- Lönestatistik
- Lön Avlöningskontorist
Lön Avlöningskontorist
Senast tillgängliga lönestatistik avser 2025. Jämför snittlön, lönespann och relaterade lediga jobb.
33 700 - 47 300 kr / månaden
Kvinnor tjänar 94% av vad män gör.
Administration, ekonomi
Relaterade verktyg
Löneutveckling Avlöningskontorist
Vad gör en avlöningskontorist? – Arbetsuppgifter och arbetsmiljö
En avlöningskontorist arbetar huvudsakligen med löneadministration och relaterade personaluppgifter. Det dagliga arbetet innefattar att hantera löneutbetalningar, registrera frånvaro, semestrar och övertid samt att säkerställa att lagar och avtal följs vid löneberäkningar. Yrket kräver stor noggrannhet och integritet eftersom känslig information om anställda hanteras. Arbetsmiljön är ofta kontorsbaserad, med arbete vid dator och i nära samarbete med ekonomi- och HR-avdelningar, ibland även med externa parter som myndigheter eller fackliga organisationer.
Löneutveckling över tid
Lönen för avlöningskontorister har visat en stabil positiv trend de senaste åren. År 2022 låg genomsnittslönen på 35800 kr per månad, vilket ökade till 39 000 kr under 2023, och har nu nått 39 900 kr år 2024. Detta motsvarar en ökning på cirka 9% över tre år, där den största höjningen skedde mellan 2022 och 2023. Trenden speglar ett ökat behov av kvalificerad löneadministration i takt med digitalisering och komplexare regelverk. Efterfrågan på kompetenta avlöningskontorister har bidragit till att lyfta lönenivåerna, särskilt inom den privata sektorn och för de med längre utbildning. Samtidigt har könsskillnaden i lön minskat något, även om kvinnor fortfarande tjänar något mindre än män inom yrket.
Avlöningskontorist lön – komplett översikt
- Snittlön: 39 900 kr/mån
- Lägsta lön: 32 500 kr (man, kommunal sektor, gymnasial utbildning)
- Lägsta lön (kvinna): 33 000 kr
- Högsta lön: 46 000 kr (man, privat tjänsteman, eftergymnasial utbildning minst 3 år)
- Högsta lön (kvinna): 42 800 kr
- Timlön (snitt): 234 kr/timme
- Könsskillnader: Kvinnor tjänar 94% av vad män gör (män: 42 100 kr, kvinnor: 39 700 kr)
- Regionala skillnader: Lönenivån varierar något mellan regioner, med högre nivåer i storstäder och privat sektor.
Utbildning och kvalifikationer
För att arbeta som avlöningskontorist krävs vanligtvis minst gymnasieutbildning med inriktning mot ekonomi eller administration. Många arbetsgivare ser gärna att sökande har eftergymnasial utbildning, såsom yrkeshögskola eller universitetskurser inom lön, personaladministration eller ekonomi. Praktisk erfarenhet av lönehantering och kunskap om arbetsrätt, kollektivavtal samt digitala lönesystem är mycket meriterande. Certifieringar och specialiserade kurser kan öka anställningsbarheten.
- Gymnasieexamen: Ekonomi- eller administrativ inriktning (3 år)
- Eftergymnasial utbildning: Yrkeshögskola eller universitet, 1–3 år
- Certifieringar: Kurser inom lön, arbetsrätt eller personaladministration
- Praktik: Mycket meriterande med erfarenhet från ekonomi- eller löneavdelning
- Digital kompetens: Erfarenhet av moderna lönesystem och HR-program
En avlöningskontorist har ofta en nyckelroll vid stora organisationsförändringar – exempelvis vid fusioner, omstruktureringar eller införande av nya lönesystem. Förmågan att snabbt sätta sig in i nya rutiner och regelverk är därför mycket eftertraktad i branschen.
Vanliga förmåner och ersättningar
Utöver grundlön erbjuds ofta förmåner som friskvårdsbidrag, subventionerade luncher, tjänstepension och möjlighet till distansarbete. Vissa arbetsgivare erbjuder även kompetensutveckling, extra semesterdagar eller bonus vid särskilda prestationer. Förmånernas omfattning varierar beroende på arbetsgivare och sektor.
Konkurrens och utmaningar
Konkurrensen om tjänster som avlöningskontorist är relativt låg, med stora möjligheter till anställning på både kort och lång sikt. Arbetsförmedlingen bedömer att det råder en paradoxal rekryteringssituation: trots hög efterfrågan finns det svårigheter att hitta rätt kompetens, samtidigt som vissa medarbetare lämnar yrket eller arbetar deltid. Utmaningarna för yrkesgruppen ligger främst i att hålla sig uppdaterad kring förändrade lagar, avtal och digitala system, samt att arbeta effektivt under perioder med hög arbetsbelastning som inför löneutbetalningar eller årsavslut. Förmågan att hantera stress och att arbeta strukturerat är avgörande för att lyckas långsiktigt.
