Ledigt jobb: Lärare i gymnasieskolan

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.

Arbetsplatsbeskrivning

Stockholm Science & Innovation School är en gymnasieskola i Kista, ett av världens ledande IT-områden med närhet till spännande samarbetspartners som t.ex. IBM, Ericsson, Microsoft, Stockholms universitet och KTH. Vi erbjuder Teknikprogrammets inriktningar Information och medieteknik samt Teknikvetenskap. Vi är en ganska liten skola med ca 380 elever och 30 personal, vilket skapar goda förutsättningar för en trygg och utvecklande arbetsplats där elever och personal arbetar nära varandra. Det finns mycket goda möjligheter till utveckling, innovation och kreativitet är både uppskattat och förväntat.

Arbetsbeskrivning

Under kommande läsår har vi ett stort intresse bland eleverna för Ma5 som ett individuellt val. Stockholm Science & Innovation School söker därför gymnasielärare för undervisning i ytterligare en grupp Ma5 läsåret 2026/2027. Lektionerna är förlagda till måndagar 09:00–10:25 samt torsdagar 09:00–10:05. Uppdraget kräver närvaro under lektionstid samt viss tid för stöd till elever och samarbete med kollegor i anslutning till lektionstiden. Vi kommer att kalla till intervjuer löpande under ansökningsperioden.

Kvalifikationer

Vi söker en behörig gymnasielärare med lärarlegitimation för matematik. Förmåga att motivera elever och skapa goda förutsättningar för undervisning och lärande är centralt, liksom en lyhördhet för elevers olika behov och förutsättningar. Vi lägger stor vikt vid din förmåga att kommunicera, samarbeta och bygga goda relationer med såväl elever som kollegor. Vänligen bifoga kopia på lärarlegitimation i din ansökan.

Utbildningskrav

Behörig och legitimerad gymnasielärare i matematik.

Meriterande

Erfarenhet eller kunskaper från teknik- och IT-branschen.

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att bedöma varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

För att arbeta på våra skolor krävs att du uppvisar giltigt utdrag ur polisens belastningsregister och misstankeregister innan erbjudande om anställning.

Inom Utbildningsförvaltningen tillämpar vi individuell lönesättning, reglerat av HÖK (Huvudmannen Överenskommelse Kollektiv) och Allmänna Bestämmelser (AB).