Ledigt jobb: Systemutvecklare/Programmerare

Mentimeter är ett engagemangsverktyg med ett tydligt mål i sikte. Att förvandla presentationer till samtal. Genom realtidsinteraktivitet och tydliga visualiseringar får vi människor att delta, engagera sig och bli mer produktiva. Vi omvandlar alla dessa passiva möten, syrefattiga klassrum och utdragna utbildningar till värdefulla och minnesvärda stunder.

Vi tror verkligen att man uppnår de bästa resultaten genom att göra saker tillsammans. Och att framgångsrika ledare behöver anta en nyfiken och samarbetsinriktad inställning för att nå dit. Så med dig på Mentimeter kommer du att vara en stor del av ambitionen att hjälpa över 1 miljard människor att lyssna, lära och arbeta bättre tillsammans.

Vad du kommer att göra

Vi söker en Senior Frontend / Fullstack Engineer för att gå med i vårt Web Team inom Foundations-området, teamet som bygger den gemensamma upplevelsen och de tekniska grunderna som Mentimeter-webbplatsen står på. Vår webbplats är där miljontals människor först möter vårt varumärke, utforskar vad Mentimeter kan göra och påbörjar sin resa med oss. I denna roll kommer du att hjälpa till att definiera hur den upplevelsen känns, presterar och utvecklas.

Ditt arbete kommer att omfatta praktisk ingenjörskonst med TypeScript, Node, React, Next.js, bygga system, verktyg och arbetsflöden som gör det möjligt för team som Marknadsföring och Tillväxt att arbeta autonomt, snabbt och kreativt utan att kompromissa med teknisk kvalitet. Du kommer också att spela en ledande roll i att forma den långsiktiga tekniska riktningen för mentimeter.com, driva arkitekturbeslut och sätta standarder för en skalbar, presterande och underhållbar webbplattform. Under hela tiden kommer du att förespråka tillgänglighet, prestanda, SEO och säkerhet, och säkerställa att vår externa närvaro uppfyller samma höga standarder som vår produkt.

Du kommer att hjälpa till att stärka en kultur av experimentering och datadrivet beslutsfattande, skapa en miljö där vi lär oss snabbt och anpassar oss ännu snabbare. Som senior ingenjör kommer du att mentorera kollegor, bidra till ingenjörskulturen och påverka den bredare riktningen för Mentimeters webbe kosystem.

Vem du är

Du är troligtvis en erfaren ingenjör med över 6 års erfarenhet av att arbeta med moderna, skalbara webbapplikationer. Du har djup kunskap om samtida frontend-teknologier och ramverk, och du tycker om att arbeta över hela stacken när det behövs. Du tänker holistiskt kring arkitektur, prestanda och långsiktig underhållbarhet, samtidigt som du fortfarande finner glädje i hantverket att skriva ren, genomtänkt kod. Du trivs i tvärfunktionella miljöer, tycker om att samarbeta med marknadsföring och design, och är stolt över att bygga system som gör det möjligt för andra att lyckas. Erfarenhet av CMS-plattformar, analysverktyg och Ruby är ett välkommet plus.

Vad Mentimeter kan erbjuda

På Mentimeter kan vi erbjuda en mångsidig och inkluderande arbetsmiljö stödd av smarta och drivna kollegor. Vi tror på kontinuerlig professionell utveckling för alla våra kollegor och erbjuder därför tillgång till ett ledarskapsprogram (inklusive extern personlig coach) och relevant utbildning för att säkerställa att vi fortsätter att vara toppmoderna när det gäller att innovera och bygga Mentimeter. Din plats kommer att vara i ett växande företag med många karriärmöjligheter, som arbetar med en älskad produkt som används av mer än 300 miljoner människor. Det handlar inte bara om arbete, vi erbjuder också en mycket hälsosam syn på balans mellan arbete och fritid.

Allt detta kommer med ett konkurrenskraftigt ersättnings- och förmånspaket, inklusive pensionsbidrag. Läs mer om våra förmåner genom att besöka vår sida om Förmåner och Förmåner.

AI och rekrytering på Mentimeter

På Mentimeter tror vi att AI hjälper oss att arbeta smartare - men det ersätter aldrig den mänskliga bedömningen, nyfikenheten och den personliga kontakten som definierar vår kultur och vår rekrytering. Vi använder AI som en sparringpartner: för att bolla idéer, ge nya perspektiv, stödja struktur och göra vårt arbete mer effektivt. Men meningen, besluten och interaktionerna kommer alltid från människor.

• AI screenar eller beslutar inte om kandidater.
• Det finns ingen automatiserad filtrering, rankning eller beslutsfattande i vår rekryteringsprocess. Varje ansökan granskas av en person.
• Rekryteringsteam kan använda AI för att stödja sitt arbete - till exempel för att strukturera anteckningar, förbereda intervjufrågor eller organisera sina tankar.

AI stärker vårt arbete, men det definierar det inte. På Mentimeter bygger vi inte en AI-drivna rekryteringsprocess - vi bygger en människoförst kultur, där teknik hjälper oss att lyssna, lära och växa tillsammans.

Kultur på Mentimeter

På Mentimeter tror vi på att ge alla en röst - oavsett vem du är. Så vi bygger en plattform som gör just det. Vår plattform är inte bara vår produkt utan också vår organisation. En plattform där människor känner sig trygga, där olikheter omfamnas, en plats där du kan ha roligt. Vi uppmuntrar starkt sökande som är färgade personer, LGBTQ+, kvinnor, personer med funktionsnedsättningar och/eller tidigare fängslade personer, och en högskoleutbildning är inte strikt nödvändig. För att ge alla en röst behöver vi vara lika mångsidiga som våra användare.

Läs mer om vår kultur genom att besöka vår Kultur-sida.

Granska vår Integritetspolicy för mer information.