Vad tjänar en Arbetsledare, garnberedning

  1. Lönestatistik
  2. Arbetsledare, garnberedning
Bild som illustrerar Arbetsledare, garnberedning

Arbetsledare, garnberedning

46 100 kr

Arbetsledare inom tillverkning

41 900 - 51 500 kr / månaden

Kvinnor tjänar 95% av vad män gör.

Industriell tillverkning

Vad blir lönen efter skatt?

Löneutveckling Arbetsledare, garnberedning

Snittlön 46 100 kr
Män 46 500 kr
Kvinnor 44 200 kr
1 Gilla 0 Kommentarer 30 Lediga jobb ->

Vad gör en arbetsledare inom garnberedning? – Arbetsuppgifter och arbetsmiljö

En arbetsledare inom garnberedning ansvarar för att leda och koordinera arbetet i produktionen där garn bearbetas inför vidare textiltillverkning. Rollen innebär att planera arbetsflöden, säkerställa att kvalitetskrav uppfylls och att produktionen sker enligt tidsplan. Arbetsledaren har även ansvar för arbetsmiljö, personalplanering och att introducera nyanställda eller vikarier i arbetsmomenten. Arbetet sker ofta i nära samarbete med andra produktionsledare och tekniker, och miljön kännetecknas av maskinintensiva och ibland bullriga lokaler där säkerhetsrutiner är centrala.

Löneutveckling över tid

Under de senaste tre åren har lönen för arbetsledare inom garnberedning stadigt ökat. År 2022 låg genomsnittslönen på 43100 kronor per månad, vilket steg till 44 500 kronor 2023 och nådde 46 100 kronor 2024. Det motsvarar en total löneökning på cirka 7% under perioden. Denna utveckling speglar både en ökad efterfrågan på kvalificerade arbetsledare inom tillverkningsindustrin och arbetsgivarnas behov av att behålla erfarna medarbetare i en konkurrensutsatt bransch. Löneökningen har också påverkats av inflation och branschspecifika kollektivavtal, där arbetsledarrollen i garnberedning blivit alltmer specialiserad och kräver bredare kompetens.

Arbetsledare inom garnberedning lön – komplett översikt

  • Snittlön: 46 100 kr/mån
  • Lägsta lön: 41 900 kr/mån
  • Högsta lön: 51 500 kr/mån
  • Timlön (snitt): 277 kr/timme
  • Kvinnors snittlön: 44 200 kr/mån
  • Mäns snittlön: 46 500 kr/mån
  • Kvinnors lön i % av mäns: 95%
  • Regionala skillnader: Uppgifter saknas

Utbildning och kvalifikationer

För att arbeta som arbetsledare inom garnberedning krävs vanligtvis en eftergymnasial utbildning inom textilteknik eller industriell produktion, ofta kompletterad med erfarenhet från textilbranschen. Många arbetsgivare värdesätter tidigare ledarerfarenhet och kunskap om produktionsplanering. Relevant praktik eller trainee-program kan vara meriterande.

  • Eftergymnasial utbildning: Textilteknik eller industriell produktion, minst 2–3 år
  • Certifieringar: Kurser i arbetsmiljö, ledarskap och produktionsteknik
  • Praktik: Erfarenhet från textilproduktion är ofta ett krav
  • Förkunskapskrav: Gymnasieexamen, gärna med inriktning mot teknik eller industri
  • Tips för val: Kombinera teknisk utbildning med ledarskapskurser för större konkurrenskraft

Många arbetsledare inom garnberedning har möjlighet att påverka produktionsmetoder och införa nya tekniska lösningar, vilket gör yrket särskilt intressant för den som trivs med förändringsarbete och innovation.

– statsskuld.se

Vanliga förmåner och ersättningar

Arbetsledare inom garnberedning erbjuds ofta kollektivavtalade förmåner såsom tjänstepension, friskvårdsbidrag och extra semesterdagar. Andra vanligt förekommande ersättningar inkluderar bonusprogram kopplade till produktionsmål, arbetskläder samt möjlighet till flextid eller skiftarbete beroende på arbetsplatsens behov.

Konkurrens och utmaningar

Konkurrensen om tjänster som arbetsledare inom garnberedning är måttlig, men varierar beroende på region och konjunkturläge. Branschen genomgår en snabb teknisk utveckling, vilket ställer krav på kontinuerlig kompetensutveckling och anpassningsförmåga. En utmaning är att hantera både produktionsmål och personalfrågor i en miljö där automatisering och digitalisering förändrar arbetsprocesserna. Det krävs också god kommunikationsförmåga för att leda team med olika bakgrund och erfarenhetsnivå.

Tips för dig som vill bli arbetsledare inom garnberedning

För att lyckas som arbetsledare inom garnberedning är det bra att kombinera ett analytiskt tänkande med stark organisationsförmåga. Att vara strukturerad hjälper dig att hålla ordning på produktionsflöden och säkerställa att arbetet löper smidigt, samtidigt som en god kommunikationsförmåga gör det lättare att leda och motivera ditt team. Flexibilitet är viktigt när oväntade utmaningar uppstår, och ett intresse för teknik ger dig fördelar när nya maskiner eller arbetsmetoder introduceras. Att vara lösningsorienterad och lyhörd inför personalens behov bidrar till en positiv arbetsmiljö. Slutligen är förmågan att ta ansvar och fatta snabba beslut avgörande för att hantera både dagliga och långsiktiga utmaningar i produktionen.

