Vi är alla olika. Vi är alla också lika och har samma rätt till ett tryggt hem, en meningsfull sysselsättning och att känna oss värdefulla. Då utvecklas vi och kan delta i samhället. Förvaltningen för funktionsstöd bedömer behov och ger stöd till de som har rätt till det. Personer med funktionsnedsättning ska kunna leva ett gott och självständigt liv. Ett liv som alla andra.
Med 6 000 medarbetare är vi Sveriges största funktionsstödsförvaltning. Vi fattar beslut om och arbetar inom boende med särskild service, daglig verksamhet, sysselsättning, boendestöd, personlig assistans, olika former av avlastning, stöd och ledsagning. Vi arbetar aktivt med att utveckla och sprida kunskap inom Göteborgs Stad och till andra. På så sätt blir vi alla bättre på att förstå behov och ge rätt stöd. Tillsammans ser vi till att fler kan leva ett gott och självständigt liv som alla andra.
Välkommen att bli en av oss! Du är Göteborg.

ARBETSUPPGIFTER
Vill du vara med och utveckla en ny funktion inom Förvaltningen för Funktionsstöd? Under 2025 tar vi över ett uppdrag som idag utförs av äldre samt vård- och omsorgsförvaltningen, och vi söker nu 12 jourledare som vill vara med på den spännande resan!

Vi inrättar från 1 maj funktionen - jourledningen - som ska ge stöd till hela förvaltningen utanför kontorstid. Som jourledare kommer du att vara en nyckelperson i den här verksamheten och vara ansvarig för arbetsledning samt att fatta akuta chefsbeslut på kvällar, nätter och helger.

Du leder och stöder omsorgspersonal, samt fattar beslut om personalresurser för att säkerställa att arbetet under jourtid följer verksamhetens riktlinjer och tillgodoses efter behov. Jourledningen kommer också utgöra TiB-funktion dygnet runt och agera som tjänsteperson i beredskap (TiB), där du som jourledare är första kontakt och prioriteringsansvarig i förvaltningens kontaktkedja för TiB funktionen. En annan viktig del av arbetet är att nattetid prioritera akuta larm för nattorganisationen och att dagtid samordna korttidsrekrytering för verksamhetsområdet Personligt stöd (personlig assistans, ledsagning, kontaktpersoner).

Vi söker 8 jourledare som arbetar dag, kväll och helg, samt 4 jourledare för nattarbete. Om du vill vara med och göra skillnad för våra brukare och bidra till utvecklingen av en ny och viktig funktion, ser vi fram emot din ansökan. 6 månaders provanställning kan bli aktuellt vid tillträde för tjänsten.



KVALIFIKATIONER
För att vara aktuell för tjänsten behöver du ha relevant utbildning inom socialt arbete, vård och omsorg eller liknande, exempelvis socionomprogrammet, sjuksköterskeutbildning eller beteendevetarutbildning. Utbildningen bör motsvara minst 180 högskolepoäng (3 års högskolestudier).
Du ska också ha flera års erfarenhet av arbete inom liknande verksamheter, såsom jourverksamhet, socialtjänst, vård och omsorg eller krishantering. Eftersom kommunikationen är en viktig del av arbetet krävs det att du har goda kunskaper i svenska språket, både i tal och skrift. Du som inte uppfyller kvalifikationskraven i svenska 1 eller svenska som andraspråk 1 kan komma att erbjudas att göra ett språktest genom testanvändaren Educateit.

Erfarenhet av schemaläggning och kunskap i systemen Time Care Planering och Time Care Pool är meriterande. Eftersom arbetet kräver god struktur, planering och förmåga att hantera krav utan att tappa fokus, ser vi gärna att du har tidigare erfarenhet av ledarskap eller chefsroller.

Du ska vara självgående och kunna fatta beslut inom ramen för ditt uppdrag utan att vara beroende av andra, samt ta ansvar för att driva arbetet framåt.

Som person är du strukturerad och organiserad, med förmåga att planera, prioritera och följa upp ditt arbete på ett effektivt sätt. Du har modet att fatta beslut i pressade situationer och kan balansera de krav som ställs på dig utan att tappa fokus på uppdraget. Du är lugn och trygg i svåra situationer och visar respekt och hänsyn till alla du möter, även när tempot är högt.

ÖVRIGT
Urval påbörjas under ansökningstiden och intervjuer genomförs fr.o.m. V.3.

I den här rekryteringen kommer du få svara på ett antal frågor där du får beskriva din kunskap inom området i stället för att skicka ett personligt brev.

Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering.
Som medarbetare i förvaltningen för funktionsstöd erbjuder vi dig:
- Trygg anställning med goda anställningsvillkor
- Heltid med möjlighet till deltid
- Introduktion vid nyanställning
- Kompetensutveckling
- Friskvårdsbidrag, cykelbidrag samt andra rabatter och erbjudanden

Före erbjudande om anställning ber vi dig uppvisa utdrag ur polisens belastningsregister. Beställt utdrag ska vara oöppnat.
Du ska själv begära ett utdrag från polisens belastningsregister. Detta görs på polisens hemsida https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ antingen via e-tjänst (Blankett Kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret ska beställas) eller med hjälp av Blankett för att kontrollera egna uppgifter (Blankett för begäran om registerutdrag för enskild person, utdrag nr 442.3)

Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR.

Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta ansvarig rekryterande chef för hantering av din ansökan.

Tillsättning sker under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk i förvaltningen eller stadens omställningsarbete.

Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag: Inför denna rekrytering har vi valt rekryteringskanaler och önskar inte erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- eller rekryteringshjälp.