Vakthavande befäl (VB) – 3 tjänster

Räddningstjänsten Skaraborg är ett kommunalförbund som består av kommunerna Skövde, Lidköping, Mariestad, Vara, Tibro, Töreboda, Hjo, Karlsborg, Essunga, Grästorp och Gullspång. Området har totalt ca 190 000 invånare och en yta av ca 5 700 km². Som medarbetare hos oss är du en viktig del i att nå vårt mål som är att skapa säkerhet, trygghet och omtanke för de som bor och vistas i vårt område. Vi sätter högt värde på att vara en räddningstjänst för alla och eftersträvar mångfald bland våra anställda. En grundförutsättning är därför respekt för allas lika värde som också ska prägla varje anställds agerande, såväl i mötet med allmänheten som inom den egna organisationen. Vi strävar efter en jämnare könsfördelning och ser därför gärna kvinnliga sökande till denna tjänst.

Räddningstjänsten Skaraborg står inför en intensiv och spännande framtid, där vår verksamhet kommer att växa på flera områden. Från 1 april 2027 bildar vi tillsammans med Samhällsskydd Mellersta Skaraborg ett gemensamt räddningsledningssystem, Räddningsledningssystem Skaraborg, med ledningscentraler i Skövde och Falköping. Vill du vara med och utveckla framtidens övergripande ledning i vårt räddningsledningssystem är detta en möjlighet att bidra på riktigt!

Om tjänsten

Som Vakthavande befäl (VB) ansvarar du för den övergripande operativa ledningen i räddningsledningssystemet, främst i rollen som driftchef. Du leder arbetet dygnet runt, prioriterar resurser och fattar beslut utifrån aktuell lägesbild på uppdrag av Vakthavande räddningschef (VRC).

Arbetsuppgifter

Arbetet innebär bland annat att:

• Leda och samordna insatser vid både normal och hög belastning.
• Analysera omvärld och riskbild som underlag för beslut.
• Bidra till effektiva och säkra insatser genom att använda kunskap om aktuell lagstiftning, och stödja i riskbedömningar på skadeplats.
• Samverka med andra myndigheter och aktörer.
• Arbeta i en miljö där tempot ibland är högt och förutsättningarna snabbt förändras.

Du verkar i olika roller inom övergripande ledning enligt Enhetligt ledningssystem (ELS), och kan vid behov tjänstgöra som räddningsledare eller i stabsfunktion. Tjänsten är en kombinationstjänst där du även tjänstgör som larm- och ledningsbefäl samt deltar i utvecklingsarbete och projekt.

Vem är du?

Som person behöver du ha förmåga att omsätta inhämtade underlag till agerande som skapar faktisk effekt. Du kommunicerar beslut snabbt och tydligt. Du kan tänka strategiskt och skapa struktur i komplexa situationer. Du har ett taktiskt och lösningsorienterat förhållningssätt samt en förmåga att tolka, förstå och omsätta styrande dokument i praktiken.

Krav och meriter

Vi söker dig som har en operativ bakgrund inom räddningstjänst och som har erfarenhet av att leda i olika sammanhang. Du behöver ha den kompetens som krävs för att kunna verka som räddningsledare. Du har genomgått någon av de utbildningar som ligger till grund för rollen, såsom Ledningskurs Insatsledare (Lk2a), brandingenjörsutbildning med RUB eller Räddningsledning B eller äldre utbildning som arbetsgivaren bedömer som motsvarande.

Det är meriterande med vidareutbildning LK3 mot vakthavande befäl/vakthavande räddningschef och erfarenhet av arbete i övergripande ledning eller stab. Samtidigt vet vi att kompetens kan byggas på olika sätt, och vi värderar helheten i din erfarenhet och ditt förhållningssätt.

Kunskapsområden

• Tillämpad kunskap i LSO (Lag om skydd mot olyckor).
• Grunderna i arbetsmiljölagstiftning.
• Fördjupad kunskap om ledningsprocessen och beslutsdomäner.
• Riskanalys, resursprioritering och omvärldsanalys.
• Aktörsgemensam samverkan.
• Kommunikation med media, samverkande aktörer och allmänhet vid olyckor och kriser.
• Fördjupad kunskap kring ELS (Enhetligt ledningssystem) och ramverk Gemensamma grunder.
• Förståelse för betydelsen av taktik, metodval och insatsledning samt riskbedömning och arbetsmiljö i operativ miljö.
• Kunskap om samverkande aktörer, förståelse för deras olika perspektiv och ansvar.
• Lägesbildsarbete.
• Sambandsmetodik.

Vi lägger stor vikt vid vem du är som person och hur du bidrar i ett sammanhang. Rollen kräver att du kan arbeta fokuserat även när förutsättningarna snabbt förändras, och att du känner dig trygg i att fatta beslut även när bilden inte är komplett.

Du är tydlig i din kommunikation, är strukturerad, lyhörd och har ett inkluderande förhållningssätt. Vi tror att du, liksom vi, ser värdet av ett gott medarbetarskap. Du ingår i ett arbetslag där vi delar erfarenheter och kontinuerligt utvecklar både oss själva och verksamheten. Vi värdesätter en prestigelös kultur där vi stöttar varandra, tar gemensamt ansvar och har utrymme för både dialog och eftertanke.

Vi tror på ett hållbart arbetsliv, där måendet i gruppen är centralt. Du delar vår syn på att utveckling sker tillsammans och att ett gott klimat är avgörande för att skapa trygghet, kvalitet och resultat över tid.

Anställningsvillkor

Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-11-02. Överenskommelse om tidigare tillträde kan träffas.

Vi arbetar aktivt för jämställdhet och mångfald i arbetslivet och vill därmed tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning och etnisk och kulturell mångfald kan tillföra verksamheten.

Räddningstjänsten är en del av det civila försvaret. Tjänsten innebär placering i organisationen för höjd beredskap och kan medföra krigsplacering. Säkerhetsprövning tillämpas.

Intervjuer och anställning kan komma att ske löpande under rekryteringen, så vänta inte med din ansökan. Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.