- Lönestatistik
- Drifttekniker, bygg
Drifttekniker, bygg
41 400 - 57 900 kr / månaden
Kvinnor tjänar 92% av vad män gör.
Bygg & anläggning
Löneutveckling Drifttekniker, bygg
Vad gör en drifttekniker i bygg – arbetsuppgifter och arbetsmiljö
En drifttekniker i bygg ansvarar för att övervaka, optimera och underhålla tekniska system i byggnader och anläggningar. Arbetsuppgifterna omfattar bland annat driftsättning, felsökning, reparation och systematiskt underhåll av allt från ventilations- och värmesystem till el- och styrsystem. Rollen innebär ofta ett nära samarbete med andra tekniker, entreprenörer och ibland fastighetsägare, där problemlösning och teknisk kompetens är centrala delar av det dagliga arbetet. Arbetsmiljön kan variera mellan kontor, teknikrum, byggarbetsplatser och driftcentraler, och arbetet kräver både självständighet och god samarbetsförmåga.
Löneutveckling över tid
Under de senaste tre åren har löneutvecklingen för drifttekniker i bygg varit stabilt positiv. År 2022 låg snittlönen på 45900 kr per månad, vilket ökade till 49 900 kr under 2023 och vidare till 50 200 kr under 2024. Det innebär en total löneökning på cirka 9,4% över perioden. Denna utveckling kan delvis förklaras av en ökad efterfrågan på teknisk kompetens inom bygg- och anläggningssektorn, särskilt kopplat till teknisk utveckling och automatisering. Marknadens förändrade krav på digitalisering och energieffektivisering har också bidragit till att höja värdet på specialistkunskaper inom området. Trots en relativt stark löneutveckling ligger yrket kvar på en nivå där löneskillnader mellan kön och region förekommer, vilket är viktigt att beakta vid karriärval.
Drifttekniker, bygg lön – komplett översikt
- Snittlön: 50 200 kr/mån
- Lägsta lön: 41 400 kr/mån (kvinna, offentlig sektor, gymnasial utbildning högst 2 år)
- Högsta lön: 57 900 kr/mån (kvinna, statlig sektor, forskarutbildning)
- Timlön: 302 kr
- Kvinnor tjänar: 47 300 kr (92% av männens lön)
- Män tjänar: 51 200 kr
- Regionala skillnader: Förekommer, med högre löner i storstadsregioner och större arbetsgivare
Många drifttekniker i bygg får möjlighet att arbeta med avancerade automationssystem och energioptimering, vilket gör yrket extra attraktivt för den som vill kombinera teknikintresse med miljömedvetenhet. Den tekniska utvecklingen inom fastighetsdrift innebär att yrkesrollen ständigt förändras och erbjuder goda möjligheter till kompetensutveckling.
Utbildning och kvalifikationer
För att arbeta som drifttekniker inom bygg krävs vanligtvis en teknisk utbildning med inriktning mot installation, energi eller byggteknik, ofta på gymnasial eller eftergymnasial nivå. Många arbetsgivare efterfrågar också praktisk erfarenhet av tekniska system samt specifika certifikat beroende på arbetsplatsens krav. Utbildningsvägen kan variera, men kombinationen av teoretisk kunskap och praktisk färdighet är avgörande för att lyckas.
- Gymnasieutbildning: Teknisk linje, exempelvis VVS- och fastighetsprogrammet (3 år)
- Yrkeshögskola: Driftteknikerutbildning (1,5–2 år)
- Certifieringar: Exempelvis heta arbeten, el-behörighet eller styr- och reglerteknik
- Praktik: Ofta ingår praktik eller trainee-tjänst under utbildningen
- Förkunskapskrav: Grundläggande behörighet, tekniskt intresse och problemlösningsförmåga
Vanliga förmåner och ersättningar
Drifttekniker i bygg erbjuds ofta förmåner som kollektivavtalad tjänstepension, friskvårdsbidrag, flextid och möjlighet till kompetensutveckling. Andra vanliga ersättningar inkluderar OB-tillägg, arbetskläder och ibland bonusar vid större projekt eller effektiviseringsvinster. Bilförmån eller reseersättning kan förekomma vid arbete över större geografiska områden.
Konkurrens och utmaningar
Konkurrensen om tjänster som drifttekniker i bygg är i dagsläget måttlig, där rekryteringssituationen nationellt bedöms som i balans. Utmaningarna inom yrket handlar framför allt om att hålla sig uppdaterad med den snabba tekniska utvecklingen, särskilt inom automation och energieffektivisering. Ökad digitalisering ställer högre krav på både teknisk kompetens och anpassningsförmåga. Ytterligare en utmaning kan vara att hantera oregelbundna arbetstider eller beredskap, vilket kräver flexibilitet. Arbetsmiljön kan ibland vara fysiskt krävande och innebära arbete på höga höjder eller i trånga utrymmen.
