- Lönestatistik
- Projektledare, bygg och anläggning
Projektledare, bygg och anläggning lön
40 000 - 54 900 kr / månaden
Kvinnor tjänar 93% av vad män gör.
Bygg & anläggning
Löneutveckling Projektledare, bygg och anläggning
Introduktion till yrket som Projektledare inom bygg och anläggning
Att arbeta som projektledare inom bygg och anläggning innebär att du tar på dig ansvaret för att leda och koordinera projekt från idéstadiet till färdigställande. Projektledaren är en central roll som kräver goda tekniska kunskaper, ledarskapsförmåga och en utmärkt kommunikationsförmåga. Det är ett yrke som kombinerar teknisk kompetens med organisatoriska och ledarskapsförmågor, vilket gör det både utmanande och givande.
Arbetsuppgifter och ansvar
Som projektledare inom bygg och anläggning ansvarar du för att planera, genomföra och slutföra projekt inom givna tidsramar och budgetar. Detta inkluderar att förbereda projektplaner, koordinera arbetsstyrkan, övervaka arbetsflödet och säkerställa att alla säkerhets- och kvalitetsstandarder efterföljs. Du kommer också behöva hantera kommunikation med olika intressenter, allt från kunder och leverantörer till myndigheter och interna team.
Lönestatistik för Projektledare inom bygg och anläggning
Vad tjänar en projektledare inom bygg och anläggning? Snittlönen för detta yrke är 49 900 kronor per månad. Män i yrket tjänar i genomsnitt 50 800 kronor, medan kvinnor tjänar 47 200 kronor, vilket innebär att kvinnors löner utgör 93% av männens. Den högsta lönen inom yrket är 54900 kronor, vilken tillhör en man inom den privata sektorn med en gymnasial utbildning, högst 2 år. För kvinnor är den högsta lönen 54300 kronor. Den lägsta lönen för en kvinna är 40000 kronor, inom den offentliga sektorn med en liknande utbildningsbakgrund, medan den lägsta lönen för en man är 43400 kronor.
Utbildning och karriärvägar
För att bli projektledare inom bygg och anläggning rekommenderas en ingenjörsutbildning inom bygg, anläggning eller liknande tekniska områden. Många arbetsgivare värdesätter även praktisk erfarenhet från branschen, vilket kan erhållas genom praktikplatser eller arbete inom byggsektorn. Det finns också möjlighet att vidareutbilda sig inom projektledning genom certifieringar som PMI eller PRINCE2, vilket kan öka chanserna till anställning och karriärutveckling.
Arbetsförhållanden och förmåner
Arbetsförhållandena för projektledare inom bygg och anläggning varierar beroende på projektets storlek och plats. Det är vanligt med resor till olika byggplatser och ibland långa arbetsdagar för att möta deadlines. Många arbetsgivare erbjuder förmåner som betald mobiltelefon, möjlighet till arbete hemifrån och i vissa fall betalda utbildningar för att vidareutveckla anställdas kompetens.
Framtidsutsikter och utmaningar
Enligt Arbetsförmedlingen är framtidsutsikterna för ingenjörer och tekniker inom bygg och anläggning medelstora, med en förväntad ökning av efterfrågan på fem års sikt. Detta beror delvis på det ökande behovet av teknisk utveckling och automatisering inom branschen. Rekryteringssituationen bedöms vara i balans, vilket innebär att det finns en jämn efterfrågan och tillgång på arbetskraft.
Vad du bör tänka på
Om du överväger en karriär som projektledare inom bygg och anläggning är det viktigt att du har ett intresse för byggprocesser och teknik, samt en förmåga att leda och motivera team. Eftersom yrket innebär att hantera flera uppgifter samtidigt är det också fördelaktigt att ha goda organisatoriska färdigheter och en förmåga att lösa problem snabbt och effektivt. Att hålla sig uppdaterad med senaste tekniska trender och lagstiftning inom byggsektorn är också avgörande för framgång i rollen.
Sammanfattning
Projektledare inom bygg och anläggning spelar en kritisk roll i att säkerställa att byggprojekt genomförs effektivt och enligt plan. Med en snittlön på 49 900 kronor erbjuder yrket attraktiva ekonomiska villkor, särskilt med tanke på den förväntade ökningen av efterfrågan på kompetenser inom området. Utbildning inom ingenjörsvetenskap och erfarenhet från byggbranschen är nyckeln till att lyckas i denna dynamiska och utmanande karriär.
