Timvikarier till Hemtjänst och Äldreboenden i Mörbylånga kommun

Mörbylånga kommun ligger inte långt från Kalmar. Om du tar bussen över bron är du hos oss inom 15 minuter. Centralorterna är Färjestaden och Mörbylånga.

Mörbylånga kommun ligger på den södra delen av Öland och består av ca 1200 engagerade och kompetenta medarbetare som drivs av att göra skillnad i vårt samhälle. Nu söker vi fler medarbetare som vill bidra till att Öland fortsätter vara en fantastisk plats att bo, arbeta och besöka.

I Mörbylånga kommun arbetar vi utifrån invånarnas behov.

Vi lyssnar, involverar och utvecklar vårt arbete tillsammans – och vi slutar göra det som inte skapar värde.

Vårt arbetssätt, Mörbylånga-modellen, inom äldreomsorgen, är utvecklat av medarbetare, undersköterskor, nära verksamheten. Undersköterska hos oss har utökat mandat och kan påverka mer. Det gör att vi kan fokusera på det som verkligen gör skillnad.

Hos oss får du:

• Arbeta nära invånare och kollegor
• Vara med och påverka hur arbetet utförs
• Bidra till verklig förbättring, inte bara fler uppgifter

Vi är Ett Mörbylånga – och vi utvecklar kommunen tillsammans.

10 platser lediga.

Arbetsuppgifter

Vi söker timvikarier till Hemtjänsten och till Äldreboenden i Mörbylånga kommun. Våra arbetsplatser finns i Färjestaden, Algutsrum, Mörbylånga och Degerhamn. Åker du kommunalt med buss över Ölandsbron är det ca 15 minuter från Kalmar till Färjestaden.

Vi arbetar med personcentrerad vård och omsorg för att ge våra brukare en meningsfull, trygg och aktiv vardag.

Vi hjälper till med alla vardagsuppgifter som exempelvis personlig hygien (dusch och intimhygien), promenader, utdelning av mediciner vid rätt tidpunkt, samt hushållssysslor som städ, tvätt och matlagning. Det är ett omväxlande jobb där du möter olika människor varje dag och arbetar i varierande miljöer. Din hjälp kommer betyda mycket för våra äldre.

I hemtjänsten använder vi "Mörbylånga Modellen" där arbetsgruppen själva är med och planerar dagen och vad som blir bäst för våra äldre. Vi har inte minutstyrning så som i många andra kommuner. Vår modell har varit uppskattad av både våra äldre och de som jobbar i hemtjänsten.

Vad vi erbjuder

Som timvikarie erbjuds du:

• Arbetstider som varierar mellan dag-, kväll-, natt- och helgtjänstgöring.
• Möjlighet att styra din arbetstid genom att själv lägga in din tillgänglighet och få förfrågningar därefter.
• Möjlighet att kombinera arbetet med studier, annan sysselsättning eller pension.
• Goda möjligheter till sommarjobb och en framtid hos oss.
• Digital utbildning för att lära dig arbetet samt fysisk introduktion på arbetsplatsen.

Krav och kvalifikationer

Du som söker ska ha fyllt 18 år. Det är önskvärt med tidigare arbetslivserfarenhet inom området, men det är inte ett krav. Vi tror att med inställningen att vilja göra ett riktigt bra jobb kommer du långt!

Du är ödmjuk och förstår att människor är olika och har olika behov. Du är nyfiken, har viljan att bemöta människor på ett professionellt sätt och värnar om den personliga integriteten. Du är öppen för att ta till dig av andras kunskap och vill dela med dig av det du kan till andra.

Du vill vara med och ta ansvar för att det ska bli så bra som möjligt. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

För att kunna bli aktuell för en anställning ska du kunna visa upp utdrag ur polisens belastningsregister för HVB.

Länk: Belastningsregistret - begära utdrag | Polismyndigheten (https://polisen.se/tjanster-tillsand/belastningsregistret/)

Har du KIVRA-appen kan du få belastningsregistret skickat direkt till din app.

Eftersom vissa hemtjänstgrupper arbetar över ett stort geografiskt område ser vi gärna att du som söker har B-körkort. Det är även fördelaktigt om du har vana att cykla.

Som en del av vår rekryteringsprocess inom omsorgen kan du bli ombedd att genomföra ett språktest för att bedöma din kunskapsnivå i svenska (tal och skrift).

Anställningsvillkor

• Löneform: Timlön
• Anställningsform: Tidsbegränsad anställning
• Varaktighet: 11 dagar – 3 månader (upphör: 2026-08-31)

Mörbylånga kommun eftersträvar en jämnare könsfördelning i våra personalgrupper. Detta är en del av kommunens övergripande jämställdhetsarbete och beaktas vid rekryteringsförfarandet.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt. Vi tar inte emot ansökningar via e-post eller pappersformat.

Varmt välkommen med din ansökan!

Inför rekryteringsarbetet har Mörbylånga kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.