Upptäck hur mycket du kan spara genom att jämföra lån, kreditkort, försäkringar, nätmäklare, sparkonton och elavtal. Ett byte kan vara enklare än du tror!
Upptäck hur mycket du kan spara genom att jämföra lån, kreditkort, försäkringar, nätmäklare, sparkonton och elavtal. Ett byte kan vara enklare än du tror!
Senast tillgängliga lönestatistik avser 2025. Jämför snittlön, lönespann och relaterade lediga jobb.
35 500 - 41 200 kr / månaden
Kvinnor tjänar 100% av vad män gör.
Administration, ekonomi
Relaterade verktyg
Arbetsförmedlare arbetar med att stödja arbetssökande i deras väg mot arbete och hjälper arbetsgivare att hitta rätt kompetens. Yrkesrollen innebär daglig kontakt med människor, där rådgivning, matchning och vägledning står i fokus. Arbetsuppgifterna omfattar bland annat att genomföra intervjuer, kartlägga kompetens, hålla i informationsmöten och administrera olika insatser. Arbetsmiljön är ofta kontorsbaserad, men kan även innebära fältarbete och digitala möten, särskilt i takt med ökad digitalisering inom myndigheter och arbetsmarknadstjänster.
Lönerna för arbetsförmedlare har haft en stadig ökning de senaste åren. År 2022 låg snittlönen på 33600 kr, vilket ökade till 34 200 kr under 2023 och vidare till 36 900 kr år 2024. Denna utveckling motsvarar en löneökning på cirka 6,0 % över treårsperioden. Drivande faktorer bakom ökningen är bland annat ett ökat behov av arbetsmarknadsinsatser, förändringar i arbetsmarknadspolitiken samt höjda krav på kompetens och utbildningsnivå. Trots relativt stabil efterfrågan på yrket bidrar en fortsatt digitalisering och komplexare arbetsuppgifter till ett ökat värde på arbetsförmedlarens insats, vilket avspeglas i löneutvecklingen.
För att arbeta som arbetsförmedlare krävs i regel en eftergymnasial utbildning, ofta inom områden som personalvetenskap, beteendevetenskap eller samhällsvetenskap. Många arbetsgivare efterfrågar även erfarenhet av arbete med människor, vägledning eller administrativt arbete. Vissa arbetsplatser erbjuder interna utbildningar och introduktionsprogram för nyanställda. Ytterligare meriterande kan vara kunskaper i arbetsmarknadsfrågor, arbetsrätt och digitala verktyg.
Arbetsförmedlare möter dagligen människor i olika livssituationer och får därmed en unik inblick i samhällets arbetsmarknadsdynamik. Rollen kräver inte bara struktur och administrativ förmåga, utan även stor lyhördhet och engagemang för individens utveckling. Många beskriver yrket som både utmanande och mycket givande.
Arbetsförmedlare har ofta tillgång till kollektivavtalade förmåner som tjänstepension, friskvårdsbidrag och subventionerad sjukvårdsförsäkring. Andra vanliga förmåner är flexibla arbetstider, möjlighet till distansarbete, kompetensutveckling och längre semester än lagstadgat minimum. Förmånernas omfattning varierar mellan olika arbetsgivare och sektorer.
Yrket arbetsförmedlare kännetecknas av en arbetsmarknad i balans, där utbud och efterfrågan är relativt jämnt fördelade. Samtidigt finns utmaningar i form av högt arbetstempo, komplexa ärenden och krav på ständig kompetensutveckling. Digitaliseringen har förändrat arbetsmetoderna och ställt högre krav på teknisk kompetens, samtidigt som mötet med individer i utsatta situationer kan vara emotionellt krävande. Konkurrensen om tjänster varierar regionalt, men generellt bedöms möjligheterna till arbete som medelstora och stabila de kommande åren.