Lön fördelat på ålder och sektor
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 97% | 32300 kr | 32700 kr |
25-34 | 96% | 42400 kr | 43500 kr |
35-44 | 95% | 49600 kr | 51900 kr |
45-54 | 96% | 52000 kr | 53300 kr |
55-64 | 99% | 52200 kr | 53700 kr |
65-68 | 50900 kr | 51300 kr | |
Snitt | 93% | 48300 kr | 49900 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 103% | 34900 kr | 34900 kr |
25-34 | 100% | 41600 kr | 41700 kr |
35-44 | 99% | 45700 kr | 45900 kr |
45-54 | 101% | 47700 kr | 47900 kr |
55-64 | 100% | 47600 kr | 47800 kr |
65-68 | 99% | 48900 kr | 49000 kr |
Snitt | 98% | 45800 kr | 46000 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
25-34 | 87% | 42500 kr | 42500 kr |
35-44 | 101% | 44100 kr | 44600 kr |
45-54 | 101% | 44900 kr | 45000 kr |
55-64 | 97% | 44500 kr | 44800 kr |
65-68 | 39700 kr | 39700 kr | |
Snitt | 98% | 44300 kr | 44500 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 102% | 35000 kr | 35100 kr |
25-34 | 100% | 41500 kr | 41600 kr |
35-44 | 99% | 45500 kr | 45600 kr |
45-54 | 102% | 47500 kr | 47700 kr |
55-64 | 101% | 47300 kr | 47600 kr |
65-68 | 100% | 48700 kr | 48800 kr |
Snitt | 99% | 45500 kr | 45700 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
25-34 | 98% | 42500 kr | 42500 kr |
35-44 | 97% | 48300 kr | 48400 kr |
45-54 | 94% | 50500 kr | 50600 kr |
55-64 | 95% | 50500 kr | 50600 kr |
65-68 | 52600 kr | 52600 kr | |
Snitt | 94% | 48700 kr | 48800 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 97% | 32200 kr | 32600 kr |
25-34 | 96% | 42500 kr | 43800 kr |
35-44 | 96% | 50300 kr | 53100 kr |
45-54 | 96% | 53100 kr | 54600 kr |
55-64 | 101% | 53400 kr | 55200 kr |
65-68 | 51600 kr | 52100 kr | |
Snitt | 93% | 48900 kr | 50700 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 97% | 32200 kr | 32600 kr |
25-34 | 96% | 42500 kr | 43800 kr |
35-44 | 96% | 50300 kr | 53100 kr |
45-54 | 96% | 53100 kr | 54600 kr |
55-64 | 101% | 53400 kr | 55200 kr |
65-68 | 51600 kr | 52100 kr | |
Snitt | 93% | 48900 kr | 50700 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 97% | 32600 kr | 33000 kr |
25-34 | 96% | 42900 kr | 44200 kr |
35-44 | 95% | 50000 kr | 52600 kr |
45-54 | 96% | 52400 kr | 53800 kr |
55-64 | 99% | 52200 kr | 53800 kr |
65-68 | 50600 kr | 51100 kr | |
Snitt | 93% | 49100 kr | 50800 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 103% | 34500 kr | 34500 kr |
25-34 | 100% | 41600 kr | 41700 kr |
35-44 | 99% | 45900 kr | 46100 kr |
45-54 | 101% | 47600 kr | 47800 kr |
55-64 | 100% | 47500 kr | 47800 kr |
65-68 | 99% | 48900 kr | 49100 kr |
Snitt | 98% | 46100 kr | 46300 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
25-34 | 87% | 44800 kr | 44800 kr |
35-44 | 101% | 44200 kr | 44500 kr |
45-54 | 101% | 44800 kr | 44900 kr |
55-64 | 97% | 44700 kr | 45000 kr |
65-68 | 39700 kr | 39700 kr | |
Snitt | 98% | 44500 kr | 44700 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 102% | 34700 kr | 34700 kr |
25-34 | 100% | 41400 kr | 41600 kr |
35-44 | 99% | 45600 kr | 45800 kr |
45-54 | 102% | 47000 kr | 47300 kr |
55-64 | 101% | 47100 kr | 47500 kr |
65-68 | 100% | 48700 kr | 48800 kr |
Snitt | 99% | 45600 kr | 45900 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
25-34 | 98% | 42800 kr | 42800 kr |
35-44 | 97% | 48900 kr | 49000 kr |
45-54 | 94% | 51300 kr | 51400 kr |
55-64 | 95% | 51100 kr | 51100 kr |
65-68 | 53000 kr | 53000 kr | |
Snitt | 94% | 49600 kr | 49700 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 97% | 32600 kr | 32900 kr |
25-34 | 96% | 43100 kr | 44500 kr |
35-44 | 96% | 50600 kr | 53600 kr |
45-54 | 96% | 53400 kr | 55100 kr |
55-64 | 101% | 53200 kr | 55100 kr |
65-68 | 51300 kr | 51800 kr | |
Snitt | 93% | 49600 kr | 51700 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 97% | 32600 kr | 32900 kr |