Tips för dig som vill bli drifttekniker i bygg
För att lyckas som drifttekniker i bygg är det bra att kombinera ett tekniskt intresse med en stark problemlösningsförmåga och god kommunikationsförmåga. Att vara noggrann och strukturerad ger fördelar vid felsökning och dokumentation, medan flexibilitet underlättar när arbetsuppgifter och arbetstider varierar. Det är klokt att tidigt söka praktik eller sommarjobb inom fastighetsdrift för att skaffa sig erfarenhet och nätverk. Att vidareutbilda sig inom styr- och reglerteknik eller energioptimering kan ge konkurrensfördelar, särskilt i större organisationer. Ett öppet sinne för ny teknik och viljan att kontinuerligt vidareutveckla sina kunskaper är avgörande för att möta branschens förändringar. Slutligen är samarbetsförmåga viktig, då arbetet ofta sker i team eller i samverkan med andra yrkesgrupper.
Nyckelfakta om Drifttekniker, bygg
- Utbildningsnivå: Gymnasie- eller yrkeshögskoleutbildning
- Arbetsmiljö: Varierad – teknikrum, byggarbetsplatser, kontor
- Efterfrågan: Medelstor, men växande på fem års sikt
- Vanlig arbetsform: Heltid, ibland skift eller beredskap
- Specialkunskaper: Styrsystem, energioptimering, automationssystem
Karriärvägar och framtidsutsikter
Efter tre till fem år som drifttekniker i bygg öppnas möjligheter till mer kvalificerade roller som driftledare, teknisk förvaltare eller specialist inom exempelvis energi- och miljöteknik. Vissa väljer att vidareutbilda sig och kliva in i projektledarroller eller teknisk konsultation. Enligt Arbetsförmedlingens senaste prognos bedöms arbetsmarknaden vara i balans, men efterfrågan förväntas öka de kommande fem åren på grund av teknisk utveckling och automatisering. Inom yrkesgruppen fanns det vid senaste mätningen 379 lediga jobb, vilket signalerar goda möjligheter för både nyutexaminerade och erfarna tekniker att hitta relevanta tjänster. Kompetens inom digitala system och energieffektivisering blir allt viktigare för framtida karriärvägar.
Vanliga frågor om Drifttekniker, bygg
- Vad tjänar en drifttekniker i bygg?
- Snittlönen är 50 200 kr per månad, med variation beroende på erfarenhet, utbildning och region. - Vilken utbildning krävs för att bli drifttekniker i bygg?
- Vanligast är gymnasieutbildning inom teknik eller yrkeshögskoleutbildning inom driftteknik. - Finns det skillnader i lön mellan män och kvinnor?
- Ja, kvinnor tjänar i snitt 47 300 kr, vilket motsvarar 92% av männens snittlön. - Hur ser framtidsutsikterna ut för yrket?
- Efterfrågan på drifttekniker i bygg väntas öka, särskilt inom digitalisering och energioptimering. - Vilka arbetsmiljöer arbetar en drifttekniker i bygg inom?
- Teknikrum, byggarbetsplatser, kontor och ibland utomhusmiljöer. - Vilka karriärvägar finns efter några år i yrket?
- Driftledare, teknisk förvaltare, projektledare eller specialist inom automation. - Vad är den lägsta och högsta lönen för en drifttekniker i bygg?
- Lägsta lön är 41 400 kr, högsta lön är 57 900 kr beroende på utbildning och sektor.
