- Lönestatistik
- Byggnadskonsult, civilingenjör
Byggnadskonsult, civilingenjör
49 700 - 61 100 kr / månaden
Kvinnor tjänar 93% av vad män gör.
Bygg & anläggning
Löneutveckling Byggnadskonsult, civilingenjör
Vad gör en byggnadskonsult inom bygg och anläggning? – Arbetsuppgifter och arbetsmiljö
En byggnadskonsult med civilingenjörsexamen inom bygg och anläggning ansvarar för att planera, leda och följa upp komplexa byggprojekt. Arbetsuppgifterna omfattar projektering, teknisk rådgivning, kostnadsberäkningar, kvalitetskontroller och ibland även miljö- och hållbarhetsbedömningar. Ofta fungerar yrkesrollen som en länk mellan beställare, entreprenörer och myndigheter, där kommunikationen är central för projektets framgång. Arbetsmiljön varierar mellan kontorsarbete, möten på byggarbetsplatser och digitala samarbetsplattformar. Flexibilitet och förmåga att hantera snabba förändringar är viktiga egenskaper i yrket, särskilt när flera projekt pågår parallellt.
Löneutveckling över tid
Lönen för byggnadskonsulter med civilingenjörsbakgrund har utvecklats positivt de senaste åren. År 2022 låg snittlönen på 50200 kr per månad, vilket ökade till 52 500 kr år 2023. Under 2024 har snittlönen stigit ytterligare till 53 800 kr, vilket motsvarar en ökning med cirka 7,2% på tre år. Denna uppgång speglar en ökad efterfrågan på tekniskt kunnande inom bygg- och anläggningssektorn, där avancerad projektledning och digital kompetens blir allt mer eftertraktade. Löneökningen drivs också av ett växande behov av specialiserade konsulter i takt med att byggprojekt blir mer komplexa och tekniskt avancerade. Trenden indikerar fortsatt stabil tillväxt inom yrkeskategorin, särskilt för de med uppdaterad kompetens och erfarenhet.
Byggnadskonsult, civilingenjör lön – komplett översikt
- Snittlön: 53 800 kr/mån
- Lägsta lön: 49 700 kr/mån (kvinna, privat sektor, gymnasial utbildning 3 år)
- Högsta lön: 61 100 kr/mån (man, privat sektor, gymnasial utbildning högst 2 år)
- Timlön: 324 kr/tim
- Könsskillnader: Män 54 700 kr, kvinnor 51 000 kr (kvinnor tjänar 93% av vad män gör)
- Regionala skillnader: Uppgifter om regional variation saknas
Utbildning och kvalifikationer
För att arbeta som byggnadskonsult med civilingenjörsinriktning krävs vanligtvis en civilingenjörsexamen inom byggteknik, väg- och vatten eller motsvarande område. Utbildningen omfattar både teoretiska och praktiska moment, där projektledning och teknisk kunskap står i fokus. Praktikperioder och traineeprogram är ofta en del av utbildningsvägen, och kompletterande certifieringar inom exempelvis miljöledning eller projektstyrning kan vara meriterande.
- Civilingenjörsexamen: 5 år (högskoleutbildning inom bygg/teknik)
- Certifieringar: Exempelvis BAS-P/BAS-U, miljöcertifikat, projektledningscertifikat
- Praktik/trainee: Vanligtvis 6–12 månader under eller efter utbildningen
- Förkunskapskrav: Grundläggande behörighet till högskola samt särskild behörighet i matematik och fysik
- Tips för val: Välj inriktning mot bygg, anläggning eller samhällsbyggnad för bäst matchning
Många byggnadskonsulter arbetar som självständiga rådgivare och får därmed stor variation i projekt och arbetsplatser. Det ger möjlighet att påverka allt från stadsutveckling till hållbara bygglösningar och innebär ofta internationella samarbeten inom större projekt.