25-34 | 96% | 43100 kr | 44500 kr |
35-44 | 96% | 50600 kr | 53600 kr |
45-54 | 96% | 53400 kr | 55100 kr |
55-64 | 101% | 53200 kr | 55100 kr |
65-68 | 51300 kr | 51800 kr | |
Snitt | 93% | 49600 kr | 51700 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 97% | 31700 kr | 32100 kr |
25-34 | 96% | 41700 kr | 42500 kr |
35-44 | 95% | 48400 kr | 50000 kr |
45-54 | 96% | 50900 kr | 51600 kr |
55-64 | 99% | 52500 kr | 53100 kr |
Snitt | 93% | 46200 kr | 47200 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 103% | 35300 kr | 35500 kr |
25-34 | 100% | 41600 kr | 41700 kr |
35-44 | 99% | 45500 kr | 45500 kr |
45-54 | 101% | 48100 kr | 48100 kr |
55-64 | 100% | 47800 kr | 47900 kr |
65-68 | 99% | 48800 kr | 48800 kr |
Snitt | 98% | 45400 kr | 45400 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
25-34 | 87% | 38900 kr | 38900 kr |
35-44 | 101% | 44000 kr | 44900 kr |
45-54 | 101% | 45200 kr | 45300 kr |
55-64 | 97% | 43100 kr | 43500 kr |
Snitt | 98% | 43400 kr | 43800 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 102% | 35300 kr | 35500 kr |
25-34 | 100% | 41600 kr | 41700 kr |
35-44 | 99% | 45300 kr | 45400 kr |
45-54 | 102% | 48200 kr | 48200 kr |
55-64 | 101% | 47900 kr | 47900 kr |
65-68 | 100% | 48700 kr | 48700 kr |
Snitt | 99% | 45300 kr | 45300 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
25-34 | 98% | 42100 kr | 42100 kr |
35-44 | 97% | 47400 kr | 47400 kr |
45-54 | 94% | 48100 kr | 48100 kr |
55-64 | 95% | 48600 kr | 48600 kr |
Snitt | 94% | 46600 kr | 46600 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 97% | 31500 kr | 31900 kr |
25-34 | 96% | 41700 kr | 42700 kr |
35-44 | 96% | 49500 kr | 51700 kr |
45-54 | 96% | 52000 kr | 53000 kr |
55-64 | 101% | 55000 kr | 55800 kr |
Snitt | 93% | 46500 kr | 47800 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 97% | 31500 kr | 31900 kr |
25-34 | 96% | 41700 kr | 42700 kr |
35-44 | 96% | 49500 kr | 51700 kr |
45-54 | 96% | 52000 kr | 53000 kr |
55-64 | 101% | 55000 kr | 55800 kr |
Snitt | 93% | 46500 kr | 47800 kr |
Om datan
All information som visas på denna sida är baserad på data från Statistiska Centralbyrån (SCB), Skatteverket samt Arbetsförmedlingen. Läs mer om vår data och våra datakällor här.
Alla siffror är bruttolöner, vilket innebär löner före skatt. Medellön eller snittlön räknas ut genom att addera ihop den totala lönen för samtliga personer inom yrket och dela den på antalet personer. För specifika yrkeskategorier har vi även tagit hänsyn till olika kriterier som erfarenhet och utbildning.
Yrket Projektledare, bygg och anläggning har SSYK-koden 3112, vilken vi använder för att matcha mot SCB databas för att få fram den senaste lönestatistiken.
Nationellt bedöms möjligheterna till arbete som ingenjör och tekniker inom bygg och anläggning vara medelstora. På fem års sikt förväntas efterfrågan öka jämfört med idag, delvis till följd av ökat behov av kompetenser som krävs för teknisk utveckling och automatisering.
Nationellt bedöms rekryteringssituationen för ingenjörer och tekniker inom bygg och anläggning kännetecknas av balans. På fem års sikt förväntas efterfrågan på ingenjörer och tekniker inom bygg och anläggning öka jämfört med idag, delvis till följd av ökat behov av kompetenser som krävs för teknisk utveckling och automatisering.
-
Övriga byggnads- och anläggningsarbetare
-
Anläggningsmaskinförare m.fl.
-
Ingenjörer och tekniker inom bygg och anläggning
-
Arbetsledare inom bygg, anläggning och gruva
-
Isoleringsmontörer
-
Civilingenjör, väg och vattenbyggnad
Civilingenjörsyrken inom bygg och anläggning
-
Kommun
Skattetrycket i Kiruna kommun - En översikt av skattesatser och ekonomiska utmaningar
Tors, 23 maj 2024 - 22:26