Lön fördelat på ålder och sektor
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 95% | 33000 kr | 33700 kr |
| 25-34 | 91% | 44300 kr | 45900 kr |
| 35-44 | 97% | 50200 kr | 51800 kr |
| 45-54 | 98% | 50300 kr | 51800 kr |
| 55-64 | 92% | 52100 kr | 53300 kr |
| 65-68 | 51300 kr | 52400 kr | |
| Snitt | 92% | 48700 kr | 50200 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 96% | 35300 kr | 35300 kr |
| 25-34 | 100% | 43200 kr | 43300 kr |
| 35-44 | 99% | 47400 kr | 47600 kr |
| 45-54 | 100% | 49400 kr | 49600 kr |
| 55-64 | 101% | 49300 kr | 49500 kr |
| 65-68 | 100% | 50100 kr | 50300 kr |
| Snitt | 98% | 47500 kr | 47700 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 86% | 44400 kr | 44600 kr |
| 35-44 | 93% | 46900 kr | 47600 kr |
| 45-54 | 98% | 47700 kr | 47700 kr |
| 55-64 | 96% | 47400 kr | 47600 kr |
| 65-68 | 41900 kr | 41900 kr | |
| Snitt | 94% | 46900 kr | 47100 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 96% | 35600 kr | 35600 kr |
| 25-34 | 100% | 43100 kr | 43200 kr |
| 35-44 | 99% | 47200 kr | 47400 kr |
| 45-54 | 101% | 49100 kr | 49300 kr |
| 55-64 | 101% | 49100 kr | 49300 kr |
| 65-68 | 100% | 50000 kr | 50200 kr |
| Snitt | 99% | 47200 kr | 47400 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 99% | 44200 kr | 44200 kr |
| 35-44 | 97% | 49700 kr | 49800 kr |
| 45-54 | 94% | 52200 kr | 52300 kr |
| 55-64 | 97% | 51900 kr | 51900 kr |
| 65-68 | 52800 kr | 52800 kr | |
| Snitt | 95% | 50300 kr | 50400 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 32800 kr | 33600 kr | |
| 25-34 | 90% | 44400 kr | 46300 kr |
| 35-44 | 99% | 50900 kr | 52900 kr |
| 45-54 | 99% | 50500 kr | 52300 kr |
| 55-64 | 90% | 52700 kr | 54200 kr |
| 65-68 | 51800 kr | 53300 kr | |
| Snitt | 91% | 48900 kr | 50700 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 32800 kr | 33600 kr | |
| 25-34 | 90% | 44400 kr | 46300 kr |
| 35-44 | 99% | 50900 kr | 52900 kr |
| 45-54 | 99% | 50500 kr | 52300 kr |
| 55-64 | 90% | 52700 kr | 54200 kr |
| 65-68 | 51800 kr | 53300 kr | |
| Snitt | 91% | 48900 kr | 50700 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 95% | 33200 kr | 34100 kr |
| 25-34 | 91% | 45300 kr | 47600 kr |
| 35-44 | 97% | 50400 kr | 52300 kr |
| 45-54 | 98% | 50300 kr | 52000 kr |
| 55-64 | 92% | 52600 kr | 54000 kr |
| 65-68 | 51400 kr | 52700 kr | |
| Snitt | 92% | 49400 kr | 51200 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 96% | 35900 kr | 35900 kr |
| 25-34 | 100% | 43200 kr | 43300 kr |
| 35-44 | 99% | 47600 kr | 47900 kr |
| 45-54 | 100% | 49400 kr | 49600 kr |
| 55-64 | 101% | 49200 kr | 49500 kr |
| 65-68 | 100% | 50100 kr | 50300 kr |
| Snitt | 98% | 47800 kr | 48000 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 86% | 46700 kr | 46700 kr |
| 35-44 | 93% | 47500 kr | 48300 kr |
| 45-54 | 98% | 47900 kr | 47900 kr |
| 55-64 | 96% | 47700 kr | 47900 kr |
| 65-68 | 41900 kr | 41900 kr | |
| Snitt | 94% | 47400 kr | 47700 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 96% | 36200 kr | 36200 kr |
| 25-34 | 100% | 43100 kr | 43200 kr |
| 35-44 | 99% | 47300 kr | 47500 kr |
| 45-54 | 101% | 48900 kr | 49100 kr |
| 55-64 | 101% | 48800 kr | 49200 kr |
| 65-68 | 100% | 50000 kr | 50200 kr |
| Snitt | 99% | 47400 kr | 47600 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 99% | 44400 kr | 44400 kr |
| 35-44 | 97% | 50100 kr | 50300 kr |
| 45-54 | 94% | 53000 kr | 53100 kr |
| 55-64 | 97% | 52300 kr | 52300 kr |
| 65-68 | 53000 kr | 53000 kr | |
| Snitt | 95% | 51200 kr | 51300 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 33100 kr | 34000 kr | |
| 25-34 | 90% | 45500 kr | 48000 kr |
| 35-44 | 99% | 50900 kr | 53100 kr |
| 45-54 | 99% | 50500 kr | 52400 kr |
| 55-64 | 90% | 53300 kr | 55000 kr |
| 65-68 | 52000 kr | 53600 kr | |
