- Lönestatistik
- Barnvårdare, förskola
Barnvårdare, förskola
23 900 - 28 900 kr / månaden
Kvinnor tjänar 105% av vad män gör.
Socialt arbete
Löneutveckling Barnvårdare, förskola
Vad gör en barnvårdare i förskola? – Arbetsuppgifter och arbetsmiljö
En barnvårdare i förskola arbetar med att ge barn omsorg, trygghet och pedagogiskt stöd i deras dagliga verksamhet. Arbetsuppgifterna omfattar allt från att hjälpa till vid måltider och påklädning till att stimulera lek och lärande genom planerade aktiviteter. I rollen ingår även att skapa en säker och inkluderande miljö där barn får möjlighet att utvecklas socialt och emotionellt. Arbetsmiljön präglas ofta av tät kontakt med barn, kollegor och ibland vårdnadshavare, och arbetet sker huvudsakligen inomhus men kan även inkludera utomhusvistelse på förskolans gård. Tempot kan vara högt och arbetsdagen varierar beroende på barngruppens behov och ålder.
Löneutveckling över tid
Lönen för barnvårdare i förskola har haft en stadig uppgång under de senaste tre åren. År 2022 låg snittlönen på 25800 kronor per månad, följt av en ökning till 26 600 kronor år 2023. Den senaste siffran från 2024 visar en ytterligare höjning till 27 500 kronor, vilket motsvarar en total ökning på cirka 6,6% över perioden. Lönen har stärkts främst tack vare kollektivavtalade löneförhöjningar och ett generellt fokus på arbetsvillkor inom välfärdssektorn. Trots viss löneökning har efterfrågan på yrkesgruppen inte vuxit nämnvärt, vilket påverkar löneutrymmet. Kvinnor har fortsatt något högre lön än män inom yrket, vilket är ovanligt jämfört med många andra branscher.
Barnvårdare i förskola lön – komplett översikt
- Snittlön: 27 500 kr/mån
- Lägsta lön: 23 900 kr/mån (man, privatanställd tjänsteman, gymnasial utbildning 3 år)
- Högsta lön: 28 900 kr/mån (kvinna, statlig sektor, gymnasial utbildning högst 2 år)
- Timlön (snitt): 165 kr
- Kvinnor tjänar: 27 600 kr/mån (105% av männens lön)
- Män tjänar: 26 300 kr/mån
- Regionala skillnader: Ingen signifikant variation rapporterad
Utbildning och kvalifikationer
För att arbeta som barnvårdare i förskola krävs vanligtvis en gymnasieutbildning med inriktning mot barn och fritid. Vissa arbetsgivare kan även acceptera annan relevant utbildning eller arbetslivserfarenhet, men utbildning anses vara en viktig grund. Praktik och arbetsplatsförlagd utbildning under studietiden är vanligt förekommande och ger värdefull erfarenhet inför yrkeslivet.
- Formell utbildning: Gymnasieexamen, inriktning barn- och fritid (3 år)
- Praktik: Arbetsplatsförlagt lärande under utbildning
- Kompletterande kurser: Exempelvis barnsäkerhet, första hjälpen och pedagogik
- Förkunskapskrav: Goda kunskaper i svenska, social kompetens och samarbetsförmåga
- Tips för val: Välj en utbildning med praktik för att öka anställningsbarheten
Många barnvårdare i förskola får möjlighet att påverka verksamhetens utformning genom att delta i planering av aktiviteter och temaarbeten. Det ger en chans att utveckla både kreativitet och ledarskapsförmåga, även om yrket ofta har en tydlig struktur och rutiner.
Vanliga förmåner och ersättningar
Barnvårdare i förskola omfattas ofta av kollektivavtal som ger tillgång till förmåner som tjänstepension, försäkringar och friskvårdsbidrag. Semesterersättning och ob-tillägg kan förekomma vid arbete på obekväma tider, och det finns ofta möjlighet till fortbildning och kompetensutveckling genom arbetsgivaren. Många arbetsplatser erbjuder även subventionerade måltider eller arbetskläder.
Konkurrens och utmaningar
Konkurrensen om tjänster som barnvårdare i förskola är för närvarande hög på de flesta orter, då tillgången på utbildad personal överstiger efterfrågan. Arbetsförmedlingens prognos pekar på små möjligheter till nya jobb de kommande åren och en överskottssituation i rekryteringen. Detta innebär att det kan krävas särskilda kompetenser eller erfarenheter för att sticka ut vid anställningar. Utmaningarna i yrket handlar också om att hantera stora barngrupper, högt tempo och ibland fysiskt krävande arbetsuppgifter. Samtidigt rapporteras det om goda möjligheter för den som är flexibel geografiskt eller har specialkunskaper inom exempelvis barn med särskilda behov.
