- Lönestatistik
- Distriktschef, skogsbruk
Distriktschef, skogsbruk
43 100 - 64 000 kr / månaden
Chefer & ledare
Löneutveckling Distriktschef, skogsbruk
Vad gör en distriktschef i skogsbruket? – Arbetsuppgifter och arbetsmiljö
En distriktschef i skogsbruket har ett övergripande ansvar för att leda, planera och utveckla skogliga verksamheter inom ett geografiskt område. Arbetsuppgifterna omfattar ofta personalledning, budgetansvar, kundkontakter och uppföljning av skogliga åtgärder såsom avverkning, plantering och skogsvård. Rollen innebär frekventa möten med markägare, entreprenörer och myndigheter, samt arbete med att säkerställa att verksamheten följer lagar, miljökrav och företagets strategier. Arbetsmiljön är varierad och kombinerar kontorsarbete med fältbesök i skog och mark, vilket ställer krav på både ledarskap och praktisk förståelse för skogsbrukets villkor.
Löneutveckling över tid
Lönen för en distriktschef i skogsbruket har visat en stabil ökning de senaste åren. År 2022 låg snittlönen på 54500 kronor per månad, vilket steg till 55 000 kronor år 2023 och nådde 56 100 kronor år 2024. Detta motsvarar en ökning på drygt 2,9 % under perioden. Trenden tyder på att efterfrågan på kvalificerade chefer inom skogsbruket är fortsatt god, vilket pressar upp lönenivåerna. Bakom utvecklingen ligger både branschens ökade fokus på hållbarhet och effektivisering, samt ett växande behov av ledare som kan hantera komplexa projekt och samordna resurser. Lönenivåerna påverkas också av utbildningsnivå och erfarenhet, där privat sektor ofta erbjuder något högre löner än offentlig sektor.
Distriktschef, skogsbruk lön – komplett översikt
- Snittlön: 56 100 kr/mån
- Lägsta lön: 43 100 kr/mån (kvinna, offentlig sektor, gymnasial utbildning)
- Högsta lön: 64 000 kr/mån (man, privat sektor, eftergymnasial utbildning 3 år eller mer)
- Timlön (snitt): 337 kr/tim
- Könsskillnader: Män 55 500 kr/mån, högsta för kvinnor 53 000 kr/mån
- Regionala skillnader: Uppgifterna varierar men privat sektor i skogsintensiva regioner visar ofta högre löner
Utbildning och kvalifikationer
För att arbeta som distriktschef i skogsbruket krävs vanligtvis en eftergymnasial utbildning inom skogsvetenskap, skogsmästare eller liknande program. Många arbetsgivare ser även positivt på erfarenhet från ledarskap, projektledning och tidigare arbete inom skogssektorn. Praktiska kunskaper om skogsskötsel och ekonomi är viktiga, liksom förmåga att kommunicera med olika intressenter.
- Formell examen: Skogsmästarutbildning (3 år) eller Skogsvetenskaplig utbildning (4–5 år)
- Certifieringar: Miljö- och arbetsmiljöcertifikat kan vara meriterande
- Praktik: Längre praktikperioder eller traineeprogram inom skogsförvaltning rekommenderas
- Förkunskapskrav: Naturvetenskaplig eller teknisk gymnasieutbildning underlättar antagning
- Tips för val: Kombinera utbildning med sommarjobb eller extraarbete i skoglig verksamhet för att skaffa erfarenhet
Arbetet som distriktschef i skogsbruket innebär ofta en nära kontakt med naturen, vilket gör att många i yrket uppskattar möjligheten att kombinera strategiskt ledarskap med praktiskt fältarbete. Den som trivs i en omväxlande miljö och gillar att arbeta både med människor och utomhus har mycket att hämta här. Branschen är också känd för starka nätverk och möjligheter till kunskapsutbyte mellan kollegor och samarbetspartners.
Vanliga förmåner och ersättningar
Distriktschefer inom skogsbruket erbjuds ofta tjänstebil, friskvårdsbidrag, pensionsavsättningar och möjlighet till vidareutbildning. Andra vanliga förmåner inkluderar bonusprogram, flextid och extra semesterdagar, särskilt inom privat sektor. Arbetsgivare kan även erbjuda stöd för flytt eller boende vid placering i mer avlägsna distrikt.
Konkurrens och utmaningar
Konkurrensen om tjänster som distriktschef i skogsbruket är måttlig men kan variera mellan regioner och arbetsgivare. Eftersom antalet lediga jobb är begränsat och kraven på utbildning och erfarenhet höga, är det viktigt att kontinuerligt utveckla både ledarskapsförmåga och branschkunskap. En utmaning är att balansera ekonomiska mål med miljömässig hållbarhet och att hantera snabba förändringar i lagstiftning och teknik. Ytterligare en utmaning kan vara att rekrytera och behålla kompetent personal, särskilt i glesbefolkade områden.
Tips för dig som vill bli distriktschef i skogsbruket
För att lyckas som distriktschef i skogsbruket är det bra att kombinera analytisk förmåga med ett genuint intresse för natur och hållbarhet. Att bygga ledarskapserfarenhet tidigt, till exempel genom att ta ansvar i projekt eller arbetsgrupper, ger värdefull kunskap om personalhantering. Noggrannhet och beslutsamhet är viktiga egenskaper, särskilt när det gäller att fatta ekonomiska och miljömässiga beslut. Förmåga att kommunicera tydligt och samarbeta med olika aktörer är avgörande, liksom att vara flexibel och anpassningsbar inför förändringar i branschens förutsättningar. Den som är nyfiken på ny teknik och fortbildning har ofta fördel, eftersom skogsbruket blir alltmer digitaliserat. Ett starkt nätverk och goda referenser underlättar också karriärutvecklingen inom yrket.