Tips för dig som vill bli avlöningskontorist
För att lyckas som avlöningskontorist är det bra att kombinera noggrannhet med ett starkt intresse för siffror och regelverk. Att utveckla digital kompetens, exempelvis genom att lära sig olika lönesystem, gör det enklare att snabbt komma in i rollen. Servicekänsla och kommunikativ förmåga är viktigt då yrket innebär många kontakter med både kollegor och externa parter. Att vara flexibel och kunna hantera förändringar, särskilt vid införande av nya rutiner, ger en tydlig fördel på arbetsmarknaden. God organisationsförmåga underlättar vid hantering av många parallella arbetsuppgifter och deadlines. Engagemang för att hålla sig uppdaterad kring lagar och kollektivavtal är också centralt för att undvika fel. Slutligen uppskattas diskretion och integritet, då känslig information hanteras dagligen.
Nyckelfakta om avlöningskontorist
- Utbildningsnivå: Minst gymnasieexamen, ofta eftergymnasial utbildning
- Arbetsmiljö: Kontorsbaserad, ofta i ekonomi- eller HR-team
- Efterfrågan: Stora möjligheter till arbete enligt Arbetsförmedlingen
- Vanlig arbetsform: Heltid, men även deltids- och konsultuppdrag förekommer
- Specialkunskaper: Lönesystem, arbetsrätt, kollektivavtal
Karriärvägar och framtidsutsikter
Efter tre till fem år som avlöningskontorist finns möjligheter att avancera till roller som lönechef, personaladministratör eller HR-specialist. Vissa väljer att specialisera sig inom komplexa områden som pensioner, förmåner eller arbetsrätt. Enligt Arbetsförmedlingens prognos bedöms möjligheterna till arbete inom yrkesgruppen vara fortsatt stora, med oförändrad efterfrågan på fem års sikt. Antalet lediga jobb är högt och digitalisering skapar nya krav på kompetens, vilket ger goda karriärmöjligheter inom både privat och offentlig sektor. Den som vidareutbildar sig eller tar på sig mer kvalificerade arbetsuppgifter har särskilt goda utsikter att utvecklas i yrket.
Vanliga frågor om avlöningskontorist
- Vad tjänar en avlöningskontorist?
- Genomsnittslönen är 39 900 kr per månad, med variation beroende på erfarenhet, utbildning och sektor. - Vilken utbildning krävs för att bli avlöningskontorist?
- Minst gymnasieexamen med ekonomisk eller administrativ inriktning, gärna kompletterad med eftergymnasiala studier eller kurser inom lön och personal. - Finns det skillnader i lön mellan män och kvinnor?
- Ja, kvinnor tjänar i genomsnitt 94% av mäns lön inom yrket. - Hur ser arbetsmarknaden ut för avlöningskontorister?
- Det finns stora möjligheter till arbete, med över 758 lediga jobb inom yrkesgruppen enligt senaste statistik. - Vilka arbetsuppgifter har en avlöningskontorist?
- Arbetet omfattar lönehantering, registrering av frånvaro och förmåner, samt rapportering till myndigheter och kontakt med anställda. - Hur ser karriärmöjligheterna ut?
- Efter några år finns möjlighet att avancera till lönechef, HR-specialist eller andra administrativa roller. - Vilka egenskaper är viktiga för yrket?
- Noggrannhet, integritet, god organisationsförmåga och digital kompetens är centrala egenskaper.