Tips för dig som vill bli barnvårdare i förskola
För att lyckas som barnvårdare i förskola är det bra att ha en stark empatisk förmåga och ett genuint intresse för barns utveckling, vilket underlättar i mötet med barn och föräldrar. Att vara flexibel och kunna anpassa sig efter olika situationer i vardagen är avgörande, särskilt när tempot är högt och barngruppen varierar. Det är även viktigt att vara ansvarstagande och noggrann, då barnens säkerhet alltid kommer i första hand. Samarbetsförmåga uppskattas av arbetsgivare, eftersom arbetet ofta sker i team med andra pedagoger. Att visa initiativ och kreativitet vid planering av aktiviteter kan göra arbetsdagen både roligare och mer givande. God kommunikationsförmåga underlättar samarbetet med kollegor och föräldrar, och att vara stresstålig hjälper till att hantera oväntade situationer. Slutligen är det värdefullt att kontinuerligt vilja utvecklas och ta till sig ny kunskap, då förskolemiljön ständigt förändras.
Nyckelfakta om barnvårdare i förskola
- Utbildningsnivå: Gymnasieexamen, barn- och fritidsprogram
- Arbetsmiljö: Inomhus och utomhus i förskolemiljö
- Arbetsform: Oftast heltid, ibland timanställning
- Efterfrågan: Små möjligheter till jobb, överskott på utbildade
- Antal lediga jobb: 237 (aktuell statistik)
Karriärvägar och framtidsutsikter
Efter tre till fem år kan en barnvårdare i förskola utvecklas till att ta mer ansvar inom arbetslaget, till exempel genom att bli teamledare eller handledare för nya kollegor och praktikanter. Vidareutbildning kan öppna dörrar till roller som förskollärare eller specialpedagog, beroende på utbildningsnivå och erfarenhet. Arbetsförmedlingens prognos visar att möjligheterna till jobb inom yrkesgruppen barnskötare nationellt bedöms vara små och att en överskottssituation råder, med en oförändrad efterfrågan på fem års sikt. Trots detta finns det alltid behov av engagerade barnvårdare, särskilt i större städer eller områden med hög befolkningstillväxt. Att bygga på med fortbildning och specialisering kan vara en väg till större arbetsmöjligheter och högre lön.
Vanliga frågor om barnvårdare i förskola
- Vad tjänar en barnvårdare i förskola?
- Snittlönen är 27 500 kr per månad, med variation beroende på erfarenhet, sektor och utbildning. - Hur ser könsskillnaderna ut inom barnvårdare i förskola?
- Kvinnor tjänar i snitt 27 600 kr per månad, vilket är cirka 105% av männens lön. - Vilken utbildning krävs för att bli barnvårdare i förskola?
- Gymnasieutbildning med inriktning mot barn och fritid är vanligast, gärna kompletterad med praktik. - Finns det regionala löneskillnader?
- Inga större regionala skillnader har rapporterats för detta yrke. - Hur ser framtidsutsikterna ut?
- Prognosen är små möjligheter till jobb och ett överskott på utbildade barnvårdare enligt Arbetsförmedlingen. - Vilka arbetsuppgifter har en barnvårdare i förskola?
- Omsorg, lek, pedagogiska aktiviteter och stöd i vardagliga rutiner för barn. - Finns det möjlighet till vidareutbildning?
- Ja, vidareutbildning kan leda till roller som förskollärare eller specialpedagog.
Lön fördelat på ålder och sektor
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 101% | 23600 kr | 23700 kr |
| 25-34 | 99% | 26400 kr | 26500 kr |
| 35-44 | 100% | 27200 kr | 27300 kr |
| 45-54 | 97% | 28700 kr | 28800 kr |
| 55-64 | 99% | 29900 kr | 30000 kr |
| 65-68 | 29800 kr | 29900 kr | |
| Snitt | 105% | 27400 kr | 27500 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 101% | 23600 kr | 23700 kr |
| 25-34 | 99% | 26300 kr | 26400 kr |
| 35-44 | 96% | 27400 kr | 27500 kr |
| 45-54 | 98% | 28800 kr | 28900 kr |
| 55-64 | 100% | 29900 kr | 30100 kr |
| 65-68 | 100% | 30100 kr | 30300 kr |
| Snitt | 105% | 27600 kr | 27700 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 101% | 23600 kr | 23700 kr |
| 25-34 | 99% | 26300 kr | 26400 kr |
| 35-44 | 96% | 27400 kr | 27500 kr |
| 45-54 | 98% | 28800 kr | 28900 kr |
| 55-64 | 100% | 29900 kr | 30100 kr |
| 65-68 | 100% | 30100 kr | 30300 kr |
