Ledigt jobb: Löneadministratör

Vill du gå in i en kombinationsroll där du kommer arbeta som HR-specialist på 50 % och löneadministratör på 50 %? Varmt välkommen med din ansökan redan idag!

Om uppdraget

Till vår kund i Göteborg söker vi en konsult som ska kliva in i en kombinerad roll som HR-specialist samt löneadministratör. Du kommer tillhöra avdelningen Stab och ingå i en HR-grupp bestående av en HR-ansvarig, en HR-specialist, en löneadministratör och en arbetsmiljöingenjör. Detta är ett konsultuppdrag via oss på Bemannia med start omgående, med en initial period på upp till 6 månader och möjlighet till förlängning.

Arbetet sker på plats måndag–fredag 08.00–16.00. I början av uppdraget sker allt arbete på plats, men senare kan det finnas viss möjlighet till distansarbete i samråd med arbetsledningen.

Dina arbetsuppgifter

Uppdraget består av en kombinationsroll: 50 % HR-specialist och 50 % löneadministratör. Rollen kräver tidigare erfarenhet av rekrytering samt övriga vanligt förekommande arbetsuppgifter för en HR-specialist.

Dina kvalifikationer

• Högskoleutbildning, exempelvis personalvetarprogrammet eller likvärdig utbildning.
• Minst tre (3) års arbetslivserfarenhet från liknande arbete.
• God kännedom om lagar, förordningar och avtal inom området.
• Tidigare erfarenhet av löneadministration och systemet Personec.
• Kunskaper i ekonomisystem (exempelvis U4 Agresso, Raindance).
• Kunskaper om HR-system (exempelvis Personec, TimeCare m.fl.).

Meriterande

• Erfarenhet av tidigare uppdrag hos Göteborgs stad.

För att lyckas i uppdraget ser vi att du som person är kommunikativ, samarbetsinriktad och självgående.

Vad vi erbjuder dig

Som konsult hos Bemannia får du:

• ⭐ En nära kontakt med din konsultchef
• ⭐ Möjlighet till fler spännande uppdrag
• ⭐ Erfarenhet på lärorika arbetsplatser där din kompetens gör skillnad
• ⭐ Trygga anställningsvillkor

🔭 Läs mer om hur det är att vara konsult hos oss här: Att jobba som konsult via Bemannia

Om ansökan

Sök tjänsten genom att klicka på "Ansök" nedan. Ladda gärna upp ditt CV i Word-format och på svenska. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag, 14 april.

Vi tar inte emot ansökningar via e-post. Har du specifika frågor kring tjänsten besvaras dessa av ansvarig rekryterare: [email protected].

För generella funderingar kring din ansökan eller vår rekryteringsprocess når du oss under kontorstid på 070 884 96 00.

Bemannia är ett publikt och svenskägt bemannings- och rekryteringsföretag som tillhandahåller kompetent och kvalificerad personal genom uthyrning, rekrytering och personalentreprenader inom Organisation & Ledarskap, PR & Information, Marknad & Sälj, Ekonomi, Juridik, HR & Personal, Fastighet & Teknik, IT & Data samt Kontor & Administration. Bemannia har ramavtal med merparten av Sveriges myndigheter och kommuner, deras förvaltningar och bolag. Vi är medlem i Kompetensföretagen och är ett auktoriserat bemannings- och rekryteringsföretag med kollektivavtal med Unionen, Akademikerna, SEKO samt LO och Hotell- och Restauranganställdas förbund. Bemannia är certifierat enligt SS-EN ISO 9001:2015 (kvalitet), SS-EN ISO 14001:2015 (miljö), SS-ISO 45001:2018 (arbetsmiljö) och SS-ISO/IEC 27001:2022 (informationssäkerhet).

Ledningen för bolaget har varit verksam i branschen i 40 år.