Lön fördelat på ålder och sektor
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 29900 kr | 30100 kr | |
| 25-34 | 90% | 36000 kr | 36200 kr |
| 35-44 | 93% | 40200 kr | 40600 kr |
| 45-54 | 93% | 41300 kr | 41600 kr |
| 55-64 | 98% | 41900 kr | 42100 kr |
| 65-68 | 39100 kr | 39200 kr | |
| Snitt | 94% | 39700 kr | 39900 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 99% | 31100 kr | 31600 kr |
| 25-34 | 97% | 34300 kr | 34500 kr |
| 35-44 | 98% | 35600 kr | 35800 kr |
| 45-54 | 98% | 36400 kr | 36600 kr |
| 55-64 | 96% | 36900 kr | 37000 kr |
| 65-68 | 101% | 37300 kr | 37400 kr |
| Snitt | 98% | 36000 kr | 36100 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 103% | 34600 kr | 34700 kr |
| 25-34 | 95% | 36600 kr | 36800 kr |
| 35-44 | 97% | 36800 kr | 37000 kr |
| 45-54 | 99% | 37800 kr | 37900 kr |
| 55-64 | 97% | 38600 kr | 38700 kr |
| 65-68 | 93% | 37400 kr | 37400 kr |
| Snitt | 97% | 37500 kr | 37600 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 96% | 30500 kr | 31200 kr |
| 25-34 | 99% | 33500 kr | 33700 kr |
| 35-44 | 98% | 35500 kr | 35700 kr |
| 45-54 | 98% | 36100 kr | 36300 kr |
| 55-64 | 97% | 36400 kr | 36500 kr |
| 65-68 | 105% | 36900 kr | 37000 kr |
| Snitt | 100% | 35500 kr | 35700 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 102% | 28600 kr | 28700 kr |
| 25-34 | 93% | 33300 kr | 33400 kr |
| 35-44 | 100% | 34200 kr | 34300 kr |
| 45-54 | 99% | 35600 kr | 35700 kr |
| 55-64 | 103% | 36900 kr | 37000 kr |
| 65-68 | 38300 kr | 38300 kr | |
| Snitt | 102% | 35300 kr | 35400 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 29500 kr | 29700 kr | |
| 25-34 | 87% | 36700 kr | 36900 kr |
| 35-44 | 92% | 42900 kr | 43400 kr |
| 45-54 | 44500 kr | 45000 kr | |
| 55-64 | 45400 kr | 45700 kr | |
| Snitt | 93% | 41900 kr | 42200 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 29500 kr | 29700 kr | |
| 25-34 | 87% | 36700 kr | 36900 kr |
| 35-44 | 92% | 42900 kr | 43400 kr |
| 45-54 | 44500 kr | 45000 kr | |
| 55-64 | 45400 kr | 45700 kr | |
| Snitt | 93% | 41900 kr | 42200 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 90% | 39200 kr | 39600 kr |
| 35-44 | 93% | 42700 kr | 43400 kr |
| 45-54 | 93% | 43700 kr | 44500 kr |
| 55-64 | 98% | 42400 kr | 42800 kr |
| Snitt | 94% | 41600 kr | 42100 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 99% | 31500 kr | 31900 kr |
| 25-34 | 97% | 34900 kr | 35400 kr |
| 35-44 | 98% | 36200 kr | 36400 kr |
| 45-54 | 98% | 37200 kr | 37300 kr |
| 55-64 | 96% | 38300 kr | 38400 kr |
| 65-68 | 101% | 36900 kr | 37000 kr |
| Snitt | 98% | 36400 kr | 36600 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 103% | 33800 kr | 33800 kr |
| 25-34 | 95% | 37600 kr | 38300 kr |
| 35-44 | 97% | 37900 kr | 38100 kr |
| 45-54 | 99% | 38200 kr | 38200 kr |
| 55-64 | 97% | 39600 kr | 39600 kr |
| 65-68 | 93% | 39600 kr | 39600 kr |
| Snitt | 97% | 38300 kr | 38500 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 96% | 31800 kr | 32400 kr |
| 25-34 | 99% | 33600 kr | 34000 kr |
| 35-44 | 98% | 36000 kr | 36200 kr |
| 45-54 | 98% | 36700 kr | 36900 kr |
| 55-64 | 97% | 37500 kr | 37500 kr |
| 65-68 | 105% | 35200 kr | 35200 kr |
| Snitt | 100% | 35500 kr | 35800 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 102% | 27800 kr | 28100 kr |
| 25-34 | 93% | 35500 kr | 35500 kr |
| 35-44 | 100% | 34100 kr | 34200 kr |
| 45-54 | 99% | 35900 kr | 35900 kr |
| 55-64 | 103% | 35800 kr | 35800 kr |
| Snitt | 102% | 34700 kr | 34800 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 87% | 41300 kr | 41700 kr |
| 35-44 | 92% | 45900 kr | 46900 kr |
| Snitt | 93% | 44400 kr | 45100 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 87% | 41300 kr | 41700 kr |
| 35-44 | 92% | 45900 kr | 46900 kr |
| Snitt | 93% | 44400 kr | 45100 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 29800 kr | 30100 kr | |
| 25-34 | 90% | 35600 kr | 35800 kr |
| 35-44 | 93% | 39900 kr | 40200 kr |
| 45-54 | 93% | 41100 kr | 41300 kr |
| 55-64 | 98% | 41900 kr | 42100 kr |
