- Lönestatistik
- Postdirektör
Postdirektör
59 400 - 117 000 kr / månaden
Kvinnor tjänar 104% av vad män gör.
Chefer & ledare
Löneutveckling Postdirektör
Vad gör en Postdirektör? – Arbetsuppgifter och arbetsmiljö
En Postdirektör ansvarar för den övergripande ledningen och strategiska utvecklingen av postverksamheten inom en organisation. I rollen ingår att sätta mål, leda större förändringsarbeten, ta beslut om investeringar och säkerställa att verksamheten levererar enligt uppsatta kvalitets- och effektivitetsmål. Arbetet omfattar även personalansvar, budgetarbete och dialog med såväl interna som externa intressenter. Arbetsmiljön är oftast kontorsbaserad och kännetecknas av högt tempo, många parallella projekt och ett stort ansvar för såväl verksamhetens resultat som arbetsmiljön för medarbetarna.
Löneutveckling över tid
Lönen för Postdirektör har förändrats över de senaste tre åren. Under 2022 låg snittlönen på 90100 kr per månad, vilket sjönk något till 87 800 kr under 2023. Det senaste året, 2024, har dock lönen ökat markant till 92 100 kr per månad, vilket motsvarar en ökning på cirka 5% från föregående år. Denna löneutveckling speglar en ökad efterfrågan på kvalificerade ledare inom post- och logistikbranschen, samt ett större fokus på digitalisering och effektivisering. Fluktuationerna mellan åren kan även bero på förändringar i konjunkturen och olika organisationsstrukturer inom branschen.
Postdirektör lön – komplett översikt
- Snittlön: 92 100 kr/mån
- Lägsta lön: 59 400 kr/mån
- Högsta lön: 117 000 kr/mån
- Timlön: 554 kr/timme
- Kvinnors snittlön: 95 500 kr/mån
- Mäns snittlön: 91 400 kr/mån
- Kvinnor tjänar: 104% av vad män gör
Utbildning och kvalifikationer
För att arbeta som Postdirektör krävs vanligtvis en högre akademisk examen inom ekonomi, logistik, teknik eller motsvarande samt flera års erfarenhet av ledarskap på strategisk nivå. Många har även vidareutbildning inom management och specifika branschkurser. Kraven på erfarenhet och kompetens är höga, och ofta efterfrågas dokumenterade resultat från tidigare ledande befattningar.
- Formell utbildning: Högskole- eller civilingenjörsexamen (3–5 år)
- Vidareutbildning: Ledarskapsprogram, MBA eller liknande
- Branschspecifika kurser: Inom logistik, ekonomi eller förändringsledning
- Yrkeserfarenhet: Flera års erfarenhet av chefspositioner
- Förkunskapskrav: Dokumenterad ledarerfarenhet och goda resultat från tidigare uppdrag
En Postdirektör arbetar ofta i gränslandet mellan traditionell postverksamhet och modern logistik, vilket innebär att innovationsförmåga och digital kompetens blir allt viktigare för att lyckas i rollen. Branschens snabba tekniska utveckling ställer höga krav på att snabbt kunna ta till sig nya arbetssätt och lösningar.
Vanliga förmåner och ersättningar
Postdirektörer erbjuds ofta omfattande förmåner utöver grundlönen, såsom tjänstepension, bonusprogram, tjänstebil, friskvårdsbidrag och ibland även aktieoptioner. Andra vanliga ersättningar kan inkludera extra semesterdagar, sjukvårdsförsäkring och flexibla arbetstider, vilket speglar det höga ansvaret och den strategiska betydelsen av rollen.
Konkurrens och utmaningar
Konkurrensen om tjänster som Postdirektör är mycket hård, då antalet positioner är begränsat och kraven på erfarenhet samt ledarskapskompetens är höga. Utmaningarna i yrket omfattar att balansera effektivisering med personalomsorg, hantera digitala transformationer och möta höga förväntningar från både styrelse och kunder. Rollen kräver också ständig omvärldsbevakning och förmåga att snabbt anpassa verksamheten till nya regelverk, teknologier och marknadstrender. Dessutom ställs höga krav på att leda i förändring och skapa engagemang bland medarbetarna.
Tips för dig som vill bli Postdirektör
För att lyckas som Postdirektör är det bra att tidigt utveckla en strategisk blick och ett analytiskt tänkande. Att vara kommunikativ och ha förmågan att inspirera andra är avgörande för att kunna leda stora organisationer genom förändring. Flexibilitet och lösningsorientering är viktiga egenskaper, särskilt i en bransch som snabbt förändras av digitalisering och nya kundbeteenden. Det är också klokt att bygga ett brett nätverk inom logistik och närliggande sektorer samt att kontinuerligt vidareutbilda sig inom ledarskap och teknik. God ekonomisk förståelse, förmåga till långsiktigt tänkande och vana vid att arbeta under press är andra faktorer som ofta utmärker framgångsrika Postdirektörer.
Nyckelfakta om Postdirektör
- Löneintervall: 59 400–117 000 kr/mån
- Snittlön: 92 100 kr/mån
- Utbildningsnivå: Högskoleexamen + vidareutbildning
- Vanlig arbetsmiljö: Kontor, ledningsgrupp, högt tempo
- Efterfrågan: 175 lediga jobb i yrkesgruppen (2024)
Karriärvägar och framtidsutsikter
Efter tre till fem år som Postdirektör finns goda möjligheter att avancera till ännu högre chefspositioner, exempelvis koncernchef eller VD inom större logistik- och transportbolag. Vissa väljer även att gå vidare till internationella roller, rådgivning eller styrelseuppdrag inom näringslivet. Prognoser från Arbetsförmedlingen pekar på en fortsatt stabil efterfrågan på kvalificerade ledare inom logistikbranschen, särskilt då digitalisering och e-handel driver på behovet av nytänkande och effektiva verksamheter. Specialisering inom förändringsledning eller digital transformation kan öppna ytterligare karriärvägar.