Nyckelfakta om arbetsledare inom garnberedning

  • Utbildningsnivå: Eftergymnasial utbildning, minst 2–3 år
  • Arbetsmiljö: Industriell, maskinintensiv miljö med höga säkerhetskrav
  • Vanlig arbetsform: Heltid, ofta dagtid eller skift
  • Efterfrågan: 1437 lediga jobb inom yrkesgruppen i Sverige
  • Specialkunskaper: Produktionsplanering och ledarskap

Karriärvägar och framtidsutsikter

Efter tre till fem år som arbetsledare inom garnberedning finns möjligheter att avancera till produktionschef eller teknisk specialist inom större tillverkningsföretag. Det är även vanligt att vidareutvecklas inom projektledning eller kvalitetsansvar, särskilt för den som kombinerar teknisk kompetens med ledarskap. Enligt Arbetsförmedlingens statistik är efterfrågan på arbetsledare inom tillverkning fortsatt hög, och yrkesgruppen har goda framtidsutsikter tack vare den pågående industrialiseringen och behovet av effektiv produktion. Digitalisering och automatisering innebär också att nya roller och specialiseringar kan växa fram inom området.

Vanliga frågor om arbetsledare inom garnberedning

  • Vad tjänar en arbetsledare inom garnberedning?
    - Genomsnittslönen är 46 100 kronor per månad.
  • Vad är lägsta och högsta lön för arbetsledare inom garnberedning?
    - Lägsta lön är 41 900 kronor och högsta lön är 51 500 kronor per månad.
  • Finns det löneskillnader mellan män och kvinnor?
    - Ja, kvinnor tjänar i snitt 95% av vad män gör inom yrket.
  • Vilken utbildning krävs för att bli arbetsledare inom garnberedning?
    - Eftergymnasial utbildning inom textilteknik eller industriell produktion rekommenderas.
  • Hur ser framtidsutsikterna ut för yrket?
    - Efterfrågan är hög med över 1437 lediga jobb inom yrkesgruppen.
  • Vilka personliga egenskaper är viktiga i yrket?
    - Ledarskapsförmåga, struktur, flexibilitet och tekniskt intresse är viktiga egenskaper.
  • Finns det möjlighet till karriärutveckling?
    - Ja, det finns goda möjligheter att avancera till produktionschef eller andra ledande roller.

Richard Andersson

Richard Andersson - 2025-07-09 08:30:32

Yrken
Vem har högst lön?
Den högsta lönen för en Arbetsledare, garnberedning är 51500 kr. Denna lön tillhör en man som arbetar som privatanställd tjänsteman och har en eftergymnasial utbildning på 3 år eller mer. Den högsta lönen för en kvinna inom samma yrke är 48800 kr.
Vem har lägst lön?
Den lägsta lönen för en Arbetsledare, garnberedning är 41900 kr. Denna lön tillhör en kvinna som arbetar som privatanställd arbetare och har en eftergymnasial utbildning på 3 år eller mer. Den lägsta lönen för en man inom samma yrke är 44500 kr.
Lön fördelat på ålder och sektor
Ålder Kvinnors lön i procent av mäns Grundlön Månadslön
25-34 97% 40700 kr 42500 kr
35-44 91% 44100 kr 46000 kr
45-54 101% 45800 kr 47300 kr
55-64 93% 45900 kr 47700 kr
Snitt 95% 44400 kr 46100 kr
* Tomma kolumner indikerar att det statistiska underlaget var för litet för att möjliggöra en statistiskt säkerställd slutsats.
Lön per sektor
Lön baserat på utbildning
Registrera ett konto innan du kan kommentera

För att skriva en kommentar behöver du skapa ett konto.

Default Avatar

Om datan

All information som visas på denna sida är baserad på data från Statistiska Centralbyrån (SCB), Skatteverket samt Arbetsförmedlingen. Läs mer om vår data och våra datakällor här.

Alla siffror är bruttolöner, vilket innebär löner före skatt. Medellön eller snittlön räknas ut genom att addera ihop den totala lönen för samtliga personer inom yrket och dela den på antalet personer. För specifika yrkeskategorier har vi även tagit hänsyn till olika kriterier som erfarenhet och utbildning.

Yrket Arbetsledare, garnberedning har SSYK-koden 3122, vilken vi använder för att matcha mot SCB databas för att få fram den senaste lönestatistiken.

Sök lönestistik för yrke
8000 kr
<-|->
90000 kr
Lediga jobb
Visa fler
Liknande yrken
Senaste artiklarna
  • Opinionen - Opinionsläge Novus: Oförändrat stöd – Socialdemokraterna störst

    Opinionen

    Opinionsläge Novus: Oförändrat stöd – Socialdemokraterna störst

    Ons, 19 nov 2025 - 08:35
  • Statsskulden - Statsskulden – nivå, utveckling och betydelse för Sverige

    Statsskulden

    Statsskulden – nivå, utveckling och betydelse för Sverige

    Ons, 8 okt 2025 - 08:00
Lön, skatter och avgifter
Nettolön 31 377
Nettolön
31 377
Skatter
11 738
Avgifter
12 129

Med vår lönekalkylator kan du enkelt beräkna din lön efter skatt (nettolön).

Medlem i Svenska kyrkan

* Uppdaterad med 2025 skatter

Läs även gärna mer om