Vanliga förmåner och ersättningar
Byggnadskonsulter inom bygg och anläggning erbjuds ofta förmåner som tjänstepension, friskvårdsbidrag, flextid och möjlighet till distansarbete. Andra vanliga ersättningar inkluderar bonusprogram kopplade till projektresultat, utbildningsbidrag för kompetensutveckling samt tjänstebil eller reseersättning vid projekt utanför hemorten.
Konkurrens och utmaningar
Konkurrensen om tjänster som byggnadskonsult, civilingenjör är medelstor enligt Arbetsförmedlingens prognoser. Yrket kräver hög teknisk kompetens, projektledningsförmåga och god kommunikationsförmåga, vilket gör att arbetsgivare efterfrågar specialiserad erfarenhet och uppdaterad utbildning. Utmaningar i yrket inkluderar att hålla sig ajour med nya regelverk, digitala verktyg och hållbarhetskrav samtidigt som projekten blir mer komplexa och tidskrävande. I perioder av lågkonjunktur kan antalet projekt minska, vilket påverkar anställningstryggheten. Samtidigt innebär teknisk utveckling och automatisering ökade krav på flexibilitet och livslångt lärande.
Tips för dig som vill bli byggnadskonsult inom bygg och anläggning
För att lyckas som byggnadskonsult, civilingenjör är det bra att kombinera teknisk noggrannhet med affärsmässig förståelse. Ett strukturerat arbetssätt hjälper till att hantera flera parallella projekt och säkerställa kvalitet i alla led. God kommunikationsförmåga underlättar samarbetet mellan olika aktörer och stärker förtroendet hos kunder och beställare. Att vara analytisk och lösningsorienterad gör det enklare att hantera oförutsedda utmaningar och leverera hållbara lösningar. Engagemang för ständig kompetensutveckling, exempelvis genom att följa tekniska trender och delta i branschutbildningar, är avgörande för långsiktig framgång. Förmågan att arbeta självständigt och samtidigt vara en lagspelare är särskilt värdefull i konsultrollen. Slutligen är nyfikenhet och vilja att utvecklas viktiga egenskaper som bidrar till att yrkesrollen förblir stimulerande och utvecklande över tid.
Nyckelfakta om Byggnadskonsult, civilingenjör
- Utbildningsnivå: Civilingenjörsexamen (5 år)
- Arbetsmiljö: Kombination av kontorsarbete och besök på byggarbetsplatser
- Arbetsform: Projektbaserad och ofta konsultativ
- Efterfrågan: Medelstor, förväntas öka kommande fem år
- Lediga jobb: 379 inom yrkesgruppen (maj 2024)
Karriärvägar och framtidsutsikter
Efter tre till fem år som byggnadskonsult, civilingenjör finns goda möjligheter att avancera till roller som projektledare, specialistkonsult eller affärsområdesansvarig. För den som vill bredda sin kompetens kan arbetsledande befattningar och internationella projekt vara nästa steg. Enligt Arbetsförmedlingens prognos är arbetsmarknaden nationellt i balans, men efterfrågan förväntas öka de kommande fem åren, särskilt inom områden som teknisk utveckling och automatisering. Antalet lediga jobb inom yrkesgruppen är för närvarande 379, vilket indikerar en fortsatt stabil arbetsmarknad. Specialisering inom hållbarhet, digitalisering eller byggjuridik kan ge ytterligare konkurrensfördelar för framtiden.
Vanliga frågor om Byggnadskonsult, civilingenjör
- Vad tjänar en Byggnadskonsult, civilingenjör?
- Snittlönen är 53 800 kr per månad, med variation mellan 49 700 kr och 61 100 kr beroende på erfarenhet, kön och sektor. - Vilken utbildning krävs för att bli byggnadskonsult inom bygg och anläggning?
- En civilingenjörsexamen inom bygg, anläggning eller samhällsbyggnad krävs, ofta kompletterad med praktik och certifieringar. - Finns det skillnader i lön mellan kvinnor och män?
- Ja, kvinnor tjänar i snitt 51 000 kr medan män tjänar 54 700 kr, vilket motsvarar 93% av männens lön. - Hur ser framtidsutsikterna ut för yrket?