Vanliga frågor om Postdirektör
- Vad tjänar en Postdirektör i snitt?
- En Postdirektör tjänar i genomsnitt 92 100 kr per månad. - Hur ser lönespannet ut för Postdirektör?
- Lönen varierar mellan 59 400 kr och 117 000 kr per månad beroende på erfarenhet, utbildning och sektor. - Finns det skillnader mellan män och kvinnor?
- Ja, kvinnor inom yrket har något högre snittlön än män och tjänar 104% av mäns lön. - Vilken utbildning krävs för att bli Postdirektör?
- Vanligen krävs en högskoleutbildning inom ekonomi, teknik eller logistik samt flera års ledarerfarenhet. - Hur ser framtidsutsikterna ut för Postdirektör?
- Efterfrågan är stabil med 175 lediga jobb inom yrkesgruppen och goda möjligheter till avancemang. - Vilka är de vanligaste förmånerna?
- Tjänstepension, bonus, tjänstebil, friskvårdsbidrag och ibland aktieoptioner är vanliga förmåner. - Hur ser arbetsmiljön ut?
- Arbetsmiljön är oftast kontorsbaserad och tempot är högt med stort strategiskt ansvar.
Lön fördelat på ålder och sektor
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 55400 kr | 56700 kr | |
| 35-44 | 79800 kr | 82800 kr | |
| 45-54 | 91600 kr | 95400 kr | |
| 55-64 | 104% | 100500 kr | 104600 kr |
| Snitt | 104% | 88600 kr | 92100 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 55-64 | 99700 kr | 100900 kr | |
| Snitt | 95300 kr | 98300 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 55-64 | 99700 kr | 100900 kr | |
| Snitt | 95300 kr | 98300 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 55400 kr | 56700 kr | |
| 35-44 | 79800 kr | 82800 kr | |
| 45-54 | 91600 kr | 95400 kr | |
| 55-64 | 104% | 100500 kr | 104600 kr |
| Snitt | 104% | 88600 kr | 92100 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 55400 kr | 56700 kr | |
| 35-44 | 79800 kr | 82800 kr | |
| 45-54 | 91600 kr | 95400 kr | |
| 55-64 | 104% | 100500 kr | 104600 kr |
| Snitt | 104% | 88600 kr | 92100 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 35-44 | 77000 kr | 80400 kr | |
| 45-54 | 91800 kr | 95900 kr | |
| 55-64 | 104% | 99500 kr | 104000 kr |
| Snitt | 104% | 87600 kr | 91400 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 35-44 | 77000 kr | 80400 kr | |
| 45-54 | 91800 kr | 95900 kr | |
| 55-64 | 104% | 99500 kr | 104000 kr |
| Snitt | 104% | 87600 kr | 91400 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 35-44 | 77000 kr | 80400 kr | |
| 45-54 | 91800 kr | 95900 kr | |
| 55-64 | 104% | 99500 kr | 104000 kr |
| Snitt | 104% | 87600 kr | 91400 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 45-54 | 90900 kr | 0 kr | |
| 55-64 | 104% | 106200 kr | 108300 kr |
| Snitt | 104% | 93600 kr | 95500 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| Snitt | 98900 kr | 102400 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| Snitt | 98900 kr | 102400 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 45-54 | 90900 kr | 0 kr | |
| 55-64 | 104% | 106100 kr | 108300 kr |
| Snitt | 104% | 93600 kr | 95500 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 45-54 | 90900 kr | 0 kr | |
| 55-64 | 104% | 106100 kr | 108300 kr |
| Snitt | 104% | 93600 kr | 95500 kr |
Om datan
All information som visas på denna sida är baserad på data från Statistiska Centralbyrån (SCB), Skatteverket samt Arbetsförmedlingen. Läs mer om vår data och våra datakällor här.
Alla siffror är bruttolöner, vilket innebär löner före skatt. Medellön eller snittlön räknas ut genom att addera ihop den totala lönen för samtliga personer inom yrket och dela den på antalet personer. För specifika yrkeskategorier har vi även tagit hänsyn till olika kriterier som erfarenhet och utbildning.
Yrket Postdirektör har SSYK-koden 1120, vilken vi använder för att matcha mot SCB databas för att få fram den senaste lönestatistiken.
-
Konsultchef inom digitala lösningar Göteborg
Verkställande direktörer m.fl.
Tis, 25 nov 2025 - 19:43 -
VD till anrikt och expansivt kollektivtrafikföretag – Uddevalla Omnibus AB
Verkställande direktörer m.fl.
Tis, 25 nov 2025 - 18:18 -
Global Technical Training Manager to Mycronic!
Verkställande direktörer m.fl.
Sön, 23 nov 2025 - 02:57 -
Filialchef till Stena Recycling i Luleå – Forma framtidens återvinning!
Verkställande direktörer m.fl.
Lör, 22 nov 2025 - 04:53
-
Förvaltare, lantbruk övriga djuruppfödare
Förvaltare inom skogsbruk och lantbruk m.fl.
Tors, 4 dec 2025 - 17:54