Ledigt jobb: Uppköpare

Vi söker för närvarande en Inköpsansvarig (Sourcing Manager) som vill gå med i Network Sourcing-teamet på Tele2. Det är en roll med verklig betydelse i hjärtat av vår telekominfrastruktur. Du kommer att arbeta inom både mobila och fasta nätverkskategorier, driva strategiska inköpsinitiativ och forma viktiga leverantörssamarbeten. Du rapporterar till Jonas Carlsson, Manager Network Sourcing, och är en del av ett samarbetsvilligt team där din expertis direkt påverkar företagets prestanda och framtida nätverkskapacitet.

Om tjänsten
Som inköpsansvarig spelar du en nyckelroll i att driva excellens inom inköp, optimera kostnader och bygga starka, strategiska leverantörssamarbeten. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter inkluderar:

• Utveckla och genomföra inköpsstrategier som säkerställer kostnadseffektivitet, kvalitet och effektiv riskhantering.
• Identifiera, utvärdera och förhandla med leverantörer för att säkerställa bästa värde och långsiktiga partnerskap.
• Ledda konkurrensutsatta upphandlingsprocesser (RFP, RFI, RFQ) och driva avtalsförhandlingar.
• Skapa värde genom kostnadsoptimering, leverantörsinnovation och analys av Total Cost of Ownership (TCO).
• Övervaka leverantörsprestanda mot KPI:er, hantera eskaleringsärenden och säkerställa affärsfortsättning.
• Samarbeta tvärfunktionellt med team såsom teknik, drift, ekonomi, juridik och hållbarhet för att aligna inköpen med affärsbehoven.
• Säkerställa efterlevnad av företagets policyer, lagstiftning, regelverk och hållbarhetskrav.
• Tillhandahålla marknadsinsikter, utgiftsanalyser och data-drivna rekommendationer för att stödja strategiska beslut.
• Stödja och mentorera teammedlemmar, och bidra till utvecklingen av inköpskompetens inom hela organisationen.

Vem är du?
För att lyckas i denna roll tror vi att du har:

• Minst 5 års erfarenhet av strategiskt inköp eller upphandling.
• God erfarenhet av att arbeta med olika avtalstyper och prissättningsmodeller inom hårdvara, mjukvara, tjänster och outsourcing.
• Utmärkta förhandlings- och kommunikationsförmågor.
• Bevisad erfarenhet av att leda inköpsprojekt från start till slut.
• Erfarenhet från telekomoperatörer är meriterande, men inget krav.
• En positiv personlighet med en strukturerad arbetsstil och som trivs med att bygga relationer.
• Flytande i både svenska och engelska, i tal och skrift.
• Starka analytiska förmågor och ett välutvecklat affärsmässigt tänk.
• En relevant universitetsutbildning eller motsvarande erfarenhet.

Som person trivs du i en dynamisk miljö, anpassar dig snabbt till förändringar och njuter av att lösa komplexa utmaningar med ett pragmatiskt och resultatfokuserat förhållningssätt.

Några ord från chefen
Du kommer att gå med i ett team av erfarna och stödjande kollegor som var och en ansvarar för sina kategorier men alltid arbetar tätt tillsammans. Vi har starkt laganda, en öppen och transparent atmosfär och en genuin vilja att hjälpa varandra att lyckas.

Varför Tele2?

• Kultur av naturliga utmanare – På Tele2 gör vi inte saker på det traditionella sättet. Vi utmanar status quo och trycker på gränserna för att skapa smartare och mer värdefulla lösningar för våra kunder. Du blir en del av en kultur som värdes nyfikenhet, initiativförmåga och samarbete, där nya idéer välkomnas och alla bidrag är viktiga.
• Inkluderande och stödjande miljö – Vi tror på att främja en kreativ och flexibel arbetsplats där människor kan vara hela sig själva på jobbet. Mångfald och inkludering är viktiga för oss, och vi strävar efter att skapa en miljö där människor känner sig välkomna, respekterade och stödda i sin personliga och professionella utveckling.
• Hållbarhetsutmanare – Vi är stolta över att Tele2 har erkänts som Europas Klimatledare av Financial Times och namngetts till Sveriges mest hållbara företag av Time Magazine och Statista, vilket speglar vårt starka engagemang att minska utsläpp, öka transparensen och uppnå långsiktiga klimatmål. Våra insatser fokuserar på tre områden där vi kan göra störst skillnad: främja en cirkulär ekonomi, bekämpa klimatförändringar och skydda barn online. Genom att integrera dessa fokusområden i hur vi opererar och innovar, siktar vi på att skapa positiv påverkan för människor, planet och vinst.

Intresse och ansökan
Vill du vara en del av Tele2s värdrivna och inkluderande kultur? Tryck då på knappen "Ansök nu" så får vi se om vi passar ihop! Om du har några specifika frågor gällande tjänsten är du välkommen att kontakta TA-specialisten: [email protected]. Observera att vi på grund av dataskyddsförordningen (GDPR) inte kan ta emot CV via e-post. Vi ser fram emot att du skickar in din ansökan! För att säkerställa en inkluderande och rättvis rekryteringsprocess fokuserar vi på dina erfarenheter och kompetenser. Därför har Tele2 valt att inte be om personliga brev. Istället ber vi dig vänligen att svara på screeningfrågorna som finns i ansökningsformuläret. Som ett steg i rekryteringsprocessen genomför Tele2 en bakgrundskontroll av de slutliga kandidaterna.

På Tele2 utmanar vi telekombranschen att skapa mer värdefulla lösningar för våra kunder. Guidade av vårt utmanartänk levererar vi högkvalitativ connectivity och digitala tjänster, från mobila och fasta nätverk till TV, streaming och global IoT.

Hållbarhet är en integrerad del av hur vi arbetar. Tele2 har erkänts som en klimatledare i Europa av Financial Times och namngetts till Sveriges mest hållbara företag, vilket speglar vårt långsiktiga åtagande att minska vår miljöpåverkan och främja cirkulära lösningar tillsammans med våra kunder.

Våra värderingar – Var Modig, Vidta Åtgärd, Gör Det Enkelt och Agera Kostnadseffektivt – styr vår kultur, hur vi samarbetar och hur vi förvandlar idéer till handling.