Ledigt jobb: Kreditbevakare

Har du en passion för forskning och fastigheter?

På Swedbank har du möjlighet att:

• Bevaka fastighetssektorn inom Swedbanks kreditforskningsgrupp
• Förbereda forskningsmaterial (rapporter, presentationer, etc.) relaterat till nya obligationsutgivningar och/eller motivera affärer på sekundärmarknaden
• Diskutera sektorn, specifika företag eller idéer med både utgivare och investerare över vårt globala nätverk
• Presentera forskning eller sektors-/företagsrelevant nyheter både internt och externt för kunder
• Samarbeta med kompetenta kollegor inom gruppforskning och andra delar av Swedbank i en stimulerande miljö

Vad som behövs i denna roll:

• Starkt intresse för fastigheter och kapitalmarknader i allmänhet
• BSc/MSc-examen i finans, ekonomi, redovisning, företagsekonomi eller annan kvantitativ inriktning
• 4+ års erfarenhet inom fastighetssegmentet från finansiell forskning/kapitalmarknader, investment banking eller investeringar
• Starka verbala och skriftliga kommunikationsfärdigheter på både svenska och engelska
• Vara en lagspelare med hög integritet och stark social kompetens som kan hantera en snabb och dynamisk arbetsmiljö

Vad vi erbjuder när du går med oss:

• En öppen, enkel och omtänksam kultur
• Möjlighet att skapa den bästa upplevelsen för våra kunder
• En internationell, hållbar och inkluderande arbetsmiljö
• Utvecklingsmöjligheter och avancemang i din karriär
• Flexibla arbetsalternativ
• Tillgång till koncernens prestationsprogram, företagets pensionsplan, valfri sjukförsäkring och andra förmåner (https://www.swedbank.com/work-with-us/compensation-and-benefits.html)

"Gå med i vårt team och...

vara en del av ett internationellt team av proffs, som gemensamt levererar utmanande projekt, maximerar kundvärde och ökar Swedbanks konkurrensfördelar.” Kyle Koka, din framtida chef

Vi ser fram emot att ta emot din ansökan senast den 31.01.2025.

Plats: Stockholm

Rekryteringschef: Kyle Daniel Koka

Vi kan börja urvalet under ansökningsperioden, så vi välkomnar din ansökan så snart som möjligt.

Vi har gjort vårt val av rekryteringsmedia och avböjer därför vänligen kontakt med annonsförsäljare eller säljare av andra rekryteringstjänster.Swedbank diskriminerar ingen baserat på kön, ålder, sexuell läggning eller sexuell identitet, etnicitet, religion eller funktionsnedsättning – alla är välkomna.

#LI-LS1