| Snitt | 105% | 27600 kr | 27700 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 101% | 23700 kr | 23700 kr |
| 25-34 | 101% | 26600 kr | 26700 kr |
| 35-44 | 26600 kr | 26600 kr | |
| 45-54 | 28400 kr | 28500 kr | |
| 55-64 | 29600 kr | 29600 kr | |
| Snitt | 106% | 26800 kr | 26900 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 101% | 23700 kr | 23700 kr |
| 25-34 | 101% | 26600 kr | 26700 kr |
| 35-44 | 26600 kr | 26600 kr | |
| 45-54 | 28400 kr | 28500 kr | |
| 55-64 | 29600 kr | 29600 kr | |
| Snitt | 106% | 26800 kr | 26900 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 101% | 23500 kr | 23500 kr |
| 25-34 | 99% | 26600 kr | 26700 kr |
| 35-44 | 100% | 27300 kr | 27400 kr |
| 45-54 | 97% | 29600 kr | 29800 kr |
| 55-64 | 99% | 30200 kr | 30300 kr |
| Snitt | 105% | 26200 kr | 26300 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 101% | 23400 kr | 23500 kr |
| 25-34 | 99% | 26700 kr | 26800 kr |
| 35-44 | 96% | 28400 kr | 28500 kr |
| 45-54 | 98% | 29400 kr | 29500 kr |
| 55-64 | 100% | 30100 kr | 30100 kr |
| 65-68 | 100% | 30100 kr | 30300 kr |
| Snitt | 105% | 26500 kr | 26600 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 101% | 23400 kr | 23500 kr |
| 25-34 | 99% | 26700 kr | 26800 kr |
| 35-44 | 96% | 28400 kr | 28500 kr |
| 45-54 | 98% | 29400 kr | 29500 kr |
| 55-64 | 100% | 30100 kr | 30100 kr |
| 65-68 | 100% | 30100 kr | 30300 kr |
| Snitt | 105% | 26500 kr | 26600 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 101% | 23600 kr | 23600 kr |
| 25-34 | 101% | 26400 kr | 26400 kr |
| Snitt | 106% | 25500 kr | 25600 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 101% | 23600 kr | 23600 kr |
| 25-34 | 101% | 26400 kr | 26400 kr |
| Snitt | 106% | 25500 kr | 25600 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 101% | 23700 kr | 23800 kr |
| 25-34 | 99% | 26400 kr | 26500 kr |
| 35-44 | 100% | 27200 kr | 27200 kr |
| 45-54 | 97% | 28700 kr | 28800 kr |
| 55-64 | 99% | 29800 kr | 30000 kr |
| 65-68 | 29700 kr | 29900 kr | |
| Snitt | 105% | 27500 kr | 27600 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 101% | 23600 kr | 23800 kr |
| 25-34 | 99% | 26300 kr | 26400 kr |
| 35-44 | 96% | 27300 kr | 27400 kr |
| 45-54 | 98% | 28700 kr | 28900 kr |
| 55-64 | 100% | 29900 kr | 30100 kr |
| 65-68 | 100% | 30100 kr | 30300 kr |
| Snitt | 105% | 27700 kr | 27800 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 101% | 23600 kr | 23800 kr |
| 25-34 | 99% | 26300 kr | 26400 kr |
| 35-44 | 96% | 27300 kr | 27400 kr |
| 45-54 | 98% | 28700 kr | 28900 kr |
| 55-64 | 100% | 29900 kr | 30100 kr |
| 65-68 | 100% | 30100 kr | 30300 kr |
| Snitt | 105% | 27700 kr | 27800 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 101% | 23800 kr | 23800 kr |
| 25-34 | 101% | 26700 kr | 26700 kr |
| 35-44 | 26700 kr | 26700 kr | |
| 45-54 | 28400 kr | 28500 kr | |
| 55-64 | 29500 kr | 29600 kr | |
| Snitt | 106% | 27000 kr | 27000 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 101% | 23800 kr | 23800 kr |
| 25-34 | 101% | 26700 kr | 26700 kr |
| 35-44 | 26700 kr | 26700 kr | |
| 45-54 | 28400 kr | 28500 kr | |
| 55-64 | 29500 kr | 29600 kr | |
| Snitt | 106% | 27000 kr | 27000 kr |
Om datan
All information som visas på denna sida är baserad på data från Statistiska Centralbyrån (SCB), Skatteverket samt Arbetsförmedlingen. Läs mer om vår data och våra datakällor här.
Alla siffror är bruttolöner, vilket innebär löner före skatt. Medellön eller snittlön räknas ut genom att addera ihop den totala lönen för samtliga personer inom yrket och dela den på antalet personer. För specifika yrkeskategorier har vi även tagit hänsyn till olika kriterier som erfarenhet och utbildning.
Yrket Barnvårdare, förskola har SSYK-koden 5311, vilken vi använder för att matcha mot SCB databas för att få fram den senaste lönestatistiken.
Nationellt bedöms möjligheterna till arbete som barnskötare vara små. På fem års sikt förväntas efterfrågan vara oförändrad.
Nationellt bedöms rekryteringssituationen för barnskötare kännetecknas av överskott. På fem års sikt förväntas efterfrågan på barnskötare vara oförändrad.