För att lyckas som arbetsförmedlare är det bra att kombinera god kommunikativ förmåga med ett genuint intresse för människors utveckling. Engagemang och empati är avgörande, särskilt när det gäller att motivera och stötta arbetssökande i utmanande situationer. Att vara strukturerad och lösningsorienterad underlättar hanteringen av många ärenden och administrativt ansvar. Det rekommenderas att aktivt söka praktikplatser under utbildningstiden för att etablera kontakter och få insikt i yrkesrollen. Flexibilitet och vilja att anpassa sig till nya arbetssätt, särskilt digitala verktyg, värderas högt av arbetsgivare. God samarbetsförmåga och ett professionellt bemötande är också viktiga egenskaper för att trivas och utvecklas inom yrket.
Efter tre till fem år i yrket finns möjligheter att avancera till arbetsledande roller såsom teamledare eller sektionschef. Andra möjliga karriärvägar är specialisering inom arbetsmarknadspolitik, utbildningsinsatser eller projektledning. Prognosen från Arbetsförmedlingen bedömer att möjligheterna till arbete kommer att vara oförändrade de närmaste fem åren, med fortsatt balans mellan utbud och efterfrågan. Digitalisering, nya arbetsmarknadspolitiska satsningar och ökad rörlighet på arbetsmarknaden kan öppna upp för nya roller, särskilt för dem med bred kompetens inom rådgivning och digitala verktyg.
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 99% | 34700 kr | 34700 kr |
| 35-44 | 101% | 35200 kr | 35300 kr |
| 45-54 | 106% | 37300 kr | 37300 kr |
| 55-64 | 99% | 38600 kr | 38600 kr |
| 65-68 | 38000 kr | 38000 kr | |
| Snitt | 100% | 36800 kr | 36900 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 34100 kr | 34400 kr | |
| 25-34 | 100% | 34700 kr | 34800 kr |
| 35-44 | 101% | 35800 kr | 35800 kr |
| 45-54 | 101% | 37200 kr | 37200 kr |
| 55-64 | 100% | 38600 kr | 38600 kr |
| 65-68 | 102% | 38600 kr | 38600 kr |
| Snitt | 100% | 37200 kr | 37200 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 34100 kr | 34400 kr | |
| 25-34 | 100% | 34700 kr | 34800 kr |
| 35-44 | 101% | 35800 kr | 35800 kr |
| 45-54 | 101% | 37200 kr | 37200 kr |
| 55-64 | 100% | 38600 kr | 38600 kr |
| 65-68 | 102% | 38600 kr | 38600 kr |
| Snitt | 100% | 37200 kr | 37200 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| Snitt | 101% | 35600 kr | 35800 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| Snitt | 101% | 35600 kr | 35800 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 99% | 34900 kr | 35000 kr |
| 35-44 | 101% | 35000 kr | 35100 kr |
| 45-54 | 106% | 35800 kr | 35900 kr |
| 55-64 | 99% | 38900 kr | 38900 kr |
| Snitt | 100% | 36700 kr | 36700 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 100% | 34700 kr | 34800 kr |
| 35-44 | 101% | 35400 kr | 35500 kr |
| 45-54 | 101% | 36900 kr | 36900 kr |
| 55-64 | 100% | 38700 kr | 38700 kr |
| 65-68 | 102% | 38100 kr | 38100 kr |
| Snitt | 100% | 37200 kr | 37200 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 100% | 34700 kr | 34800 kr |
| 35-44 | 101% | 35400 kr | 35500 kr |
| 45-54 | 101% | 36900 kr | 36900 kr |
| 55-64 | 100% | 38700 kr | 38700 kr |
| 65-68 | 102% | 38100 kr | 38100 kr |
