- Lönestatistik
- Civilingenjör, telekommunikation
Civilingenjör, telekommunikation lön
47 400 - 62 500 kr / månaden
Kvinnor tjänar 96% av vad män gör.
Tekniskt arbete
Löneutveckling Civilingenjör, telekommunikation

Lön och arbetsförhållanden för Civilingenjörer inom telekommunikation
Som civilingenjör inom telekommunikation har man en genomsnittlig månadslön på 53 800 kronor. Män inom yrket tjänar i genomsnitt 54 200 kronor, medan kvinnor tjänar ungefär 52 200 kronor vilket motsvarar 96% av männens lön. För de som arbetar på timbasis ligger genomsnittslönen på 324 kronor per timme, baserat på 166 arbetade timmar per månad. Yrket har sett en lönökning från 51 800 kronor sedan den senaste mätningen. Den högsta lönen inom yrket är 62 500 kronor för en man som är privatanställd med forskarutbildning, medan den högsta lönen för en kvinna är 58 700 kronor. Den lägsta lönen är 47 400 kronor för en man med förgymnasial utbildning, medan den lägsta för en kvinna är 48 000 kronor.
Arbetsuppgifter och arbetsmiljö
Inom telekommunikation arbetar civilingenjörer med att utveckla och förbättra kommunikationssystem, som mobiltelefoninätverk och internetinfrastruktur. Det kan innebära allt från att designa nya system till att optimera befintliga. Arbetsmiljön är ofta tekniskt inriktad med både kontorsarbete och praktisk tillämpning på plats. Många arbetar i projektteam och har nära samarbete med andra ingenjörer, tekniker och specialister.
Framtidsutsikter och möjligheter
Enligt Arbetsförmedlingens prognoser är möjligheterna till arbete som civilingenjör inom elektroteknik, vilket inkluderar telekommunikation, stora. På fem års sikt väntas efterfrågan vara oförändrad. Trots en paradoxal rekryteringssituation där det finns rekryteringssvårigheter samtidigt som många lämnar yrket, förblir arbetsmarknaden stabil.
Utbildning och kvalifikationer
För att arbeta som civilingenjör inom telekommunikation krävs en civilingenjörsexamen inom elektroteknik eller ett närliggande område. Utbildningen är vanligtvis fem år lång och inkluderar både teoretiska och praktiska moment. Det är också vanligt att arbetsgivare värdesätter erfarenhet av projektledning och specifika tekniska färdigheter.
Förmåner och arbetsvillkor
För civilingenjörer inom telekommunikation kan förmåner som betalda vidareutbildningar, mobiltelefon och möjlighet till distansarbete vara vanliga. Dessa förmåner kan öka attraktiviteten för yrket och främja en bättre balans mellan arbete och privatliv.
Utmaningar och konkurrens
Trots goda arbetsmöjligheter finns det utmaningar inom yrket. Teknologisk utveckling sker snabbt och det är viktigt att kontinuerligt uppdatera sina kunskaper. Konkurrensen om de mest attraktiva jobben kan vara hård, särskilt i teknikintensiva regioner eller företag.
Sammanfattning av yrkesrollen
Som civilingenjör inom telekommunikation deltar man i att forma framtidens kommunikationssystem. Yrket erbjuder stabila löneförhållanden med möjlighet till utveckling och specialisering. En kombination av teknisk kompetens, projektledarskap och kontinuerlig utbildning är nyckeln till framgång i denna dynamiska och framtidssäkra bransch.
Lön fördelat på ålder och sektor
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 35400 kr | 35700 kr | |
25-34 | 98% | 42700 kr | 43200 kr |
35-44 | 99% | 53200 kr | 53900 kr |
45-54 | 100% | 58800 kr | 59700 kr |
55-64 | 99% | 59300 kr | 60100 kr |
65-68 | 61600 kr | 62400 kr | |
Snitt | 96% | 53100 kr | 53800 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 99% | 36200 kr | 36300 kr |
25-34 | 95% | 42300 kr | 43400 kr |
35-44 | 102% | 52500 kr | 53300 kr |
45-54 | 99% | 55300 kr | 56100 kr |
55-64 | 103% | 56300 kr | 57400 kr |
65-68 | 50500 kr | 51600 kr | |
Snitt | 97% | 52200 kr | 53200 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 99% | 36200 kr | 36300 kr |
25-34 | 95% | 42300 kr | 43400 kr |
35-44 | 102% | 52500 kr | 53300 kr |
45-54 | 99% | 55300 kr | 56100 kr |
55-64 | 103% | 56300 kr | 57400 kr |
65-68 | 50500 kr | 51600 kr | |
Snitt | 97% | 52200 kr | 53200 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 35400 kr | 35700 kr | |
25-34 | 99% | 42700 kr | 43100 kr |
35-44 | 99% | 53300 kr | 53900 kr |
45-54 | 100% | 58900 kr | 59800 kr |
55-64 | 99% | 59300 kr | 60200 kr |
65-68 | 61900 kr | 62700 kr | |
Snitt | 96% | 53100 kr | 53800 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 35400 kr | 35700 kr | |
25-34 | 99% | 42700 kr | 43100 kr |
35-44 | 99% | 53300 kr | 53900 kr |
