Obduktionstekniker

Vad gör en obduktionstekniker? – Arbetsuppgifter och arbetsmiljö

En obduktionstekniker arbetar nära läkare och rättsmedicinsk personal med att förbereda och assistera vid obduktioner. Yrkesrollen innefattar att ta emot och identifiera avlidna, dokumentera fynd och hantera prover för vidare analys. Arbetsuppgifterna omfattar även rengöring och underhåll av obduktionssalar samt hantering av skyddsutrustning och smittorisker. Miljön är ofta klinisk och sterilt utformad, och arbetet kan ställa höga krav på noggrannhet, integritet och respekt för både avlidna och anhöriga.

Löneutveckling över tid

Under de senaste tre åren har obduktionstekniker haft en stadig löneutveckling. År 2022 låg snittlönen på 27100 kr per månad, vilket ökade till 29 400 kr år 2023 och vidare till 30 200 kr år 2024. Detta motsvarar en total ökning på cirka 11% under perioden. Utvecklingen speglar en ökad efterfrågan på yrkeskategorin inom vårdsektorn samt ett generellt lönetryck i övrig vård- och omsorgspersonal. Skillnader i utbildningsnivå och ansvar kan också påverka löneutvecklingen, liksom eventuella regionala variationer och arbetsgivarens sektor.

Obduktionstekniker lön – komplett översikt

• Snittlön: 30 200 kr/mån
• Lägsta lön: 26 500 kr (kvinna, statlig sektor, kort förgymnasial utbildning)
• Högsta lön: 41 700 kr (kvinna, kommunal sektor, forskarutbildning)
• Högsta lön man: 35 600 kr
• Lägsta lön man: 26 800 kr
• Timlön: 181 kr/timme (snitt, timanställd)
• Kvinnor tjänar: 30 400 kr (102% av mäns lön)
• Män tjänar: 29 800 kr
• Regionala skillnader: Data varierar, men skillnader förekommer beroende på arbetsgivare och ort.

Utbildning och kvalifikationer

För att arbeta som obduktionstekniker krävs ingen formell högskoleutbildning, men arbetsgivare efterfrågar ofta gymnasieutbildning med inriktning mot vård och omsorg. Praktisk erfarenhet från vårdyrken, laboratoriearbete eller anatomi är meriterande. Många arbetsgivare erbjuder internutbildning, och det förekommer även specialiserade kurser inom rättsmedicin och obduktionsteknik.

• Gymnasieutbildning: Vård- och omsorgsprogrammet, 3 år
• Specialiserade kurser: Inom rättsmedicin, anatomi eller laboration
• Praktik: Ofta krav på praktik inom vård eller laboratoriemiljö
• Internutbildning: Vanligt förekommande vid anställning
• Förkunskapskrav: God fysik, stresstålighet och integritet

Vanliga förmåner och ersättningar

Obduktionstekniker omfattas ofta av kollektivavtal och erbjuds förmåner såsom tjänstepension, friskvårdsbidrag, subventionerad lunch och extra semesterdagar. Vid arbete under obekväma arbetstider förekommer ersättning i form av OB-tillägg. Vissa arbetsgivare erbjuder även utbildningsstipendier och möjlighet till kompetensutveckling.

Konkurrens och utmaningar

Arbetsmarknaden för obduktionstekniker är relativt liten och specialiserad, vilket kan innebära konkurrens om de lediga tjänster som finns. Eftersom yrket tillhör en bredare yrkesgrupp inom vård och omsorg påverkas efterfrågan av förändringar i hälso- och sjukvårdens resurser och prioriteringar. En av de största utmaningarna är att hantera det emotionella och ibland psykiskt påfrestande arbetsinnehållet. Noggrannhet, respekt för avlidna och anhöriga samt förmåga att arbeta under press är avgörande för att trivas och lyckas i yrket. Utbudet av utbildningsplatser och praktikmöjligheter kan också påverka konkurrenssituationen.

Tips för dig som vill bli obduktionstekniker

För att lyckas som obduktionstekniker är det bra att kombinera empati med en stark känsla för detaljer och struktur. Att vara noggrann och metodisk underlättar vid dokumentation och provhantering, medan stresstålighet hjälper dig att hantera pressade situationer. En god fysik är en fördel då arbetet kan vara fysiskt krävande och innefatta tunga lyft. Att visa respekt och integritet gentemot både avlidna och anhöriga är avgörande, särskilt i känsliga sammanhang. Det är även klokt att söka praktik och vara öppen för internutbildning, då mycket av yrkets kompetens byggs upp genom erfarenhet på plats. Slutligen är det viktigt med en god samarbetsförmåga, eftersom arbetet sker i nära team med läkare och annan vårdpersonal.

Nyckelfakta om Obduktionstekniker

• Utbildningsnivå: Gymnasieutbildning (vård- och omsorg)
• Arbetsmiljö: Klinisk, ofta på sjukhus eller rättsmedicinska avdelningar
• Arbetsform: Heltid eller deltid, ofta dagtid men viss beredskap kan förekomma
• Efterfrågan: Begränsat antal tjänster, ca 375 lediga jobb inom yrkesgruppen
• Specialkunskaper: Anatomi, hygienrutiner och provhantering

Karriärvägar och framtidsutsikter

Efter några års erfarenhet som obduktionstekniker finns möjlighet att ta mer ansvar, exempelvis som teamledare eller utbildningsansvarig inom obduktion. Vissa väljer att vidareutbilda sig till biomedicinsk analytiker, rättsmedicinsk assistent eller andra specialiserade roller inom laboratoriemedicin. Prognosen för yrkesgruppen är svår att specificera då den ingår i den bredare kategorin övrig vård- och omsorgspersonal, där Arbetsförmedlingen inte gör en separat bedömning på grund av begränsat underlag. Dock visar matchningen mot lediga jobb att det finns ett visst rekryteringsbehov inom området, och erfarenhet från yrket kan vara värdefull för vidare karriär inom medicin eller rättsväsende.

Vanliga frågor om Obduktionstekniker

• Vad tjänar en obduktionstekniker?
  - Snittlönen är 30 200 kr per månad, men kan variera mellan 26 500 kr och 41 700 kr beroende på erfarenhet, utbildning och sektor.
• Hur blir man obduktionstekniker?
  - Vanligast är gymnasieutbildning inom vård och omsorg, samt praktik och internutbildning på arbetsplatsen.
• Finns det några könsskillnader i lön?
  - Ja, kvinnor tjänar i snitt 30 400 kr och män 29 800 kr, vilket innebär att kvinnor tjänar 102% av vad män gör inom yrket.
• Hur ser arbetsmiljön ut för en obduktionstekniker?
  - Arbetsmiljön är klinisk och sterilt utformad, med krav på noggrann hygien och skyddsutrustning.
• Vilka personliga egenskaper är viktiga?
  - Noggrannhet, integritet, stresstålighet och empati är centrala egenskaper för yrket.
• Hur ser framtidsutsikterna ut?
  - Prognosen är osäker, men det finns lediga tjänster inom yrkesgruppen och erfarenhet kan ge goda möjligheter till vidare karriär.
• Vilka förmåner erbjuds?
  - Vanliga förmåner är tjänstepension, friskvårdsbidrag, OB-tillägg och kompetensutveckling.