Nyckelfakta om distriktschef i skogsbruket
- Utbildningsnivå: Eftergymnasial utbildning (3–5 år)
- Arbetsmiljö: Kombination av fältarbete och kontor
- Vanlig arbetsform: Heltid, ofta chefsposition
- Efterfrågan: 175 lediga jobb inom yrkesgruppen i Sverige
- Specialkunskaper: Ledarskap, skogsekonomi, miljöcertifiering
Karriärvägar och framtidsutsikter
En distriktschef i skogsbruket kan efter tre till fem år avancera till mer övergripande ledarroller, såsom regionchef, affärsområdeschef eller specialist inom hållbarhet och skoglig planering. Framtidsutsikterna är stabila enligt Arbetsförmedlingen, med fortsatt efterfrågan på kvalificerade chefer inom skoglig förvaltning och hållbar utveckling. Digitalisering och ökade krav på miljöcertifiering öppnar också för nya specialistroller. De som vill bredda sin karriär kan hitta möjligheter inom myndigheter, konsultföretag eller internationella organisationer med fokus på skog och naturresurser.
Vanliga frågor om distriktschef, skogsbruk
- Vad tjänar en distriktschef i skogsbruket?
- Snittlönen är 56 100 kr per månad, med variation beroende på erfarenhet, sektor och utbildning. - Vilken utbildning krävs för att bli distriktschef i skogsbruket?
- Eftergymnasial utbildning inom skogsvetenskap eller skogsmästarprogrammet är vanligast. - Finns det skillnader i lön mellan män och kvinnor?
- Ja, män tjänar i snitt 55 500 kr, högsta kända lön för kvinnor är 53 000 kr. - Hur ser arbetsmarknaden ut för distriktschefer i skogsbruket?
- Det finns god efterfrågan, med 175 lediga jobb inom yrkesgruppen enligt senaste data. - Vilka personliga egenskaper är viktiga i yrket?
- Ledarskap, kommunikativ förmåga, noggrannhet och intresse för natur och hållbarhet. - Vad gör en distriktschef i skogsbruket?
- Leder och utvecklar skoglig verksamhet, ansvarar för personal, ekonomi och miljökrav inom sitt distrikt. - Finns det möjlighet till karriärutveckling?
- Ja, erfarna distriktschefer kan avancera till regionchef, affärsområdeschef eller specialistroller.
Lön fördelat på ålder och sektor
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 35-44 | 54000 kr | 57400 kr | |
| 45-54 | 51900 kr | 53200 kr | |
| Snitt | 53500 kr | 56100 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 35-44 | 48800 kr | 49200 kr | |
| 45-54 | 77% | 55200 kr | 55700 kr |
| 55-64 | 58300 kr | 59300 kr | |
| Snitt | 85% | 54100 kr | 54800 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 35-44 | 48800 kr | 49200 kr | |
| 45-54 | 77% | 55200 kr | 55700 kr |
| 55-64 | 58300 kr | 59300 kr | |
| Snitt | 85% | 54100 kr | 54800 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 35-44 | 54200 kr | 57600 kr | |
| 45-54 | 51700 kr | 53100 kr | |
| Snitt | 53500 kr | 56200 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 35-44 | 54200 kr | 57600 kr | |
| 45-54 | 51700 kr | 53100 kr | |
| Snitt | 53500 kr | 56200 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| Snitt | 53000 kr | 55500 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 35-44 | 50600 kr | 50900 kr | |
| 45-54 | 77% | 66500 kr | 66800 kr |
| 55-64 | 59100 kr | 60500 kr | |
| Snitt | 85% | 58300 kr | 59000 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 35-44 | 50600 kr | 50900 kr | |
| 45-54 | 77% | 66500 kr | 66800 kr |
| 55-64 | 59100 kr | 60500 kr | |
| Snitt | 85% | 58300 kr | 59000 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| Snitt | 52900 kr | 55400 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| Snitt | 52900 kr | 55400 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 45-54 | 77% | 50700 kr | 51200 kr |
| Snitt | 85% | 49700 kr | 50300 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 45-54 | 77% | 50700 kr | 51200 kr |
| Snitt | 85% | 49700 kr | 50300 kr |
Om datan
All information som visas på denna sida är baserad på data från Statistiska Centralbyrån (SCB), Skatteverket samt Arbetsförmedlingen. Läs mer om vår data och våra datakällor här.
Alla siffror är bruttolöner, vilket innebär löner före skatt. Medellön eller snittlön räknas ut genom att addera ihop den totala lönen för samtliga personer inom yrket och dela den på antalet personer. För specifika yrkeskategorier har vi även tagit hänsyn till olika kriterier som erfarenhet och utbildning.
Yrket Distriktschef, skogsbruk har SSYK-koden 1380, vilken vi använder för att matcha mot SCB databas för att få fram den senaste lönestatistiken.
-
Kanslichef, organisation, stor/rikstäckande
Chefstjänstemän i intresseorganisationer
Fre, 5 dec 2025 - 04:03