45-54 | 100% | 58900 kr | 59800 kr |
55-64 | 99% | 59300 kr | 60200 kr |
65-68 | 61900 kr | 62700 kr | |
Snitt | 96% | 53100 kr | 53800 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 35500 kr | 35700 kr | |
25-34 | 98% | 42800 kr | 43300 kr |
35-44 | 99% | 53300 kr | 54100 kr |
45-54 | 100% | 58800 kr | 59700 kr |
55-64 | 99% | 59300 kr | 60200 kr |
65-68 | 61900 kr | 62700 kr | |
Snitt | 96% | 53400 kr | 54200 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 99% | 36400 kr | 36400 kr |
25-34 | 95% | 42500 kr | 44100 kr |
35-44 | 102% | 51900 kr | 53000 kr |
45-54 | 99% | 55300 kr | 56200 kr |
55-64 | 103% | 55900 kr | 57100 kr |
65-68 | 50300 kr | 51600 kr | |
Snitt | 97% | 52300 kr | 53500 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 99% | 36400 kr | 36400 kr |
25-34 | 95% | 42500 kr | 44100 kr |
35-44 | 102% | 51900 kr | 53000 kr |
45-54 | 99% | 55300 kr | 56200 kr |
55-64 | 103% | 55900 kr | 57100 kr |
65-68 | 50300 kr | 51600 kr | |
Snitt | 97% | 52300 kr | 53500 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 35500 kr | 35700 kr | |
25-34 | 99% | 42800 kr | 43300 kr |
35-44 | 99% | 53400 kr | 54100 kr |
45-54 | 100% | 58800 kr | 59700 kr |
55-64 | 99% | 59400 kr | 60300 kr |
65-68 | 62200 kr | 63000 kr | |
Snitt | 96% | 53400 kr | 54200 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 35500 kr | 35700 kr | |
25-34 | 99% | 42800 kr | 43300 kr |
35-44 | 99% | 53400 kr | 54100 kr |
45-54 | 100% | 58800 kr | 59700 kr |
55-64 | 99% | 59400 kr | 60300 kr |
65-68 | 62200 kr | 63000 kr | |
Snitt | 96% | 53400 kr | 54200 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
25-34 | 98% | 42300 kr | 42600 kr |
35-44 | 99% | 52800 kr | 53400 kr |
45-54 | 100% | 59000 kr | 59700 kr |
55-64 | 99% | 59000 kr | 59800 kr |
Snitt | 96% | 51600 kr | 52200 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 99% | 35600 kr | 35900 kr |
25-34 | 95% | 41800 kr | 41900 kr |
35-44 | 102% | 54000 kr | 54200 kr |
45-54 | 99% | 55300 kr | 55700 kr |
55-64 | 103% | 58200 kr | 59100 kr |
Snitt | 97% | 51800 kr | 52100 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
18-24 | 99% | 35600 kr | 35900 kr |
25-34 | 95% | 41800 kr | 41900 kr |
35-44 | 102% | 54000 kr | 54200 kr |
45-54 | 99% | 55300 kr | 55700 kr |
55-64 | 103% | 58200 kr | 59100 kr |
Snitt | 97% | 51800 kr | 52100 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
25-34 | 99% | 42300 kr | 42600 kr |
35-44 | 99% | 52800 kr | 53300 kr |
45-54 | 100% | 59100 kr | 59800 kr |
55-64 | 99% | 59000 kr | 59800 kr |
Snitt | 96% | 51600 kr | 52200 kr |
Ålder | Grundlön | Månadslön | |
---|---|---|---|
25-34 | 99% | 42300 kr | 42600 kr |
35-44 | 99% | 52800 kr | 53300 kr |
45-54 | 100% | 59100 kr | 59800 kr |
55-64 | 99% | 59000 kr | 59800 kr |
Snitt | 96% | 51600 kr | 52200 kr |
Om datan
All information som visas på denna sida är baserad på data från Statistiska Centralbyrån (SCB), Skatteverket samt Arbetsförmedlingen. Läs mer om vår data och våra datakällor här.
Alla siffror är bruttolöner, vilket innebär löner före skatt. Medellön eller snittlön räknas ut genom att addera ihop den totala lönen för samtliga personer inom yrket och dela den på antalet personer. För specifika yrkeskategorier har vi även tagit hänsyn till olika kriterier som erfarenhet och utbildning.
Yrket Civilingenjör, telekommunikation har SSYK-koden 2143, vilken vi använder för att matcha mot SCB databas för att få fram den senaste lönestatistiken.
Nationellt bedöms möjligheterna till arbete som civilingenjör inom elektroteknik vara stora. På fem års sikt förväntas efterfrågan vara oförändrad.
Nationellt bedöms rekryteringssituationen för civilingenjörer inom elektroteknik kännetecknas av rekryteringssvårigheter samtidigt som det är många som lämnar yrket. På fem års sikt förväntas efterfrågan på civilingenjörer inom elektroteknik vara oförändrad.
-
Junior Technician with an Interest in Administration ✈️
Civilingenjörsyrken inom elektroteknik
Sön, 27 apr 2025 - 14:02 -
Senior uppdragsledare och projektingenjör inom el- och instrument Luleå
Civilingenjörsyrken inom elektroteknik
Sön, 27 apr 2025 - 11:41 -
Senior uppdragsledare och projektingenjör inom el- och instrument Kiruna
Civilingenjörsyrken inom elektroteknik
Sön, 27 apr 2025 - 11:36
-
Ingenjörer o tekniker, industri o prod.planering
Mån, 28 apr 2025 - 12:12
-
Stora Nyheter & Förbättringar på Statsskuld.se
Mån, 31 mar 2025 - 15:20 -
Riksbanken Lämnar Styrräntan Oförändrad: Effekter och Prognoser
Tors, 20 mar 2025 - 14:02