- Efterfrågan är medelstor och väntas öka de kommande fem åren, särskilt inom teknisk utveckling och automatisering. - Vilka vanliga förmåner erbjuds?
- Tjänstepension, friskvårdsbidrag, flextid, utbildningsbidrag och ibland tjänstebil eller reseersättning är vanligt förekommande. - Hur ser arbetsmiljön ut för en byggnadskonsult?
- Arbetsmiljön är varierad med inslag av både kontorsarbete och besök på byggarbetsplatser samt digitalt samarbete. - Vilka karriärmöjligheter finns efter några år i yrket?
- Projektledare, specialistkonsult, affärsområdesansvarig eller arbetsledande roller är vanliga karriärvägar.
Lön fördelat på ålder och sektor
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 96% | 44800 kr | 45100 kr |
| 35-44 | 94% | 54000 kr | 55400 kr |
| 45-54 | 96% | 56600 kr | 57700 kr |
| 55-64 | 94% | 57700 kr | 60600 kr |
| Snitt | 93% | 52500 kr | 53800 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 98% | 49000 kr | 49100 kr |
| 35-44 | 95% | 53100 kr | 54000 kr |
| 45-54 | 102% | 60000 kr | 60200 kr |
| 55-64 | 100% | 62100 kr | 62300 kr |
| 65-68 | 58900 kr | 58900 kr | |
| Snitt | 97% | 58000 kr | 58300 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 94% | 49600 kr | 49700 kr |
| 35-44 | 93% | 53400 kr | 54500 kr |
| 45-54 | 104% | 60800 kr | 60900 kr |
| 55-64 | 100% | 62800 kr | 63000 kr |
| 65-68 | 58900 kr | 58900 kr | |
| Snitt | 97% | 58800 kr | 59200 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 47100 kr | 47100 kr | |
| 35-44 | 101% | 52100 kr | 52100 kr |
| 45-54 | 99% | 53800 kr | 53800 kr |
| 55-64 | 54600 kr | 54600 kr | |
| Snitt | 102% | 52500 kr | 52500 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 96% | 44800 kr | 45000 kr |
| 35-44 | 94% | 54000 kr | 55500 kr |
| 45-54 | 96% | 56500 kr | 57700 kr |
| 55-64 | 94% | 57600 kr | 60500 kr |
| Snitt | 93% | 52400 kr | 53700 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 96% | 44800 kr | 45000 kr |
| 35-44 | 94% | 54000 kr | 55500 kr |
| 45-54 | 96% | 56500 kr | 57700 kr |
| 55-64 | 94% | 57600 kr | 60500 kr |
| Snitt | 93% | 52400 kr | 53700 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 96% | 45400 kr | 45800 kr |
| 35-44 | 94% | 54700 kr | 56200 kr |
| 45-54 | 96% | 57000 kr | 58300 kr |
| 55-64 | 94% | 58000 kr | 61400 kr |
| Snitt | 93% | 53200 kr | 54700 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 98% | 49600 kr | 49600 kr |
| 35-44 | 95% | 54200 kr | 55300 kr |
| 45-54 | 102% | 59500 kr | 59600 kr |
| 55-64 | 100% | 62000 kr | 62300 kr |
| 65-68 | 58900 kr | 58900 kr | |
| Snitt | 97% | 58600 kr | 59000 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 94% | 51500 kr | 51500 kr |
| 35-44 | 93% | 54800 kr | 56200 kr |
| 45-54 | 104% | 59900 kr | 60000 kr |
| 55-64 | 100% | 62700 kr | 63000 kr |
| 65-68 | 58900 kr | 58900 kr | |
| Snitt | 97% | 59500 kr | 59900 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 35-44 | 101% | 52000 kr | 52000 kr |
| 45-54 | 99% | 54000 kr | 54000 kr |
| 55-64 | 54200 kr | 54200 kr | |
| Snitt | 102% | 52200 kr | 52200 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 96% | 45400 kr | 45700 kr |
| 35-44 | 94% | 54700 kr | 56300 kr |
| 45-54 | 96% | 57000 kr | 58200 kr |