| Snitt | 91% | 49700 kr | 51700 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 33100 kr | 34000 kr | |
| 25-34 | 90% | 45500 kr | 48000 kr |
| 35-44 | 99% | 50900 kr | 53100 kr |
| 45-54 | 99% | 50500 kr | 52400 kr |
| 55-64 | 90% | 53300 kr | 55000 kr |
| 65-68 | 52000 kr | 53600 kr | |
| Snitt | 91% | 49700 kr | 51700 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 95% | 32300 kr | 32600 kr |
| 25-34 | 91% | 42600 kr | 43200 kr |
| 35-44 | 97% | 49600 kr | 50700 kr |
| 45-54 | 98% | 50200 kr | 51000 kr |
| 55-64 | 92% | 49200 kr | 49600 kr |
| Snitt | 92% | 46500 kr | 47300 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 96% | 34400 kr | 34400 kr |
| 25-34 | 100% | 43200 kr | 43200 kr |
| 35-44 | 99% | 47200 kr | 47300 kr |
| 45-54 | 100% | 49600 kr | 49600 kr |
| 55-64 | 101% | 49700 kr | 49800 kr |
| 65-68 | 100% | 50400 kr | 50400 kr |
| Snitt | 98% | 47100 kr | 47200 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 86% | 39300 kr | 40000 kr |
| 35-44 | 93% | 44600 kr | 44700 kr |
| 45-54 | 98% | 46900 kr | 46900 kr |
| 55-64 | 96% | 45900 kr | 46100 kr |
| Snitt | 94% | 44600 kr | 44800 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 96% | 34800 kr | 34800 kr |
| 25-34 | 100% | 43200 kr | 43200 kr |
| 35-44 | 99% | 47100 kr | 47200 kr |
| 45-54 | 101% | 49600 kr | 49700 kr |
| 55-64 | 101% | 49700 kr | 49700 kr |
| 65-68 | 100% | 50400 kr | 50400 kr |
| Snitt | 99% | 47000 kr | 47100 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 99% | 43900 kr | 44000 kr |
| 35-44 | 97% | 49000 kr | 49000 kr |
| 45-54 | 94% | 50100 kr | 50100 kr |
| 55-64 | 97% | 50900 kr | 50900 kr |
| Snitt | 95% | 48600 kr | 48600 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 90% | 42500 kr | 43200 kr |
| 35-44 | 99% | 50700 kr | 52300 kr |
| 45-54 | 99% | 50600 kr | 51700 kr |
| 55-64 | 90% | 49000 kr | 49600 kr |
| Snitt | 91% | 46300 kr | 47300 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 90% | 42500 kr | 43200 kr |
| 35-44 | 99% | 50700 kr | 52300 kr |
| 45-54 | 99% | 50600 kr | 51700 kr |
| 55-64 | 90% | 49000 kr | 49600 kr |
| Snitt | 91% | 46300 kr | 47300 kr |
Om datan
All information som visas på denna sida är baserad på data från Statistiska Centralbyrån (SCB), Skatteverket samt Arbetsförmedlingen. Läs mer om vår data och våra datakällor här.
Alla siffror är bruttolöner, vilket innebär löner före skatt. Medellön eller snittlön räknas ut genom att addera ihop den totala lönen för samtliga personer inom yrket och dela den på antalet personer. För specifika yrkeskategorier har vi även tagit hänsyn till olika kriterier som erfarenhet och utbildning.
Yrket Drifttekniker, bygg har SSYK-koden 3112, vilken vi använder för att matcha mot SCB databas för att få fram den senaste lönestatistiken.
Nationellt bedöms möjligheterna till arbete som ingenjör och tekniker inom bygg och anläggning vara medelstora. På fem års sikt förväntas efterfrågan öka jämfört med idag, delvis till följd av ökat behov av kompetenser som krävs för teknisk utveckling och automatisering.
Nationellt bedöms rekryteringssituationen för ingenjörer och tekniker inom bygg och anläggning kännetecknas av balans. På fem års sikt förväntas efterfrågan på ingenjörer och tekniker inom bygg och anläggning öka jämfört med idag, delvis till följd av ökat behov av kompetenser som krävs för teknisk utveckling och automatisering.
-
Projektingenjör – Drift & anläggning inom produktion
Ingenjörer och tekniker inom bygg och anläggning
Ons, 26 nov 2025 - 15:30 -
Operativ chef Vansta Trädgård Scandinavia.
Ingenjörer och tekniker inom bygg och anläggning
Ons, 26 nov 2025 - 13:28 -
Säljande Projektledare till Solid Tak och Bygg AB, Värmland
Ingenjörer och tekniker inom bygg och anläggning
Ons, 26 nov 2025 - 12:01