Ledigt jobb: Specialistläkare

Är du intresserad av att bli en del av en länsverksamhet med starkt fokus på samarbete och gemensamt ansvar? Välkommen till oss på Barn- och ungdomsmedicin!

Vid länsverksamheten barn- och ungdomsmedicin är cirka 165 personer anställda. Länsverksamheten består av både slutenvård, mottagningsverksamhet, dagsjukvård, lekterapi och SSIH Barn. På våra avdelningar vårdas alla barn och ungdomar under 18 år som behöver inneliggande vård. Våra mottagningar tar emot barn- och ungdomar upp till 18 år med medicinska åkommor, vi genomför cirka 18 000 läkarbesök, 7 500 sjuksköterskebesök och 3 500 dietistbesök per år på länsverksamheten. Läkargruppen på Barnkliniken i Sundsvall består av 20 läkare.

Vi söker nu en specialistläkare till vårt team! Tjänsten avser en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse.

Hos oss får du ett varierande arbete där patienterna är barn i olika åldrar med varierande diagnoser. Här arbetar du tillsammans med många kompetenta kollegor som gärna delar med sig och bidrar med värdefull kunskap inför din fortsatta läkarkarriär.

• Som specialistläkare hos oss arbetar du både i planerad och akut verksamhet.
• Du kommer att arbeta omväxlande på våra två slutenvårdsavdelningar för neonatologi och allmänpediatrik och på våra öppenvårdsmottagningar.
• Du förväntas ta aktivt del i teamarbete i något av våra diagnosrelaterade team där du får möjlighet att utveckla och fördjupa dina kunskaper. Jour- och helgtjänstgöring ingår i arbetsuppgifterna.

• Är specialistläkare inom Barn- och ungdomsmedicin.
• Har handledarutbildning för läkare.
• Har genomfört sin specialisttjänstgöring (ST) inom Barn- och ungdomsmedicin.
• Har goda kunskaper i svenska i tal och skrift.
• Har B-körkort.

• Har goda kunskaper i engelska i tal och skrift.

• Samarbetsförmåga.
• Självgående.
• Personlig mognad.
• Strukturerad.

Följande dokumentation ska bifogas din ansökan enligt handläggningsordning för sakkunnigprövning vid anställning av specialistutbildade läkare vid akademiska sjukvårdsenheter och universitetssjukvårdsenheter:

• Vetenskapliga meriter (om tillämpligt)
  • Intyg om akademisk grad, exempelvis medicine doktor eller docent.
  • Fullständig publikationslista.
• Pedagogiska meriter (om tillämpligt)
  • Intyg/dokumentation om undervisningserfarenhet.
  • Intyg om handledarkurs (grund- eller specialistutbildning).
• Kliniska och övriga meriter (om tillämpligt)
  • Intyg om subspecialisering.
  • Intyg/dokumentation om ledningsuppdrag och/eller verksamhetsutveckling.

Kontroll av läkarlegitimation och samtliga relevanta specialistbevis via Socialstyrelsen (HOSP) kommer att ske när ansökan inkommit.

Med cirka 7 000 medarbetare och över 200 yrken ansvarar vi på Region Västernorrland för flera av de verksamheter som är allra viktigast för invånarnas möjlighet att delta i samhället. Här gör din kunskap och ditt engagemang skillnad inom allt från hälso- och sjukvård till kultur, miljö och hållbarhet. Bli en del av ett lag där alla behövs. Tillsammans för ett växande Västernorrland.

Regionen arbetar sedan många år med att skapa förutsättningar för att bidra till friska och hälsosamma medarbetare. Att du mår bra och trivs är viktigt för oss. En av våra många förmåner är att vi erbjuder 5 000 kronor per år i friskvårdsbidrag. Läs mer om Region Västernorrland, våra förmåner och hur det är att jobba tillsammans med oss: Region Västernorrland - Att jobba i Region Västernorrland (https://www.rvn.se).

Inom Region Västernorrland är ett antal tjänster placerade i säkerhetsklass och säkerhetsprövning kan därför komma att ske. Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Vi tillämpar registerkontroll av belastningsregister samt drogtest innan beslut om anställning.

Urval och intervjuer sker löpande. Varmt välkommen med din ansökan!