Välkommen till Sundsvalls kommun!

Sundsvalls kommun är en av Norrlands största arbetsgivare med runt 8 000 medarbetare och över 300 yrken. Tillsammans fyller vi ett av de viktigaste uppdragen i samhället – att skapa nytta och värde för invånare, företag och framtida generationer. Oavsett verksamhet arbetar vi för samma sak, att vi ska vara en bra plats att bo, leva och verka på.

Just nu befinner vi oss i en spännande utvecklingsfas. Vi är en föregångare inom digital utveckling och artificiell intelligens, och leder arbetet med att skapa smarta lösningar för framtidens offentliga sektor.

Sundsvall har en central roll i den gröna omställningen i norra Sverige. Vi är övertygade om att de rätta platserna för den omställningen är här. Som kommun förbereder vi oss för att växa bland annat genom att bereda mark, skapa nya utbildningsplatser, marknadsföra kommunen och välkomna nya invånare från hela världen.

Inom Barn- och utbildningsförvaltningen möter våra cirka 3 000 medarbetare tillsammans cirka 14 000 barn och elever på fler än 100 förskolor och skolor runt om i kommunen varje dag. Varje barn och elev i Sundsvalls kommuns förskolor och skolor ska kunna utvecklas, lära sig och nå sina mål efter sina egna förutsättningar. Varje elev ska kunna lämna skolan med vilja, kunskap och goda förutsättningar att möta vuxenlivet och framtiden.

Din nya arbetsplats

Som lokalintendent arbetar du med lokalfrågor inom förvaltningens ansvarsområde och du ansvarar för och samordnar samt leder arbetet.

Du är direkt underställd lokalstrateg. Huvudområdet för denna tjänst omfattar grundskolans verksamhet. Du förväntas vara verksamhetsnära och ha god kännedom om våra grundskolors lokalnyttjande och behov. Arbetsuppgifterna samordnas med lokalstrateg, verksamhetschef och med de andra lokalintendenterna.

Så här bidrar du i rollen som lokalintendent

Exempel på arbetsuppgifter:

• Vara ett stöd för riskhanterare i frågor som rör systematiska brandskydds- och riskhanteringsarbetet.
• Vara ett stöd till skolledare gällande frågor vid besök av tillsynsmyndigheter och andra liknande granskningar eller besök.
• Ekonomisk uppföljning och kritiskt kontrollerande att vi har ändamålsenliga lokaler med hög nyttjandegrad.
• Dialog med Drakfastigheter kring förvaltning och underhåll.
• Vara ett professionellt stöd till verksamheten vid ombyggnationer och investeringsprojekt.
• Agera projektledare för mindre ombyggnationer/åtgärder på fastigheter.
• Kravställning på lokalvård och andra inköpta tjänster.
• Speciella utredningar inom området.

Din kompetens och erfarenhet

Vi söker dig som har flerårig erfarenhet av arbete inom området samt en relevant akademisk utbildning. Du har tidigare erfarenhet av strategiskt arbete, gärna inom just lokaler och fastigheter. Du är en van IT-användare och du hanterar Officepaketet utan problem. Tjänsten som lokalintendent kräver hantering av en mängd olika IT-system och du är bekväm med detta.

Du bör vara en person som självständigt leder och driver ditt eget arbete men det är även viktigt att du arbetar utifrån ett konsultativt arbetssätt. Du har en god social och kommunikativ förmåga och du gillar att arbeta såväl på egen hand som i team. Det är positivt om du tidigare arbetat i en politiskt styrd organisation. Det är meriterande om du tidigare arbetat som ledare, är van vid projektledning och innehar kunskaper om skolverksamhet samt att du har erfarenhet av fastighetsfrågor alternativt flerårig arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig.

För att lyckas i rollen behöver du ha en personlig mognad och bedriva ett kommunikativt ledarskap för att nå ut med budskap och skapa förståelse för verksamheten. Du är utvecklingsinriktad med förmåga att sätta mål och ta beslut för att uppnå önskade resultat. Uppdraget kräver att du är driven, uthållig och har en mycket god samarbetsförmåga. Som person är du strategisk, du har förmåga att se förvaltningens roll och ansvar men även hur det hänger ihop med kommunen i övrigt.

Du är initiativtagande, strukturerad och initierar utveckling inom ditt ansvarsområde och du förstår hur olika förutsättningar påverkar olika processer i verksamheten. Du har även mod och förmåga att kommunicera både uppåt och nedåt i verksamheten. B-körkort är ett krav.

Vi lägger stor vikt i personlig lämplighet!

Bra att veta

Är du intresserad av att läsa mer om Sundsvall? Klicka in på www.sundsvall.se (http://www.sundsvall.se) eller är du intresserad av hur det vore att bo och arbeta i Sundsvall kan du läsa mer på.

Vid begäran skall betyg/examensbevis/studieintyg/lärarlegitimation som styrker att du har rätt kvalifikationer för tjänsten lämnas in.

Den som erbjuds en anställning skall lämna ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister enligt SFS 2000:873. Blankett för beställning av utdrag ur belastningsregistret hittar du på.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att inte övertalighet uppkommer inom annan del av kommunen som gör att den tillsätts den vägen.

Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid.

I Sundsvalls kommun gillar vi olika och välkomnar medarbetare med olika bakgrund. Vi värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter och arbetar för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken:

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.