| 55-64 | 94% | 57800 kr | 61400 kr |
| Snitt | 93% | 53200 kr | 54700 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 96% | 45400 kr | 45700 kr |
| 35-44 | 94% | 54700 kr | 56300 kr |
| 45-54 | 96% | 57000 kr | 58200 kr |
| 55-64 | 94% | 57800 kr | 61400 kr |
| Snitt | 93% | 53200 kr | 54700 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 96% | 43600 kr | 43800 kr |
| 35-44 | 94% | 51800 kr | 52900 kr |
| 45-54 | 96% | 55000 kr | 56000 kr |
| 55-64 | 94% | 57000 kr | 57800 kr |
| Snitt | 93% | 50300 kr | 51000 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 98% | 48600 kr | 48700 kr |
| 35-44 | 95% | 51600 kr | 52300 kr |
| 45-54 | 102% | 60700 kr | 61000 kr |
| 55-64 | 100% | 62500 kr | 62500 kr |
| Snitt | 97% | 56900 kr | 57200 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 94% | 48100 kr | 48200 kr |
| 35-44 | 93% | 51500 kr | 52300 kr |
| 45-54 | 104% | 62000 kr | 62300 kr |
| 55-64 | 100% | 63000 kr | 63000 kr |
| Snitt | 97% | 57500 kr | 57900 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 35-44 | 101% | 52400 kr | 52400 kr |
| 45-54 | 99% | 53600 kr | 53600 kr |
| Snitt | 102% | 53000 kr | 53000 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 96% | 43500 kr | 43700 kr |
| 35-44 | 94% | 51800 kr | 52900 kr |
| 45-54 | 96% | 54700 kr | 55700 kr |
| 55-64 | 94% | 56900 kr | 57700 kr |
| Snitt | 93% | 50100 kr | 50800 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 96% | 43500 kr | 43700 kr |
| 35-44 | 94% | 51800 kr | 52900 kr |
| 45-54 | 96% | 54700 kr | 55700 kr |
| 55-64 | 94% | 56900 kr | 57700 kr |
| Snitt | 93% | 50100 kr | 50800 kr |
Om datan
All information som visas på denna sida är baserad på data från Statistiska Centralbyrån (SCB), Skatteverket samt Arbetsförmedlingen. Läs mer om vår data och våra datakällor här.
Alla siffror är bruttolöner, vilket innebär löner före skatt. Medellön eller snittlön räknas ut genom att addera ihop den totala lönen för samtliga personer inom yrket och dela den på antalet personer. För specifika yrkeskategorier har vi även tagit hänsyn till olika kriterier som erfarenhet och utbildning.
Yrket Byggnadskonsult, civilingenjör har SSYK-koden 2142, vilken vi använder för att matcha mot SCB databas för att få fram den senaste lönestatistiken.
Nationellt bedöms möjligheterna till arbete som civilingenjör inom bygg och anläggning vara medelstora. På fem års sikt förväntas efterfrågan öka jämfört med idag, delvis till följd av ökat behov av kompetenser som krävs för teknisk utveckling och automatisering.
Nationellt bedöms rekryteringssituationen för civilingenjörer inom bygg och anläggning kännetecknas av balans. På fem års sikt förväntas efterfrågan på civilingenjörer inom bygg och anläggning öka jämfört med idag, delvis till följd av ökat behov av kompetenser som krävs för teknisk utveckling och automatisering.
-
KMA-samordnare med fokus på miljö till Elektrosignal Infra!
Civilingenjörsyrken inom bygg och anläggning
Ons, 26 nov 2025 - 05:31 -
Dagvattenutredare med teknik- eller uppdragsledande ansvar
Civilingenjörsyrken inom bygg och anläggning
Ons, 26 nov 2025 - 02:46
-
Processingenjör (bygg), högskoleingenjör
Ingenjörer och tekniker inom bygg och anläggning
Fre, 5 dec 2025 - 10:43