| Snitt | 100% | 37200 kr | 37200 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| Snitt | 101% | 35300 kr | 35500 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| Snitt | 101% | 35300 kr | 35500 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 99% | 34600 kr | 34600 kr |
| 35-44 | 101% | 35200 kr | 35300 kr |
| 45-54 | 106% | 37900 kr | 37900 kr |
| 55-64 | 99% | 38400 kr | 38500 kr |
| 65-68 | 38600 kr | 38600 kr | |
| Snitt | 100% | 36900 kr | 36900 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 34100 kr | 34400 kr | |
| 25-34 | 100% | 34700 kr | 34700 kr |
| 35-44 | 101% | 35900 kr | 35900 kr |
| 45-54 | 101% | 37300 kr | 37300 kr |
| 55-64 | 100% | 38600 kr | 38600 kr |
| 65-68 | 102% | 39000 kr | 39000 kr |
| Snitt | 100% | 37200 kr | 37200 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 34100 kr | 34400 kr | |
| 25-34 | 100% | 34700 kr | 34700 kr |
| 35-44 | 101% | 35900 kr | 35900 kr |
| 45-54 | 101% | 37300 kr | 37300 kr |
| 55-64 | 100% | 38600 kr | 38600 kr |
| 65-68 | 102% | 39000 kr | 39000 kr |
| Snitt | 100% | 37200 kr | 37200 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| Snitt | 101% | 35800 kr | 36000 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| Snitt | 101% | 35800 kr | 36000 kr |
All information som visas på denna sida är baserad på data från Statistiska Centralbyrån (SCB), Skatteverket samt Arbetsförmedlingen. Läs mer om vår data och våra datakällor här.
Alla siffror är bruttolöner, vilket innebär löner före skatt. Medellön eller snittlön räknas ut genom att addera ihop den totala lönen för samtliga personer inom yrket och dela den på antalet personer. För specifika yrkeskategorier har vi även tagit hänsyn till olika kriterier som erfarenhet och utbildning.
Yrket Arbetsförmedlare har SSYK-koden 3333, vilken vi använder för att matcha mot SCB databas för att få fram den senaste lönestatistiken.
Nationellt bedöms möjligheterna till arbete som arbetsförmedlare vara medelstora. På fem års sikt förväntas efterfrågan vara oförändrad.
Nationellt bedöms rekryteringssituationen för arbetsförmedlare kännetecknas av balans. På fem års sikt förväntas efterfrågan på arbetsförmedlare vara oförändrad.
Allakando läxhjälp Halmstad, privatlärare 1 lektion/vecka, Matematik
Arbetsförmedlare
Fre, 19 jun 2026 - 01:23Allakando läxhjälp Helsingborg, privatlärare, Högskoleprovet
Arbetsförmedlare
Fre, 19 jun 2026 - 01:06Jämför lön, arbetsuppgifter och jobbutsikter i närliggande yrken för att hitta roller med liknande kompetenskrav eller lönenivå.
Snittlön: 45 700 kr/mån • Administration, ekonomi
Redovisningsekonomer
Jämför med Arbetsförmedlare
Fre, 19 jun 2026 - 14:55
Snittlön: 48 400 kr/mån • Administration, ekonomi
Informatörer, kommunikatörer och PR-specialister
Jämför med Arbetsförmedlare
Ons, 17 jun 2026 - 01:59
Snittlön: 58 900 kr/mån • Administration, ekonomi
Controller
Jämför med Arbetsförmedlare
Fre, 19 jun 2026 - 18:13
Snittlön: 45 700 kr/mån • Administration, ekonomi
Redovisningsekonomer
Jämför med Arbetsförmedlare
Tors, 18 jun 2026 - 21:31
Snittlön: 47 900 kr/mån • Administration, ekonomi
Planerare och utredare m.fl.
Jämför med Arbetsförmedlare
Tors, 18 jun 2026 - 18:39
Snittlön: 55 000 kr/mån • Administration, ekonomi
Försäkringssäljare och försäkringsrådgivare
Jämför med Arbetsförmedlare
Fre, 19 jun 2026 - 03:09
Upp till 25% rabatt på upplevelser till mamma – Fira mors dag med Live it
Tis, 26 maj 2026 - 12:00