Ledigt jobb: Projektledare, IT

Securitas Group

Securitas är en världsledande partner inom säkerhetslösningar som hjälper till att göra din värld säkrare. Genom att utnyttja teknologi i partnerskap med våra kunder erbjuder vi ett brett utbud av värdeförstärkande tjänster och lösningar integrerade över hela säkerhetsvärdekedjan – från tjänster på plats till avancerad övervakning, omfattande riskprognoser och rådgivningstjänster.

Med cirka 322 000 anställda på 44 marknader gör vår innovativa, helhetsinriktade approach med lokal och global expertis oss till en betrodd affärspartner för många av världens mest kända företag. Med nästan nio decenniers djup erfarenhet och ledda av våra värderingar integritet, vaksamhet och hjälpsamhet skapar vi hållbart värde genom att hjälpa våra kunder att optimera sina verksamheter och skydda det som betyder mest – deras människor och tillgångar.

Om rollen

Vi söker en Digitaliseringsmanager för att leda divisionsdigitaliseringsprogram och driva rullningen av MySecuritas till nya och befintliga marknader. I denna roll omvandlar du strategi till handling, leder ett dedikerat rullningsteam och hjälper våra länder att frigöra verkligt affärsvärde från digitala lösningar.

Du är den centrala länken mellan division, produktteam och länder, och ser till att vi rör oss i samma riktning, i rätt takt och med tydliga prioriteringar.

Ansvarsområden

• Lev och utveckla teamet Rullning & Tillväxt.
• Styr MySecuritas digitaliseringsprogram i nära samarbete med divisionsintressenter.
• Lev divisionsinteraktioner och styr programstyrelsen (SteerCo).
• Styr ländernas rullning i sin helhet, från planering till framgångsrik adoption.
• Underhåll och förbättra kontinuerligt blueprinten för landsrullning (vår spelplan för framgång).
• Agér som huvudkontakt mot landsorganisationerna och led landsstyrelsemöten.
• Facilitera tillväxt- och accelereringsforum för att dela bästa praxis och driva effekt.
• Följ upp och rapportera om digitaliseringsmål och framsteg.
• Ansvarar för budgetuppföljning för rullningsprogram och digitala tillväxtinitiativ.

Krav

Professionell erfarenhet

• 3+ års erfarenhet av att driva digitaliserings-, transformations- eller organisationsförändringsinitiativ.
• Bevisad erfarenhet av att arbeta i internationella och matris-/decentraliserade organisationer.
• Bakgrund inom managementkonsultation eller liknande rådgivande roller är meriterande.
• Visad erfarenhet av att leda tvärfunktionella program eller rullningsinitiativ.
• Erfarenhet av budgetplanering, ägarskap och kostnadsuppföljning inom projekt/program.

Utbildning

• Universitetsexamen inom industriell ekonomi, företagsekonomi, nationalekonomi, IT/teknik eller liknande område.
• En kombinerad teknisk och affärsinriktad bakgrund är starkt meriterande.

Projekt- & Förändringsledning

• Starka program-/projektledningsförmågor med förmåga att hantera flera arbetsströmmar samtidigt.
• Bevisad förmåga att driva förändrings- och transformationsinitiativ, säkerställa adoption över olika marknader.
• Erfarenhet av intressentanalys och engagemangsstrategier.
• Förmåga att arbeta operativt samtidigt som man behåller ett strategiskt perspektiv.

Intressenthantering & Ledarskap

• Bevisad förmåga att engagera, påverka och hantera seniora intressenter, inklusive globala och lokala team.
• Stark förståelse för att arbeta inom komplicerade organisationsstrukturer.
• Erfarenhet av att leda, motivera och koordinera tvärfunktionella team utan direkt auktoritet.

Färdigheter & Kompetenser

• Utmärkta kommunikations- och presentationsförmågor, med förmåga att skräddarsy budskap för olika målgrupper.
• Självklar, strukturerad och lösningorienterad mindset.
• Hög grad av ägarskap, proaktivitet och exekutivt fokus ("gör-det-inställning").
• Starka analytiska och problemlösningsförmågor.
• Flytande engelska.

Anställningsvillkor

Tjänsten är placerad i Stockholm. Det är en hybrid arbetsmodell.

Tjänsten innebär även tillfälliga internationella resor.

Vad vi erbjuder

På Securitas tror vi på att göra rätt sak och göra det väl. För våra kunder och våra medarbetare. Våra medarbetare kommer från alla samhällsklasser och medför många talanger och perspektiv. Vi siktar på mångfald i hela företaget och är engagerade i lika lön, säkra arbetsvillkor, könsbalans och en inkluderande arbetsmiljö med ett brett utbud av kompetenser och utvecklingsmöjligheter.

Om du är sugen på att driva digital förändring, arbeta över gränser och förvandla idéer till verkliga resultat, vill vi höra från dig!