Tändsticksfabriksarbetare lön

Lön och Arbetsuppgifter för Tändsticksfabriksarbetare

Att arbeta som tändsticksfabriksarbetare innebär att man är en del av en specialiserad industri inom träbearbetning. Tändsticksfabriksarbetare, som även kan klassificeras under maskinsnickare och maskinoperatörer inom träindustrin, har en snittlön på 3198 kr per månad. Intressant nog är detta en jämställd bransch där både män och kvinnor tjänar exakt lika mycket.

Arbetsuppgifter som Tändsticksfabriksarbetare

Som tändsticksfabriksarbetare arbetar man främst med maskiner som tillverkar tändstickor och tändsticksaskar. Det innebär att man ansvarar för att maskinerna fungerar korrekt, att råmaterialet hanteras rätt och att slutprodukten håller hög kvalitet. Arbetet kan även inkludera underhåll och mindre reparationer av maskinerna.

Lönestatistik och Utveckling

Snittlönen för tändsticksfabriksarbetare har ökat från 31 100 kr till 3198 kr sedan den senaste mätningen. Den högsta lönen för en tändsticksfabriksarbetare är 3298 kr, vilket tillhör en man som arbetar som privatanställd tjänsteman med en gymnasial utbildning på 3 år. Den högsta lönen för en kvinna inom samma yrke är 31500 kr. Den lägsta lönen för en tändsticksfabriksarbetare är 30600 kr för en man med en kortare eftergymnasial utbildning. För kvinnor ligger den lägsta lönen på 30700 kr.

Utbildning och Kompetenskrav

För att arbeta som tändsticksfabriksarbetare krävs ofta en gymnasial utbildning inom industri eller träteknik. Vissa arbetsgivare kan även erbjuda internutbildningar för att säkerställa att anställda har rätt kompetens för arbetsuppgifterna. Att ha teknisk förståelse och erfarenhet av maskinhantering är definitivt en fördel.

Arbetsmarknadsutsikter

Enligt Arbetsförmedlingen är det svårt att göra en exakt bedömning av arbetsmarknadsutsikterna för tändsticksfabriksarbetare på grund av begränsat underlag. Yrket ingår i gruppen maskinsnickare och maskinoperatörer inom träindustrin, vilket kan påverka tillgängligheten av arbete beroende på regional och nationell efterfrågan.

Förmåner och Villkor

Förmåner kan variera beroende på arbetsgivare. Vissa arbetsgivare inom industrin erbjuder exempelvis betalda utbildningar för att utveckla specifika kompetenser som behövs i produktionen. Andra förmåner kan inkludera friskvårdsbidrag och olika försäkringar.