | 39700 kr | |
Snitt | 98% | 44500 kr | 44700 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 102% | 34700 kr | 34700 kr |
25-34 | 100% | 41400 kr | 41600 kr |
35-44 | 99% | 45600 kr | 45800 kr |
45-54 | 102% | 47000 kr | 47300 kr |
55-64 | 101% | 47100 kr | 47500 kr |
65-68 | 100% | 48700 kr | 48800 kr |
Snitt | 99% | 45600 kr | 45900 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
25-34 | 98% | 42800 kr | 42800 kr |
35-44 | 97% | 48900 kr | 49000 kr |
45-54 | 94% | 51300 kr | 51400 kr |
55-64 | 95% | 51100 kr | 51100 kr |
65-68 | 53000 kr | 53000 kr | |
Snitt | 94% | 49600 kr | 49700 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 97% | 32600 kr | 32900 kr |
25-34 | 96% | 43100 kr | 44500 kr |
35-44 | 96% | 50600 kr | 53600 kr |
45-54 | 96% | 53400 kr | 55100 kr |
55-64 | 101% | 53200 kr | 55100 kr |
65-68 | 51300 kr | 51800 kr | |
Snitt | 93% | 49600 kr | 51700 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 97% | 32600 kr | 32900 kr |
25-34 | 96% | 43100 kr | 44500 kr |
35-44 | 96% | 50600 kr | 53600 kr |
45-54 | 96% | 53400 kr | 55100 kr |
55-64 | 101% | 53200 kr | 55100 kr |
65-68 | 51300 kr | 51800 kr | |
Snitt | 93% | 49600 kr | 51700 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 97% | 31700 kr | 32100 kr |
25-34 | 96% | 41700 kr | 42500 kr |
35-44 | 95% | 48400 kr | 50000 kr |
45-54 | 96% | 50900 kr | 51600 kr |
55-64 | 99% | 52500 kr | 53100 kr |
Snitt | 93% | 46200 kr | 47200 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 103% | 35300 kr | 35500 kr |
25-34 | 100% | 41600 kr | 41700 kr |
35-44 | 99% | 45500 kr | 45500 kr |
45-54 | 101% | 48100 kr | 48100 kr |
55-64 | 100% | 47800 kr | 47900 kr |
65-68 | 99% | 48800 kr | 48800 kr |
Snitt | 98% | 45400 kr | 45400 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
25-34 | 87% | 38900 kr | 38900 kr |
35-44 | 101% | 44000 kr | 44900 kr |
45-54 | 101% | 45200 kr | 45300 kr |
55-64 | 97% | 43100 kr | 43500 kr |
Snitt | 98% | 43400 kr | 43800 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 102% | 35300 kr | 35500 kr |
25-34 | 100% | 41600 kr | 41700 kr |
35-44 | 99% | 45300 kr | 45400 kr |
45-54 | 102% | 48200 kr | 48200 kr |
55-64 | 101% | 47900 kr | 47900 kr |
65-68 | 100% | 48700 kr | 48700 kr |
Snitt | 99% | 45300 kr | 45300 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
25-34 | 98% | 42100 kr | 42100 kr |
35-44 | 97% | 47400 kr | 47400 kr |
45-54 | 94% | 48100 kr | 48100 kr |
55-64 | 95% | 48600 kr | 48600 kr |
Snitt | 94% | 46600 kr | 46600 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 97% | 31500 kr | 31900 kr |
25-34 | 96% | 41700 kr | 42700 kr |
35-44 | 96% | 49500 kr | 51700 kr |
45-54 | 96% | 52000 kr | 53000 kr |
55-64 | 101% | 55000 kr | 55800 kr |
Snitt | 93% | 46500 kr | 47800 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 97% | 31500 kr | 31900 kr |
25-34 | 96% | 41700 kr | 42700 kr |
35-44 | 96% | 49500 kr | 51700 kr |
45-54 | 96% | 52000 kr | 53000 kr |
55-64 | 101% | 55000 kr | 55800 kr |
Snitt | 93% | 46500 kr | 47800 kr |
Om datan
All information som visas på denna sida är baserad på data från Statistiska Centralbyrån (SCB), Skatteverket samt Arbetsförmedlingen. Läs mer om vår data och våra datakällor här.
Alla siffror är bruttolöner, vilket innebär löner före skatt. Medellön eller snittlön räknas ut genom att addera ihop den totala lönen för samtliga personer inom yrket och dela den på antalet personer. För specifika yrkeskategorier har vi även tagit hänsyn till olika kriterier som erfarenhet och utbildning.
Yrket Entreprenadingenjör har SSYK-koden 3112, vilken vi använder för att matcha mot SCB databas för att få fram den senaste lönestatistiken.
Nationellt bedöms möjligheterna till arbete som ingenjör och tekniker inom bygg och anläggning vara medelstora. På fem års sikt förväntas efterfrågan öka jämfört med idag, delvis till följd av ökat behov av kompetenser som krävs för teknisk utveckling och automatisering.
Nationellt bedöms rekryteringssituationen för ingenjörer och tekniker inom bygg och anläggning kännetecknas av balans. På fem års sikt förväntas efterfrågan på ingenjörer och tekniker inom bygg och anläggning öka jämfört med idag, delvis till följd av ökat behov av kompetenser som krävs för teknisk utveckling och automatisering.
-
Byggprojektledare | Mölndals Stad
Ingenjörer och tekniker inom bygg och anläggning
-
Interoc söker projektledare till sin verksamhet i Göteborg
Ingenjörer och tekniker inom bygg och anläggning
-
Ingenjörer och tekniker inom bygg och anläggning
-
Ingenjörer och tekniker inom bygg och anläggning
-
Teknisk Projektledare till Uppsalahems Underhållsenhet
Ingenjörer och tekniker inom bygg och anläggning
-
Träarbetare, snickare m.fl.
-
VVS-montörer m.fl.
-
Processingenjör (bygg), högskoleingenjör
Ingenjörer och tekniker inom bygg och anläggning
-
Väg- och vattenbyggnadsingenjör
Ingenjörer och tekniker inom bygg och anläggning
-
Beräkningsingenjör (bygg), högskoleingenjör
Ingenjörer och tekniker inom bygg och anläggning
-
Övriga byggnads- och anläggningsarbetare
-
Förbättringar på Statsskuld.se: Nyheter & Uppdateringar
Tis, 17 dec 2024 - 08:56 -
Skattetrycket i Kiruna kommun - En översikt av skattesatser och ekonomiska utmaningar
Tors, 23 maj 2024 - 22:26