Aktivitetsansvariga förvarshandledare till förvaret i Mölndal

På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!

Vi söker aktivitetsansvariga förvarshandledare till förvaret i Mölndal.

Vid en försvarsenhet placeras frihetsberövade människor som fått ett avvisnings- eller utvisningsbeslut och som behöver finnas tillgängliga för verkställighet. En person kan också tas i förvar om rätten att vistas i landet eller identiteten behöver utredas. Förvaret är en sluten enhet och verksamheten bedrivs dygnet runt. Arbetet utgår från gällande lagstiftning där rättssäkerhet, värdighet och trygghet är viktigt.

Som medarbetare på Migrationsverket kan du förvänta dig ett givande arbete i en dynamisk miljö som präglas av ett fokus på ständiga förbättringar, samarbete och respekt för människan. På Migrationsverket gör du skillnad och bidrar till samhällsnyttan, samtidigt som du får en trygg och stabil anställning.

Vad gör en aktivitetsansvarig förvarshandledare?

I rollen ingår att planera, presentera och genomföra aktiviteter för de förvarstagna. Du planerar aktiviteter på både kort och lång sikt samt ansvarar för inköp och lagerhållning av material kopplat till den organiserade sysselsättningen. Du har ett tätt samarbete med dina aktivitetsansvariga kollegor där ni tillsammans planerar och genomför aktiviteterna.

Aktiviteter som genomförs i dag inom verksamheten kan exempelvis omfatta idrott, skapande verksamhet, musik, bild, quiz och andra former av meningsfull sysselsättning. Möjligheterna att utforma olika aktiviteter är stora och det finns utrymme för kreativitet och initiativtagande för att tillvarata de förvarstagnas behov, men alltid med hänsyn till verksamhetens säkerhet och för att upprätthålla en trygg och strukturerad miljö för de förvarstagna.

Vem är du?

Vi söker dig som tycker om att arbeta i grupp och har en god samarbetsförmåga och är lyhörd. Du har lätt att skapa kontakter, är social och utåtriktad men skiljer på det personliga och professionella. Du är trygg, stabil och har god självinsikt.

Vidare planerar, organiserar och prioriterar du arbetet på ett effektivt sätt. Du tar initiativ, sätter igång aktiviteter och uppnår resultat. Din kreativa sida gör att du ofta kommer med idéer och nya angreppssätt i arbetsrelaterade frågor.

I vårt arbete som statstjänstemän ställs även höga krav på omdöme och en hög säkerhets- och sekretessmedvetenhet.

Du som söker har

• Gymnasieutbildning eller motsvarande kunskaper förvärvade på annat sätt
• Erfarenhet av arbete med krav på god service och professionellt bemötande
• Mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift
• Erfarenhet av att planera och genomföra aktiviteter med andra
• Goda kunskaper i engelska
• Goda kunskaper i Officepaketet

Det är meriterande om du har

• Erfarenhet av arbete med människor i utsatta situationer
• Erfarenhet av socialt arbete, såsom arbete med omvårdnad, mental hälsa, missbruk eller liknande
• Utbildning med inriktning mot sysselsättning, skapande aktiviteter eller idrott.
• Erfarenhet av arbete i låst miljö, såsom förvar, kriminalvård, rättspsykiatri eller liknande verksamhet
• Datorvana och erfarenhet av att sätta ihop visuella presentationer
• B-körkort

Upplysningar

Anställningsform: Tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning
Arbetstider: Dagtid mån-fre. Heltid.
Placering: Förvaret Mölndal
Tillträde: Enligt överenskommelse
Lön: Individuell löneställning. Lönespann: 28 500- 33 000 kr
Anställningsförmåner: Läs om våra anställningsförmåner här (https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Vart-uppdrag-och-arbete.html).
Du kan läsa mer om att jobba på förvaret här (https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Jobba-pa-forvaret.html).

Migrationsverket kan komma att göra kontroller i polisens misstanke- och belastningsregister inför beslut om anställning.

Ansökan

Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 20 februari 2026. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

Om rekryteringsprocessen

För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På denna länk (https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/) kan du läsa mer om vad det innebär.

Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.

Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan “Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: här (https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/lediga-jobb/fragor-och-svar-om-att-soka-jobb-hos-oss.html#svid12_5560a3b619996eafa4b2b0).

För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.

Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] (mailto:[email protected]) innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner.

Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.