| 65-68 | 39100 kr | 39300 kr | |
| Snitt | 94% | 39500 kr | 39700 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 99% | 31000 kr | 31500 kr |
| 25-34 | 97% | 34200 kr | 34400 kr |
| 35-44 | 98% | 35600 kr | 35700 kr |
| 45-54 | 98% | 36400 kr | 36500 kr |
| 55-64 | 96% | 36800 kr | 36900 kr |
| 65-68 | 101% | 37300 kr | 37400 kr |
| Snitt | 98% | 35900 kr | 36000 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 103% | 34700 kr | 34900 kr |
| 25-34 | 95% | 36500 kr | 36500 kr |
| 35-44 | 97% | 36700 kr | 36800 kr |
| 45-54 | 99% | 37800 kr | 37800 kr |
| 55-64 | 97% | 38500 kr | 38500 kr |
| 65-68 | 93% | 36900 kr | 36900 kr |
| Snitt | 97% | 37400 kr | 37400 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 96% | 30300 kr | 31000 kr |
| 25-34 | 99% | 33400 kr | 33700 kr |
| 35-44 | 98% | 35500 kr | 35600 kr |
| 45-54 | 98% | 36100 kr | 36200 kr |
| 55-64 | 97% | 36300 kr | 36400 kr |
| 65-68 | 105% | 37000 kr | 37100 kr |
| Snitt | 100% | 35500 kr | 35700 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 18-24 | 102% | 28800 kr | 28800 kr |
| 25-34 | 93% | 33000 kr | 33100 kr |
| 35-44 | 100% | 34200 kr | 34400 kr |
| 45-54 | 99% | 35600 kr | 35600 kr |
| 55-64 | 103% | 37000 kr | 37000 kr |
| 65-68 | 38500 kr | 38500 kr | |
| Snitt | 102% | 35300 kr | 35400 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 87% | 36100 kr | 36300 kr |
| 35-44 | 92% | 42500 kr | 43000 kr |
| 45-54 | 44200 kr | 44600 kr | |
| 55-64 | 45400 kr | 45700 kr | |
| Snitt | 93% | 41600 kr | 41900 kr |
| Ålder | Grundlön | Månadslön | |
|---|---|---|---|
| 25-34 | 87% | 36100 kr | 36300 kr |
| 35-44 | 92% | 42500 kr | 43000 kr |
| 45-54 | 44200 kr | 44600 kr | |
| 55-64 | 45400 kr | 45700 kr | |
| Snitt | 93% | 41600 kr | 41900 kr |
Om datan
All information som visas på denna sida är baserad på data från Statistiska Centralbyrån (SCB), Skatteverket samt Arbetsförmedlingen. Läs mer om vår data och våra datakällor här.
Alla siffror är bruttolöner, vilket innebär löner före skatt. Medellön eller snittlön räknas ut genom att addera ihop den totala lönen för samtliga personer inom yrket och dela den på antalet personer. För specifika yrkeskategorier har vi även tagit hänsyn till olika kriterier som erfarenhet och utbildning.
Yrket Avlöningskontorist har SSYK-koden 4112, vilken vi använder för att matcha mot SCB databas för att få fram den senaste lönestatistiken.
Nationellt bedöms möjligheterna till arbete som löne- och personaladministratör vara stora. På fem års sikt förväntas efterfrågan vara oförändrad.
Nationellt bedöms rekryteringssituationen för löne- och personaladministratörer kännetecknas av rekryteringssvårigheter samtidigt som arbetslösheten och/eller andelen deltidsarbetande och/eller andelen som lämnar yrket är hög. På fem års sikt förväntas efterfrågan på löne- och personaladministratörer vara oförändrad.
-
Enhetssamordnare till avdelningen för personlig assistans
Löne- och personaladministratörer
Ons, 24 jun 2026 - 09:12
Jämför lön, arbetsuppgifter och jobbutsikter i närliggande yrken för att hitta roller med liknande kompetenskrav eller lönenivå.
-
Lön Konsulent, rörelsehindrade
Snittlön: 47 900 kr/mån • Administration, ekonomi
Planerare och utredare m.fl.
Jämför med Avlöningskontorist
Ons, 24 jun 2026 - 05:51 -
Snittlön: 42 600 kr/mån • Administration, ekonomi
Chefssekreterare och VD-assistenter m.fl.
Jämför med Avlöningskontorist
Ons, 24 jun 2026 - 07:39 -
Lön Personalsekreterare, personalhandläggare
Snittlön: 51 400 kr/mån • Administration, ekonomi
Personal- och HR-specialister
Jämför med Avlöningskontorist
Ons, 24 jun 2026 - 05:58 -
Lön Gruppledare, kontorspersonal
Snittlön: 53 600 kr/mån • Administration, ekonomi
Gruppledare för kontorspersonal
Jämför med Avlöningskontorist
Tis, 23 jun 2026 - 04:30 -
Snittlön: 122 300 kr/mån • Administration, ekonomi
Mäklare inom finans
Jämför med Avlöningskontorist
Ons, 24 jun 2026 - 07:32 -
Snittlön: 66 300 kr/mån • Administration, ekonomi
Domare
Jämför med Avlöningskontorist
Ons, 24 jun 2026 - 08:18
